【株式会社 齊藤工務店】経験者募集！充実の福利厚生とアットホームな環境で、第二のキャリアを築きませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
山形県で腰を据えて働きたい方必見！アットホームな建設会社で重機オペレーター募集！
働きやすさ抜群！安定企業で長く働こう！
株式会社齊藤工務店で、重機運転手（兼）建設作業員を募集しています！20代～60代まで幅広い年齢層の10名体制の会社で、アットホームな雰囲気です。人間関係で悩むことはなく、安心して働ける環境ですよ！完全週休2日制でプライベートも充実できます！頑張りはしっかり評価しますので、年齢や経験に関わらず安心してスキルアップを目指せます！
具体的な仕事内容と条件
建設機械（バックホウ等）を使った土砂の掘削・埋戻し作業、側溝やコンクリートブロックの設置、コンクリート打込み作業、ダンプトラック運転などです。土木工事経験者限定です。必須資格は車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者、大型自動車免許、普通自動車免許（AT限定不可）です。8トン限定中型免許はあれば尚可です。給与は月額234,300円～340,800円、賞与年2回（50,000円～300,000円）です。勤務地は山形県最上郡舟形町、新庄市、山形県内です。転勤はありません！65歳定年制ですが、再雇用制度（上限75歳）もあります。
充実の休日と福利厚生
年間休日110日、完全週休2日制（土日休み）です。年末年始休暇、夏季休暇もあります。有給休暇も取得しやすい環境です！
建設業界で長く働きたい、でも今の職場に不安を感じている…そんなあなたに、株式会社 齊藤工務店は新たなキャリアの選択肢を提供します。年齢を重ねても安心して働ける環境、そして頑張りをしっかり評価してくれる温かい職場です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に解説します。将来のキャリアプランに迷っている方も、ぜひ最後まで読んでみてください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
株式会社 齊藤工務店は、従業員10名というアットホームな規模ながら、安定した経営基盤を築いている企業です。 年齢層も幅広く、20代から60代まで様々な世代が活躍しており、良好な人間関係が築かれている点が大きな魅力です。 建設業界は体力勝負と思われがちですが、この会社では、働きやすさを重視した環境づくりに力を入れていることが伺えます。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
完全週休2日制、年間休日110日と、建設業界では珍しく、ワークライフバランスを重視した制度が導入されています。これは、従業員のモチベーション維持と長期的な活躍を促すための戦略であり、企業の成長にも繋がっていると言えるでしょう。 また、賞与も年2回支給され、頑張りはきちんと評価される仕組みが整っています。 給与水準も、経験やスキルを考慮すれば妥当な範囲と言えるでしょう。 さらに、65歳定年制に加え、再雇用制度（上限75歳）もあるため、長く安心して働ける環境が提供されています。
◇経験者歓迎！スキルアップできる環境
求人は「土木工事経験者」限定ですが、これは企業が即戦力となる人材を求めているというだけでなく、経験豊富な社員が丁寧に指導できる体制が整っていることを示唆しています。 バックホウ等の重機操作、コンクリート打込み、ダンプトラック運転など、多様なスキルを活かせる仕事内容であり、経験を積むことで、より高度な技術を習得できる可能性があります。 また、現場内には喫煙所が設置されているなど、細やかな配慮も感じられます。
◆他社との比較優位性：アットホームな環境とワークライフバランス
多くの建設会社では、長時間労働や厳しいノルマが課題となっています。しかし、株式会社 齊藤工務店は、アットホームな雰囲気と充実した福利厚生で、これらの問題を軽減することに成功しています。これは、従業員の定着率向上、ひいては企業の安定経営に大きく貢献するでしょう。 他社と比較した場合、このワークライフバランスの取れた環境は大きな魅力であり、転職を成功させる上で重要なポイントとなります。
◇転職成功事例：想像力を掻き立てる成功ストーリー
