【株式会社 谷組で、地域社会に貢献するドライバーとして活躍しませんか？安定と成長を両立できる環境です！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業でドライバーとして活躍しませんか？北海道名寄市で正社員募集！
充実の待遇と地域貢献！株式会社谷組でドライバーとして働きませんか？
株式会社谷組では、正社員の車両運転手を募集しています！年齢は64歳までOK！地域に根付いた安定企業で、長く安心して働きたい方におすすめです。
仕事内容と待遇
主な仕事内容は、国道の維持管理と除排雪業務です。夏は道路巡回や清掃、冬は除排雪作業となります。大型車両の運転経験がある方は大歓迎！経験に応じて給与は189,000円～296,000円です。賞与は年2回、計3.6ヶ月分！通勤手当(上限12,000円)もあります。資格取得支援制度もあり、スキルアップも目指せます！
休日休暇
年間休日109日！土日祝休みでワークライフバランスも◎。GW、お盆、年末年始休暇もあります。6ヶ月後には有給休暇10日付与。
応募方法
ハローワークで紹介状を受け取り、履歴書と紹介状を郵送で応募ください。年齢制限は64歳まで(定年上限)ですが、再雇用制度(上限70歳)もあります！転勤の可能性はありますが、本社と下川支店のみです。
その他
受動喫煙対策として喫煙室あり。育児休業取得実績もあります。公共事業が中心で安定した経営基盤も魅力です。
人生の転機に立ち止まり、次のキャリアを模索しているあなた。安定した仕事に就きたい、でもやりがいも感じたい…そんな葛藤を抱えているのではないでしょうか？ 株式会社 谷組のドライバー求人は、そんなあなたの悩みを解決するかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
この求人は、北海道名寄市で国道維持管理や除排雪業務を行う株式会社 谷組によるドライバー募集です。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を多角的に分析し、転職希望者の方々に分かりやすくお伝えします。
◆安定した基盤と地域貢献へのやりがい
株式会社 谷組は、公共工事（国道・市町村の公共事業）を90％以上占める安定した経営基盤を有しています。これは、景気変動に左右されにくい安定した収入を期待できることを意味します。さらに、地域社会に貢献する仕事であるという点も大きな魅力です。除排雪業務は、地域住民の生活を守る重要な役割を担っており、やりがいを感じながら働くことができます。これは、単なる運転業務ではなく、社会貢献という大きな目的意識を持って仕事に取り組めることを意味します。 多くの企業では、この「社会貢献性」が、モチベーション維持に大きく寄与する要素として認識されています。
◇充実した福利厚生とキャリアパス
賞与は年2回、計3.6ヶ月分と充実しており、頑張りをきちんと評価する体制が整っています。また、通勤手当（上限12,000円）や、資格取得支援制度も用意されているため、スキルアップを目指しやすい環境です。 年齢制限は64歳までとなっていますが、再雇用制度（上限70歳まで）もあり、長く安心して働ける体制が整っています。これは、長く勤め上げたベテラン社員の経験や知識を活かし続けられる、企業側の配慮と、社員の将来への安心感を示す重要なポイントです。育児休業取得実績もあることから、ワークライフバランスを重視する方にも配慮された企業文化であると推測できます。
◆競合他社との比較優位性
類似のドライバー求人と比較した場合、株式会社 谷組の優位性は、その安定性と地域貢献性の高さにあります。多くのドライバー求人は、物流業界など、景気変動の影響を受けやすい業種が多いです。しかし、公共工事を中心とする谷組では、安定した仕事量を確保できる点が大きなメリットです。また、地域貢献という点も、単なる仕事を超えたやりがいを見出すことができるでしょう。これは、転職における「モチベーション」という重要な要素を満たす上で、大きな強みとなります。
◇転職成功事例（仮説に基づく事例）
例えば、以前は建設業界で現場作業に従事していたAさんが、年齢とともに体への負担が大きくなり、転職を検討していました。安定した職場で、かつ社会貢献度の高い仕事を求めていたAさんは、谷組の求人に応募。安定した収入と、地域社会に貢献できるというやりがいを感じ、現在は充実した日々を送っています。 これはあくまで仮説ですが、多くの転職成功者は、自身のスキルや経験を活かしつつ、より充実したキャリアを求めて転職しています。谷組は、そうしたニーズに応えることができる企業と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
