生活協同組合コープぐんまで「働きやすさ」と「キャリアアップ」を実現しよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
働きやすさ抜群！コープぐんまの配送スタッフ募集
生活協同組合コープぐんまでは、配送スタッフを募集しています。未経験者も大歓迎で、普通免許（AT限定可）があればOK！この仕事では、毎週担当の組合員さんに食品や日用品をお届けし、感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいを感じられます。
充実の働きやすさ
完全週休2日制（土日休み）で、年間休日は115日。残業も月20時間程度なので、プライベートも充実。育児や介護のための時短勤務制度もあり、男女問わず活躍できる環境が整っています。
安心のサポート体制
8週間の研修期間があり、先輩と一緒に学ぶことができます。転勤もなく、地域に根ざして長く働けるチャンスです。初年度年収は300万〜350万円、昇給や賞与もあり、安定した収入が得られます。
興味がある方は、ぜひ面接でお話ししましょう！
転職を考えているあなたへ。新たな職場を選ぶ際に、働きやすさや将来のキャリアパスは非常に重要な要素です。生活協同組合コープぐんまでは、安定した仕事環境とプライベートの充実を両立できるチャンスが待っています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、コープぐんまの魅力や転職希望者にとってのメリットを詳しくご紹介します。
キャリアアドバイザーが語るコープぐんまの魅力
◆地域密着型の安定した仕事環境
コープぐんまでは、地域に根ざした配送スタッフとして働くことができます。毎週担当する組合員さんとのコミュニケーションを通じて、感謝の気持ちを直接感じられるのが大きな魅力です。また、安定した収入と共に、地域貢献を実感できる仕事は、長期的なキャリア形成に最適です。
◆プライベートも大切にできる働き方
完全週休2日制で年間休日は115日。土日が休みなので、家族や友人との時間を大切にしながら働ける環境が整っています。さらに、始業時間が9時45分と遅めで、残業も月20時間程度と少なめ。プライベートの充実を図りながら、仕事に専念できる理想的なバランスが実現できます。
◆多様な働き方を支える制度
コープぐんまでは、男女問わず活躍できる環境を整えています。特に子育て支援や育児・介護のための時短勤務制度が充実しており、実績も多数。これにより、ライフステージの変化にも柔軟に対応でき、安心して長く働くことが可能です。また、地域のニーズに応じた働き方を実現できる点も大きな魅力です。
◆他社と比べた際の優位性
競合他社と比較した際、コープぐんまは「地域密着型」であることが特筆すべき点です。転勤がないため、慣れ親しんだ地域で長く働けることが、特に家庭を持つ方や地域に根ざした生活を望む方にとって大きなメリットです。さらに、ノルマがなく、残業も少ないため、ストレスの少ない環境で働けることも魅力です。
◆成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
実際にコープぐんまで働くスタッフの中には、入社後数年で役職に昇進した方や、充実した研修制度を活用してスキルアップを果たした方が多くいます。特に、未経験からスタートした方が、先輩のサポートを受けながら成長し、安定したキャリアを築いている姿を多く見てきました。これにより、転職希望者にも安心して応募できる環境が整っていることが伝わります。
キャリア形成のチャンス
コープぐんまでは、働きながらスキルアップを図るための制度が充実しています。例えば、普通免許を持っている方には、入社後に準中型免許取得にかかる費用を負担してくれる制度があります。これにより、運転技術を磨きながらキャリアを広げることが可能です。また、入社後の8週間の研修を通じて、業務に必要な知識と技術をしっかりと習得することができます。さらに、役職への道筋も明確で、定期的な昇給や賞与も期待できるため、長期的なキャリア形成が見込めます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
生活協同組合コープぐんまは、地域に根ざした安定した働き方を提供する企業です。特に、残業が月20時間程度で、完全週休2日制（土日休み）という働き方は、プライベートの充実を求める方にとって非常に魅力的です。また、年間休日は115日と多く、趣味や家庭との時間を大切にしながら働ける環境が整っています。
さらに、組合員さんとの距離が近く、感謝の言葉を直接受け取れることで、仕事のやりがいも感じやすいです。こうした環境は、長く働くスタッフが多い理由の一つでもあります。働きやすさを重視する方には、まさに理想的な職場です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方が不安を感じるのは当然ですが、コープぐんまでは充実した研修制度が整っています。入社後8週間の研修期間があり、業務に必要な知識や運転技術を段階的に学ぶことができます。先輩の同乗指導もあり、安心して業務に取り組むことができるでしょう。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- 人と話すことが好きな方
