札幌交通株式会社で、安心と安定の事務職を手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！札幌で安定の事務職！タクシー会社で運行管理者を募集！
体力的に負担が少ない事務ワークで安定収入をGET！
毎日外回りや出張続きで疲れていませんか？将来のことを考えると、今の仕事で大丈夫か不安…そんなあなたに朗報です！札幌交通株式会社では、事務職未経験でもOKな運行管理者を募集しています！タクシー会社の内勤スタッフとして、ドライバーさんのスケジュール管理や車両管理など、オフィスワークが中心のお仕事です。体力的な負担が少なく、長く安心して働ける環境です。
未経験でも安心！充実の研修体制とサポート！
運行管理の経験は一切不問！普通免許（AT限定OK）があれば応募可能です。入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。もちろん、経験者の方も大歓迎です！
働きやすい環境が魅力！充実の福利厚生も！
休日出勤や無理な残業は一切ありません！月給24万4000円以上（固定残業代含む）に加え、年2回の賞与もあります。社会保険完備、車通勤OK（無料駐車場完備）など、福利厚生も充実！産休・育休・介護休暇など、ライフステージの変化にも対応できる制度も整っています。
具体的な仕事内容と1日の流れ
ドライバーさんの点呼、シフト調整、車両管理、事故対応など多岐に渡りますが、未経験の方には簡単な業務からスタートします。1日の流れは求人情報に詳しく記載されていますので、ぜひ確認してみてください。希望シフトにも柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
まずはお気軽にご応募ください！
履歴書不要！学歴・経験不問！20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中です！「話を聞いてみたい」という方も大歓迎です。お気軽にお問い合わせください！
「今の仕事は忙しくて…」「体力的にも厳しくなってきた…」「事務職は未経験だし…」と、将来への不安を抱えているあなたへ。札幌交通株式会社では、未経験者も歓迎する運行管理者を募集しています。体力的な負担が少ないオフィスワークで、安定した生活基盤を築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年様々な転職希望者の方々と接してきました。札幌交通株式会社の運行管理者という職種は、多くのメリットを持つ魅力的な選択肢だと確信しています。
働きやすさを重視した職場環境
まず特筆すべきは、その働きやすさです。求人情報にもある通り、休日出勤や無理な残業は一切ありません。シフト制ではありますが、月7日以上の公休に加え、月1回は2日連続休みも取得可能です。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。さらに、車通勤も可能で無料駐車場も完備されているため、通勤の負担も軽減できます。
安定した収入とキャリアパス
月給24万4000円以上という安定した収入に加え、年2回の賞与もあります。未経験の方でも安心して生活できる経済的な基盤を築ける点が大きな魅力です。また、経験を積むことで、キャリアアップの道も開かれています。運行管理者としてのスキルを向上させ、将来的には管理職への昇進も目指せるでしょう。資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを後押しする体制が整っています。例えば、運行管理者資格や整備管理者資格の取得支援を受けられるため、専門性を高め、キャリアアップにつなげることが可能です。
競合他社との比較優位性
多くのタクシー会社では、運行管理者の業務は残業が多く、ハードワークなイメージが強いですが、札幌交通株式会社では、残業は極力抑え、ワークライフバランスを重視した環境づくりに力を入れています。これは、他社と比較した大きな優位性と言えるでしょう。また、未経験者でも安心して応募できる点も、他社にはない魅力です。経験者の方はもちろん、未経験者の方にとっても、安心して挑戦できる環境が整っています。
転職成功事例
過去には、営業職から転職してきた30代女性が、未経験ながら運行管理者として活躍し、今ではチームをまとめるリーダー的な存在になっています。彼女は、以前の仕事では残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいましたが、札幌交通株式会社では、充実したプライベートとやりがいのある仕事との両立を実現しています。このように、札幌交通株式会社では、様々なバックグラウンドを持つ方が、それぞれの能力を活かし、やりがいを感じながら働いています。
