【LNJ神戸で安定と高収入を両立！大型トラックドライバー募集！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【月収35万円以上可能！】日帰りOK！大型ドライバー募集！年間休日110日以上でプライベート充実！
働きやすさ抜群！大型ドライバーの求人情報
株式会社LNJ神戸では、大型トラックドライバーを募集しています！神戸・西宮近郊をメインとした近距離輸送なので、毎日家に帰れます！年間休日110日以上でワークライフバランスも◎
高収入＆充実の福利厚生！
月収35万円～40万円の高収入を実現可能！（残業手当＋各種手当含む）。さらに、住宅補助制度（規定あり）や賞与年2回支給など、充実の福利厚生をご用意しています！サービス残業は一切なし！安心して働ける環境です。
未経験・ブランクOK！しっかりとした研修あり！
入社後は、2週間～1ヶ月の横乗り研修でじっくりと業務を覚えていただけます。安全運行のための座学研修もあるので、未経験の方やブランクのある方も安心です。キャリアアップ支援制度もあり、大型免許からけん引免許取得支援など、スキルアップも目指せます！
具体的な仕事内容と勤務時間
飲料品やアパレルの共同配送が中心。ルートはほぼ固定で、配送先は平均2～3件程度です。勤務時間は8:00～17:00、10:00～19:00の2交代シフト制ですが、夜間走行はありません。1週間ごとの固定シフトなので、プライベートの予定も立てやすいですよ！
こんな方におすすめ！
- 高収入を目指したい方
- プライベートも大切にしたい方
- 安定した会社で働きたい方
- 未経験・ブランクのある方
- U・Iターンを考えている方
毎日家に帰れる日帰り輸送！高収入でワークライフバランスも実現したい…そう願っているあなたへ。この求人は、もしかしたらあなたの理想の働き方を実現するチャンスかもしれません。でも、本当に自分に合っているのか？不安は尽きないですよね。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社LNJ神戸の求人情報を詳しく解説し、あなたの転職活動をサポートします。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
長年、転職支援に携わってきたキャリアアドバイザーとして、株式会社LNJ神戸の求人情報から読み取れる魅力を、客観的な視点と具体的なデータに基づいて解説します。
◆充実の福利厚生と働きやすさ：ドライバーの未来を支える環境
この求人の大きな魅力は、なんといっても充実した福利厚生です。月収35万円〜40万円の高収入に加え、年間休日110日以上、サービス残業なし、住宅補助制度（規定あり）など、ドライバーの生活をしっかり支える制度が整っています。 特に、年間休日110日以上という点は、ワークライフバランスを重視する現代において大きなメリットと言えるでしょう。他社と比較しても、この水準の休日数はかなり高い部類に入ります。 さらに、U/Iターンも歓迎しており、地域を問わず活躍できる環境が用意されている点も注目です。 これは、ドライバーのライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる企業姿勢を示しています。
◇キャリアパスとスキルアップ：成長意欲に応えるサポート体制
単なるドライバーの仕事にとどまらず、キャリアアップの道も用意されている点が大きなポイントです。大型ドライバーからけん引免許取得のサポート、運行管理資格取得の支援など、スキルアップのための制度が充実しています。 これは、単に人材を確保するだけでなく、従業員の成長を会社全体で支援する姿勢の表れです。 ドライバーとして長く活躍したい方だけでなく、将来的に管理職を目指したい方にも魅力的な選択肢と言えるでしょう。 また、中途入社だからといってキャリアアップにハンデはないという点も、転職希望者にとって大きな安心材料になります。 経験豊富なベテランドライバーも、若手ドライバーも、それぞれのキャリアプランに合わせて成長できる環境が整っていると言えるでしょう。
◆安定性と将来性：74年の歴史と成長を続ける企業
株式会社LNJ神戸は、ロジネットジャパングループの一員として、安定した経営基盤を誇ります。創業74年の歴史と、約100拠点という規模は、企業の安定性を示す強力な指標です。 物流業界は今後も成長が見込まれる業界であり、安定した企業に属することは、長期的なキャリアプランを立てる上で非常に重要です。 また、近中距離輸送に特化しているため、長距離運転に不安のある方や、家族との時間を大切にしたい方にも最適な環境と言えるでしょう。 日帰り輸送なので、毎日安心して帰宅できる点は、精神的な負担軽減にも繋がり、長く働き続けられる要因となります。
