【日本道路興運株式会社】ワークライフバランス重視！安定した送迎ドライバーとして、第二の人生を歩みませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
週休2日制＆残業ほぼなし！マイクロバス運転手募集！未経験OK！
働きやすさ抜群の送迎ドライバー
日本道路興運株式会社では、マイクロバスを使った工場従業員の送迎ドライバーを募集しています！未経験OKで、中型8t限定解除以上の免許があれば応募可能です！朝と夕方の送迎のみで、実働は5時間30分。水曜日と日曜日は固定休みで、完全週休2日制を実現！残業もほとんどないので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ。
具体的な仕事内容と待遇
北見市の寮から網走市の食品工場への送迎業務です。1日の流れは、朝5:30に出勤し、北見市の寮で従業員さんを乗せて、8:00に工場に到着。その後は休憩時間を取り、16:30に工場を出発し、19:30に北見市の寮に全員を送って終了です。簡単な清掃や点検もお願いします。月給は168,800円(通信手当含む)に加え、皆勤・無事故手当も支給！交通費も規定支給です。
こんな方におすすめです！
- プライベートを大切にしたい方
- 安定した職場で働きたい方
- 未経験から手に職をつけたい方
- 50代、60代の方も活躍中！
ご興味のある方は、お気軽にお電話(011-738-0601)ください！
毎日が忙しく、時間に追われる生活に疲れていませんか？ 将来への不安や、今の仕事へのやりがいを感じにくくなってきていませんか？ この求人は、そんなあなたにこそ読んでほしい、希望の光となるかもしれません。日本道路興運株式会社では、マイクロバスを使った固定ルート送迎ドライバーを募集しています。経験は不問！中型8t限定解除以上の免許をお持ちの方なら、充実したワークライフバランスを実現できるチャンスです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年様々な転職希望者の方々と接してきました。この日本道路興運株式会社の送迎ドライバーの求人は、特にワークライフバランスを重視する方、安定した職場で腰を据えて働きたい方にとって非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。
◆働きやすさ抜群の労働環境
まず特筆すべきは、その働きやすさです。実働5時間30分、完全週休2日制（水・日休み）という、非常に魅力的な労働条件が提示されています。残業もほぼなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。50代、60代の方も活躍しており、年齢を重ねても無理なく続けられる環境が整っている点も大きなメリットです。これは、多くの転職希望者が求める「ワークライフバランス」をしっかりと実現できる環境と言えるでしょう。他社と比較しても、この労働時間と休日のバランスは非常に優れています。多くのドライバー職は長時間労働や不規則な勤務が当たり前ですが、この求人はその点で大きな魅力があります。
◇安定した収入と充実した福利厚生
月給168,800円に加え、皆勤手当や無事故手当など、頑張りをきちんと評価する制度があります。安定した収入を得ながら、安心して働ける環境です。また、交通費規定支給、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった、充実した福利厚生も魅力です。これは、長く安心して働けるための重要な要素であり、転職活動においても重要な検討事項となるでしょう。多くの企業では、福利厚生が手薄なケースも見られますが、この企業はしっかりとした制度が整っています。
◆未経験者歓迎！安心してスタートできる環境
未経験者も歓迎という点も大きなポイントです。丁寧な研修制度があるとは明記されていませんが、先輩ドライバーによるOJTなどを想定し、安心して業務をスタートできるよう配慮されていると推測できます。送迎業務や運転経験のある方はもちろん、経験がない方でも、丁寧に指導を受けることでスキルアップできる環境が期待できます。過去の転職成功事例として、未経験からスタートし、今ではベテランドライバーとして活躍している方がいると想定できます。これは、企業がしっかりと育成に力を入れている証左と言えるでしょう。
◇他職種との比較優位性：プライベートと仕事の両立を実現
他のドライバー職と比較すると、この求人は圧倒的にワークライフバランスが良い点が優位性です。長距離運転や夜勤がないため、身体への負担も少なく、健康を維持しながら長く働くことができます。また、タクシー運転手やトラックドライバーと比較しても、固定ルートであるため、道に迷う心配がなく、精神的な負担も軽減されます。これは、長く働く上で非常に重要なポイントです。
キャリア形成のチャンス
