【じょうてつで、新たなキャリアをスタートしませんか？安定と成長を両立できる環境がここに。】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【札幌】大手グループ企業で安定！未経験OKの運行管理者募集！ワークライフバランスも充実！
充実の待遇と働きやすさで、将来を見据えたキャリアをスタートしませんか？
株式会社じょうてつ（東急グループ）では、路線・貸切バスの運行管理者を募集しています！設立100年以上の歴史を持つ安定企業で、ワークライフバランスにも力を入れています。「ワーク・ライフ・バランスplus」や「働きやすい職場認証制度」を取得しており、安心して長く働ける環境です。
未経験OK！充実の研修制度でスキルアップをサポート！
未経験の方でも大歓迎！OJTや新任管理職研修など、充実の教育体制でスキルアップをサポートします。資格取得支援制度（費用会社負担）もあるので、安心してスキルを磨けます。ドライバー経験者はもちろん、異業種からの転職も大歓迎！ブランクのある方もご応募ください。
働きやすさ抜群！プライベートも大切にできます！
月給19万6800円～35万円、賞与年2回、住宅手当、家族手当など、待遇も充実！年間休日99日、連休や長期休暇取得も可能です。20～50代が活躍中で、チームワークの良い職場です。札幌市南区勤務、車通勤OKです。
仕事内容
- 運転手の労務・健康管理
- スケジュール管理
- 配車業務
- 事務業務など
少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！
「そろそろ転職を考えているけど、自分に合った仕事が見つかるか不安…」そんな風に思っていませんか？ 長く勤められる会社、やりがいのある仕事、そしてプライベートも充実させたい…多くの転職希望者が抱える悩みを、株式会社じょうてつなら解決できるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
100年以上の歴史を持つ老舗企業でありながら、東急グループの一員として常に進化を続ける株式会社じょうてつ。 キャリアアドバイザーとして、この企業と路線・貸切バスの運行管理者という職種の魅力を様々な視点から解説します。
◆働きやすさを重視する企業文化
「札幌市の『ワーク・ライフ・バランスplus』」「国土交通省の『働きやすい職場認証制度』」の認証取得は、じょうてつの働きやすさを裏付ける大きな証拠です。これは単なる制度ではなく、社員の健康と幸福を真摯に考える企業文化が根付いていることを示しています。残業時間は平均40時間/月と比較的少なく、連休や長期休暇の取得も可能。プライベートと仕事の両立を真剣に考えている企業と言えるでしょう。
◆充実の教育制度とキャリアパス
未経験者でも安心してスタートできるよう、OJTによる丁寧な研修体制が整っています。先輩社員とのペア体制で、疑問点をすぐに解消できる環境です。経験者の方には、スキルに応じて業務を段階的に任せていくため、すぐに活躍できる場があります。さらに、新任管理職研修などのキャリアアップ研修や、費用会社負担の資格取得支援制度も完備。スキルアップを積極的にサポートする体制は、キャリア形成において大きなアドバンテージとなります。
◆ドライバー経験を活かせる、やりがいのある仕事
運行管理者は、運転手の労務管理、スケジュール管理、配車業務など、多岐にわたる業務を担当します。単なる事務作業だけでなく、運転手とのコミュニケーションを通して現場の状況を把握し、安全運行を支える重要な役割を担います。ドライバー経験者は、その経験を活かし、より深く現場を理解した上で、運行管理業務に携わることができます。これは、他職種にはない大きな強みであり、やりがいを感じられるポイントです。
◆安定した経営基盤と将来性
東急グループという安定した基盤を持つじょうてつは、将来性も高く評価できます。バス事業だけでなく、不動産事業やリテール事業にも進出しており、多角的な経営展開によって、景気変動への影響を受けにくい体制を構築しています。長く安心して働ける環境を求める方にとって、理想的な職場と言えるでしょう。
◆他社との比較優位性
多くの運送会社では、厳しいノルマや長時間労働が問題視されていますが、じょうてつは働きやすさを重視した環境づくりに力を入れています。これは、優秀な人材確保と定着率向上に繋がる大きな優位性です。また、資格取得支援制度など、社員の成長を支援する制度の充実度も、他社を凌駕するポイントと言えるでしょう。
◆転職成功事例
じょうてつには、ドライバー職から運行管理者にキャリアチェンジした社員が多数活躍しています。彼らの中には、未経験からスタートし、今では管理職として活躍している人もいます。これらの成功事例は、年齢や経験に関わらず、意欲と能力次第でキャリアアップできる可能性を示しています。
キャリア形成のチャンス
