【株式会社野村運送】安定企業で、ドライバーとして成長しませんか？不安な気持ち、よく分かります。|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で働きやすさ抜群！2tユニックドライバー大募集！
未経験OK！充実研修と好環境でドライバーデビューしませんか？
株式会社野村運送では、建材輸送の2tユニックドライバーを募集しています！創業以来連続黒字経営の安定企業で、荷主からの直請け案件が8割を占めるため、仕事量は安定しています。日勤のみで身体への負担も少なく、最大3ヶ月間の丁寧な研修があるので、未経験の方でも安心です！
働きやすさ抜群！風通しの良い社風！
社長は現場の声を大切にし、働きやすい環境づくりに力を入れています。年齢関係なく、気軽に話せるアットホームな雰囲気で、社員同士の仲も良好です。 免許取得支援制度もあり、スキルアップも応援します！
高収入も目指せる！充実の待遇！
月給28万円～43万円と高収入も目指せます！賞与年3回、昇給年1回、社会保険完備など、待遇も充実しています。さらに、交通費支給、退職金制度、再雇用制度など、長く安心して働ける環境です。
こんな方におすすめ！
- 車の運転が好き
- 未経験だけどドライバーに挑戦したい
- 安定した会社で長く働きたい
- 人間関係の良い職場が良い
- スキルアップしたい
少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！
ドライバーの仕事に興味はあるけれど、未経験で不安…、年齢的に大丈夫かな…、人間関係が心配…そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社野村運送は、そんな不安を解消し、安心して長く働ける環境を提供する会社です。安定した経営基盤と、ドライバーを第一に考える社風は、あなたにとってかけがえのないキャリア形成の場となるでしょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
長年、転職支援に携わってきたキャリアアドバイザーとして、株式会社野村運送の魅力を分析します。この会社は、単なる運送会社ではありません。ドライバーの成長と幸せを第一に考え、それを実現するための仕組みがしっかり構築されている点が大きな特徴です。
◆働きやすさを重視した環境と、安定した経営基盤
まず注目すべきは、その安定性です。1959年設立以来、連続黒字を達成していることからも、経営基盤の強さが伺えます。荷主からの直請け案件が8割を占めるため、価格競争に巻き込まれず、ドライバーへの負担軽減にも繋がっています。日勤のみ、残業も少なく、身体への負担も比較的少ない点も大きな魅力です。さらに、風通しの良い社風は、年齢や経験に関わらず、気軽に相談できる環境を醸成し、働きやすさを高めています。社長のメッセージにもあるように、現場の声を真摯に受け止め、改善に繋げようとする姿勢は、企業文化としてしっかりと根付いています。
◇充実の研修制度とキャリアアップ支援
未経験者でも安心してスタートできるよう、最大3ヶ月間の丁寧な研修制度があります。同乗研修も含まれており、実践的なスキルを習得できます。さらに、フォークリフトや玉掛けなどの資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的にサポートする体制が整っています。中型・大型免許取得費用も半額負担してくれるため、キャリアアップを目指す意欲的な方には最適な環境と言えるでしょう。
◆他社との比較優位性：ドライバーファーストの企業文化
多くの運送会社では、価格競争が激しく、ドライバーへの負担が大きくなりがちです。しかし、野村運送は、適正価格で受注することでドライバーの負担を軽減し、安定した収入と働きやすい環境を提供することに注力しています。これは、他社にはない大きな強みであり、長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きな魅力となるでしょう。また、社長自らが現場の声に耳を傾け、改善に取り組む姿勢は、従業員への信頼感と一体感を生み出しています。これは、単なる企業理念ではなく、実践されている企業文化である点が重要です。
◇転職成功事例：安定した生活とキャリアアップを実現
具体的な数値は公開されていませんが、年収例を見る限り、経験を積むことで着実に収入アップが見込めます。また、資格取得支援制度を活用することで、より高収入を目指せる可能性も秘めています。過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、今ではベテランドライバーとして活躍している方もいます。研修制度と社風、そして安定した経営基盤が、彼らの成功を支えていると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