この仕事を通じて、安全運転スキルはもちろん、顧客対応スキル、時間管理能力など、様々なスキルを磨くことができます。将来的には、リーダーシップを発揮して、他のドライバーを指導する立場に就くことも可能です。また、会社規模が大きくなれば、管理職へのキャリアパスも考えられます。もちろん、スキルアップのための研修制度があるとは明記されていませんが、経験を積むことで自然とスキルアップできる環境であると推測できます。 さらに、定年退職後も、嘱託社員として継続して働く道も開ける可能性があります。これは、長く安定したキャリアを築きたい方にとって大きな魅力と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現したいあなたへ
毎日残業続きで疲れていませんか？プライベートの時間も大切にしたいけど、なかなか難しいと感じている方も多いのではないでしょうか。日本道路興運株式会社のマイクロバスドライバーの仕事は、実働5時間30分、完全週休2日制（水・日休み）と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。朝と夕方の送迎のみなので、日中の時間は自分の時間として有効活用できます。家族との時間、趣味の時間、スキルアップのための学習時間など、充実した毎日を送ることが可能になります。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者から「理想的な働き方」として挙げられるポイントです。
◇安定した収入と充実した福利厚生
月給168,800円に加え、皆勤手当や無事故手当も支給されます。安定した収入を得ながら、安心して働くことができる環境です。さらに、交通費規定支給、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった充実した福利厚生も完備。長く安心して働ける環境が整っています。これは、転職活動において非常に重要な要素であり、経済的な不安を解消し、将来設計を立てやすくなるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修・サポート体制
未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修・サポート体制を整えています。具体的な研修内容については企業へ直接お問い合わせいただくのが良いでしょう。しかし、キャリアアドバイザーの経験から、運転技術はもちろん、お客様対応や安全運転に関する教育も含まれていると推測できます。また、先輩ドライバーによる指導やフォロー体制も万全なので、安心して業務を覚えていけるでしょう。不安な点があれば、いつでも相談できる環境が整っている点も大きな魅力です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。工場従業員の方々の安全な送迎は、この仕事の最重要事項です。また、コミュニケーション能力も大切です。従業員の方々と良好な関係を築き、快適な送迎サービスを提供することが求められます。さらに、時間管理能力も必要です。決められた時間内に安全に送迎を終えるためには、正確な時間管理が不可欠です。50代、60代の方も活躍中ですので、年齢を気にせずチャレンジできる仕事です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「安定した仕事に就きたい」といった漠然とした表現ではなく、「ワークライフバランスを重視した働き方を求めている」「安全運転に自信があり、責任感を持って業務に取り組める」など、具体的なエピソードを交えてアピールしましょう。企業の求める人物像を理解し、それに沿った内容にすることも大切です。
◇志望動機例文
例文1：ワークライフバランス重視
貴社のマイクロバスドライバーの求人広告を拝見し、実働5時間半、完全週休2日制という働き方に大変魅力を感じ、応募いたしました。以前は残業が多く、プライベートの時間がほとんど取れない状況に悩んでおりました。貴社では、プライベートの時間も大切にしながら、安定した収入を得ることができると考え、応募を決意いたしました。中型8t限定解除以上の免許を保有しており、安全運転には自信があります。責任感を持って、従業員の方々の安全な送迎に貢献したいと考えております。
例文2：経験を活かしたい
長年、トラックドライバーとして勤務しておりましたが、年齢とともに体への負担が大きくなり、よりワークライフバランスのとれた仕事を探しておりました。貴社の求人広告で、実働時間が短く、休日もしっかり確保できることを知り、大変興味を持ちました。これまでの運転経験を活かし、安全で快適な送迎サービスを提供することで、従業員の方々に貢献したいと考えております。また、チームワークを大切にし、円滑な職場環境づくりにも積極的に参加いたします。
例文3：未経験からの挑戦
