双福鋼器株式会社で新たなキャリアを築こう！あなたの未来を見据えた転職のチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した職場で成長できる！双福鋼器株式会社の配送出荷業務
双福鋼器株式会社では、配送出荷業務を担当する正社員を募集しています。雇用期間は無制限で、年齢制限は59歳まで。主な業務は、製品の荷造りや出荷作業、フォークリフトを使用した荷役作業です。
待遇と福利厚生
給与は月額19万円から23万5千円で、年2回の賞与があり、昨年度実績は計4.3ヶ月分です。年間休日は115日で、基本的に土日休み。育児休業取得実績もあり、再雇用制度も整っています。
応募条件
応募にはフォークリフト運転技能者の資格が必要で、実務経験が求められます。まずは履歴書や職務経歴書をお送りください。面接は1回を予定しています。
安定した企業で、あなたのスキルを活かしてみませんか？
転職を考えるとき、自分の適性や将来像を見つめ直すことは非常に重要です。双福鋼器株式会社では、配送出荷業務を通じて、安定した職場環境と成長の機会を提供しています。あなたもこの機会に、自分のキャリアを再評価し、新しい一歩を踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る双福鋼器株式会社の魅力
◆働きやすい環境と充実した待遇
双福鋼器株式会社は、安定した雇用環境を提供する企業です。雇用期間に定めがなく、長期的に働けることが大きな魅力です。また、月平均労働日数は20.8日と、十分な休暇が確保されています。給与も190,000円から235,000円と安定しており、年2回の賞与（前年度実績4.30ヶ月分）も支給されるため、経済的な安心感があります。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
当社では、フォークリフト運転技能者の資格を持つ方を求めていますが、未経験者でもスキルを磨くチャンスがあります。具体的には、荷造りや梱包作業、出荷作業を通じて、物流のプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。さらに、再雇用制度があり、65歳まで働けるため、長期的なキャリア形成が可能です。
◆柔軟な働き方とライフスタイルの両立
双福鋼器では、土日休みを基本とし、年間休日115日を確保しています。年に120日（内5日計画年休）の休暇制度もあり、GWや夏期、年末年始の休暇も充実しています。これにより、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。
◇競合他社と比べた優位性
他の物流関連企業と比較して、双福鋼器は安定した経営基盤を持つ企業です。東証一部上場のアルインコが出資しているため、経済的な安定性があり、社員の福利厚生にも力を入れています。また、物流設備保管機器メーカーとしての専門性も高く、業界内での地位を確立しています。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に双福鋼器に転職した多くの方々が、キャリアアップを実現しています。例えば、配送業務から始めたAさんは、数年後にはチームリーダーに昇進し、現在では新人教育を担当しています。このように、実績を積むことでキャリアアップが可能な環境が整っているのが特徴です。
キャリア形成のチャンス
双福鋼器株式会社では、配送出荷業務を通じて多くの成長の機会が待っています。具体的には、業務を通じてスキルを磨き、将来的には管理職や他部署への異動も視野に入れることができます。また、フォークリフトのスキルを活かし、物流業界での専門性を高めることも可能です。さらに、同社ではスキルアップ制度が充実しており、必要な研修を受けることで、個々のキャリアの幅を広げることができます。特に、再雇用制度があるため、長期的に安定した職場で成長を続けられるのも大きな魅力です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
双福鋼器株式会社では、配送出荷業務を通じて、安定した働き方を提供しています。特に、年齢制限が59歳まで設けられているため、定年後も再雇用制度を利用して65歳まで働ける環境が整っています。これにより、長期的なキャリア形成が可能です。また、月平均労働日数は20.8日で、年間休日数は115日と、プライベートも大切にしながら働くことができます。
さらに、賞与は前年度実績で計4.30ヶ月分支給されるため、安定した収入を得ることができる点も魅力です。基本的には土日休みで、年末年始や夏期休暇もあり、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
【未経験者も安心できる理由】
双福鋼器株式会社では、未経験者への研修やサポート体制が充実しています。特にフォークリフト運転技能者の資格が必須ですが、入社後に必要な知識やスキルを身につけるための教育プログラムが用意されています。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことが可能です。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- 体力に自信がある方