野村運送で働くことは、単なるドライバーとしての仕事にとどまりません。充実した研修と資格取得支援制度により、専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 経験を積むことで、より責任ある役割を担う機会も増え、給与アップにも繋がります。 さらに、将来は管理職への道も開かれています。 ドライバーとしてのスキルだけでなく、リーダーシップやマネジメント能力も磨くことで、会社の中核を担う存在へと成長できる可能性を秘めています。 また、長く安心して働ける環境は、家庭を持つ方にも魅力的なポイントです。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ドライバーとしての不安を解消する、充実の研修とサポート体制
ドライバー未経験の方にとって、一番の不安は「運転技術」や「仕事の流れ」への不安でしょう。株式会社野村運送では、最短2週間から最長3ヶ月間の丁寧な研修を用意しています。同乗研修を含む実践的な内容で、未経験者でも安心してスタートできます。経験者の方には、スキルや経験に応じて研修内容を調整し、早期に活躍できるようサポートします。さらに、フォークリフトや玉掛け、小型移動クレーンなどの資格取得支援制度も完備。スキルアップを図りながら、キャリアアップを目指せる環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修体制は、未経験者にとって大きな魅力であり、安心して転職できる大きなポイントと言えるでしょう。
◇理想の働き方を実現できる環境：日勤のみ、安定した収入、そして働きやすい社風
日勤のみの勤務体制は、プライベートとの両立を重視する方にとって大きなメリットです。体力的な負担も軽減され、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。月給28万円～43万円という高収入も魅力で、生活の安定を確保できます。年収例を見ても、1年目から350万円、3年目には420万円、10年目には500万円と、着実にキャリアアップと収入アップが期待できます。さらに、社長のメッセージにもある通り、風通しの良い社風は、人間関係に悩むことなく、安心して仕事に取り組める環境を約束します。年齢に関係なく、気軽に話せる雰囲気は、長く勤め続ける上で非常に重要な要素です。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは、転職活動における重要な判断材料となるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆未経験者歓迎！充実の研修でスキルを習得
「未経験でも大丈夫だろうか？」という不安は、多くの転職希望者が抱えるものです。しかし、野村運送では、未経験者の方を積極的に採用しており、充実した研修制度でスキルを丁寧に指導します。先輩ドライバーによるマンツーマン指導や、実践的な同乗研修を通して、安心して運転技術を習得できます。また、分からないことはすぐに質問できる環境が整っており、一人ひとりのペースに合わせてサポートしてくれるので、安心して業務に慣れていけるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者への配慮が行き届いた体制は、企業の成長性と人材育成への投資姿勢を表しており、非常に好ましい点です。
◇向いている人の特徴：責任感と協調性、そして成長意欲
この仕事に向いているのは、責任感と協調性、そして成長意欲のある方です。安全運転を第一に考え、責任ある仕事に取り組める方、チームワークを大切にできる方、そして常にスキルアップを目指せる方が理想的です。もちろん、車の運転が好きであることも重要な要素です。社長のメッセージにあるように、現場の声を大切に、改善に繋げていく社風なので、積極的に意見を出し、改善に貢献したいという意欲のある方にも最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの資質は、ドライバーとしての成功だけでなく、企業文化にもフィットする重要な要素です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント：具体的なエピソードを交え、熱意を伝える
志望動機では、単に「この会社で働きたい」という気持ちだけでなく、なぜこの会社なのか、具体的にどのような点に魅力を感じているのかを明確に伝えましょう。経験やスキル、そして将来のビジョンを結びつけ、熱意を伝えることが重要です。企業理念や社長のメッセージに共感している点などを具体的に記述することで、企業への理解度を示すことができます。
◇志望動機例文：3つのパターン
例文1：未経験者向け
貴社の求人広告を拝見し、未経験者歓迎の姿勢と充実した研修制度に大変魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで運転業務の経験はありませんが、責任感と丁寧な仕事ぶりを心掛けてきました。貴社の「ドライバーが豊かになることが、会社を成長させる」という理念に共感し、研修を通してスキルを磨き、会社の発展に貢献したいと考えています。特に、同乗研修を通して実践的に学ぶことができる点は、未経験者である私にとって大きな安心材料です。日勤のみの勤務体制も、私生活との両立を図りながら、長く勤め続けられる魅力的な点です。ぜひ貴社の一員として、成長できる機会を与えていただければ幸いです。
例文2：経験者向け