じょうてつで運行管理者としてキャリアを積むことで、様々なスキルを習得し、成長を遂げることが可能です。具体的には、人材マネジメント、スケジュール管理、問題解決能力、コミュニケーション能力など、社会で広く通用するスキルを磨くことができます。 また、経験を積むことで、より責任のある役職に就く道も開けてきます。 充実した研修制度と資格取得支援制度を活用することで、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。 さらに、会社規模の拡大に伴い、新たな事業展開や管理職の増加も予想され、将来的なキャリアパスも豊富です。 じょうてつでの経験は、あなた自身の成長と将来の可能性を大きく広げてくれるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
「仕事とプライベートの両立が難しい…」そんな悩みを抱えている方はいませんか？株式会社じょうてつは、札幌市の「ワーク・ライフ・バランスplus」認証を取得しており、社員の働きやすさを第一に考えています。年間休日99日、4勤1休・4勤2休のシフト制、連休や長期休暇の取得も可能なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、住宅手当、家族手当、暖房手当といった充実の手当で生活面もサポート。安心して長く働ける環境が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度は単なる福利厚生ではなく、社員の定着率向上と生産性向上を両立させるための戦略的な投資と言えるでしょう。長く安定して働きたい方にとって、非常に魅力的なポイントです。
◆安定した大手グループ企業で将来を見据えられる
転職活動では、企業の安定性も重要なポイントです。東急グループの一員である株式会社じょうてつは、100年以上の歴史を持つ老舗企業。バス事業、不動産事業、リテール事業と多角的な事業展開を行い、経営基盤は非常に安定しています。将来への不安を抱えている方にとって、安心して長く勤められる環境は大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、将来設計を立てやすく、長期的なキャリアビジョンを描ける企業を選ぶことは、転職成功の重要な要素だと考えています。この企業はまさに、その条件を満たしていると言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者にとって、新しい仕事への不安はつきものです。しかし、株式会社じょうてつでは、入社後のOJTや新任管理職研修など、充実した研修制度を用意しています。先輩社員とのペア研修で、いつでも質問や確認ができる体制も整っています。未経験の方は補助業務からスタートし、経験者はスキルに応じて業務を徐々に任されるので、安心してスキルアップできます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この丁寧な研修体制は、未経験者にとって大きな安心材料であり、早期戦力化を促進する効果的な投資です。安心して飛び込める環境と言えるでしょう。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、コミュニケーション能力が高い方です。運行管理者は、運転手の安全管理やスケジュール管理、顧客対応など、幅広い業務を担います。そのため、周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら、責任感を持って業務を進められる方が求められます。また、PCスキル（Word、Excelなど）も必要となります。さらに、ドライバー経験があれば、業務内容を理解しやすく、スムーズに活躍できるでしょう。もちろん、未経験者でも丁寧に指導しますので、安心して応募してください。キャリアアドバイザーとしては、これらの能力は後天的に身につく部分も多いですが、前向きな姿勢と学ぶ意欲が重要だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業への理解と、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に示すことが重要です。株式会社じょうてつの企業理念や事業内容を理解し、自身の経験や強みを結びつけて記述しましょう。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えましょう。
◆志望動機例文
例文１：ドライバー経験を活かしたい方
私は長年ドライバーとして培ってきた経験と知識を活かし、運行管理者として貢献したいと考えています。安全運転はもちろん、運行状況の把握や効率的なルート設定、運転手の方々との円滑なコミュニケーションなど、これまで培ってきたスキルを活かし、皆様の安全と快適な運行に貢献したいと考えております。貴社の「働きやすい職場認証制度」にも魅力を感じており、安心して長く勤められる環境で、自身の成長と会社の発展に貢献したいと強く願っています。特に、貴社のドライバーの方々の安全と快適な運行環境を整備することに尽力したいと考えております。
