【ジャパン・リリーフ関東で、第二の人生を輝かせませんか？未経験OK！温浴施設送迎ドライバー募集】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！大型免許があればOK！週3日からOK！温浴施設送迎ドライバー
充実の研修と安心の環境で、シニアも活躍中！
株式会社ジャパン・リリーフ関東では、温浴施設の送迎ドライバーを募集しています！大型免許（第1種）をお持ちの方なら、未経験でもOK！50代、60代のシニア世代も多数活躍中です！固定ルートなので安心、直行直帰も可能です。
働きやすさ抜群！残業ほぼなし！
残業はほとんどありません！勤務時間やルートが決まっているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。万が一残業が発生した場合も、100％支給します。無料駐車場完備で、車・バイク通勤もOK！
充実の研修制度で安心スタート！
未経験の方でも安心！送迎マナー研修や運転技術研修、先輩同行研修など、充実の研修制度があります。丁寧に指導しますので、安心してスキルを身につけることができます。
長く働ける環境！70歳以上の再雇用制度あり！
再雇用制度があるので、長く安心して働けます。現在も70歳を超えて活躍されている方がたくさんいます！安定して働きたい方にもおすすめです。
その他魅力！
- 月給14万8000円以上（固定残業代含む）
- 無事故褒賞金あり
- 社会保険完備
- 副業・WワークOK
お客様との温かい交流も魅力の一つです。「ありがとう」の言葉がやりがいになりますよ！まずはお気軽にお問い合わせください！
定年退職後のセカンドキャリアに悩んでいませんか？ それとも、これまでの経験を活かして、より働きやすい環境を求めていますか？ ジャパン・リリーフ関東では、大型免許さえあればOK！未経験からでも始められる温浴施設送迎ドライバーを募集しています。残業ほぼなし、直行直帰OK、充実の研修制度…働きやすさを追求した環境で、あなたも新たな一歩を踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
ジャパン・リリーフ関東の温浴施設送迎ドライバーは、単なる運転業務にとどまりません。お客様の快適な送迎を通して、地域社会に貢献するやりがいのある仕事です。キャリアアドバイザーとして、この職種の魅力を様々な角度から解説します。
◆働きやすさを徹底的に追求した環境
この求人の最大の魅力は、その働きやすさです。直行直帰OK、無料駐車場完備、残業ほぼなしという点は、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットでしょう。特に、残業代は100%支給される点は、安心して働ける環境を保証しています。 他社では残業代が削減されたり、時間外労働が当たり前になっているケースも多い中、ジャパン・リリーフ関東は労働時間管理に力を入れている点が評価できます。 また、週3日程度の勤務なので、無理なく続けられる点も魅力です。 シフト制なので、プライベートの予定も立てやすいでしょう。
◆充実の研修制度で未経験者も安心
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。送迎サービスにおける接遇マナー、運転技術、先輩スタッフとの同乗研修など、段階的にスキルアップできる仕組みです。 研修期間中は、丁寧に指導を受けることができるので、不安なく業務に慣れていけるでしょう。 これは、他社では研修が不十分であったり、OJTのみであったりするケースと比較して、大きな強みと言えるでしょう。
◆長く働ける環境とキャリアパス
70歳以上の再雇用制度があるなど、長く安心して働ける環境が整っています。 これは、定年後のセカンドキャリアを検討されている方にとって非常に魅力的なポイントです。 また、経験を積むことで、より責任のある役割を担うことも可能です。 具体的なキャリアパスは提示されていませんが、熟練のドライバーとして、チームをリードする立場に就いたり、研修講師として後輩育成に携わるなど、様々なキャリアプランが考えられます。 長く勤続することで、会社への貢献度も高まり、より充実したキャリアを築けるでしょう。
◆他社との比較優位性：地域密着型送迎サービス
一般的なドライバー職と比較すると、ジャパン・リリーフ関東の送迎ドライバーは、近距離の固定ルートであるため、運転に負担が少なく、精神的なストレスも少ないです。 また、お客様とのコミュニケーションを通して、やりがいを感じられる点も大きな魅力です。 大型バス運転手やトラック運転手と比較しても、お客様との距離が近く、感謝の言葉を直接いただけるなど、人間関係を築きやすい環境です。 さらに、高齢者の方々を多く送迎する仕事なので、社会貢献性も高く、やりがいを感じながら働けるでしょう。
◆転職成功事例：充実したセカンドキャリア
