未経験から安心のキャリアを築ける！SBSゼンツウ株式会社の魅力とは|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した職場で新たなスタートを！SBSゼンツウ株式会社のドライバー募集
未経験者大歓迎のSBSゼンツウ株式会社では、固定ルート配送ドライバーを募集しています。東証プライム上場企業の安定感のもと、充実した研修制度と福利厚生が整っています。具体的には、茨城・栃木エリアでの生協配送がメインで、荷物は主にドライ品。手積み作業はなく、身体の負担も少ないです。
勤務はフレキシブルシフト制で、完全週休2日制。プライベートも大切にできる環境です。さらに、賞与年2回や昇給、退職金制度もあり、安心して長く働けます。明るくフレンドリーな職場で、あなたも一緒に働きませんか？
転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場での人間関係や業務内容、さらには将来のキャリアパスについての不安は尽きないものです。SBSゼンツウ株式会社では、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、この企業の特長や魅力をお伝えします。
キャリアアドバイザーが語るSBSゼンツウ株式会社の魅力
◆充実した研修制度で未経験者も安心
SBSゼンツウ株式会社は、未経験者に対しても手厚い研修制度を提供しています。座学研修や同乗研修を通じて、業務に必要な知識や技術をしっかりと学ぶことができます。これにより、初めての方でも安心して業務に取り組むことができるでしょう。
◆働きやすい環境でプライベートも充実
固定ルート配送のため、業務内容が明確でストレスが少なく、深夜帯の運行も渋滞を避けられるメリットがあります。また、フレキシブルなシフト制を導入しており、プライベートの時間も大切にできる職場です。完全週休2日制で、休暇も豊富に用意されているため、仕事と私生活のバランスを取ることが可能です。
◆安全第一の職場環境
従業員の安全を最優先に考え、運行管理や設備においても万全の体制を整えています。ドライブレコーダーや衝突軽減ブレーキを完備し、安心して業務に従事できる環境が整っています。さらに、「働きやすい職場認証」や「Gマーク」を取得しているため、信頼性も高いです。
◆キャリアアップのチャンスが豊富
ドライバーとしての経験を積んだ後、運行管理者資格を取得し、管理職へとキャリアアップすることも可能です。実際に、ドライバーから管理職へと昇進した方の成功事例も多く、スキルやキャリアの幅を広げるチャンスがあります。
◆他社と比較して優れた福利厚生
SBSゼンツウ株式会社は、上場企業グループに属しているため、福利厚生制度が充実しています。社会保険完備はもちろん、結婚・出産祝い金、退職金制度、各種研修制度など、従業員が安心して働ける環境を提供しています。他の運送業者と比較しても、福利厚生の面で優位性があります。
キャリア形成のチャンス
SBSゼンツウ株式会社でのキャリア形成は、未経験からスタートした場合でも多様な成長の道筋が用意されています。まず、入社後の研修を通じて基礎をしっかりと学び、その後は実務経験を積むことでスキルを磨くことができます。さらに、運行管理者資格などの資格取得支援制度があるため、専門的な知識を身につけることが可能です。
また、ドライバーとしての経験を経て、管理職への昇進も視野に入れることができます。実際に多くの社員がキャリアアップを果たしており、入社から数年で主任職に昇進するケースも珍しくありません。将来的には、業界内でのさらなるキャリアアップや、異業種への転職も視野に入れることができるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
SBSゼンツウ株式会社では、従業員の働きやすさを重視した制度を整えています。特に、完全週休2日制（金土）を採用しており、プライベートの時間を確保しやすい環境が魅力です。また、シフト調整が柔軟で、希望に応じた勤務シフトの相談も可能です。これにより、家庭や趣味との両立が図れ、充実したライフスタイルを実現できます。さらに、身体の負担が少ない固定ルート配送を行っており、運搬作業もパワーゲートを使用するため楽々です。深夜帯の運行もあるため、渋滞のストレスを避けられるのも大きなメリットです。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方にとって、転職は不安がつきものですが、SBSゼンツウ株式会社では充実した研修制度を用意しています。入社後は座学研修や同乗研修を通じて、業務の基礎をしっかり学ぶことができます。特に、未経験からスタートした方々も多く在籍しており、彼らの成功事例が新たな仲間を迎える際の安心材料となっています。この仕事に向いている人の特徴としては、真面目で責任感が強い方が挙げられます。運転に対する抵抗感がなく、チームで協力しながら働くことができる方にはピッタリの環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機のポイント