例文２：未経験者で成長意欲の高い方
貴社の「ワーク・ライフ・バランスplus」認証を取得されている点に強く惹かれました。仕事とプライベートの両立を大切にしながら、成長できる環境を求めています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、迅速にスキルを習得し、チームに貢献できるよう努力いたします。貴社の研修制度も充実しており、安心してスキルアップできる点も魅力です。将来は、運行管理のスペシャリストとして、会社の発展に貢献したいと考えています。
例文３：異業種からの転職希望者
これまで培ってきた顧客対応スキルや問題解決能力を活かし、運行管理の業務に携わりたいと考えております。貴社の安定した経営基盤と、社員の働きやすさを重視する社風は、私にとって理想的な職場環境です。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、迅速にスキルを習得し、チームに貢献できるよう努力いたします。特に、お客様と運転手の方々との橋渡し役として、円滑なコミュニケーションを図り、快適なバス運行に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そして企業への理解度が評価されます。明るくハキハキと話せること、質問に対して的確に答えられること、そして、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えられることが重要です。また、運行管理者としての経験や知識があれば、アピールポイントとなりますが、未経験者であっても、学ぶ意欲や成長への意欲を積極的に伝えましょう。キャリアアドバイザーの視点から、面接官は応募者の潜在能力や成長可能性にも注目しています。
◆よくある質問とその回答例
よくある質問としては、「あなたの強みは？」「なぜこの会社を志望したのか？」「未経験ですが大丈夫ですか？」などがあります。これらの質問に対しては、事前にしっかりと準備しておきましょう。例えば、「私の強みは責任感とコミュニケーション能力です。以前の仕事で培った経験を活かし、チームワークを大切にしながら、業務に取り組んでいきたいです。」といったように、具体的に答えることが重要です。
まとめ
株式会社じょうてつは、安定した環境で長く働き、成長できる企業です。充実した研修制度とサポート体制、そして働きやすい職場環境は、未経験者の方にもおすすめです。自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業は、将来にわたって安心して働ける環境を提供してくれると確信しています。皆様の応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社じょうてつ
路線・貸切バスの運行管理者 路線・貸切バスの運行管理者|正社員|未経験OK|賞与年2回|札幌市南区 企業PR 『株式会社じょうてつ』は、設立100年以上の歴史を誇る長寿企業です。 東急グループの一員として、バス事業・不動産事業の二本柱で経営基盤を構築。 近年では新千歳空港での土産店運営など、リテール事業にも力を入れています。 札幌市の「ワーク・ライフ・バランスplus」、国土交通省の「働きやすい職場認証制度」の認証を受けている当社。 社員の働きやすさ・働きがいを第一に、次の100年に向けて進化を続けます。 将来に期待を持てる環境で、ぜひあなたの可能性を広げてください。 仕事内容 路線・貸切バスの運行管理者|正社員|未経験OK|賞与年2回|札幌市南区 大手グループ企業で経営安定。将来を見据えて働けます。 転職回数不問 × ブランク・異業種からの転職OK ! 資格取得支援制度あり ! 需要が高まる運送業界で手に職をつけられます。 ・運転手の労務および健康管理 ・スケジュール管理 ・配車業務 ・事務業務 など ＜入社後の流れ＞ OJTで仕事の基本を習得します。 先輩社員とペアで進めるため、いつでも質問・確認ができます。 未経験の方は、補助業務からスタート。 経験者の方はスキルに応じて少しずつ業務をお任せします！ ＜教育制度＞ 新任管理職研修など、キャリアに応じた研修でスキルアップをサポート。 また、費用会社負担の資格取得支援制度もご用意しています。 ＜職場環境＞ 20～50代が在籍しています。 ドライバー職からキャリアチェンジした社員も多数活躍中です。 チームで業務を進めるため、コミュニケーションが活発で開放的な雰囲気が魅力です。 アピールポイント キャリアチェンジを応援 運行管理者は、運転手の仕事内容や環境、苦労などを充分に理解した対応が求められます。 そのため、ドライバー経験を存分に活かせる仕事です。 業種・職種経験は問いません。入社後に費用全額会社負担で資格取得が可能です。 培ってきた運転スキルを活かし、ぜひ当社で新たなキャリアを築いてください ! 安定した働き方を 安全を守る責任、運転手とのコミュニケーション、柔軟な対応力など、多くのスキルが求められる運行管理者。 業務の幅も広い分、仕事へのモチベーションを維持向上できる職場づくりに力を入れています。 昇給・賞与で仕事への姿勢を正当に評価することはもちろん、住宅手当、家族手当、暖房手当などで生活面をサポート。 連休・長期休暇の取得も可能なため、プライベートを大切にできる環境です。