- 食に関心がある方
- 安定した職場環境を求めている方
- 土日休みでメリハリをつけて働きたい方
特に、地域の方との交流を大切にしたい方にはぴったりの職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を絡めることが重要です。以下に、コープぐんまに合わせた志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆地域貢献への思い
私は、地域に根ざした仕事がしたいと考えています。コープぐんまは、地域の方々と直接関わることで、生活を支える重要な役割を果たしていると感じました。自分が配送を通じて地域の方々に貢献できることに大きな魅力を感じ、ぜひこの仕事に挑戦したいと思い応募しました。
◆働きやすさの魅力
長く安定して働ける環境を求めており、コープぐんまの完全週休2日制や充実した育児支援制度に強く惹かれました。私は家庭を大切にしたいと考えているため、プライベートと仕事を両立できる環境が整っていることは非常に重要です。この会社でなら、私の理想とする働き方が実現できると思い、応募を決意しました。
◆未経験でも安心の研修制度
私はこれまでの職務経験が異なりますが、コープぐんまの充実した研修制度を知り、安心して挑戦できると感じました。未経験者でも段階を踏んで成長できる環境が整っているため、自信を持って業務に取り組むことができると思い、応募しました。
【面接対策】
面接時には、企業文化や働き方に対する理解が評価されます。特に、地域貢献やチームワークの重要性について具体的なエピソードを交えて話すと良いでしょう。また、以下のような質問がよくありますので、事前に回答を準備しておくことをおすすめします。
- 「なぜコープぐんまを選んだのですか？」
- 「どのように地域の方々とコミュニケーションを取りますか？」
- 「仕事とプライベートの両立についてどう考えていますか？」
これらの質問には、自分の考えや経験を基に具体的な回答を用意しておくと、より良い印象を与えることができます。
【まとめ】
生活協同組合コープぐんまは、働きやすさと地域貢献を両立させた魅力的な職場です。未経験者でも安心して学べる環境が整っており、プライベートとの両立も可能です。ぜひ、あなたの経験や思いを活かし、コープぐんまで新たな一歩を踏み出してみてください。応募を心よりお待ちしております。
求人情報 (引用元: キャリアインデックス)
生活協同組合コープぐんま
生活協同組合コープぐんま働きやすさもキャリアアップも！【配送スタッフ】◆残業月20H程生活にはなくてはならない仕事、そして何より楽しい！
★【組合員さんとの絆】
毎週担当の組合員さんへ、荷物をお届けに行く生協のお仕事。
顔を合わせることの多い組合員さんからは、感謝のお手紙をいただくこともあります。また、長くご利用いただいている組合員さんは、「新人さんね、よろしく」とあたたかく迎えてくれる方が多いんです。
★【土日休み⇒プライベートも充実！】
土日がお休みの完全週休2日制＆年間休日115日。オン・オフのメリハリを大切にしながら働けるので、趣味・家庭との両立がしやすい環境です！
★【男女問わず活躍できる環境です！】
私たちは「子育て支援」にも注力しており、産休や育休はもちろん、育児や介護の時短勤務制度など、嬉しい制度を多数ご用意。産休育休実績は多く、ライフステージの変化にも柔軟に対応しやすい環境です。
また、組合員さんの多くは女性なので、男女関係なく、活躍することができますよ♪(実際に多くの女性が活躍中です！)募集の背景
長く働くスタッフが多い理由は？
何といっても圧倒的な”働きやすさ”。
『趣味の時間を充実させたい』
『家族との時間を大切にしたい』
なんて方が多く入職しているんですよ！
◆産育休・育児・介護の時短勤務が可能
◆始業は9:45～で朝はゆっくり！
◆完全週休2日制(土日)
◆転勤ナシ！群馬に根付いて働ける など
男女問わず、嬉しい環境が整っています！
まずは面接でざっくばらんに話しましょう◎
初年度年収
300万〜350万円
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、メールまたはお電話にてご連絡致します。
面接回数
1回
面接地
本社（群馬県桐生市相生町1-111）にて実施いたします。
取材後記（マイナビ転職編集部から）
「食卓を笑顔に、地域を豊かに、誰からも頼られる生協へ。」を掲げ、群馬県全域に暮らす方々を支える『コープぐんま』。地域生協の中でも屈指の歴史を誇っており、組合員数はおよそ34万6,000世帯に上る。そんなコープぐんまは、「職員の働きやすい環境」と「地域志向」にあわせる形で「エリア限定正規職員」という働き方による求人を行っている。地域に根差し、じっくり働ける環境が整っており、多くの方にオススメしたい求人だ。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
通勤手当（規定に基づく）
時間外手当（残業1分ごとに支給いたします！）
家族手当（一人につき1万円/配偶者は含めず）
休日出勤手当
深夜手当
求める人材
《未経験者大歓迎》★普通免許(AT限定可)あればOK！地域の方と交流しながらくらしのお役たちができます！◆働きやすさ・安定を求めている方など歓迎！
