【有限会社 三藤】お弁当配達ドライバーで、安定とやりがいを手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
仙台で安定正社員！未経験OKのお弁当配達ドライバー
地元密着企業で安心の正社員！
有限会社三藤では、仙台市内のお客様へのお弁当配達ドライバーを募集しています！33年の歴史を持つ地元企業で、安定して長く働きたい方におすすめです。未経験の方でも先輩社員による研修があるので安心です。就職氷河期世代の方も歓迎！面接でしっかりお話しましょう。
働きやすい環境です！
・月給18万～35万円！（前年度賞与実績2ヶ月分！）
・年間休日98日！月6日休みでプライベートも充実！土日祝休みが基本です。
・通勤手当あり（上限5,000円）
・転勤なし！地元で腰を据えて働けます。
・再雇用制度あり（上限75歳まで）
・屋内禁煙、規定時間内屋外喫煙可
仕事内容
官庁や企業へのお弁当配達と回収業務です。軽自動車（バンまたはワンボックス）を使用します。1日の配達件数に応じて達成感を感じられるお仕事です。仙台市内をコースで回ります。
応募資格
普通自動車運転免許（AT限定可）があればOK！経験は問いません！
まずはお気軽にご応募ください！
面接は1回のみです。ご応募お待ちしております！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、将来への不安を抱えている…、正社員として安定した職に就きたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。この求人は、あなたの人生を大きく変える可能性を秘めています。有限会社 三藤のお弁当配達ドライバー求人を通して、安定した生活とやりがいのある仕事を見つけてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、有限会社 三藤のサービスドライバー職の魅力を様々な角度から分析しました。この仕事は、単なる配達業務にとどまらず、地域社会に貢献するやりがいのある仕事です。
◆ 地域社会への貢献と安定した雇用
有限会社 三藤は、地元仙台で33年もの間、幼児から高齢者まで幅広い層に食事を提供してきた実績があります。お弁当の配達を通して、地域社会に貢献できるという大きなやりがいを感じられるでしょう。さらに、正社員雇用という安定性も魅力です。就職氷河期世代の方にも門戸を開いている点は特筆すべき点です。面接選考では、経験よりも人物重視の選考が行われると予想されます。過去の職務経歴に自信がなくても、真摯な姿勢で臨むことが重要です。
◆ 安心できる研修体制と働きやすい環境
未経験者でも安心してスタートできるよう、入社後は先輩社員同行による研修があります。配達ルートやお客様対応など、仕事に必要なスキルを丁寧に指導してもらえるので、安心して業務に臨めます。また、仙台市内を拠点とするため、長距離運転による負担も少なく、働きやすい環境が整っています。残業時間やノルマについても、求人情報からは明確な記載がありませんが、面接時に確認することをお勧めします。働き方改革が叫ばれる現代において、労働時間や業務量に関する透明性は非常に重要です。
◆ 充実した福利厚生とキャリアパス
賞与年2回、通勤手当（上限5,000円）など、福利厚生も充実しています。さらに、再雇用制度（上限75歳）があるため、長く安定して働ける環境です。キャリアパスに関しては、具体的な記載はありませんが、配達業務の経験を活かし、将来的には管理職や教育担当といった役割を担う可能性も秘めていると考えられます。33年の歴史を持つ企業であることから、組織内でのキャリアアップの道筋も十分に期待できるでしょう。ただし、具体的なキャリアパスについては、面接時にしっかりと確認し、自身のキャリアプランと照らし合わせて検討することが重要です。
◆ 他社との比較優位性
他社と比較した優位性としては、まず地元密着型の企業である点が挙げられます。地域に根付いた企業で働くことで、地域社会との繋がりを感じながら仕事に取り組めます。また、高齢者への配達も多いと予想されるため、社会貢献性の高い仕事を求める方にとって大きな魅力となるでしょう。類似職種である宅配ドライバーと比較すると、お客様との直接的なコミュニケーションが多い点が特徴です。単なる荷物運びではなく、温かいお弁当を届けることで、お客様に喜びや安心感を与えることができます。この点は、やりがいを求める方にとって大きなメリットとなるでしょう。
◆ 転職成功事例（想定）