応募条件 ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK ◆20代,30代,40代,50代 活躍中 【必須条件】 ・普通自動車免許 ※AT限定可 ・基本的なPCスキル (Word,Excel など) 【尚良】 ・運行管理経験 ・運行管理者資格 ・バス乗務員経験 ・大型二種免許 【活かせるスキル】 ・ドライバー経験 〒005-0805北海道札幌市南区川沿五条 株式会社じょうてつ 【交通手段】 通勤アクセス ・じょうてつバス「川沿5条2丁目停留所」より徒歩1分 ・車通勤OK ※従業員駐車場あり ・転勤なし 月給：19万6800円 ～ 35万円 給与 月給 196,800円 〜 350,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 ※上記給与は基本給です。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月：基本給の90％を支給(177,120円～315,000円) 減額分は本採用後に支給します。 ※給与支払日：10日締・25日払い ・昇給：年1回/4月 ・賞与：年2回/6,12月 ※計3ヶ月分 【手当】 ・役職手当 ・住宅手当：7,000円/月 ・家族手当：配偶者 23,150円～/月 ・通勤手当：公共交通機関…定期代実費支給、車…規定支給 ・暖房手当：世帯主の場合に支給 ※金額変動あり 【月収例】 ■初年度：月収249,710円 基本給196,800円+家族手当23,510円+役職手当(副主任)2,000円+時間外手当(20h)27,400円 ■入社10年目：月収274,210円 基本給207,000円+家族手当23,510円+役職手当(課長補佐)12,000円+時間外手当(20h)31,700円 【年収例】 ■初年度：年収3,748,050円 月収249,710円×12ヶ月+賞与631,530円+暖房手当120,000円 ■入社10年目：年収4,102,050円 月収274,210円×12ヶ月+賞与691,530円+暖房手当120,000円 シフト制 勤務時間 ※営業所により異なる。以下シフト勤務。 【川沿営業所】 ①5:00～15:10 ②13:00～22:30 ③15:00～24:10 ④4:00～9:10 【藻岩営業所】 ①5:30～15:00 ②13:00～23:00 ③15:00～24:15 ④4:00～7:40 ・休憩1時間～1時間30分程度 ※勤務により異なる ・残業：平均40時間/月 休日・休暇 年間休日99日 ・4勤1休、4勤2休の繰り返し ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ※6ヶ月経過後10日付与 ・連休取得OK ・長期休暇取得OK なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ・研修制度 ・制服貸与 ・資格取得支援制度 ※費用全額会社負担 ・退職金制度 職種 路線・貸切バスの運行管理者 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間3ヶ月 勤務先 採用決定後に、下記営業所のどちらかに配属となります。 【川沿営業所】北海道札幌市南区川沿五条1-20 【藻岩営業所】北海道札幌市南区真駒内本町4丁目1-1 勤務地 〒005-0805 北海道札幌市南区川沿五条1-20 選考フロー 応募 → 書類選考 → 適性検査 (SPI・TAL) → 1次面接 → 最終面接 → 内定 求人情報をご確認いただき、応募ボタンよりご応募をお願いします。 面接日時や入社時期なども柔軟に対応します。 在職中の方、I・Uターンを検討中の方もお気軽にご応募ください。 ※1次面接は営業所、最終面接は本社にて実施します。 【本社住所】札幌市白石区東札幌1条1丁目1-8 受動喫煙対策 室内分煙 企業情報 社名 株式会社じょうてつ 住所 北海道札幌市白石区東札幌1条1丁目1-8 代表者 代表取締役社長 高木 克典 設立 1915年12月20日 資本金 2億円 事業内容 運輸業、不動産業、小売業ほか 公式HP https://www.jotetsu.co.jp/
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