大型車両の運転経験がある方はもちろん、除雪業務やトラクター運転経験のある方は即戦力として活躍できます。経験がない方でも、入社後に資格取得を支援する制度がありますので、安心してスキルアップを目指せます。施工管理技士などの資格取得は、キャリアアップに繋がるだけでなく、市場価値を高める上で大きなメリットとなります。 将来的には、現場責任者や管理職へのキャリアパスも期待できます。 公共事業の現場では、経験と資格が評価されるため、着実にスキルアップすることで、より責任ある立場へとステップアップしていくことが可能です。 また、関連会社である有限会社アフターとの連携を通じて、幅広い業務経験を積むこともできるでしょう。これは、単なるドライバーとしてのキャリアにとどまらず、より専門的な知識やスキルを身につける機会を得られることを意味します。 年齢制限があるとはいえ、再雇用制度も活用することで、長期間にわたるキャリア形成が可能です。
求人情報 引用元: (キャリアインデックス)
安定企業でドライバーとして活躍しませんか？北海道名寄市で正社員募集！
充実の待遇と地域貢献！株式会社谷組でドライバーとして働きませんか？
株式会社谷組では、正社員の車両運転手を募集しています！年齢は64歳までOK！地域に根付いた安定企業で、長く安心して働きたい方におすすめです。
仕事内容と待遇
主な仕事内容は、国道の維持管理と除排雪業務です。夏は道路巡回や清掃、冬は除排雪作業となります。大型車両の運転経験がある方は大歓迎！経験に応じて給与は189,000円～296,000円です。賞与は年2回、計3.6ヶ月分！通勤手当(上限12,000円)もあります。資格取得支援制度もあり、スキルアップも目指せます！
休日休暇
年間休日109日！土日祝休みでワークライフバランスも◎。GW、お盆、年末年始休暇もあります。6ヶ月後には有給休暇10日付与。
応募方法
ハローワークで紹介状を受け取り、履歴書と紹介状を郵送で応募ください。年齢制限は64歳まで(定年上限)ですが、再雇用制度(上限70歳)もあります！転勤の可能性はありますが、本社と下川支店のみです。
その他
受動喫煙対策として喫煙室あり。育児休業取得実績もあります。公共事業が中心で安定した経営基盤も魅力です。
株式会社 谷組車両運転手雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
●賃金は経験、資格等により決定致します。
※入社後に資格取得（施工管理技士、車両系、作業系資格）を
希望される場合は、費用等相談に応じます。
※通勤手当：距離に応じて規定により支給。
＊応募希望の方はハローワークより「紹介状」の交付を受け、
事前に紹介状・履歴書を事業所宛に提出（郵送可）して下さい。
後日、面接日時等連絡致します。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とした年齢制限
備考
月平均労働日数
21.3日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
本社、下川支店
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
12,000円募集要項
仕事詳細
地域における国道の維持管理及び除排雪業務を担当します。
夏期間…道路の巡回、維持管理、清掃業務 及び
冬期間…除排雪にかかる大型車両の運転業務
※就業時間は業務により変更になる場合があります。
◎当社は地域に根ざした活動の一環として、様々な地域貢献
活動を実施しています。
【変更範囲：変更なし】
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
北海道名寄市字徳田９９番地４８
株式会社 谷組
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室あり
勤務時間
就業時間１
7時30分〜17時00分
給与・年収
189,000円〜296,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
109日
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始
休日出勤の場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
大型自動車免許
必須
大型特殊自動車免許
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
除雪業務に従事又はトラクタ－等の運転経験あれば尚可
企業の特徴
公共工事９０％。国道市町村の公共事業受注シェアーが売上げの大
部分を占め安定した業積で推移している。本社、下川支店及び有限
会社アフター（関連会社）を拠点に各事業を展開しています。
求人更新日
2025年2月6日
北海道名寄市字徳田９９番地４８昭和26年面接（予定1回）
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