【京都でハイヤードライバーとして、最高のサービスと充実の待遇で成長しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
京都でハイヤー運転手として、充実の待遇とキャリアを手に入れませんか？
憧れのハイヤー運転手、未経験でも安心！
MKタクシー京都でハイヤードライバーとして働きませんか？ ベンツやセンチュリーなどの高級車で、VIP送迎や観光案内など、様々なシーンで活躍できます。冠婚葬祭から観光まで、お客様との特別な出会いが待っています。語学力があればさらに活躍の幅が広がります！（英語、フランス語、スペイン語、中国語、ドイツ語、韓国語など）。未経験者も大歓迎！充実の研修制度でプロのドライバーを目指せます。99.9％が未経験入社なので安心です。
高収入＆充実の福利厚生！
月給35万～50万円の高収入！さらに、固定時間外手当、歩合給など、頑張りをしっかり評価します。社員寮も完備しているので、遠方からの応募も可能です。有給休暇はもちろん、慶弔休暇、育児・介護休暇など、ワークライフバランスも充実！二種免許取得支援制度、各種資格取得支援制度、海外留学制度など、キャリアアップを強力にサポートします！
こんな方におすすめ！
- 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（3年以上）
- 未経験者、フリーター、ブランクのある方
- 運転が好きな方、接客好きな方
- 地元で働きたい方、安定した職場で働きたい方
まずはお気軽にお問い合わせください！
「安定した仕事に就きたいけど、未経験でも大丈夫かな…」「やりがいのある仕事だけど、ワークライフバランスは大丈夫？」「将来のキャリアパスが不安…」転職活動は、不安や悩みがつきものです。でも、ご安心ください。この記事では、MKタクシー京都のハイヤードライバー求人情報を元に、キャリアアドバイザーの視点から、あなたの不安を解消し、未来への一歩を踏み出すお手伝いをします。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
MKタクシー京都は、1957年創業の老舗企業です。古都京都で培ってきた信頼と実績、そして現代的なサービスを融合させた、魅力的な職場です。キャリアアドバイザーとして、この企業と職種の魅力を多角的に分析します。
◆充実した研修制度とキャリアパス
MKタクシー京都は、99.9%が未経験入社という事実が、その充実した研修制度を物語っています。1ヶ月程度の教習センター基礎研修と3～6ヶ月間のトレーニングセンター実務研修により、未経験者でも安心してプロのハイヤードライバーとして活躍できるよう、丁寧に育成します。さらに、観光勉強会や語学研修など、キャリアアップを支援する制度も充実しており、自身のスキルアップとキャリアアップを両立できる環境です。スタンダードタクシーから始まり、希望に応じて働き方を選択できる点も大きな魅力です。例えば、語学力を活かしてVIP送迎や観光案内に携わるなど、自身の成長に合わせてキャリアを設計できます。
◇働きやすさを重視した環境
ハイヤードライバーは、長時間労働や厳しいノルマをイメージする方もいるかもしれません。しかし、MKタクシー京都では、完全予約制を採用することで、長時間労働のリスクを軽減しています。また、充実した休暇制度（有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇など）も整備されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、社員寮も完備されているため、遠方からの応募者も安心して応募できます。月7～8日の休みと年間休日95日という数字は、この企業の働きやすさを示す重要な指標です。他社と比較しても、休日取得率の高さは大きなアドバンテージと言えるでしょう。
◆他社との比較優位性：ドライバーファーストの姿勢
MKタクシー京都は、単なるタクシー会社ではありません。ドライバーの成長と幸せを第一に考える企業文化が根付いています。これは、紹介元のモバイル・コマース・ソリューション株式会社の「ドライバーファースト」という理念と合致しており、転職活動における不安を解消する大きな要素となります。多くのタクシー会社では、ドライバーはあくまで「コスト」として捉えられる傾向がありますが、MKタクシー京都では、ドライバーを「プロフェッショナル」として尊重し、育成・支援する姿勢が明確です。これは、他社にはない大きな優位性と言えます。また、給与保証制度も充実しており、研修期間中の収入を確保できる点も安心材料です。さらに、各種手当（役職手当、指名手当、語学手当、京都検定手当など）も用意されており、モチベーション高く働くことができる環境が整っています。