キャリア形成のチャンス
札幌交通株式会社で運行管理者として働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身の成長につながる大きなチャンスです。未経験の方であれば、入社後に先輩社員による丁寧な指導を受けながら、業務を習得できます。経験者の方であれば、これまでの経験を活かし、より高度なスキルを身につけることができます。運行管理者としての知識・スキルを習得するだけでなく、チームワーク、コミュニケーション能力、問題解決能力など、多様なスキルを磨くことができます。また、前述の通り、資格取得支援制度を利用して、運行管理者資格や整備管理者資格を取得することで、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。将来的には、チームリーダーや管理職への昇進も可能です。自身の成長を実感しながら、やりがいのあるキャリアを築いていけるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆体力的な負担を軽減し、安定した生活を実現
「外回りや出張が多く、体力的にも限界を感じている…」そんな悩みを抱えている方にとって、札幌交通株式会社の運行管理者という仕事は、大きな転機となる可能性を秘めています。この仕事は、オフィスワークが中心。タクシードライバーのサポート業務を通して、お客様の安全に貢献する重要な役割を担いますが、体力的な負担は大幅に軽減されます。 日勤・準夜勤・夜勤のシフト制ではありますが、休日出勤や無理な残業は一切なく、月7日以上の公休に加え、月1回は2日連続休みも取得可能です。安定した収入（月給244,000円以上、賞与年2回）とワークライフバランスを両立できる環境は、将来への不安を解消し、より充実した生活を送るための大きな一歩となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この安定した雇用環境は大きな魅力だと断言できます。
◇未経験でも安心！充実の研修とサポート体制
「事務職は未経験だから…」と不安を感じている方もご安心ください。札幌交通株式会社では、未経験者の方を積極的に採用しており、入社後の研修やサポート体制が充実しています。先輩社員による丁寧な指導のもと、簡単な作業から徐々に業務に慣れていくことができるので、安心してスタートできます。普通自動車運転免許（AT限定可）さえあれば応募可能です。運行管理者の経験者はもちろん歓迎ですが、経験がない方でも、しっかりとスキルを身につけて活躍できる環境が整っている点が大きな強みです。これは、多くの未経験者を受け入れてきた実績と、育成ノウハウが蓄積されている証左と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆具体的な仕事内容と研修内容
具体的には、ドライバーさんの勤務スケジュールの管理、シフト調整、車両管理などが主な業務です。最初は先輩社員の補助から始め、徐々に業務を覚えていきます。研修内容は、社内マニュアルの学習、先輩社員によるOJT、ロールプレイングなど多岐に渡り、個々のペースに合わせて丁寧に指導します。また、運行管理者資格取得支援制度も用意されており、スキルアップを図ることも可能です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この丁寧な研修体制は、未経験者にとって大きな安心材料であり、着実に成長できる環境と言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、コミュニケーション能力の高い方です。ドライバーさんとの良好な関係を築き、円滑な業務遂行を図るためには、丁寧な対応と共感力が必要です。また、複数の業務を同時進行で進める必要があるため、整理整頓力や時間管理能力も求められます。さらに、臨機応変な対応力も重要です。突発的なトラブルが発生した場合でも、冷静に状況を判断し、適切な対応を取ることが求められます。これらの能力は、経験を通して磨くことも可能ですが、もともとこれらの資質をお持ちの方は、よりスムーズに活躍できるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を書く際には、札幌交通株式会社の企業理念や、この仕事の魅力を理解していることを示すことが重要です。具体的には、募集要項をよく読み込み、企業が求める人物像を把握し、自身の経験や能力とどのように結びつけるかを明確に記述しましょう。また、単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えて、熱意と誠意を伝えることが効果的です。キャリアアドバイザーとして、企業は応募者の「やる気」と「適性」を見極めたいと考えていることを念頭に置いてください。