◇具体的な仕事内容と研修体制：未経験者も安心してスタートできる
仕事内容は、神戸・西宮をメインとした近畿内での近距離輸送です。ルートはほぼ固定で、配送先は平均2、3件と比較的少ないため、未経験者でも比較的容易に業務を習得できるでしょう。 入社後は2週間〜1ヶ月間の横乗り研修があり、一人での運転に不安がある方も安心してスタートできます。 研修内容も座学と実践を組み合わせることで、安全運転や積み下ろし作業のスキルをしっかりと習得できます。 これは、企業が安全運行を最優先し、従業員の育成に力を入れていることを示しています。 また、パレット積みが多いことも、作業効率の良さや身体への負担軽減に繋がります。
キャリア形成のチャンス
LNJ神戸では、ドライバーとしてのキャリアアップだけでなく、管理職への道も開かれています。運行管理者の資格取得支援制度を利用することで、現場での経験を活かしながら、管理部門へとキャリアチェンジすることも可能です。これは、単なるドライバーとしての仕事にとどまらず、自身のスキルや経験を活かして、より広い視野で会社に貢献できるチャンスと言えるでしょう。 また、フォークリフト免許の取得支援など、スキルアップのためのサポート体制も整っており、自身のキャリアプランに合わせた成長を後押ししてくれる環境です。 さらに、年齢や経験に関わらず、やる気のある人には多くのチャンスが与えられる環境であるため、自身の成長意欲を存分に発揮できるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆高収入とワークライフバランスの両立を実現
大型トラックドライバーとして、月収35万円以上を目指せる高収入を実現できる一方で、年間休日110日以上という充実したワークライフバランスも両立できます。これは、多くのドライバーの方々が抱える「収入が少ない」「休みが少ない」という悩みを解消する、大きなメリットです。特に、家族を養う責任がある方や、プライベートを大切にしたい方にとって、非常に魅力的な条件と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は業界の中でもトップクラスであり、転職による生活水準の向上や、精神的な余裕の確保に大きく貢献すると言えるでしょう。
◇日帰り輸送で毎日家族と過ごせる安心感
近距離輸送のみで、毎日家に帰れるという点は、ドライバーの仕事における大きな魅力です。長距離運転による疲労や、家庭との時間確保の難しさといった悩みを解消し、心身ともに健康的な生活を送ることを可能にします。 家族との時間を大切にしたい方、日々の生活に安定を求める方にとって、この点は大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この働き方は、ドライバーの離職率低減にも繋がる非常に有効な施策だと考えます。
◆充実の福利厚生で生活をサポート
住宅補助制度（規定あり）や賞与年2回支給など、充実した福利厚生も魅力です。U/Iターンを考えている方や、住居費の負担を軽減したい方にとって大きなメリットとなります。また、結婚祝金や出産祝金といった制度は、人生の転機における経済的な負担を軽減し、安心して生活を送る上で大きな支えとなるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの福利厚生は、従業員の定着率向上に大きく貢献すると考えています。特に、住宅補助は、地方からの移住を促進する上で非常に効果的です。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度で未経験者も安心
未経験者の方にとって、大型トラックの運転は不安がつきものです。しかし、株式会社LNJ神戸では、2週間～1ヶ月間の横乗り研修（平均10～22回）を実施。さらに、安全運転のための座学研修も用意されています。一人での運転開始前に、しっかりとスキルと知識を習得できる体制が整っているため、安心してスタートを切ることができます。キャリアアドバイザーとして、この丁寧な研修体制は、未経験者の早期戦力化と定着率向上に大きく貢献するでしょう。また、不安な点を解消する機会を設けることで、従業員のモチベーション向上にも繋がります。