◇転職成功事例：具体的なキャリアアップ像
例えば、未経験で入社し、研修を経てハイヤードライバーとして活躍後、語学研修を受講し、VIP送迎や外国人観光客向けの案内業務に携わるなど、スキルアップとキャリアアップを実現した社員も数多くいます。また、管理職へのキャリアパスも用意されており、現場経験を活かしながら、組織運営にも携わる道も開かれています。これらの成功事例は、あなたの将来像を描く上で、大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
MKタクシー京都でのキャリア形成は、大きく３つの段階に分けられます。まず、充実した研修制度によって、未経験からでもプロのハイヤードライバーとしてのスキルを習得できます。次に、自身の希望やスキルに合わせて、スタンダードタクシー、ハイヤー、観光案内など、様々な業務に挑戦できます。語学力や接客スキルを磨くことで、より高額な案件を担当できるようになり、収入アップも期待できます。そして、キャリアアップ支援制度を活用することで、管理職への道や、専門性の高い業務への挑戦も可能です。観光勉強会や語学研修、さらには海外留学制度まで用意されており、スキルアップの機会は豊富です。これらの制度を積極的に活用することで、自身のキャリアプランを着実に実現していくことができます。 給与面においても、経験やスキルに応じて昇給が見込めるため、モチベーションを維持しながら長く活躍できる環境です。 また、再雇用制度（上限75歳まで）もあり、長く安心して働けることも大きな魅力です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の研修制度とサポート体制で未経験者も安心
タクシー運転手、特にハイヤー運転手は未経験だと不安に感じる方も多いでしょう。しかし、MKタクシー京都では、99.9％のドライバーが未経験からスタートしています。1ヶ月程度の教習センター基礎研修と3～6ヶ月間のトレーニングセンター実務研修で、しっかりとしたスキルを習得できます。研修期間中は給与保証制度があり、月給35万円～40万円と高水準の収入を確保しながら安心して研修に臨めます。さらに、研修後も継続的なサポート体制が整っており、安心してプロフェッショナルとして活躍できる環境が整っています。これは、キャリアアドバイザーとして、未経験者の不安を解消する上で非常に重要なポイントです。多くの企業では研修期間の給与が低い傾向がありますが、MKタクシー京都は、安定した収入を確保しながらスキルアップできる点が大きな魅力と言えるでしょう。
◆理想の働き方を実現できる柔軟な環境
MKタクシー京都では、自身の希望に合わせた働き方が可能です。スタンダードタクシーから始まり、希望に応じてハイヤー部門への配属も可能です。観光案内やVIP送迎など、多様な業務に携わり、自身のスキルや経験を活かしながらキャリアアップを目指せます。充実した休暇制度も魅力の一つ。有給休暇はもちろん、慶弔休暇、育児・介護休暇なども完備されており、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この柔軟なキャリアパスと充実した福利厚生は、長く安心して働ける環境を約束する重要な要素です。特に、育児・介護休暇の充実度は、女性ドライバーや子育て世代にとって大きなメリットとなります。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修とサポート体制
前述の通り、MKタクシー京都は充実した研修制度とサポート体制を提供しています。未経験者でも安心してスタートできるよう、段階的な研修プログラムが組まれており、基礎から丁寧に指導してもらえます。また、先輩ドライバーによるOJTなど、現場での実践的な指導も充実しており、スムーズに業務に慣れていけるようサポート体制が万全です。さらに、語学研修や観光勉強会など、キャリアアップのための研修も充実しており、スキルアップを望む方にも最適な環境です。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 運転が好きな方
- お客様を大切にする心を持っている方
- 責任感があり、丁寧な対応ができる方
- コミュニケーション能力が高い方
- 新しいことに挑戦する意欲のある方
キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、ハイヤー運転手として成功するために不可欠な要素だと考えます。特に、お客様とのコミュニケーション能力は、顧客満足度を高める上で非常に重要です。また、責任感と丁寧な対応は、安全運転と顧客満足度を両立させる上で欠かせません。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、MKタクシー京都への強い関心と、ハイヤー運転手としての適性、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。具体的に、研修制度への期待、顧客対応への意欲、キャリアアップへの展望などを記述しましょう。企業理念や社風なども理解した上で、自身の経験やスキルとどのように結びつけるかを明確に記述することが大切です。
◆志望動機例文
以下に3つの例文を示します。それぞれ300文字程度です。
例文1：未経験者向け
幼少期から車が好きで、運転することが私の大きな喜びです。貴社の充実した研修制度と、99.9％の未経験者採用実績に魅力を感じ、応募いたしました。研修期間中の給与保証も大変心強く、安心してスキルを習得できると確信しています。お客様に最高のサービスを提供できるよう、丁寧な運転技術と、笑顔と真心のある対応を心がけ、プロのハイヤー運転手として成長したいと考えています。将来的には、語学力を活かし、海外からの観光客の方々にも快適な移動を提供できるようになりたいです。
例文2：経験者向け
タクシー運転手の経験を活かし、より高度なサービスを提供できるハイヤー運転手として、貴社でキャリアアップを目指したいと考えています。これまで培ってきた運転技術と、お客様とのコミュニケーションスキルを活かし、冠婚葬祭やVIP送迎など、様々なシーンで最高のサービスを提供することに自信があります。貴社の充実した研修制度やキャリアアップ支援制度も魅力的で、更なるスキルアップと、より責任ある役割に挑戦したいと考えております。経験を活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。
例文3：第二新卒向け
前職では接客業に携わっており、お客様とのコミュニケーションを大切にすることを学びました。その経験を活かし、お客様に快適な移動を提供できるハイヤー運転手として、貴社で新たなキャリアを築きたいと考えています。貴社の研修制度は、未経験者でも安心してスタートできる環境を提供しており、大変魅力的です。丁寧な研修とサポート体制のもと、プロとしてのスキルを磨き、お客様に信頼される運転手を目指します。将来的には、様々な経験を積み重ね、チームをリードできる存在になりたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、顧客志向、そして運転スキルへの意欲などが評価されます。明るくハキハキとした対応、具体的なエピソードを用いた説明、そして企業への理解度を示すことが重要です。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、自身の経験やスキルを効果的にアピールしましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業への理解度を示すことは非常に重要です。企業の理念やビジョンを理解し、自身のキャリアプランとどのように合致するのかを説明することで、企業への熱意と真剣さを伝えることができます。
◆よくある質問と回答例
以下に、よくある質問と回答例を示します。
- 質問：なぜハイヤー運転手を志望したのですか？
回答例：幼い頃から車が大好きで、運転することが大きな喜びです。お客様に快適な移動を提供し、感謝される仕事に魅力を感じています。貴社の充実した研修制度と、様々なシーンで活躍できるハイヤー運転手という仕事にやりがいを感じ、応募しました。 - 質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：前職での接客経験で培った、お客様とのコミュニケーション能力です。お客様のニーズを的確に把握し、丁寧な対応を心がけてきました。また、責任感も強く、安全運転を第一に考え、常に周囲への配慮を怠りません。 - 質問：もし難しいお客様に遭遇したらどう対応しますか？
回答例：まずは落ち着いて、お客様の状況を丁寧に聞き取ります。そして、状況に応じて、柔軟に対応し、お客様の不安や不満を解消できるよう努めます。必要であれば、上司や先輩に相談し、適切な対応を検討します。
まとめ
