【横浜LSPで、あなたの人生を再設計しませんか？ 4tドライバーとして、安定と充実を手に入れる】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【未経験OK！月給34万円～】働きやすさ抜群！4tドライバー募集！
横浜LSPで、無理なく稼ぎ、プライベートも充実させませんか？
2024年問題も心配無用！安定成長中の(株)横浜LSP藤沢センターでは、4tトラックドライバーを募集しています！未経験者も大歓迎！充実の研修制度で安心してスタートできますよ。
働きやすさの秘密はココ！
- 希望休100％取得可能！メリハリつけて働ける環境です！
- 最新車両導入！オートフロアや自動日報で負担軽減！
- 月給34万円～45万円！高収入で安定した生活を実現できます！
- 週休2日制(日曜休み)！プライベートの時間もしっかり確保できます！
- 3ヶ月間の充実研修！未経験の方でも安心です！
コンビニへの雑貨・お菓子配送なので、荷物は軽く、身体への負担も少ないです。固定ルート・固定時間なので、プライベートの予定も立てやすいのも魅力！さらに、資格取得支援制度や充実の福利厚生も完備！長く安心して働ける環境です。まずはお気軽にお電話ください！0466-84-3311
毎日同じことの繰り返しで、マンネリを感じていませんか？ 将来への不安や、今の仕事への不満を抱えていませんか？ もしかしたら、あなたは「もっと自分らしい働き方」を求めているのかもしれません。 株式会社横浜LSPの4tトラックドライバーの求人は、そんなあなたに最適なキャリアチェンジの機会となるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な転職希望者の方々と接してきましたが、横浜LSPは「働きやすさ」と「安定性」を両立した数少ない企業の一つだと確信しています。 特に、40代、50代、そして60代の方々にも強くお勧めしたい企業です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生：ホワイト企業の実力
「働きやすい職場認証」を受賞していることからもわかるように、横浜LSPは従業員の働きやすさを第一に考えています。希望日取得100%の有休制度は、プライベートと仕事の両立を強力にサポート。 残業時間は月50～60時間と、他の物流業界と比較しても少なく、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境です。 さらに、家族手当や資格取得支援制度など、充実した福利厚生も魅力の一つです。 年間1～2名という低い離職率も、その働きやすさを証明しています。
◇最新設備と効率的な業務：ドライバーの負担軽減に配慮
業務効率化を徹底しており、最新のオートフロア搭載車両や自動運転日報機器を導入することで、ドライバーの負担を大幅に軽減しています。 これは、女性ドライバーや若手ドライバーにとっても大きなメリットです。 重い荷物は少なく、配送先も駐車場が広いコンビニが中心なので、運転技術が未経験の方でも安心して働くことができます。 安全面にも配慮し、全車バックモニター・セーフティレコーダーなどを完備しています。
◆安定した基盤とキャリアパス：上場企業グループの一員
横浜LSPは、上場企業であるビーインググループの傘下企業です。 そのため、景気に左右されにくい安定した経営基盤を有しており、将来への不安を抱えることなく働くことができます。 さらに、グループ内でのジョブチェンジの可能性も開かれており、ドライバーとしての経験を活かしながら、将来的に運行管理者や衛生管理士など、キャリアアップを目指せる環境です。 3ヶ月間の充実した研修制度も、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。
◇他社との比較優位性：他社にはない魅力
他の物流企業と比較した場合、横浜LSPの優位性は明確です。 それは、単なる「働きやすさ」ではなく、それを実現するための具体的な取り組みと、上場企業グループの安定性という両面を兼ね備えている点です。 多くの企業が「働きやすい」と謳っていますが、横浜LSPはそれを数値や制度、そして従業員の証言で裏付けています。 これは、転職活動において非常に重要なポイントと言えるでしょう。
◆転職成功事例：様々な経歴を持つ社員が活躍中
60代で前職は奥様の工務店業務を手伝っていたAさん、飲食店経営後薬の製造業務に従事していたMさん、構内仕分け作業から転職したFさんなど、様々な経歴を持つ方が横浜LSPで活躍しています。 これらの事例は、年齢や経験に関わらず、新たなキャリアを築ける可能性を示しています。
キャリア形成のチャンス
横浜LSPでは、未経験者でも初月から34万円以上の高収入を得ることができ、さらに長く勤めるほど給与が上昇する仕組みになっています。 スキルアップの面では、運行管理者や衛生管理士などの資格取得を会社が全額負担する制度があり、キャリアアップを積極的に支援しています。 また、グループ会社でのジョブチェンジの可能性も視野に入れれば、ドライバーという枠にとらわれない、幅広いキャリアパスを描くことができます。 充実した研修制度と、経験豊富な先輩社員からのサポート体制も整っており、着実にスキルアップを目指せる環境です。 固定ルート・固定時間勤務なので、プライベートの予定も立てやすく、仕事とプライベートの両立を実現できます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆働き方改革を実現できる環境