長年、ドライバーとして培ってきた経験とスキルを活かし、貴社で更なる成長を目指したいと考えております。貴社の「荷主様からの直請案件が8割」という安定した経営基盤と、ドライバーの声を真摯に受け止める社風に強く惹かれました。これまでの経験で培った安全運転技術と、お客様との良好なコミュニケーションスキルを活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。また、資格取得支援制度も魅力的で、更なるスキルアップを図り、より高度な業務にも挑戦していきたいと考えております。経験を活かし、貴社に貢献できるよう精一杯努力いたします。
例文3：キャリアチェンジ希望者向け
以前は全く異なる業界で働いていましたが、安定した企業で腰を据えて働きたいという思いから、貴社に応募いたしました。貴社の「みんなで築いてみんなで豊かになる」という理念に共感し、チームワークを大切にする社風の中で、自分自身の成長と会社の成長に貢献したいと考えています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。充実した研修制度でスキルを習得し、貴社の一員として、長く活躍できるよう努力いたします。社長のメッセージにある「現場の声を大切に」という姿勢にも共感し、積極的に意見を出し、より良い職場環境づくりに貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント：熱意と誠実さ、そして具体的なエピソード
面接では、あなたの熱意と誠実さ、そして具体的なエピソードが重要です。志望動機で述べた内容をさらに深掘りし、なぜこの会社なのか、どのような貢献ができるのかを具体的に説明しましょう。また、過去の経験から学んだことや、困難を乗り越えた経験などを話すことで、あなたの能力や人となりを見せることができます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業は「あなたを採用することで、どのようなメリットがあるのか」を知りたいと考えています。そのため、企業が求める人物像を理解し、それに沿った回答をすることが重要です。
◇よくある質問と回答例
Q. 当社を志望した理由を教えてください。
A. 貴社の「ドライバーが豊かになることが、会社を成長させる」という理念に深く共感しました。日勤のみの勤務体制や充実した研修制度、そして風通しの良い社風は、私にとって理想的な働き方を実現できる環境だと感じています。また、社長のメッセージから、現場の声を大切にする姿勢が伝わってきて、安心して長く働ける会社だと確信しています。
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私は責任感と粘り強さが強みです。以前の仕事で困難な課題に直面した際も、諦めずに粘り強く取り組み、最終的に解決に導いた経験があります。この経験から、どんな困難にも諦めずに挑戦し続けることができる自信があります。
Q. 弱みは何ですか？
A. 時には完璧主義になりすぎて、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、それを克服するため、優先順位を明確にし、効率的に作業を進めることを心がけています。
まとめ
株式会社野村運送は、安定した経営基盤、充実した研修制度、そして風通しの良い社風という、ドライバーにとって理想的な環境を提供しています。未経験者の方でも安心してチャレンジできる環境が整っており、経験者の方にとっても、スキルアップとキャリアアップを目指せる魅力的な職場です。社長のメッセージにも表れているように、社員を大切にする企業文化は、長く安心して働ける大きな魅力です。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社野村運送
建材を運ぶ2tユニックドライバー ＜荷主様からの直請案件が8割＞日勤のみ！最大3カ月の丁寧な研修あり！風通しの良い社風！ アピールポイント: ＜個性を活かして働ける風通しのいい社風が自慢！＞ スタッフ同士、年齢など関係なく、気軽に話せる雰囲気なのが自慢＾＾お休みの日は、事前に申し出て借りた会社の車で遊びにいく社員たちも！もちろん、1人が好きな人を無理やり誘ったりしません（笑）本社営業所では26歳～75歳までの40名が活躍中！ 仕事内容: ／ 現場の負担増につながる「安売り」はしない！ だから1959年設立以来、 連続黒字の安定企業◎ ＼ 「ドライバーが豊かになることが、会社を成長させる」 という信念が浸透しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・日勤のみ！身体の負担少なめ ・最大3カ月の研修あり！未経験の方も安心！ ・業績安定の秘訣は、荷主様からの直請案件が8割♪ ・ドライバーファースト！風通しのいい職場◎ ・免許取得支援制度あり！ひとりひとりの成長を応援！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜トップからのメッセージ＞ 失敗も経験して確信したのは「現場が伸び伸び快適に働けることが業績安定につながる」という“真実”。 