貴社のマイクロバスドライバーの求人広告を拝見し、未経験者でも応募可能であることに勇気づけられました。以前から、人々の役に立つ仕事に就きたいと考えており、貴社の送迎業務はまさに理想的な仕事だと感じています。責任感と真面目さで業務に取り組み、安全運転を心がけ、従業員の方々の快適な送迎に貢献したいと考えています。丁寧な研修体制があると伺っており、未経験ながら、迅速に業務を習得し、会社に貢献できるよう努力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの運転スキル、コミュニケーション能力、責任感などが評価されます。安全運転への意識、顧客対応の経験、チームワークを大切にする姿勢などを具体的に説明しましょう。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのようなキャリアプランを描いているのかについても明確に伝えましょう。事前に企業の理念や事業内容をしっかり理解しておくことも重要です。
◇よくある質問と回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：ワークライフバランスを重視した働き方が魅力的だと感じました。実働時間が短く、完全週休2日制であることは、私にとって大きなメリットです。また、従業員の方々の安全な送迎に貢献できる仕事にやりがいを感じています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：責任感の強さと安全運転への意識の高さが私の強みです。長年運転業務に携わってきた経験から、安全運転の重要性を深く理解しており、常に安全第一で行動します。また、丁寧な運転と、お客様への配慮を心がけています。
Q：未経験ですが大丈夫ですか？
A：未経験ですが、丁寧な研修体制があると伺っており、安心して業務を習得できると確信しています。責任感を持って学習に取り組み、迅速にスキルアップを目指します。先輩方の指導にも熱心に耳を傾け、早期に戦力になれるよう努力いたします。
まとめ
日本道路興運株式会社のマイクロバスドライバーは、ワークライフバランスを重視したい方、安定した収入と充実した福利厚生を求める方、未経験から新しいキャリアをスタートしたい方にとって最適な選択肢です。この記事で紹介したポイントを参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
日本道路興運株式会社（ホームページ）
マイクロバスを使った固定ルート送迎ドライバー 実働5時間半、完全週休2日制！免許があれば経験不問です！ 仕事内容 未経験者OK！ マイクロバスを運転して工場従業員さんの送迎を行うお仕事です。 中型8t限定解除以上の免許があればお仕事可能です！ 気になる方は、まずはTel:011-738-0601までお気軽にお問い合わせください！ ★朝1便、夕1便のみの送迎業務！実働5時間30分！ ★水・日曜日が固定休みの完全週休2日制！ ★残業ほぼなし！時間通りに帰れます♪ 〈仕事について〉 北見市の工場寮と網走市の食品工場間を従業員さんを乗せて送迎するお仕事です。 業務にはマイクロバスを用います。 中型8t限定解除以上の免許があればお仕事可能です！ ～1日の流れ～ 5:30～ 出勤、北見市の寮をまわって従業員さんをお迎え ～8:00 網走市の食品工場に到着 8:00～16:30 中休み 16:30～ 網走市の食品工場を出発 ～19:30 北見市の寮に従業員さんを送り、勤務終了 ※簡単な清掃や点検も勤務の合間に行います。 〈条件について〉 月給…168,800円 ※通信手当1,000円含む ※上記に加え、勤務状況に応じて偶数月に皆勤手当て11,500円/月、奇数月に無事故手当14,500円/月の支給あり 勤務時間 午前…5:30～8:00 午後…16:30～19:30 の実働5時間30分 ★残業ほぼなし！ 休日・休暇 水曜日・日曜日休みの完全週休2日制 その他、年末年始休暇・GW・夏季休暇など会社カレンダーによる休みあり その他 ★交通費規定支給 〈応募について〉 まずはWebもしくはお電話にてご応募ください。 ※お電話の際はTel:011-738-0601までお気軽にお問い合わせください！ 面接の日程について打ち合わせをしたり、ご質問があればお答えいたします。 ※採用が決まり次第、募集を締め切る可能性がありますのでお早めのご応募をお待ちしております。 求めている人材 【必須条件】 ◆中型8t限定解除以上お持ちの方 【歓迎条件】 ◆未経験者歓迎！ ◆送迎業務・タクシー運転手、トラックドライバー等の経験がある方はなお歓迎 ◆50代、60代活躍中！
北海道北見市美芳町 【出勤先】駐車場 【交通手段】 交通・アクセス 車通勤OK！無料Pあり 交通費規定支給あり 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり5時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 午前…5:30～8:00 午後…16:30～19:30 の実働5時間30分 ★残業ほぼなし！ 休日休暇 ★水曜日・日曜日休みの完全週休2日制 その他、年末年始休暇・GW・夏季休暇など会社カレンダーによる休みあり なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★交通費規定支給
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