◇志望動機例文
例文1：未経験者（サービス業経験者）
拝啓 貴社採用担当者様
この度、運行管理者の募集要項を拝見し、応募いたしました。以前、飲食店で接客経験を積んだ中で、お客様の満足度を高めるにはチームワークが不可欠だと痛感しました。貴社の運行管理者のお仕事は、ドライバーの方々との連携が重要であり、私のこれまでの経験が活かせるのではないかと考え応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、お客様とドライバーの双方にとって快適な環境づくりに貢献したいと考えております。今後ともご指導ご鞭撻のほど、よろしくお願い申し上げます。敬具
例文2：経験者（他業界からの転職希望者）
拝啓 貴社採用担当者様
以前は営業職に就いておりましたが、より安定した環境で、社会貢献度の高い仕事に就きたいと考え、貴社の運行管理者に応募いたしました。これまでの営業経験で培ったコミュニケーション能力や、顧客ニーズを的確に把握する能力は、ドライバーの方々との連携や、お客様への安全な運行確保に役立つと確信しております。貴社では、働きやすい環境と充実した研修体制が整っている点も魅力です。経験を活かし、貴社の発展に貢献したいと考えております。今後ともご指導ご鞭撻のほど、よろしくお願い申し上げます。敬具
例文3：第二新卒
拝啓 貴社採用担当者様
この度、運行管理者の募集要項を拝見し、応募させて頂きました。大学卒業後、アルバイトを経て、安定した職場で社会貢献できる仕事を探しており、貴社の求人内容に大変魅力を感じました。未経験ではございますが、責任感と真面目さで業務に取り組み、迅速かつ正確に業務を遂行できるよう努力いたします。貴社の研修制度を活用し、一日も早く戦力になれるよう精進いたします。貴社の一員として、お客様とドライバーの安全を守り、会社の発展に貢献したいと考えております。今後ともご指導ご鞭撻のほど、よろしくお願い申し上げます。敬具
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感などが評価されます。具体的には、自己PRを通して、自身の強みや経験を効果的に伝えられるか、質問に対して明確で論理的な回答ができるか、そして、この仕事への熱意と適性を感じさせることができるかが重要です。また、企業の理念やビジョンへの理解度も示すことが大切です。キャリアアドバイザーとして、企業は「この人が一緒に働きたいと思えるか」という点を重視していることをお伝えしておきます。
◇よくある質問と回答例
Q1：なぜこの会社で働きたいのですか？
A1：貴社の「お客様とドライバーの安全を第一に考える」という理念に共感し、その理念を実現するために貢献したいと考えています。また、充実した研修体制や、働きやすい環境も魅力です。私の経験と能力を活かし、貴社の一員として成長したいと考えています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。以前の仕事で培った経験から、人との良好な関係を築き、円滑なコミュニケーションを図ることに自信があります。また、責任感も強く、どんな仕事にも真摯に取り組むことができます。
Q3：この仕事で苦労する点はどんなところだと思いますか？
A3：未経験のため、最初は業務内容を覚えるのに苦労するかもしれません。しかし、貴社の研修体制を最大限に活用し、先輩社員の方々から丁寧に指導して頂くことで、必ず克服できると考えています。
まとめ
札幌交通株式会社の運行管理者という仕事は、体力的な負担を軽減しながら、安定した生活とやりがいのある仕事を求める方にとって、最適な選択肢となるでしょう。未経験者でも安心して応募できる環境が整っており、充実した研修とサポート体制によって、着実にスキルアップを図ることができます。 自身のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたの未来にどのように貢献するかをじっくりと考えてみてください。少しでも興味を持たれた方は、まずは応募ボタンをクリックして、一歩踏み出してみましょう。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適な選択となることを願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
札幌交通株式会社