- 細かい作業が得意な方
- チームワークを大切にできる方
自己分析を行い、これらの特徴が自分に当てはまるかどうかを考えてみてください。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、会社の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、具体的な例文を3パターン示しますので、参考にしてください。
◆例文1: 安定した環境を求めて
「私は長期的に安定した職場で働きたいと考えており、双福鋼器株式会社の再雇用制度や充実した福利厚生に魅力を感じています。特に、年齢制限が59歳までで、65歳まで働ける環境は、私のライフプランに合致しています。配送出荷業務においても、一貫したチームワークを大切にし、貢献できる自信があります。」
◆例文2: 未経験からの挑戦
「私はこれまで異業種での経験がありますが、物流業界に挑戦したいと考えています。双福鋼器株式会社の未経験者へのサポート体制が整っている点に大変魅力を感じており、フォークリフトの資格を取得し、業務に貢献できるよう努力したいと思っています。体力に自信があり、細かい作業も得意ですので、貴社での成長を楽しみにしています。」
◆例文3: チームワークを重視
「私はチームでの協力を重視し、これまでの職場でも常にコミュニケーションを大切にしてきました。双福鋼器株式会社の配送出荷業務では、チームワークが重要だと考えており、自分の経験を活かして貢献できると確信しています。安定した勤務環境と福利厚生が整った貴社で、長く働きたいと考えています。」
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 業務に対する意欲
- 柔軟性と適応力
よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇質問1: これまでの経験を教えてください。
「前職では、販売業務に従事しておりました。顧客とのコミュニケーションを通じて、ニーズを把握し、提案を行うことが得意でした。この経験を活かし、双福鋼器株式会社でもチームワークを大切にしながら貢献したいと考えています。」
◇質問2: どのような業務に興味がありますか？
「配送出荷業務に興味があります。特にフォークリフトを使用した作業に挑戦したいと思っており、未経験者へのサポート体制が整っている点にも魅力を感じています。」
【まとめ】
双福鋼器株式会社での配送出荷業務は、安定した環境で働きたい方にとって非常に魅力的な選択肢です。未経験者でも安心して挑戦できる体制が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 (引用元: キャリアインデックス)
双福鋼器株式会社
双福鋼器株式会社配送出荷業務雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
＊賃金及び昇給は個人の能力、年齢、勤務実績により判断します。
※まずは履歴書、職務経歴書、ハローワークの紹介状を
送付してください。書類選考の結果で連絡いたします。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限
備考
月平均労働日数
20.8日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.30ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
33,000円募集要項
仕事詳細
＜配送・出荷業務＞
当社製品の荷造り荷揃え業務、梱包作業、出荷作業、
フォークリフトによる荷役作業など
変更範囲：変更なし
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
三重県伊賀市治田字鳥屋ケ尾２５０６－２３
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
就業時間１
8時30分〜17時30分
最寄り駅
＊駅
給与・年収
190,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
115日
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
基本土日休み、但し年１２０日（内５日計画年休）
ＧＷ・夏期・年末年始休暇等
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
必須
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
必須
フォークリフト作業の経験者
企業の特徴
アルインコ（東証一部上場）出資の物流設備保管機器メーカーとし
て、「パワーラック」ブランドで鋼製ラック、「パワーフロアー」
ブランドで鋼製床板を主として製造・販売しています。
求人更新日
2025年1月11日
三重県伊賀市治田字鳥屋ケ尾２５０６－２３昭和42年面接（予定1回），書類選考，その他
最近のコラム
>> 週末限定の軽貨物ドライバーでどれくらい手取りを得られる？稼ぎ方とスケジュール管理のコツを解説