MKタクシー京都は、充実した研修制度、柔軟な働き方、そして魅力的な福利厚生など、多くのメリットを持つ企業です。未経験者でも安心してスタートでき、キャリアアップも目指せる環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
モバイル・コマース・ソリューション株式会社
ハイヤードライバー 完全予約制で安心◎福利厚生も休暇制度も充実のハイヤードライバー アピールポイント:
MKタクシー京都では、
WEB説明会・面接会も実施中です。
また、社員寮もございますので、
他府県にお住いの方でもご安心ください。 仕事内容:
MKグループは、1957年（昭和32年）に
古都・京都で産声を上げました。
ハイヤードライバーは
冠婚葬祭、VIP送迎、観光案内、
様々なシーンで最高のサービスを提供。
担当するお客様の性格や好みなど、
事前情報によりどんなサービスで
対応するかといったシミュレーションが
大切になります。
ベンツ、センチュリーなど、
ハイグレードな車両に乗車して、
日常生活では関わることのできない方々と
出会うことができるのはこの仕事ならでは。
また、英会話観光案内では
お持ちの語学力を活かすことができます。
（英語・フランス語・スペイン語・
中国語・ドイツ語・韓国語など）
【入社・研修から配属までの流れ】
1.内定・入社
2.教習センター基礎研修 ※1ヵ月程度
3.トレーニングセンター（タクシー部門）実務研修 ※3〜6ヵ月
4.ハイヤー部門配属
※あくまで目安になり
各部門への配属期間は個人差があります
◇◆MKグループのポイント◆◇
■新人研修で未経験からでもプロフェッショナルへ
99.9％のドライバーが未経験で入社しているMKタクシー。
新人教育に特化した専門部署も設け、
一人ひとりの成長をしっかりサポートしております。
■さらなるキャリアアップが可能な環境
初めはスタンダードタクシーの車両での乗務となりますが、
その後はご自身の希望に応じた働き方を選択できます。
キャリアアップ支援として、
観光勉強会や語学研修などの
研修制度も充実させており、
多くの社員が活用しています。
■充実の休暇制度
有給休暇はもちろん、慶弔特別休暇や
育児・介護休暇など充実の休暇制度を
ご用意しており、無理なく負担なく
働くことができます。
まずはお気軽にお問い合わせください！
ご応募お待ちしております。
求める人材:
⏩必須資格:
普通自動車一種免許(AT限定可)
※免許取得後3年以上の方
⏩歓迎条件:
✅普通自動車二種免許をお持ちの方
✅未経験者やフリーター、ブランクのある方も大歓迎
✅タクシー運転手の経験者も歓迎します
✅運転が好きな方、ドライバー経験ある方
✅お客様に誠実に応対していただける方
✅業界未経験者や他の職種未経験者も歓迎です
✅地元で働きたい方、寮付きのお仕事をお探しの方
✅女性活躍中！主婦（主夫）の方も是非ご応募ください
✅20代や30代の若手や第二新卒者も活躍しています
✅40代や50代の中高年の方も積極的に活躍しています
✅二種免許の取得経験は問いません（会社がサポートします）
✅ハローワークでお仕事を探している方も是非ご応募ください
✅友達と一緒にご応募も大歓迎です 京都府京都市北区
エムケイ株式会社(上賀茂営業所)
勤務地:
エムケイ株式会社（上賀茂営業所）
〒603-8036 京都府京都市北区上賀茂西河原町1-1
【交通手段】
アクセス:
⏩叡山電鉄鞍馬線「二軒茶屋」駅からバス8分
⏩京都市バス「柊野別れ」バス停より徒歩9分
⏩京都市営地下鉄烏丸線「北山」駅からバス16分
⏩京都市バス「西賀茂橋東詰」バス停より徒歩5分 月給：35万円 ～ 50万円
給与:
＜月給＞
350,000円〜500,000円
■昼勤
＜月給＞
350,000円〜640,000円
＜給与内訳＞
■固定給（諸手当含む）
220,000円
【その他諸手当】
■固定時間外手当（78.1時間分）
130,000円
※時間超過分は追加で支給
■歩合給 などその他手当あり
■夜勤
＜月給＞
350,000円〜673,000円
＜給与内訳＞
■固定給（諸手当含む）
192,000円
【その他手当】
■固定時間外手当（77.9時間）
113,000円
※時間超過分は追加で支給
■固定深夜手当
45,000円（162.4時間分）
※時間超過分は追加で支給
■歩合給 などその他手当あり
＜想定年収＞
年収420万円〜600万円以上
※月収から算出した参考値です
◇◆給与保証制度あり◆◇
【トレーニングセンター（タクシー部門）】
■入社6ヵ月間（7ヵ月目以降は上記記載の給与）
昼勤：月給350,000円+歩合給