仕事内容: オフィスワークや事務職に就きたいと考えている方へ！ 「今の仕事は外回りや出張が多くて…今後のことを考えると、体力的に働き続けられるか心配」 「でも、今から新しい仕事を始めるなんて、もう遅いよな…」 「事務職なんて未経験だから、どうせ無理だ」 そんなふうに考えて諦めてしまっていませんか？ 事務の仕事が未経験でも入社歓迎、手に職をつけることもできる そんな魅力的なお仕事が札幌交通にあります！ ─・─・─・─・─・─ 今回募集しているお仕事は「運行管理者」 タクシードライバーを支え、お客様の安全を影から守るとても重要な役割です！タクシー会社の内勤スタッフとして、ドライバーさんの勤務スケジュールを管理したり、シフトを調整したり、車両の管理を行うなど、オフィス内でのデスクワークがメインのお仕事です。 入社後は先輩社員の補助など簡単な作業から始めていただき、徐々に慣れていただければ問題ありませんので、安心してご応募くださいね。 札幌交通では、休日出勤や無理な残業は一切ありません！ 加えて年2回の賞与もございますので、未経験の方でも安定した収入も確保できます◎ ────────── 入社時に経験や資格は不要！ ────────── 普通免許（AT免許でOK）があれば応募可能！ 入社後に先輩に一連の流れを教わりますので運行管理者が未経験の方も歓迎いたします！ もちろん運行管理者の経験のある方も大歓迎！ ─・─・─・─・─・─・─ お任せするのはこんなお仕事！ １日のスケジュールを大公開 ─・─・─・─・─・─・─ 「もっと詳しく知りたい」そんなあなたのために！ 当社の運行管理者のスケジュールの例を公開いたします◎ ※下記のスケジュールの内7~9時間の勤務を交代で行います。 ※すべてのスケジュールを1人でこなすわけではございません —————————————— 4：00 日勤ドライバー出勤開始 早いドライバーは、毎朝この時間に出勤します。朝早くからのタクシーの利用もかなりございまして、点呼もこの時間から始まります。 基本的に日勤のドライバーさんは、朝4：00～10：00迄の間で出勤して来ます。 8:00 ドライバーさんの出庫点呼・帰庫点呼 一番出勤される方が多い時間帯です。 ＝＝＝＝＝＝＝ ※この時間帯だけではなく、ドライバーが出発するごと・帰ってくるごとに点呼を行います。 ＜出庫点呼＞ 「今日は定山渓付近が通行止めみたいだから気を付けて」「今日は小樽運河でイベントがあるみたいだから行ってみて」など、本日の注意点をドライバーへお伝えします。 その後、乗務員証など、乗務するのに必要な荷物をドライバーにお渡しします。「いってらっしゃい、今日も無事故で帰って来てね」と送り出します。 ＜帰庫点呼＞ ドライバーの健康状態・事故の有無の確認や、道路状況などの共有をします。※点呼は、時間ごとに出勤してきたドライバーさん対して行います、この時に健康状態などもチェックしているんですよ！ ＝＝＝＝＝＝＝ 10:00 日勤ドライバー最終の点呼・夜勤ドライバー出庫の準備 夜勤のドライバーさんが早い人で14：00前から出勤して来ますのでその準備も行います。本日の夜勤ドライバーさんの乗務員証ケースを出し、出勤時間ごとに用意、その他残っている事務処理などを行います。 11:30 お昼ご飯 運行管理者はシフトごとに休憩時間が決められています。 皆さん、あらかじめお昼を持って来たり、お弁当屋さんが来たら買ったりして、社内で食べています！ 14:00 日勤のドライバーの帰庫対応・夜勤ドライバーさんの出庫対応 帰ってきたドライバーさんと明日のシフトの打合せ、有給の取得等の打合せを行います。 ドライバーさんの希望する有給日やシフトの入れ替えをふまえてシフトを組みます。 乗務員さんの私生活を優先し、なるべく希望に沿ったシフトへ調整します。 17:00 乗務員さんのバックアップフォロー 今日は「売上が上がらない」と悩む乗務員さんが相談に来ました。 曜日・天候による需要の流れなど、日々のデータからアドバイスを行ったり、ベテランドライバーさんから聞いたコツを伝授したりします。 19:00 晩御飯 コンビニに夜食を買いに行きました♪今日は社内の休憩室で食べようと思います。休憩後は、その他の事務処理を行います。 21:00 事故・トラブル対応 ※発生した場合 乗務員が事故を起こしてしまった！そんなときは、乗務員に連絡を取り状況把握。 お客様の有無・怪我の有無・事故状況を確認し、代車の手配などを行います。ときには現場に行っての事故対応もします。 ※とっさの判断が必要な業務です。慣れるまでは先輩社員が行いますので、安心してくださいね。 1:00 夜勤ドライバーの帰庫対応 夜勤ドライバーさんが帰ってき始めるので、対応します。 4:00 車両管理。日勤ドライバーさん出社 車両を管理するのもお仕事の一つ。 点検・整備のスケジュールを確認しています。 5:00 次の管理者への申し送りをまとめる その日の出来事をまとめ、日報を作成！ たまに、その日の忘れ物を警察に届けに行ったりもします。 ——————————————