◇向いている人の特徴：責任感と協調性
この仕事に向いているのは、責任感と協調性のある方です。安全運転は、自分自身だけでなく、周囲の人々の安全にも関わる重要な責任を伴います。また、共同配送など、チームワークが求められる場面も多いです。 一方、ルートがほぼ固定で、一定のペースで仕事を進められるため、細かい指示を好まない、独立心のある方にも向いています。キャリアアドバイザーとして、応募前に自身の責任感と協調性を自己分析し、この仕事が自身の性格や価値観と合致するかを検討することをお勧めします。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント：具体的な経験と将来像を明確に
志望動機を作成する際には、自身の経験やスキル、そしてこの会社でどのように貢献したいのか、将来どのようなキャリアを描いているのかを具体的に記述することが重要です。抽象的な表現ではなく、具体的なエピソードを交えて記述することで、あなたの熱意と能力を効果的に伝えることができます。キャリアアドバイザーとして、企業側の求める人物像を理解した上で、自身の強みを効果的にアピールすることが重要です。
◇志望動機例文
例文1：安定性と高収入に魅力を感じた方
株式会社LNJ神戸の求人広告を拝見し、安定した経営基盤と高収入という魅力に惹かれ応募いたしました。以前は不安定な職に就いていましたが、家庭を支える責任感から、安定した職場で長く働きたいと考えています。貴社の充実した研修制度と福利厚生は、私にとって大きな安心材料です。日帰り輸送という働き方にも魅力を感じ、プライベートと仕事の両立を目指したいと考えています。経験を活かし、安全運転を心がけ、会社に貢献したいです。
例文2：未経験ながら意欲の高い方
大型トラック運転手の経験はありませんが、貴社の求人広告にある「充実した研修制度」に魅力を感じ、応募いたしました。私は責任感と忍耐力があり、新しいことに挑戦する意欲も高いです。未経験ながら、研修期間中にしっかりとスキルを習得し、安全運転を第一に業務に取り組むことをお約束します。将来的には、運行管理の資格取得を目指し、会社の発展に貢献したいと考えています。
例文3：Uターン希望の方
長年東京で働いてきましたが、故郷である兵庫県に戻り、安定した職に就きたいと考えています。貴社の住宅補助制度は、Uターンを検討する上で大きな魅力です。また、日帰り輸送という働き方は、地元で家族と過ごす時間を大切にしながら仕事に励むことを可能にしてくれます。これまでの経験を活かし、安全で効率的な輸送に貢献したいと考えています。そして、将来的には、地域社会に貢献できるドライバーとして活躍したいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント：安全意識と責任感
面接では、安全運転に対する意識や責任感、そしてコミュニケーション能力が評価されます。過去の運転経験や、安全運転のための工夫、チームワークを重視したエピソードなどを具体的に説明しましょう。また、質問に対しては、正直に、そして具体的に答えることが重要です。キャリアアドバイザーとして、自信を持って、自身の経験や能力をアピールすることが大切です。事前に想定される質問を準備し、練習しておくことをお勧めします。
◇よくある質問と回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：高収入と充実した休暇制度、そして充実した研修制度に魅力を感じました。特に、日帰り輸送で毎日家に帰れる点は、私にとって大きなメリットです。安定した会社で長く働きたいと考えており、貴社はまさに理想の職場だと感じています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感と忍耐力があります。以前の仕事で、困難な状況にも粘り強く取り組み、目標を達成した経験があります。この経験を活かし、安全運転を第一に、業務に取り組んでいきたいと考えています。
Q：未経験ですが、大丈夫ですか？
A：貴社の充実した研修制度を信頼しています。研修期間中にしっかりとスキルを習得し、安全運転を心がけ、会社に貢献したいと考えています。未経験だからこそ、学ぶ意欲は誰よりも高いと自負しています。
まとめ