※固定時間外手当117,600円（70時間分）含む
夜勤：月給400,000円+歩合給
※固定時間外手当116,300円（70時間分）、
固定深夜手当54,000円（162.6時間分）含む
※いずれも固定時間外超過分は別途支給 変形労働時間制
勤務時間・曜日:
【勤務形態】
1ヵ月単位の変形労働時間制
【勤務時間】
■昼勤務
7:00〜19:00の間
■参考勤務時間帯
(1)5:00〜16:00
(2)6:00〜17:00
(3)7:00〜18:00 など
■夜勤務
17:00〜翌7:00の間
■参考勤務時間帯
(1)17:00〜翌4:00
(2)18:00〜翌5:00
(3)19:00〜翌6:00 など
※なお、両勤務とも当日担当業務に応じて変動あり
【休憩時間】
90分
【就業時間に関する特記事項】
■週平均実働時間 平均40時間
■時間外労働時間 あり
■月平均時間外労働時間 29〜50時間
■36協定における特別条項 あり
■特別な事情・期間等
需要の季節的な増大および
突発な発注の変更に対処するため
月95時間、年1140時間、年6回まで 休暇・休日:
■勤務シフトによる（月7〜8日休み）
■年間休日 95日
【休暇】
■有給休暇
（6ヶ月経過後の有給休暇付与日数：10日）
※従業員取得率77.7％（2023年実績）
■慶弔特別休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇
■生理休暇
■裁判員休暇
■永年勤続特別休暇 など なし 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
■二種免許取得バックアップ制度
■再雇用制度あり（上限75歳まで）
■退職金制度（勤続5年以上）
■年功加算手当
■各種手当支給（役職/指名/語学/京都検定）
■社内表彰制度
■各種資格取得支援制度
（京都検定・TOEIC・通訳案内士など）
■マイカー・バイク通勤可（駐車場あり）
【福利厚生】
■単身寮完備（寮費・光熱費・食費含む/月5万円）
■勤務地の選択可能・転勤なし
■慶弔慰金
■奨学金返還補助手当
※支給開始から10年間、
最大月額10万円の補助を別途支給
■観光勉強会
■英会話・中国語レッスン
■海外留学制度（イギリス・台湾など）
■各種グループ施設割引
（ガソリン・旅行・保険・車検など）
■試用期間:3ヵ月
（試用期間中の労働条件：本採用時と異なる)
【試用期間中の労働条件】
■教習期間となる4週間：日給11,000円 その他:
応募（WEB／電話）
⇒ 面接調整 ⇒ 面接
⇒ 採用のご連絡 ⇒ 入社
モバイル・コマース・ソリューション株式会社より
応募者様へご連絡させていただき、
面接日時の調整および
採用の可否を確認させていただきます。
また、当社では転職支援サービスを
ご用意しておりますので
転職の悩みについてもお気軽にご相談ください！
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企業情報
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モバイル・コマース・ソリューション株式会社
東京都港区南青山4-15-5
東京インテリア青山ビル北館1F
※応募受付窓口は
モバイル・コマース・ソリューション株式会社になります
【人材紹介】
採用後は、紹介先での直雇用になります。
事業内容
職業紹介事業許可番号：13-ユ-315117
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＜ドライバーファーストについて！＞
私たち、モバイル・コマース・ソリューションは
「ドライバー専門職の価値を高め、未来へつなげる。」
をモットーに、全国でドライバー（乗務員・運転手）
運転手の求人・募集情報を提供し、
ドライバー専門転職支援サービス
「ドライバーファースト」を手掛けています。
キャリアアドバイザーの手厚いフォロー体制を
確立させており、現時点で離職率は0％！
?タクシー会社との繋がりも深い会社なので、
業界に少しでも興味ある方は働きながらでも
応募が可能となっています。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 350,000円 – 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 180時間
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