【安定企業で第二の人生を！ 株式会社もっかいトラストで、ドライバーとして働きませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で安心！年間休日110日！古紙回収ドライバー募集
未経験OK！土日祝休みでプライベート充実！
株式会社もっかいトラストでは、古紙回収ドライバーを募集しています！創業昭和33年の安定企業で、将来性抜群の資源リサイクル業界で働きませんか？
仕事内容は、2t～4tトラックで江別・岩見沢近郊の企業から古紙を回収する運転業務です。力仕事はほとんどなく、運転に集中できます。工場での仕分け作業も少しありますが、未経験の方でも安心して始められるよう、最初の1週間は先輩が丁寧に指導します。
働きやすさ抜群！充実の福利厚生！
年間休日110日！土日祝休みでプライベートも充実できます。お盆や正月休みもあり、ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。月給22万～25万円、交通費支給、社会保険完備など福利厚生も充実！さらに、昇給年1回、賞与年2回あり、頑張りをしっかり評価します。
必要なのは普通自動車免許のみ！旧普通免許（8t限定）の方もOKです。経験よりも人柄重視の採用なので、安心してご応募ください。少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問合せください！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、今の仕事にやりがいを感じられない…、将来への不安を抱えている…。そんなあなたに、株式会社もっかいトラストの古紙回収ドライバーの仕事はいかがでしょうか？ 安定した企業基盤と充実した福利厚生、そして将来へのキャリアプランを描ける環境が、あなたの人生を大きく変えるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた私が、株式会社もっかいトラストの古紙回収ドライバー職の魅力を、プロの視点から解説します。
◆働きやすさ抜群の環境！プライベートも充実！
この仕事の一番の魅力は、なんといっても働きやすさです。土日祝日休みで年間休日110日と、プライベートの時間をしっかり確保できます。残業もほとんどなく、18時30分を過ぎることは稀です。家庭との両立も容易で、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境と言えるでしょう。これは、多くのドライバー職で課題となる長時間労働や休日出勤が少ないという点で、大きなメリットです。食品配送などとは異なり、荷物の取り扱いにも神経質になる必要がないのもポイント。運転に集中できる環境が、ドライバーとしてのスキル向上にも繋がります。
◇安定企業で安心の将来設計！
昭和33年創業の株式会社もっかいトラストは、長年に渡り安定した経営を続けている老舗企業です。今後も無くなることのない「紙」に関わる事業であるため、将来への不安も少ないと言えるでしょう。これは、景気変動の影響を受けにくい安定した仕事を求める方にとって、大きな安心材料となります。また、昇給年1回、賞与年2回と、頑張りをきちんと評価してくれる制度も整っています。
◆未経験者歓迎！充実の研修制度！
未経験者でも安心して応募できる点が大きな魅力です。最初の1週間は助手として先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して業務を覚えていけます。さらに、各種免許取得制度もあり、スキルアップを支援する体制が整っています。これは、異業種からの転職を考えている方や、運転スキルをさらに磨きたい方にとって、大きなチャンスとなるでしょう。他社ではなかなか見られない、充実した研修体制が、安心して長く働ける環境を支えています。
◇競合他社との比較優位性
他社のドライバー職と比較すると、株式会社もっかいトラストは、年間休日の多さと残業の少なさ、そして充実した福利厚生が大きな優位性です。多くのドライバー職では、長時間労働や休日出勤が当たり前というケースも多いですが、同社ではワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。これは、転職活動において重要な要素であり、多くの転職希望者にとって魅力的なポイントとなるでしょう。
◆転職成功事例
実際、異業種から転職してきたスタッフが多数活躍しています。例えば、以前は飲食店で働いていたAさんは、「以前の仕事は休みが少なく、体力的にも精神的にも疲れていました。もっかいトラストでは、プライベートの時間を大切にしながら働けるので、とても満足しています。」と語っています。このように、ワークライフバランスを重視する方にとって、非常に魅力的な転職事例と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社もっかいトラストでは、ドライバーとしてのスキルアップだけでなく、キャリアアップの道も用意されています。経験を積むことで、より責任のある役割を担う機会が増え、将来的にはリーダーシップを発揮できるポジションに就くことも可能です。また、社内での資格取得支援制度も活用することで、専門性を高め、キャリアパスを広げることができます。例えば、大型免許取得支援制度を利用して、より大型の車両を運転できるようになり、給与アップや業務の幅を広げることも可能です。さらに、将来は管理職を目指したり、営業部門への異動なども視野に入れられます。会社は従業員の成長を積極的にサポートしており、あなたのキャリア形成をしっかりと後押ししてくれるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した仕事と充実のプライベートの両立