ドライバー職は、長時間労働や休日が少ない、体への負担が大きいといったイメージをお持ちかもしれません。しかし、(株)横浜LSP藤沢センターでは、そうしたドライバー業界におけるネガティブなイメージを払拭する、画期的な働き方を実現しています。有給休暇の希望日取得率100％という驚異的な数字は、ワークライフバランスを重視する企業姿勢の表れです。 「セカセカ働かなくても大丈夫」という声からも、余裕のある勤務体制が伺えます。 これは、業務効率化された最新車両の導入や、固定ルート・固定時間による配送スケジュールといった、具体的な取り組みによる成果です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この環境は、プライベートを大切にしたい方、家庭との両立を望む方にとって非常に魅力的です。 転職によるストレスを軽減し、仕事と生活の調和を実現できる環境と言えるでしょう。
◇充実の福利厚生とキャリアパス
(株)横浜LSPは、ホワイト物流企業として働きやすい職場認証を受賞しており、その実態は充実した福利厚生にも表れています。 月給34万円～45万円という高水準の給与に加え、家族手当、資格取得支援制度（会社全額負担）、健康診断（年2回）など、安心して長く働ける環境が整っています。 さらに、グループ会社であるビーインググループの規模を活かした社内キャリアアップやジョブチェンジの可能性も魅力です。 運行管理者や衛生管理士といった資格取得のバックアップ体制も整っており、自身のスキルアップとキャリアアップを同時に目指せる点が大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、将来的なキャリアプランを描きたい方にとって、非常に魅力的な企業だと判断できます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、トラック運転という仕事は大きなハードルに感じるかもしれません。しかし、(株)横浜LSPでは、3ヶ月間の充実した研修制度を用意しています。座学研修から始まり、先輩ドライバーによる同乗研修、そして一人立ちまで、段階的にスキルを習得できる体制が整っています。 中型免許の取得費用も会社が全額負担するなど、未経験者へのサポート体制は万全です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は、未経験者でも安心して業務に臨めるよう、細やかな配慮がなされていると感じます。 不安を抱えている方も、安心して応募できるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。 また、コツコツと真面目に仕事に取り組める方、チームワークを大切にできる方、そして何よりも、安定した環境で長く働きたいと願う方です。 体力的な負担は少ないとはいえ、毎日決まったルートを運転する仕事ですので、単調な作業を苦にしない、忍耐力のある方も適性が高いと言えるでしょう。 さらに、顧客であるコンビニへの配慮や、丁寧な仕事ぶりを心がけられる方であれば、より長く活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの資質を持つ方は、(株)横浜LSPで大きく成長できる可能性を秘めていると確信しています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、(株)横浜LSPの企業理念や働きやすさ、そして自身の経験やスキル、キャリアプランを結びつけて記述することが重要です。 具体的には、企業の「働きやすい職場」という点に共感し、自身のスキルや経験を活かして貢献したいという意思を明確に伝えましょう。 また、なぜこの会社で働きたいのか、具体的な理由を述べることで、企業への理解度と熱意を示すことができます。
◇志望動機例文
例文1：未経験者向け
幼少期からトラックに興味があり、運転を通して社会貢献したいと考えていました。貴社の充実した研修制度と、希望日取得率100％の有給休暇制度は、私にとって大きな魅力です。未経験ながら、責任感と真面目さで仕事に取り組み、必ず貴社に貢献できるよう努力いたします。 安定した環境で長く勤め、スキルアップを目指したいと考えています。
例文2：経験者向け（異業種からの転職）
前職では[前職の職種]として[経験]を積んでまいりました。貴社の求人情報で、働きやすい環境と充実した福利厚生に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験で培った[スキル1]と[スキル2]を活かし、貴社の業務効率化に貢献したいと考えています。 また、チームワークを大切に、安全運転を第一に業務に取り組んでまいります。
例文3：経験者向け（同業種からの転職）
これまで[前職の会社名]で[年数]年間、トラックドライバーとして従事し、[経験]を積んでまいりました。貴社の「働きやすい職場」という評判と、最新の車両導入による業務効率化に魅力を感じ、転職を希望します。 これまでの経験を活かし、安全運転と効率的な配送に貢献するとともに、チームの一員として会社の発展に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、企業への理解度、仕事への熱意、コミュニケーション能力、そして責任感などが評価されます。 (株)横浜LSPの企業理念や働き方について理解していることを示し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。 また、自身の強みや弱みを正直に伝え、チームワークを重視する社風への適応性をアピールすることも重要です。 過去の経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えて説明することで、より説得力が増します。