志望動機は、自分の経験やスキルがどのように企業に貢献できるかを明確に示すことが重要です。また、企業の理念や文化に共感している点を強調することで、応募先に対する熱意を伝えられます。
◇例文1: 安定した職場環境への魅力
「私は、安定した企業で働くことを強く望んでいます。SBSゼンツウ株式会社の東証プライム上場企業としての信頼性と、充実した福利厚生制度に心惹かれました。特に、完全週休2日制とフレキシブルなシフト制度により、プライベートと仕事の両立ができる点が魅力的です。未経験ですが、研修制度が整っているため、自信を持って業務に取り組めると感じています。」
◇例文2: チームワークを重視する姿勢
「私は、チームでの協力を大切にする働き方を重視しています。SBSゼンツウ株式会社の和気あいあいとした職場環境に魅力を感じ、応募を決意しました。上下関係に縛られず、気軽にコミュニケーションができる職場であれば、より良いサービスを提供できると信じています。私の真面目な姿勢が、貴社の一員として貢献できると考えています。」
◇例文3: 未来のキャリアビジョン
「将来的には、運行管理者としての資格を取得し、貴社の運営に貢献したいと考えています。SBSゼンツウ株式会社の資格取得支援制度を活用し、スキルアップを図りたいと思っています。未経験からのスタートですが、しっかりとした研修制度が整っているため、安心して成長できる環境が整っていると感じています。」
【面接対策】
面接時には、応募者の人柄や職務に対する意欲が評価されます。特に、真面目さや責任感、チームワークを重視する姿勢が重要です。よくある質問として、「なぜこの職種を選んだのか？」や「将来の目標は何か？」などがあります。これらの質問には、自分の経験や将来のビジョンを具体的に述べることが求められます。
例えば、「なぜこの職種を選んだのか？」という質問には、「安定した職場環境と充実した福利厚生が魅力的で、自分のライフスタイルに合っていると感じたからです。」と答えると良いでしょう。また、「将来の目標は何か？」には、「運行管理者としての資格を取得し、より高いレベルで貢献したいと考えています。」と具体的に述べると良い印象を与えます。
【まとめ】
今回ご紹介したSBSゼンツウ株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、安定した職場でのキャリア形成が可能です。柔軟な勤務スタイルや充実した福利厚生制度は、あなたのライフスタイルを豊かにすることでしょう。ぜひ、自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を、SBSゼンツウ株式会社で踏み出してみませんか？
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
SBSゼンツウ株式会社
未経験OK！固定ルートで身体の負担も少なく安心！賞与年2回・昇給・退職金あり/希望勤務シフト相談可
アピールポイント: 【当社の魅力】 ◆東証プライム上場企業の安定・安心感！ ◆各種福利厚生制度も充実しています ◆未経験でも安心の充実した研修制度！ ◆従業員の安全第一！ ┗「働きやすい職場認証」「Gマーク」取得済！ ┗ドライブレコーダー、衝突軽減ブレーキ完備 ◆運行管理者資格などの資格取得支援制度あり ◆ドライバーから管理職になられる方も！ 【支店長の七島より】 当支店は、明るくフレンドリーな職場で、 上下関係に関係なく気軽に会話ができる温かい 雰囲気が特徴です。 シフト調整がしやすくプライベートも充実できる 柔軟な勤務スタイルが可能です。 また、上場企業としてコンプライアンスを徹底、 安心して働ける環境を整えています。 和気あいあいな職場で、一緒に働きませんか？ ご応募をお待ちしています！ 仕事内容 仕事内容: ◆生協様センター間配送(1日2便)がメインです ◆メインの配送エリアは茨城・栃木エリア ◆走行距離は1日200～350Km（コースによる） ◆運ぶものはドライ品8割(加工食品や雑貨等) ◆荷役作業はパワーゲート作業のため楽々！ ◆面倒な手積み手卸し作業は一切ありません！ ◆ルートは週単位で固定のため安心！ ◆深夜の運行で渋滞等のストレスもありません！ ◆日中の時間を活用でき、プライベートも充実！ ◆無人納品（記入表に到着時刻を記載するだけ） ◆仕事を覚えてからは原則車両固定となります 【職場環境について】 ◆管理者4名、運行管理補助者4名、乗務員51名 ◆20代～60代まで幅広く活躍中！ ◆未経験スタートの方も数多く在籍しています ┗大型免許取り立ての方 ┗大型二種免許をお持ちの方で運送業未経験の方 求めている人材 求める人材: 【必須条件】 ◆大型自動車免許を保有されている方 【歓迎条件】 ◆真面目で真摯に仕事に向き合える方 ◆未経験でも大歓迎！ ┗座学研修や同乗研修（2～3週間）なども充実！ ◆深夜帯の勤務に抵抗がない方 ◆フォークリフト免許保有者歓迎！ 勤務地 茨城県小美玉市羽鳥256-9 SBSゼンツウ株式会社 勤務地: ◆原則屋内禁煙、喫煙室あり ◆自動車、バイク、自転車通勤可（駐車場完備） 【交通手段】 アクセス: ◆JR常磐線「羽鳥駅」より徒歩20分（車で8分） 給与 月給：31万円 ～ 37万円 給与: 【モデル年収】 ①年収450万円（入社1年目・一般職） （残業手当、家族手当、通勤手当、賞与年2回） ②年収550万円（入社3年目・主任職） （役職給、資格選任手当、残業手当、家族手当、通勤手当、賞与年2回） ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回） ◆交通費規定支給 ◆役職手当 ◆時間外手当 ◆深夜手当 ◆休日手当 ◆家族手当 ◆資格選任手当 勤務時間 固定時間制 勤務時間・曜日: ◆フレキシブルシフト制（実働8時間休憩1時間） ┗出勤時間は15:30～19:30(30分単位で選択可能) ┗週単位の柔軟なローテーション ┗入社後の1～2ヶ月は固定となります ◆完全週休2日制（金土） ┗物流業界では珍しい完全週休2日制 ◆残業あり ┗平均的な残業時間は40~60時間 ┗コースによって異なります 休日・休暇 休暇・休日: ◆完全週休2日制（金土） ◆有給休暇（入社後6ヵ月で10日付与） ◆慶弔休暇（有給） ◆産前産後休暇（有給） ◆育児休業及び看護休暇（有給） ◆介護休業及び介護休暇（有給） ◆生理休暇（有給） ◆その他特別休暇（有給） 試用期間 あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 待遇・福利厚生 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ★上場企業グループならではの充実の福利厚生！ ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆結婚・出産お祝い金 ◆その他慶弔見舞金 ◆定期研修・通信教育 ◆退職金制度 ◆従業員持ち株会 ◆共済会特典 各種一般サービス・店舗購入割引 ◆赴任手当 ◆制服貸与 ◆従業員給油サービス ◆宅配サービス（生協等）利用補助制度 ◆積立有給休暇制度 ◆永年勤続表彰、無事故表彰 ◆社員紹介制度 ◆健康管理のための各種制度（予防接種補助等） その他 その他: ◆勤務開始日の相談可 ┗できる限りご希望に応じます！ ◆面接は１回のみ！ ┗「対面での面接」 or「 オンライン面接」 ◆面接後、最短で1週間程度で勤務開始可能です 【ご応募・お問合せ】 ◆「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募 ┗24H対応／氏名や電話番号等を入力して完了！ ◆支店直通のお電話でのご応募 ┗24H対応／0299-46-3548（茨城支店直通） ┗Indeedの求人を見たとお伝えください 弊社にてご応募を確認、2日以内に担当者よりご連絡させて頂きます。 求人についてのお問い合わせも大歓迎！ 是非お気軽にお問い合わせ下さい！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 310,000円 – 370,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間18分 資格と免許: * 大型自動車第一種免許 (必須)
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