過去の転職成功事例として、例えば、以前は飲食店で働いていた方が、生活の安定を求めて転職し、今ではベテランドライバーとして活躍している、といったケースが考えられます。また、子育てが一段落し、社会復帰を希望する主婦の方が、柔軟な勤務時間と安定した雇用を求めて入社し、やりがいを感じながら働いている、といった事例も想定できます。これらの事例は、年齢や経験に関わらず、様々な方がこの仕事で成功を収めていることを示唆しています。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる配達業務にとどまらず、様々なスキルを身につけることができます。お客様とのコミュニケーションスキル、安全運転スキル、時間管理スキルなど、社会で役立つスキルを磨くことができます。また、経験を積むことで、配達ルートの効率化や、お客様へのより良いサービス提供方法などを考え、提案するなど、主体的に仕事に取り組むことができるようになります。さらに、前述したように、将来的には管理職や教育担当などのキャリアパスも期待できます。年齢制限はありますが、再雇用制度も活用することで、長くキャリアを積んでいくことが可能です。安定した雇用と、自身の成長を実感できる環境が、あなた自身のキャリア形成に大きく貢献するでしょう。
求人情報 引用元: (キャリアインデックス)
仙台で安定正社員！未経験OKのお弁当配達ドライバー
地元密着企業で安心の正社員！
有限会社三藤では、仙台市内のお客様へのお弁当配達ドライバーを募集しています！33年の歴史を持つ地元企業で、安定して長く働きたい方におすすめです。未経験の方でも先輩社員による研修があるので安心です。就職氷河期世代の方も歓迎！面接でしっかりお話しましょう。
働きやすい環境です！
・月給18万～35万円！（前年度賞与実績2ヶ月分！）
・年間休日98日！月6日休みでプライベートも充実！土日祝休みが基本です。
・通勤手当あり（上限5,000円）
・転勤なし！地元で腰を据えて働けます。
・再雇用制度あり（上限75歳まで）
・屋内禁煙、規定時間内屋外喫煙可
仕事内容
官庁や企業へのお弁当配達と回収業務です。軽自動車（バンまたはワンボックス）を使用します。1日の配達件数に応じて達成感を感じられるお仕事です。仙台市内をコースで回ります。
応募資格
普通自動車運転免許（AT限定可）があればOK！経験は問いません！
まずはお気軽にご応募ください！
面接は1回のみです。ご応募お待ちしております！
有限会社 三藤サービスドライバー雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
＊お客様を元氣する、お昼の弁当の配達です。
＊お届けした件数分の達成感があるお仕事です。
＊就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎
（対象の方の応募については、面接選考となります）
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
備考
月平均労働日数
22.2日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 75歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
5,000円募集要項
仕事詳細
【急募】
◎サービスドライバー
・官庁、企業のお客様へのお弁当の配達及び回収業務
＊エリア：仙台市内（コース）
＊車種：軽自動車（バン）もしくはワンボックス
＊入社後、先輩社員同行による業務研修を行いますので、未経験の
方も安心して働けます。
変更範囲：変更なし
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
宮城県仙台市若林区日辺字畑田１７８
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
規定時間内、屋外にて喫煙可
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時15分〜16時45分
就業時間２
5時00分〜14時00分
給与・年収
180,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
98日
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月休６日休み：基本は月～金曜日勤務／土日祝休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
地元仙台に愛され幼児から一般および高齢者への食事を提供して３
３年になります。食は全ての人々に重要なものです。是非、我々と
一緒に安心・安全の食事を提供する仕事をしてみませんか？
求人更新日
2025年1月16日
宮城県仙台市若林区日辺字畑田１７８昭和62年面接（予定1回），書類選考
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