◇よくある質問とその回答例
Q1：なぜこの会社を選びましたか？
A1：貴社の「働きやすい職場」という評判と、充実した研修制度に魅力を感じました。 希望日取得率100％の有給休暇制度は、私にとって大きな魅力です。プライベートと仕事の両立を図りながら、長く安定して働きたいと考えています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、責任感の強さと真面目な仕事ぶりです。 [具体的なエピソード]などを通して、責任感を持って仕事に取り組む姿勢を示すことができます。
Q3：あなたの弱みは何ですか？
A3：完璧主義なため、細かいミスに気づきすぎる傾向があります。 しかし、それを克服するために、[具体的な改善策]を心がけています。
まとめ
(株)横浜LSP藤沢センターは、働きやすさと高収入を両立できる、魅力的な職場です。 充実した研修制度とサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。 もし、あなたがプライベートと仕事の両立を望み、安定した環境で長く働きたいと考えているなら、ぜひ応募を検討してみてください。 キャリアアドバイザーとして、この企業はあなたのキャリア形成に大きく貢献する可能性を秘めていると確信しています。 まずは、応募フォームからエントリーしてみませんか？
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
(株)横浜LSP
2024年問題をものともしない!着実に稼ぎメリハリをつけて働くなら!4tトラックドライバー/藤沢センター お電話の応募は「0466-84-3311」まで！Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。 アピールポイント: ✅働きやすい職場認証受賞の「ホワイト物流企業」有休“希望日”取得率100％です！ 当社の特長は、何と言っても有休が希望日に100％取れること！仕事が大変な日でも、大事な用事などがあれば休んで全然OKです。全員でバックアップします！また、そもそも業務量に対して、余裕をもって勤務時間を取っているので「セカセカ働かなくても大丈夫」と転職組の方にも好評です！社風としても、全員でフォローし合いながら働いているので、社内の雰囲気も良く働きがいのある職場ということで認定いただきました。休みたい時はしっかり休む！働く時はガッツリ働く！そんなメリハリのある社風です。お互いに「持ちつ持たれつ」で頑張っている会社なんです！ ✅業務効率化された最新車両で運転いただけます！ 弊社では安全管理やドライバーさんに気持ちよく運転いただくため、数年に1度トラックを新車両に総入れ替えしています！直近では事業所の車両30台を昨年10月に新車両に入れ替え「最新のオートフロア」「自動運転日報機器」を搭載し、業務負担軽減・作業効率化に努めています！このような取り組みの結果、女性社員や若手の方でもドライバーとして活躍できる環境なんです！ ✅未経験大歓迎！社内キャリアアップ＋社員教育にも力を入れています！ 免許取得以外でも、希望者には「運行管理者」や「衛生管理士」の資格取得を弊社でバックアップしています！ 弊社の母体であるグループ会社「ビーインググループ」では、全社員3000名以上を有し、学生採用・育成にも力を入れています。安定した基盤の中で、社員育成にも力をいれ、グループ内ジョブチェンジも可能です！ ✅入社後は3ヶ月間しっかり研修を行いますので、ご安心下さい！ 入社後最初の3日間は、座学研修からスタート。会社のことやトラックを運転する上での交通ルールを学びます。もちろんその間から給与は通常通りお支払いします！その後は、助手席で一連の流れを見てもらいながら教えていきます。一通り流れを覚えたら、先輩の作業のサポートを少しずつお任せします。1日1件からスタートし、徐々に回数を増やします。仕事を覚えたら、中型免許を持っていない人は免許合宿へ！費用は全額、会社負担です。免許を取得したら、いよいよトラックの運転から納品作業までを通してやっていきます！もちろん先輩も同乗しますのでご安心を！回数を重ねて慣れてきたら、いよいよ1人でデビューです！ここまで手厚い研修制度を導入しているため、未経験の方でも安心してお仕事スタートできるんです！ 【実際の仕事内容】 雑貨・お菓子などをコンビニに納品 ★全車バックモニター・セーフティレコーダー等安全完備 【配達エリア】 藤沢周辺～鎌倉・横須賀方面 仕事内容: ✨横浜LSPの自慢ポイント✨ ✅未経験者でも初月から34万円以上！ ✅週休2日制で日曜日は必ずお休み！ ✅有給取得は基本的にいつでもOK！年末年始などは相談させてください＾＾； ✅固定ルート・固定時間でプライベートのスケジュールを立てやすい！ ✅離職者は年間1～2名だけの辞めない職場 ✅親会社は上場企業で繁忙期も閑散期もない安定したお仕事 ✅業務効率化＆賃上げで労働環境改善中！もっと良くなりますよ！ ✨お仕事内容はコチラ✨ センターから雑貨・お菓子などの商品を鎌倉・横須賀方面のコンビニに運びます。 毎日ほぼ固定の配送先で1日2往復で7～10件ほどのコンビニを回ります。 ✨働きやすいポイント✨ その１：荷物が軽く、身体への負担が最小限！ コンビニ商品のため、極端に重い荷物はなく、身体への負担も少ないです。 台車などを使えば力のない方でも問題なく、運んでいただけます。 外に出る時間が短いため、暑い夏でも寒い冬でも影響を受けることが少ないです。 ずっと座って運転しているわけでもないので、腰への負担も和らぎます。 その２：未経験者でも安心して運べる場所です！ 配送先のコンビニは駐車場が広くしっかりある場所なので、 都内のように路駐や停車してセカセカ運ぶ必要もなく、 そこまで高い運転技術がなくても配送できます。 その３：安全に配慮した車両設備を搭載 車両4tトラック乗用車の1.5倍くらいの大きさのため、 未経験者の方でも比較的早く慣れていただけます。 必要な資格についても大型は不要で中型免許でOKですし、 取得が必要な場合は取得補助やサポートをいたします。 車両には全車バックモニター・セーフティレコーダー等の 安全装備は完備しており、事故を未然に防いでいます。 その４：プライベート最優先の配送スケジュール 配送先や配送ルートはきっちり決まっており、 余裕を持ったスケジュールを組んでおりますので、 「思ってたより時間がかかる…」というようなことはございません。 そのため、「今日は帰りが遅くなるな…」「明日は早くいかなきゃ！」 というような些細なストレスを感じることもなくなります。 そのため、仕事終わりの時間も有効的にご活用いただけると思いますよ！ その５：長く勤めればドンドン給料が上がります。 ルート配送業務でスキルの差が出にくいため、 長くきっちり勤めていただける方の給料をドンドン上げています。 最初から月給34万円以上お出ししているのですが、もっと上がっていきますよ！ また、親会社が上場企業ということもあり、賃上げや業務改善により 給料や福利厚生なども今後どんどん良くなっていく予定です。 その６：朝はのんびりした出社ができます 勤務開始時間が12時のため、朝に弱い方でも全く問題ございません。 出勤も車通勤が可能で渋滞や満員電車ともおさらばできます。 短距離のお仕事で次の仕事までのインターバルもしっかりあるので、 きっちりお身体を休めることもできます。
求める人材: 中型自動車運転免許 #未経験者歓迎 #無資格歓迎 #経験者歓迎 #学歴不問 #中高年活躍中 神奈川県鎌倉市 株式会社横浜LSP 藤沢センター 勤務地: 株式会社 横浜LSP 藤沢センター 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-2 【交通手段】 アクセス: バス停「修道院前」徒歩8分 月給：34万円 ～ 45万円 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 12：00〜21：00 時間外労働は大体「月50～60時間」ほどで、しっかり稼げます！！ 休暇・休日: 週休２日制 ・10月～４月は日曜休み ・年休105日 ・リフレッシュ休暇あり ・産前産後休暇、育児休暇 あり 試用期間：1か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ✅交通費規定内支給 ✅昇給・昇格有 ✅車通勤可（駐車場あり） ✅残業手当有 ✅制服貸与 ✅退職金制度 ✅持株会制度 ✅家族手当（配偶者10,000円、子供一律5,000円） ✅資格取得支援制度有（会社が全額負担致します） ✅健康診断（年2回） ✅社内ポイント制度 ✅受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） その他: ✅～従業員インタビュー～✅ ・Aさん（64歳・男性） 「前職では奥様の工務店業務を手伝っていました。現職の良いところは、当日の仕事が当日で終わる点です。希望休の相談にも応じてくれますし、試用期間の方とプロの方に給与の差がないのも大きな魅力です。」 ・Mさん（52歳・男性） 「前職では飲食店を経営後、薬の製造業務をしていましたが、体力仕事でした。現在の職場では、自分のペースで仕事を考えて進めることができるので、非常に働きやすいです。年収は約440万円です。」 ・Fさん（46歳・男性・入社半年） 「前職では構内仕分け作業をしていました。大きい車を運転してみたいと思い、ドライバー職を探しました。藤沢センターを選んだのは、障害を持つ子供の面倒を見ることができるからです。勤務時間は昼からで、家庭との時間の調整が可能です。」 ✨応募→お仕事スタートまでのフロー✨ ◆応募 必要な情報をご入力の上、エントリーしてください。 すぐに面接日程設定が可能です！ ↓ ◆面接 性格診断の筆記試験を受けていただき、 センター長の面接で、疑問や不安なことは遠慮なく質問してください。 ↓ ◆内定・採用 おめでとうございます！ご希望であれば、すぐにお仕事スタートいただけます！一緒に頑張りましょう！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 340,000円 – 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
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