60代男性の転職成功事例が紹介されています。倉庫作業員から送迎ドライバーに転職し、10年以上勤務しているとのこと。趣味を活かしつつ、地域に貢献できる仕事にやりがいを感じている様子が伺えます。 これは、転職を検討する上で、非常に参考になる事例と言えるでしょう。 年齢を重ねても、新たなキャリアを築ける可能性を示しています。
キャリア形成のチャンス
ジャパン・リリーフ関東の送迎ドライバーとして、あなたは様々なスキルを身につけることができます。安全運転技術はもちろん、お客様とのコミュニケーションスキル、時間管理能力、そして問題解決能力など、多岐に渡るスキルアップが期待できます。 充実した研修制度に加え、日々の業務を通して実践的なスキルを習得できる環境です。 また、経験を積むことで、リーダーシップを発揮する機会や、後輩の育成に携わる機会も得られるでしょう。 さらに、再雇用制度を活用することで、長期間にわたってキャリアを継続し、安定した生活を築くことも可能です。 年齢や経験に関わらず、成長できる環境が整っていると言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆時間とプライベートを両立したい
毎日直行直帰OK！車・バイク通勤も可能です。専用の無料駐車場も完備しているので、通勤のストレスから解放されます。残業は原則ありません。時間帯と走行ルートが決まっているため、退勤時間の見通しが立てやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます。もし残業が発生した場合も、100％の残業代を支給します。ワークライフバランスを重視したい方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この働き方は、家庭や趣味との両立を希望する方、特にシニア世代の方にとって大きなメリットとなります。
◆未経験でも安心して始められるか不安
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度をご用意しています。送迎サービスにおける接遇・マナー研修、運転技術の実技研修、そして先輩スタッフとの同乗研修を通して、一つずつ丁寧にスキルを習得できます。8割以上のスタッフが未経験からスタートしており、多くの先輩方が成功事例として存在します。安心して飛び込める環境が整っていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、未経験者の不安を解消する体制は非常に重要だと考えており、この企業の研修制度は、その点で高く評価できます。
◆長く安定して働けるか心配
再雇用制度があり、70歳を超えても再雇用されている方が多数いらっしゃいます。長く安心して働ける環境が整っていると言えるでしょう。これは、企業が従業員を長期的に育成・活用しようとする姿勢の表れであり、安定性を求める方にとって大きな安心材料となります。キャリアアドバイザーとしては、長く勤められる環境は、個人のキャリア形成において非常に重要だと考えています。この制度は、将来への不安を抱えることなく、仕事に集中できる環境を提供してくれるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆未経験でも大丈夫？
大型免許（第1種）さえあれば、経験は一切問いません！未経験からスタートした方が8割以上おり、充実した研修制度でしっかりとサポートします。方向音痴の方も、決まったルートを走るので安心です。また、トラブル発生時にもエリア担当者が常駐し、サポート体制が整っています。キャリアアドバイザーとして、この企業の「未経験歓迎」の姿勢は本物だと感じます。安心して応募してください。
◆この仕事に向いている人
この仕事に向いているのは、責任感があり、丁寧な対応ができる方です。お客様とのコミュニケーションを大切にし、感謝の気持ちを伝えられる方、そして安全運転を心がけられる方であれば、きっとやりがいを感じながら働けるでしょう。さらに、地域社会に貢献したいという気持ちをお持ちの方にもおすすめです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、真面目さとコミュニケーション能力、そして安全意識の高さは、この仕事で成功するために不可欠な要素です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
あなたの経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を具体的に伝えましょう。なぜこの会社で働きたいのか、何をしたいのかを明確に示すことが重要です。例文を参考に、あなた自身の言葉で表現してください。
◆志望動機例文１：安定性とワークライフバランスを重視