求める人材: ＜必須＞ 普通自動車運転免許（AT免許） ＜歓迎＞ 運行管理者資格をお持ちの方 ※入社時には必須ではありません！ ———————————————- 経験者優遇！他業界・多職種からの転職も歓迎！ 経歴・学歴不問！未経験者歓迎！ フリーターOK！主夫・主婦歓迎！お仕事のブランクOK！ 正社員での就労経験のない方もＯＫです！ 20代・30代・40代・50代活躍中！新卒・第二新卒歓迎！ 運転やドライブが好き、地元で働きたい！人をサポートするのが好き！という方も大歓迎です！ ———————————————- ━━━━━━━━━━ 履歴書に自信がない…という方もまずはご相談ください！ ━━━━━━━━━━ 学歴は不問です！ 若手～中高年まで活躍中！40代以上も応募可能です！ 第二新卒OK！フリーターOK！（お仕事のブランクがある方もＯＫです！） 札幌へUターン・Iターンされる方も大歓迎！ ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 「まずは話を聞いてみたい！」 そんな方も、お気軽に応募ボタンからお問い合わせください。 遠方の方でもOK！もしくは以下の電話番号・メールよりご連絡ください！ 電話での問い合わせ： 011-375-9993 メール： t.wajima@hk-grp.or.jp 担当：輪島（わじま） ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 北海道北広島市虹ヶ丘8丁目1番地6 札幌交通株式会社 勤務地: ■札幌交通株式会社 ◎本社営業所 北広島市虹ヶ丘8丁目1番地6 受動喫煙防止措置済（原則屋内禁止／喫煙室あり） 【交通手段】 アクセス: 車通勤ＯＫ バイク通勤ＯＫ （無料駐車場完備） 月給：24万4000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥244,000以上は1か月当たりの固定残業代￥35,000（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 月給244,000円 「基本給190,000円〜＋54,000円（みなし残業代、深夜手当、みなし調整給）」 ※みなし残業代25時間分（残業が無くても支給）平均35,000円 ※深夜手当は実働時間で支給 ★賞与年2回支給（6月・12月）～※業績による 変形労働時間制 勤務時間・曜日: シフト制 1か月変形労働制(月間平均所定労働時間168時間) ★休日出勤や強制的な残業なし！ ★その他、ご希望の働き方やシフトにも柔軟に対応いたします。まずはお気軽にご相談ください。 ◎1カ月のシフト例 勤務シフトパターンは3パターンあります。 日…【日勤】 10:30～19：00の7時間半拘束、うち1時間休憩 準…【準夜勤】 13：00～24：00までの中で9時間拘束、うち1時間休憩 夜…【夜勤】 0：00～11：30までの中で9時間拘束、うち1時間休憩 ★…公休（月7回以上） ＜勤務シフト例＞Aさんの場合 ━━━━━━━━━━━━ 月 火 水 木 金 土 日 ━━━━━━━━━━━━ 準 ★ 日 準 準 準 準 ★ 準 準 準 ★ 夜 夜 夜 夜 ★ 夜 夜 夜 夜 ★ 夜 夜 夜 夜 ★ ★ ※詳細は面接でお話いたします。その他、ご希望の働き方やシフトにも柔軟に対応いたします。まずはお気軽にご相談ください。 休暇・休日: 1ヶ月のうち公休が7日 月1回、2日連続休みあり 有給休暇 介護休暇 育休・産前産後休暇 あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備 ・賞与あり（業績により年2回：6月・12月） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・車通勤OK（駐車場無料） ・運行管理者資格取得支援制度 ・整備管理者資格取得支援制度 その他: //////////////////////////////////////////////////// ＜応募方法＞ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。 応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。 //////////////////////////////////////////////////// 応募時は履歴書不要です。まずはお気軽に応募ボタンから問い合わせください！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 244,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間 資格と免許: * 普通自動車免許 (望ましい)