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した仕事として知られています。特に、株式会社もっかいトラストは昭和33年創業の老舗企業で、今後も需要が減る見込みのない「紙」のリサイクル事業を展開。長く安心して働ける環境が魅力です。さらに、年間休日110日、土日祝休みという充実した休日制度は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットと言えるでしょう。家族との時間や趣味、自己研鑽の時間もしっかり確保できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この休日数は同業他社と比較しても非常に高く、プライベートを大切にしたい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。
◇体力的な負担が少ない働き方
古紙回収ドライバーと聞くと、力仕事が多いと想像する方もいるかもしれません。しかし、株式会社もっかいトラストでは、トラックパッカー車を使用し、力作業はほとんどありません。運転に集中できる環境が整備されているため、身体への負担を軽減できます。食品配送のように、荷物の取り扱いにも気を遣う必要がないのも大きなポイントです。これは、ドライバーとしての経験が浅い方や、体力に自信がない方でも安心して応募できる大きな魅力と言えるでしょう。経験豊富なキャリアアドバイザーとして、この点は特に強調すべきだと考えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、最初の1週間は先輩社員が助手として同行し、回収場所や業務の流れを丁寧に指導します。その後も、先輩社員によるフォロー体制が整っており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。また、会社には未経験から転職してきたスタッフが多く在籍しており、彼らの経験に基づいたサポートも期待できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この丁寧な研修とサポート体制は、未経験者の不安を解消し、スムーズな職場定着を促す上で非常に重要です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。正確なルート確認や時間管理能力も求められます。加えて、コミュニケーション能力も重要です。お客様との良好な関係を築き、円滑な業務遂行を行うためには、丁寧な対応が不可欠です。さらに、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事に取り組める協調性も必要となります。もちろん、未経験の方でも、これらの能力を身につけるためのサポート体制は整っていますのでご安心ください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「安定した会社だから」や「休みが多いから」といった理由だけでは、企業の求める人物像と合致しているか判断できません。自身の経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を明確に示すことが大切です。企業の理念や事業内容への理解を示すことも効果的です。
◇志望動機例文
例文1：安定性とワークライフバランスを重視
株式会社もっかいトラストの求人広告を拝見し、安定した企業基盤と充実した休日制度に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで[過去の職種]として[経験]を積んでまいりましたが、より安定した環境で長く働きたいと考えています。貴社の創業以来の信頼性と、年間休日110日の休暇体制は、私にとって理想的なワークライフバランスを実現できる環境だと確信しております。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、貴社の発展に貢献したいと考えております。
例文2：地域貢献への想いを込めた志望動機
貴社の環境保護に貢献する事業内容に共感し、応募いたしました。私は[過去の経験]を通して、環境問題への関心を深めてきました。貴社の古紙回収業務は、資源の有効活用という点で社会貢献度が高く、やりがいのある仕事だと感じています。未経験ではありますが、責任感を持って業務に取り組み、地域社会に貢献できるよう努力いたします。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも惹かれ、積極的にコミュニケーションを取りながら、円滑な職場環境づくりに貢献したいと考えています。
例文3：運転スキルを活かしたいという志望動機