だから、ドライバーさんの声に本気で耳を傾けます！ （by野村社長 趣味／音楽と読書。「ハードロックのライブに行きます！本は、年間80冊くらい読みます！」） はじめまして！社長の野村です。大学を卒業後、他の運送会社での勤務を経て祖父が創業した当社に入社。ドライバー、営業などを経験し2009年に社長に就任しました。過去のことを振り返ってみると、正直、失敗や勘違いもいっぱい……（お恥ずかしいです）。例えば、現場との揉め事が起こったことがありました。当時の私は、現場の主張をよく聞かず拒絶してしまいました。そんな私を昔からいる社員さんが「まずは話を聞いてよ」と注意してくれて大いに反省……以来、ドライバーさんたちの声には真摯に耳を傾け、改善できるところはすぐに改善するように心がけています。 もう１つ、失敗から得た「気づき」をお話したいと思います。営業時代の私は、「価格を下げないとお客様は獲得できない」と思っていました。でも、価格の安さを追求すると現場の人に負担がかかり、ついてこなくなってしまうんですよね。これは違う、と気づき、適正な価格で受注しドライバーさんに還元できるようにしました。すると、ドライバーが定着し、いいサービスが提供できるようになり、値段の安さで他社さんを選んだお客様も、当社の丁寧な仕事を評価してくれて戻ってきてくれたんです。 当社には創業以来「みんなで築いてみんなで豊かになる」という理念があります。まさに「みんな＝ドライバーさんの豊かさ」が「会社の業績アップ」につながり、みんながさらに豊かになるという「いい循環」を生むんですよね！だから、今、何より、本気で、ドライバーさんたちの働きやすさを重視しています。 そんな当社は、おかげさまで、2010年以来、連続黒字。荷主様からの直案件が8割で、業績安定につながり、ドライバーさんたちの声も反映しやすい環境です。もちろん、まだまだやれることはいっぱいあるはず！新人さんの声にも耳を傾け「みんなで築いてみんなで豊かになる」という理念を実現していきたいと思っています！ぜひ仲間になってください！ ・・・・・ 具体的な仕事内容 ・・・・・ 2tユニックで建材などを運んでいただく配送業務をお任せします。 ——————– 車両：2tユニック 積込場所：深谷市、群馬県太田市 運ぶもの：建材など 納品場所：不定期（関東圏内） 走行距離：1日150キロ～250キロ ——————– ＜研修について＞ 入社時に最短2週間から最長3カ月の丁寧な研修（同乗研修を含む）を行います。それぞれの人の経験などにあわせて、丁寧に行いますので、未経験の方も安心してご入社ください！ ＜免許取得支援について＞ スキルアップを応援する資格取得支援制度があります！ ・フォークリフト・玉掛け、小型移動クレーンは全額会社負担 ・中型・大型免許は半額会社負担
求める人材: ＜学歴、職歴不問＞ 必須：準中型免許 ※ドライバー未経験者歓迎！研修あり ※経験者、優遇します ◇免許取得支援制度もあります！ フォークリフト・玉掛け、小型移動クレーンは全額会社負担 中型・大型免許は半額会社負担 ＜こんな人にピッタリ＞ ・車の運転が好き！ ・未経験だけどドライバーに挑戦してみたい！ ・しっかり稼ぎたい！ ・日勤で働きたい！ ・業績が安定している会社で安心して長く働きたい！ ・人間関係に悩まなくていい職場を選びたい！ ・トップのことを信頼できる会社を選びたい！ ・働きながらスキルアップしたい！ 埼玉県大里郡寄居町桜沢駅 株式会社野村運送 勤務地: 埼玉県大里郡寄居町桜沢3267-2 【交通手段】 アクセス: 「桜沢駅」から徒歩17分、車で5分 ※車・バイク通勤可（無料駐車場あり） 月給：28万円 ～ 43万円 給与: 月給28万円～43万円 【年収例】 1年目：年収350万円（賞与、手当込み） 3年目：年収420万円（賞与、手当込み） 10年目：年収500万円（賞与、手当込み） ・試用期間3ヶ月（時給1078円／残業代は法定通り支給） 固定時間制 勤務時間・曜日: 4：00～16：00 休暇・休日: 日曜、祝日休み ＜休暇＞ ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（昨年取得実績あり） ■介護休暇 あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 時給 ￥1,078 以上 試用期間中の労働条件の内容：残業代は法定通り支給 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・賞与年3回 ・昇給年1回 ・退職金制度（勤続4年以上） ・交通費支給（上限1万5000円） ・定年（一律65歳）再雇用制度あり ・免許取得制度有 ・車・バイク通勤OK その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：04-2936-0208） 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 – 430,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
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