具体的な成功事例は求人情報には記載されていませんが、年齢層の幅広さから、様々なキャリアを持つ人が活躍していることが推測できます。例えば、若い世代は新しい技術や知識を吸収し、ベテラン世代は豊富な経験を活かし、互いに協力しながら仕事を進めている姿が想像できます。 年齢や経験に関わらず、頑張りを評価する社風は、キャリアアップを目指す人にとって大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる重機運転や建設作業にとどまりません。 経験を積むことで、現場管理や施工管理といった、より責任ある役割を担う機会も得られるでしょう。 会社規模が小さい分、個々の能力や貢献が直接的に会社に反映されやすく、キャリアアップへの道筋も比較的明確です。 また、様々な重機操作や建設作業の経験は、今後のキャリアにおいて貴重なスキルとなり、他の建設会社への転職や独立開業といった選択肢も広がる可能性があります。 年齢制限があるとはいえ、65歳定年、75歳までの再雇用制度は、長期的なキャリアプランを描きやすい大きなメリットと言えるでしょう。 さらに、この会社で培った経験と人脈は、今後のキャリア形成において大きな財産となるはずです。
求人情報 引用元: (キャリアインデックス)
山形県で腰を据えて働きたい方必見！アットホームな建設会社で重機オペレーター募集！
働きやすさ抜群！安定企業で長く働こう！
株式会社齊藤工務店で、重機運転手（兼）建設作業員を募集しています！20代～60代まで幅広い年齢層の10名体制の会社で、アットホームな雰囲気です。人間関係で悩むことはなく、安心して働ける環境ですよ！完全週休2日制でプライベートも充実できます！頑張りはしっかり評価しますので、年齢や経験に関わらず安心してスキルアップを目指せます！
具体的な仕事内容と条件
建設機械（バックホウ等）を使った土砂の掘削・埋戻し作業、側溝やコンクリートブロックの設置、コンクリート打込み作業、ダンプトラック運転などです。土木工事経験者限定です。必須資格は車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者、大型自動車免許、普通自動車免許（AT限定不可）です。8トン限定中型免許はあれば尚可です。給与は月額234,300円～340,800円、賞与年2回（50,000円～300,000円）です。勤務地は山形県最上郡舟形町、新庄市、山形県内です。転勤はありません！65歳定年制ですが、再雇用制度（上限75歳）もあります。
充実の休日と福利厚生
年間休日110日、完全週休2日制（土日休み）です。年末年始休暇、夏季休暇もあります。有給休暇も取得しやすい環境です！
株式会社 齊藤工務店≪経験者≫重機運転手 （兼）建設作業員雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
２０代～６０代のスタッフ総勢１０名の会社です！
年齢問わず活躍しております。
スタッフ同士も仲良く、人間関係で悩むことはないです！
完全週休２日制！
年齢／経験関係なく、頑張りはしっかり評価します！
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６５歳定年
備考
月平均労働日数
21.3日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜300,000円（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 75歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
なし募集要項
仕事詳細
建設機械（バックホウ等）での土砂の掘削・埋戻し作業
側溝やコンクリートブロックの設置作業
コンクリートの打込み作業
ダンプトラック（４ｔ・２ｔ）の運転
その他建設機械の作業
土木工事経験者の方限定になります。
変更範囲：変更なし
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
山形県最上郡舟形町 山形県新庄市 山形県内
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
現場内喫煙所設置
勤務時間
就業時間１
8時00分〜17時00分
最寄り駅
奥羽本線 舟形駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
給与・年収
234,300円〜340,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
110日
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇
夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
必須
大型自動車免許
あれば尚可
８トン限定中型自動車免許
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
必須
土木工事の経験
重機作業（運転業務）の経験
ダンプトラックの運転経験
企業の特徴
年齢問わず、幅広い人材が活躍しております。
スタッフ同士も仲良く人間関係で悩むことはないです！
完全週休２日制導入！
求人更新日
2025年3月4日
山形県最上郡舟形町富田１２６５番地９昭和54年面接（予定1回）
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