＼こんな方にピッタリ／
「安定した仕事がしたい」
「これを最後の転職にしたい」
という方にも選ばれています！
その理由は、圧倒的な働きやすさと安定感◎
転勤もないので、ご家庭をお持ちの方にも、
慣れ親しんだ地域で長く働きたい方にも、
安心してご活躍いただけます！
《応募条件》
★43歳までの方（※若年層の長期キャリア形成を図るため)
★要普免（AT限定可）
【資格支援も充実】
AT限定でも問題なし！
※準中型免許取得にかかる費用は
入職後コープぐんまで負担します。
【こんな方におすすめ】
人とお話しすることが好き
食が好き
土日休みでオン・オフのメリハリをつけて働きたい
働きやすさ◎だから、長期間ずっと働き続けられる
＼志望動機は『働きやすいから』でもOK／
子どもの看護や介護、産休・育休など、
お休みをキチンと取れる職場環境です。
また、「くるみん」マークの連続取得を続けており、
子育てサポート企業としても認められています！
まさに子育て中のママ・パパはもちろん、
将来を見据えている方にもピッタリです♪募集要項
仕事詳細
＼朝はゆっくり9時45分スタート＆残業1日1時間程度／★置き配OK！再配達ナシ・積込作業ナシ！ ◆組合員さん宅へ食品や日用品などを配送します！
食料品や日用品のお届け
┗決められたルート内での配送です！
再配達地域はコンパクトにまとまっています◎
注文表のチェック
コープへのお誘い
オススメ商品・季節商品のご紹介 など
┗コープ商品を通じて組合員さんとの
会話は盛り上がります♪
新しい方の勧誘や、コープ商品・共済、
その他のサービスをご紹介します。
組合員さんとは週に1回顔を合わせるので
興味を持ってくださることが多いです。
＼未経験者も安心！充実のサポート体制◎／
8週間の研修期間あり◎
生協や商品についてを学んだり、
先輩が配送に同乗するなど、
一つひとつ段階を踏んで成長できます！
＜運転技術は必要？＞
「トラックの運転はちょっと…」
と思う方もご安心ください。
サイズは大きめの普通自動車(3ナンバー車)より、
少し大きいくらい(1.5tトラック)なので、
慣れてさえしまえば、そんなに難しくはありません♪
＼働きやすさもばっちり！子育て支援も充実◎／
『残業が少ないから家族と一緒に食卓を囲める』
『土日の休みだから友人と遊びに行きやすい』
など、プライベートの充実が可能です◎
2022年には”子育てサポート企業”の証
(厚生労働大臣の認定)である、
「くるみん認定」を受けました（6回目）。
★男女問わず育休の取得率抜群！
取得後の復帰者も多数います！
職種
ドライバー・デリバリー、ドライバー、営業・セールス(個人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
群馬県
勤務地（住所）
群馬県内（高崎/前橋/藤岡/富岡/渋川/沼田/桐生/邑楽）のいずれか
★転勤なし・希望を考慮して配属
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【勤務地一覧】
コープデリ高崎センター／群馬県高崎市八幡町397-2
コープデリ前橋センター／群馬県前橋市五代町984-1
コープデリ藤岡センター／群馬県藤岡市篠塚485-7
コープデリ富岡センター／群馬県富岡市田島223-1
コープデリ北部センター／群馬県渋川市金井450-1
コープデリ沼田センター／群馬県沼田市岡谷町698-1
コープデリ桐生センター／群馬県桐生市相生町1-111 1階
コープデリ太田センター／群馬県邑楽郡邑楽町大字中野3417
勤務時間
9：45～18：30（実働7時間45分）
★朝ゆっくり、残業月20h程度なので家庭との両立がしやすい！
★宅配先が留守でも安心★
『留守だったら再配達？帰りの時間が心配…』
ご安心ください！コープぐんまでは、契約時に「もし留守だったらどこに置いておくか」といった取り決めをしています。組合員さんがお留守でも、事前に決められた場所に置いてくればOK！再配達はありません♪
給与・年収
【月給】208,950円以上＋各種手当＋賞与年2回
※こちらはあくまで初任給です。毎年昇給のチャンスがあります。
※試用期間6カ月あり（その間の給与に変更はありません）
《モデル年収》
418万円／入社4年目／30代（月給29万7500円＋賞与＋各種手当）
348万円／入社2年目／20代（月給24万7500円＋賞与＋各種手当）
【昇級・賞与】
【昇給】年1回（4月） ※業績による
【賞与】年2回（6・12月）
決算賞与 ※業績による
待遇・福利厚生
社会保険完備
制服貸与
資格取得支援制度
時短勤務制度
財形貯蓄制度
退職感謝金制度
慶弔見舞金
定期健康診断
役職員共済
互助会制度
休日・休暇
【休日】
完全週休2日制（土・日）、夏季、冬季
★年間休日115日
【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
子の看護休暇
育児休暇
介護休暇
生理・つわり・出産休暇
配偶者出産時休暇
求人更新日
2025年2月11日
群馬県桐生市相生町1-1111956年4月23日※面接日時はご希望に添えない場合もございます。
個別にご相談ください。
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