私は[過去の経験]で培ってきた運転スキルを活かし、より社会貢献度の高い仕事に就きたいと考えています。貴社の古紙回収ドライバーの募集要項を拝見し、私のスキルと経験が活かせる最適な仕事だと感じました。安全運転を第一に、正確なルートと時間管理を徹底し、効率的な回収業務に貢献いたします。また、未経験分野である古紙の仕分け作業にも積極的に取り組み、スキルアップを目指します。チームの一員として、会社の発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、そしてこの仕事への意欲が重視されます。明るくハキハキとした受け答え、そして具体的なエピソードを交えた説明が効果的です。また、事前に企業の事業内容や社風についてしっかりと理解し、質問を用意しておくことも重要です。キャリアアドバイザーとして、企業側は応募者の「熱意」と「誠実さ」を見極めようとしています。自信を持って、自分の経験や能力をアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q1：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A1：はい、大丈夫です。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩社員によるサポート体制を整えています。最初の1週間は先輩社員が同行し、業務の流れを丁寧に指導しますのでご安心ください。私も未経験からスタートしましたが、周りのサポートのおかげでスムーズに業務を覚えることができました。
Q2：1日の仕事の流れを教えてください。
A2：午前中は主に江別・岩見沢近郊の企業を回り、古紙を回収します。午後は回収した古紙の仕分け作業を行い、17時30分に業務終了です。多少残業することもありますが、18時30分を過ぎることはほとんどありません。
Q3：休日はどのように過ごしていますか？
A3：（自身の休日やプライベートの過ごし方を具体的に説明する。例えば、「家族と過ごす時間や趣味の時間を大切にしています」など）
まとめ
株式会社もっかいトラストは、安定した企業基盤、充実した休日制度、そして未経験者への丁寧なサポート体制が魅力の企業です。もし、安定した仕事に就きたい、ワークライフバランスを重視したい、そして地域社会に貢献したいと考えているなら、この求人は最適な選択肢と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社 もっかいトラスト（ホームページ）
古紙回収ドライバー 年間休日110日☆今後も無くなることのない『紙』に関わるオシゴト！ アピールメッセージ 今後も無くなることのない『紙』に関わるオシゴト！ 創業昭和33年、メディアやCM等でおなじみの安定企業。 ドライバーの仕事で安定感を求めたい方にピッタリ♪ ☆異業種からの転職OK ☆土日祝日お休み※年間110日 古紙・廃プラスチックの引取り、機密書類の処理などを行っているリサイクル企業です。 今回の募集は、資源を回収するドライバーの募集。 回収してきた資源の分別も行います。 食品配送等と違い、荷物に気を遣うことがないので、運転に集中できます。 ＜働きやすい環境＞ お休みは基本的に土曜・日曜・祝日。 年間休日も110日と、しっかり休める環境なんです。 休日が充実しているため、プライベートな時間も確保でき、家庭との両立もできますよ◎ 未経験からでもこの仕事を続けていただくためにも、これからも働きやすい環境づくりを目指します！ 仕事内容 トラックパッカー車を運転して江別・岩見沢近郊の一般企業から古紙の回収業務を行います。車輌は2t・4tなどの中型車輌です。力作業はなく、運転業務に集中できます。古紙の仕分けなどを行う工場内作業もあります。最初の1週間程度は助手として回収場所を覚えていただきます。
資格 普通自動車免許 ※旧普通自動車免許（8t限定）をお持ちの方も応募OK ※平成29年3月12日以降に取得の方は準中型免許以上（5t未満免許以上） 求める人物像 未経験者応募OK 〒067-0051北海道江別市工栄町〒067-0051 北海道江別市 工栄町21-5 株式会社もっかいトラスト江別営業所 勤務先 江別市工栄町21-5 野幌駅から13分程度 大麻駅から16分程度 当別町駅から18分程度 厚別駅から22分程度 南幌町役場から23分程度 東豊線栄町駅から26分程度 受動喫煙防止措置 屋内禁煙 月給：22万円 ～ 25万円 給与 月給220,000〜250,000円 シフト制 時間 8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間） ※多少残業の場合があります 休日 土曜・日曜・祝日 ※会社カレンダーにより土曜出勤の場合有 休暇 お盆・正月休み有※年間休日110日 あり 試用期間2カ月有（同条件） 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 諸手当 交通費規定支給、時間外手当 福利厚生 各種社会保険完備、制服貸与、車通勤可、各種免許取得制度あり、退職金制度有、休憩室完備 昇給・賞与 昇給年1回有、賞与年2回有 試用期間 試用期間2カ月有（同条件） 期間の定め なし 補足情報 ★残業は時期によって変動はありますが、18：30を過ぎることはほとんどありません！ ★江別営業所は8名のスタッフが活躍しています。 未経験から転職してきたスタッフがほとんど。 トラック5台。 エリアは江別・岩見沢・美唄・当別・南幌・栗山など。 事業内容 製紙原料集荷・加工・販売 設立 昭和33年 資本金 1億円 ホームページ http://www.hokkai-s.co.jp 電話 011-384-0745＜担当 佐藤＞ 住所 江別市工栄町21-5
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