以前は[前の仕事]をしていましたが、残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいました。貴社の求人情報で、直行直帰、残業なし、そして再雇用制度があることを知り、安定して長く働ける環境に魅力を感じ応募しました。丁寧な研修制度も充実しており、未経験の私でも安心してスタートできると確信しています。お客様に快適な送迎サービスを提供し、地域社会に貢献したいと考えています。
◆志望動機例文２：大型免許を活かしたい
大型免許を取得後、運転技術を活かせる仕事を探していました。貴社の送迎ドライバーの仕事は、固定ルートで近距離の送迎なので、体力的な負担も少なく、長く続けられると感じています。お客様とのコミュニケーションも大切にし、安全運転を心がけ、信頼されるドライバーを目指したいと考えています。充実した研修制度も魅力的で、未経験の私でも安心してスキルアップできると期待しています。
◆志望動機例文３：地域貢献をしたい
以前は[前の仕事]をしていましたが、地域社会への貢献をしたいという思いが強くなり、転職を決意しました。貴社の送迎サービスは、温浴施設を利用するお客様にとって欠かせないものです。お客様に安心と安全を提供し、笑顔で送り迎えをすることで、地域社会に貢献したいと考えています。丁寧な研修制度と、長く働ける環境も魅力的で、この仕事を通じて成長していきたいと思っています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
誠実さ、コミュニケーション能力、そして安全運転への意識が重要です。経験よりも、あなたの意欲や人となりを見られています。自信を持って、自分の言葉で答えることが大切です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、面接官はあなたの「人となり」と「仕事への向き合い方」を見極めようとしています。
◆よくある質問と回答例
Q：なぜこの仕事を選んだのですか？
A：以前は[前の仕事]をしていましたが、ワークライフバランスを重視した働き方をしたいと考え、貴社の求人を見つけました。直行直帰で残業がない点、そして充実した研修制度に魅力を感じ、応募しました。お客様に快適な送迎サービスを提供し、地域社会に貢献したいと考えています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は[あなたの強み]です。例えば、[具体的なエピソード]のように、[具体的な成果]を上げることができました。この経験を活かし、お客様に安全で快適な送迎サービスを提供したいと考えています。
Q：もし、お客様とのトラブルが発生したらどう対応しますか？
A：まず、落ち着いてお客様の声に耳を傾け、状況を把握します。そして、会社の規定に従い、適切な対応を心がけます。必要であれば、上司や先輩に相談し、解決策を一緒に考えます。お客様と良好な関係を築くために、誠実な対応を心がけます。
まとめ
株式会社ジャパン・リリーフ関東の送迎ドライバーの仕事は、未経験者でも安心して始められ、長く安定して働ける魅力的な環境です。充実した研修制度、直行直帰OK、残業なし、再雇用制度など、働きやすさを重視した制度が整っています。お客様との温かいコミュニケーションを通じて、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業は安心して任せられる職場だと確信しています。あなたの人生を豊かにする一歩を踏み出してみませんか？
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ジャパン・リリーフ関東
マイクロバス運転手(温浴施設の送迎バス)_170047 固定のルートを巡回して、ご利用者様を送迎します◎要大型免許／週3日程度の勤務／業界未経験歓迎／シニア応援／50代・60代多数活躍中！ アピールポイント: °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °✧ °✧ ° ✨直行＆直帰OK（車・バイク通勤できます）✨ ▼出勤時▼ 毎日現場へ直行して頂く形になります！ 専用の駐車場もご用意がありますので 出勤日は自由にご利用下さい（利用無料） ▼退勤時▼ 1日の業務が終了しましたら そのままご帰宅下さい。 ================================ ✨残業ナシ✨ 原則、残業はありません。 こちらのお仕事は 時間帯や走行ルートが決まっており 退勤時間の見通しが立てやすい為 大幅な時間の遅れが発生する事は非常に稀です。 記載している終業時間も 余裕をもった時刻を記載している為 設定時刻よりも早く終わる日もあります。 ◎もしも残業が発生した場合は 残業代を［100％］支給致します ================================ ✨安心の研修制度✨ ▼まずは研修からスタート▼ ・送迎サービス業における接遇＆マナー研修 ・運転技術の実技研修 （お客様を乗せて運転する際のPOINTをレクチャー） ・先輩スタッフの同乗研修 （運行するルートの確認、気を付けるPOINTなど 先輩の横に乗車して、学んで頂く事が可能です） ◎イチから丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してデビューできる環境です。 ================================ ✨長期で働ける職場✨ 再雇用制度がございます。 現在お勤めのドライバーさん達も 長期で勤務されている方が殆どです。 ——————— ✅70歳以上の再雇用も可 長く勤続頂いている方の中には 70歳を超えても再雇用されている方が たくさんいらっしゃいます。 仕事内容: °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °✧ °✧ ° ✨温浴施設を利用される方々を 近隣の駅～施設まで マイクロバスで送り届けるお仕事✨ ☆必要なのは大型免許（第1種）だけ ［第2種免許は不要］ ☆ドライバー経験不問 ［未経験スタートの方が8割以上］ ☆年齢不問 ［50代＆60代のシニア層が多数活躍中］ ☆1回40分～50分程度の近距離・巡回送迎 °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °✧ °✧ ° ↓↓こちらの企業のおすすめポイント↓↓ ✅未経験大歓迎（知識＆経験一切不問） ✅直行＆直帰OK ✅駐車場完備（☆利用無料☆） ✅Wワーク/副業OK ✅近距離・固定ルートの送迎 ✅充実の研修制度 °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °˖✧ °✧ °✧ ° ✨人生の「癒し」をサポートするお仕事✨ リフレッシュやリラクゼーションを求めて 訪れるお客様にとって＜送迎サービス＞は 交通手段が限られている方にとって とても重要なサービスになります。 初めて訪れる方もいれば 毎週ご利用されるお客様もいて 少し世間話をすることも♪ 「ありがとう」「またお願いね」など 感謝の言葉をいただくことや 心身を癒して、また元気に帰っていく 姿を見届けられることが、 やりがいに繋がる瞬間です。 人々の「癒し」を支える送迎ドライバー。 ぜひ挑戦してみませんか？ ================================ ⭐未経験者の質問コーナー（よくある質問）⭐ Q：私、方向音痴なんですけど大丈夫ですか？ A：運転ルートが決まっています。 2パターンのルートがあり、 ①施設～上大岡駅～上永谷駅～施設の＜約50分＞ ②施設～東戸塚駅～施設の＜約40分＞ シフトにより担当いただくルートが確定しますが、 まずは片方のルートから順番に覚えていただきます。 ゆっくり安心して覚えられるよう環境を整えています。 ——————— Q：一度に何人くらいの方を送迎するんですか？ A：おおよそ1便あたり［15～20名程度］です。 近距離の走行の為、勤務中のドライバーさんからも「疲労が残りづらく働きやすい」との声を頂いております。 ——————— Q： 以前に趣味が高じて（興味本位で） 大型免許は取得してるんですけど、 やっぱり過去に実務経験がないと対象外ですよね？ A： 全く問題ございません。 実はそういった方々も非常に多く活躍されていますし、むしろ大歓迎です。 ——————— Q：基本1人で動く仕事なので トラブルが起こった場合が不安です…（汗） A： 皆さんに安心して勤務してもらう為に 各エリア毎に専任の担当者を常駐させています。 事故対応・保険対応など 安心のサポート体制を整えておりますので お任せください！ もちろん、働く上でのお悩み相談や ご要望なども随時受け付けております。 ◎現状に満足することなく 今後も引き続き皆様の 労働環境の改善に努めて参ります
求める人材: 必要資格：大型免許（第1種） ＜2種免許は不要＞ 大型免許をお持ちであれば 実務経験などは一切問いません！ 皆様、心より歓迎致します！ ================================ ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ◎副業OK ◎WワークOK ◆シニア層（50代・60代）活躍中 ◆ミドル層（30代・40代）活躍中 ◆主婦（夫）活躍中 ◆フリーター活躍中 ================================ ☆様々な経歴をお持ちの方が活躍しています☆ ▼持前の運転技術を活かして転職▼ ・役員運転手 ・タクシー運転手 ・4tドライバー ・トラック運転手 ・市営バス運転手 ・観光バスドライバーなど ◇－◇－◇－◇－◇－◇－◇－◇－◇－◇ 【働いている方へインタビュー】 ●［男性ドライバー | 60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員をしていました。 