株式会社LNJ神戸は、高収入とワークライフバランスの両立、充実した研修制度、そして魅力的な福利厚生など、ドライバーにとって理想的な職場環境を提供しています。 自身のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたのニーズに合致するかどうかを慎重に検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適なキャリア選択ができるよう、応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社LNJ神戸
大型トラックドライバー 週休二日制！年間休日110日で月収35万円以上！日帰り輸送で、毎日家に帰れる！社宅制度（規定あり） 仕事内容 【LNJ神戸のいいところ！】 ★住宅補助制度あり（規定あり）！U/Iターンの方も活躍中 ★賞与年2回支給(日頃の頑張りを評価) ★年間休日110日以上でワークライフバランスばっちり◎ ★月収35万～40万円(残業手当+各種手当含む)高収入実現可 ★サービス残業一切なし！ ★近中距離輸送のみ※日帰りのみ 【仕事内容】 大型ドライバーとして神戸・西宮をメインに、近畿内での近距離輸送をお願いします。 運ぶのは飲料品の共同配送を中心にアパレルなど。 ルートはほぼ固定なので、なれれば一定のペースで働けます！ 輸送は積極的に高速利用OK。 【一日の流れ】 午前中は前日に積み込んだ商品を配送、 午後からは集荷やアパレルの配送をお願いします。 一日配送先は平均2,3件程度になります。 積込作業はパレット積みとバラ積みの両方がありますが、7割がパレット積み。 残業は60時間以内！ サービス残業は一切ないので、安心して働けます。 【入社後はしっかりとした研修あり】 最初は横乗り(2週間～1か月/平均10～22回)を経て運転していただきます。 不安があるうちは一人で乗せないので経験が浅くて心配という方も安心してください。 ルールもしっかり決まっており、また、安全に運行いただけるように座学もありますので、初めての方でもルールを覚えられれば、安全に積み下ろしできます。 【中途入社のハンデはなし】 中途入社だからとキャリアアップのハンデにはなりません。 やる気があれば大型→けん引など資格の取得をサポートしたり、 新たな業務に活かせる資格のサポートなどもありますよ！ ドライバーとしてのキャリアだけでなく、運行管理の資格を取得し、管理スタッフへの道もあり！ 【ロジネットジャパングループについて】 日々の生活や企業活動に不可欠な社会インフラを担う総合物流企業グループです。 北海道、東日本、西日本、九州の4つの中核企業のもとに、拠点数は約100拠点。 創業74年と経営も安定しており、今後もより大きな成長を目指しております。 資格 ◎要大型自動車免許以上 【歓迎条件】 ●フォークリフト免許をお持ちの方 ※入社後の免許取得補助もあります ●大型自動車免許をお持ちの方歓迎 ●学歴不問 ●資格不問 ●年齢不問(中高年・シニア活躍中) ●ブランクをお持ちの方歓迎 ●U・Iターンも大歓迎 ★30代、40代、50代活躍中！ 【先輩スタッフのインタビュー】 私がLNJ神戸に応募したきっかけは給料が良かったことと安定した会社だったことです。 全国に拠点がある大企業だからコンプライアンスが遵守されていて働きやすい会社です。 ルートはほぼ固定なので、慣れれば一定のペースで働きやすく、長く勤めていただける職場です。
兵庫県神戸市東灘区深江浜町34-1 株式会社LNJ神戸 神戸支店 勤務地備考 兵庫県神戸市東灘区深江浜町３４ー１ 【交通手段】 アクセス 阪神本線/阪神なんば線 深江（兵庫県）徒歩約24分、阪神本線/阪神なんば線 青木徒歩約34分、ＪＲ東海道本線 甲南山手徒歩約38分 深江浜ICから車で2分 シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 ・勤務時間： [1] 08:00～17:00 [2] 10:00～19:00 8:00～17:00、10:00～19:00の2交代シフト制 ※ルートによっては、前後します。 ※夜間走行はなし！ ※シフトは1週間ごとの固定なので、遅番の次の日に早番なんていうことはありません。 休日 週休二日制 年間休日110日以上 有給休暇(法定通り) 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 各種社会保険完備 定期健康診断あり 制服貸与 業務用携帯電話貸与 祝金支給(結婚・出産など) 予防接種の助成あり 家賃補助あり(諸条件あり) その他 【ブランド名】 株式会社LNJ神戸 【事業内容】 運送業
最近のコラム
>> 週末限定の軽貨物ドライバーでどれくらい手取りを得られる？稼ぎ方とスケジュール管理のコツを解説