日頃からツーリングやドライブが好きで、 自分の趣味を活かしつつ、 地域に寄り添った仕事がしたいと思い、 送迎ドライバーに応募しました。 運転手として働く事は初めてでしたが、 年1回、安全意識を再確認する研修がある事や、 困ったことがあれば、いつでも担当者へ 相談できる環境だった為、長く続けられています。 60歳を過ぎると不安な事も増えてくるものですが、 勤続10年を超えた今でも安心して勤務できています。 神奈川県横浜市港南区芹が谷 株式会社ジャパン・リリーフ関東 勤務地: 神奈川県横浜市港南区芹が谷 ★直行直帰OK★ ================================ ◎上記以外にも 近隣エリアでのお仕事が多数ございます！ 「興味はあるけど家から遠い」 ↑↑こんな方は気軽にお問い合わせ下さい ※就業場所は請負先企業となります 【交通手段】 アクセス: 「東戸塚駅」「上永谷駅」より車で約12分 「上大岡駅」「戸塚駅」より車で約16分 「港南台駅」より車で約20分 その他交通手段 車・バイク通勤可 月給：14万8000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥148,000以上は1か月当たりの固定残業代￥35,300（24時間相当分）を含む。24時間を超える残業代は追加で支給する。 ======================== 月給14万8000円以上 ※固定残業3万5300円（24時間相当）含む。超過分別途支給 ======================== ✅その他手当 ・無事故褒賞金（60,000円／年1回支給） ・交通費規定支給 固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00～22:00（実働9時間30分） ※1日の勤務時間が長いため、 週3日程度の勤務でローテーションできるよう シフトを組んでいます。 勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日 休暇・休日: 休日：シフト制（ローテーション制） 勤務日数：月12日程度 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給 ◆無事故褒賞金（年1回支給） ◆時間外手当 ◆再雇用制度 ◆社内研修 ◆車・バイク通勤可（無料駐車場完備） ◆直行・直帰可 ◆副業・Wワーク可 ◆希望休取得可 ◆有給休暇（法令に則り付与） ◆健康診断 ◆受動喫煙対策 （指定場所がある場合のみ喫煙可/現場により異なる） その他: ■ご応募・お問い合わせ■ ［応募画面へ進む］ボタンから ＜簡単1分応募＞ 氏名、メールアドレス、 電話番号などを入力して応募完了！ もしくは電話にてご応募ください。 【TEL：0120-529-784】 弊社にてご応募を確認後 ＜3営業日以内＞に担当者よりご連絡させて頂きます。 ◎求人についての質問・お問い合わせも大歓迎 是非お気軽にお問い合わせ下さい！ ================================ 【応募後の流れ・選考プロセス】 １． 応募 ↓ ２． 担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます ↓ ３． 面接・技能試験（運転テスト） ↓ ４． 健康診断（6ヶ月以内に実施済の方は除く） ↓ ５． 採用決定のご連絡・入社手続き等 ※ご応募〜内定までは 平均1週間〜2週間程度になります ※在職中で今すぐの転職が難しい方も 入社日の調整のご相談が可能です ※遠方の方は 現地での面接も可能です ================================ ■会社情報■ ＜会社名・支店名＞ 株式会社ジャパン・リリーフ関東／神奈川支店 ＜事務所所在地＞ 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-14 新港ビル3F 株式会社ジャパン・リリーフは、 上場企業【株式会社ゼロ】のグループ会社です。 創業当初から日本の物流・輸送を支える企業として 世の中に貢献しています。 ================================ アルバイト・パート 正社員での勤務希望の方、 ハローワークでお仕事探し中の方も お気軽にお問い合わせください。 本求人以外でも ご希望の仕事内容や勤務地 給与に合わせた求人をご紹介いたします。 入社日はもちろん、条件面でのご相談も可能です。 （CA01） 雇用形態: 契約社員 給与・報酬: 148,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 97時間
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