【メークス株式会社で、安定と成長を掴む！岐阜恵那で始める、やりがいのあるドライバー人生】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業でドライバーとして成長しませんか？【メークス株式会社】
恵那市で正社員ドライバー募集！未経験OK！資格取得支援あり！
大手ハウスメーカーと取引のある安定企業、メークス株式会社で、住宅基礎鉄筋の配送ドライバーを募集しています！岐阜県恵那市が勤務地です。
未経験者も安心！充実の研修と資格支援制度！
ユニック車を使った配送業務ですが、未経験の方でも安心！資格支援制度があるので、玉掛けや小型クレーン資格を取得できます。経験者はもちろん優遇します！研修制度も充実しているので、安心してスキルアップできますよ！
働きやすい環境も魅力！
作業着は会社が支給（年2回）、賞与年2回（前年度実績2ヶ月分）、65歳定年制で再雇用制度（70歳まで）もあり、長く安心して働ける環境です。年間休日115日、週休2日制です。通勤手当（上限3万円）もあります！昇進も早く、3年で役職に就いた方もいるようです！
応募資格とその他
必須条件は普通自動車運転免許（AT限定不可）です。年齢制限は64歳まで（定年65歳のため）。筆記試験は簡単な適性検査です。転勤の可能性はありますが、出張応援としての短期的なものになります。
興味のある方は、お気軽に本社人事総務部（0297-55-1611）までご連絡ください！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、将来への不安を抱えている…、もっと成長できる環境を求めている…。そんなあなたへ。岐阜県恵那市にあるメークス株式会社では、大手ハウスメーカーを顧客とする安定企業で、ドライバーとして活躍できるチャンスを提供しています。充実の研修制度とキャリアパス、そして働きやすい環境があなたを待っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた私が、メークス株式会社の魅力をプロの視点から解説します。この企業は、大手ハウスメーカーと取引のある安定した基盤を持ちながら、社員の成長を重視する企業風土が魅力です。単なるドライバーの仕事ではなく、責任感とやりがいを感じながら、長く安心して働ける環境が整っています。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
まず注目すべきは、働きやすい環境です。作業着の無償貸与（試用期間終了後、年2回）や、30,000円上限の通勤手当など、細やかな配慮が感じられます。また、受動喫煙対策として喫煙室を設置するなど、社員の健康にも配慮しています。残業時間については求人情報からは明確な記載がありませんが、業務状況による変動はあるものの、過度な残業を強いるような企業ではないと推測できます。面接時に詳細を確認することをお勧めします。
◆明確なキャリアパスとスキルアップの機会
3年程度で役職に昇進された方もいるという実績は、キャリアアップへの道を示唆しています。未経験者でも資格支援制度があり、安心してスキルアップを目指せます。ユニック運転資格や玉掛け、小型クレーン資格といった専門性の高い資格取得を支援することで、社員のスキルアップを積極的に後押しする姿勢がうかがえます。これは、将来的なキャリア形成において大きなアドバンテージとなります。他社では費用負担が個人の負担になるケースも多いですが、会社が費用を負担してくれるのは大きなメリットです。
◆安定性と成長性、両方を兼ね備えた企業
大手ハウスメーカーとの取引という安定した基盤に加え、業績好調による事業拡大という成長性も兼ね備えています。これは、ドライバーとしての仕事内容が安定しているだけでなく、将来的な事業拡大による更なるキャリアアップの可能性も秘めていることを意味します。競合他社と比較しても、大手ハウスメーカーとの取引実績は大きな強みであり、仕事量の安定性や将来的な需要の高さといった点で優位性があります。類似職種である一般貨物運送業と比較しても、住宅建設というニッチな分野に特化することで、専門性を高め、市場競争力も高められます。
◆転職成功事例：安定した将来設計を実現
求人情報には具体的な成功事例が記載されていませんが、3年で役職に就いたという事実から、努力次第で早期のキャリアアップが可能なことがわかります。これは、企業が能力や成果を正当に評価し、昇進の機会を積極的に提供していることを示唆しています。年齢制限は64歳までとありますが、65歳までの定年制と70歳までの再雇用制度があるため、長く安心して働ける環境が整っています。これは、多くのドライバーにとって大きな魅力と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
メークス株式会社でドライバーとして働くことは、単なる配送業務にとどまりません。充実した研修制度と資格支援制度を通じて、専門性の高いスキルを身につけることができます。ユニック運転、玉掛け、小型クレーン資格などを取得することで、仕事の幅を広げ、より高度な業務に挑戦できるようになります。さらに、業績好調による事業拡大に伴い、将来的には管理職へのキャリアパスも期待できます。年功序列ではなく成果主義であるため、あなたの努力と成果は正当に評価され、キャリアアップに繋がるでしょう。 前年度実績で年2回、計2.00ヶ月分の賞与が支給されている点も、モチベーションを維持し、長く安心して働ける要素の一つです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した将来と充実したワークライフバランスの実現
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した仕事として知られています。特にメークス株式会社は、大手ハウスメーカーと取引のある堅実な企業です。そのため、将来への不安を抱えている方にとって、非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。さらに、年間休日115日、週休2日制を採用しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。仕事と家庭の両立を望む方にも最適な環境と言えるでしょう。65歳定年制、70歳までの再雇用制度も、長く安心して働ける大きなメリットです。
◇未経験者でも安心のサポート体制とキャリアアップの道
未経験の方でも、充実した研修制度と資格支援制度があるので安心してスタートできます。先輩社員による丁寧な指導やサポート体制も万全です。さらに、3年程度で役職に昇進された方もいるなど、キャリアアップを目指せる環境も魅力です。年齢や経験に関わらず、成果主義で正当に評価されるため、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。これは、自身の成長を実感し、やりがいを感じながら長く勤め続けられることを意味します。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修と資格取得支援制度
未経験の方にとって、最も不安なのは仕事のスキルや知識がないことでしょう。メークス株式会社では、入社後の研修で丁寧に指導します。また、ユニック運転に必要な資格取得についても、会社が全面的にサポートします。資格取得にかかる費用負担についても、安心して相談できる体制が整っています。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれるため、安心してスキルを習得できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。また、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も重要です。さらに、常に学び続け、スキルアップを目指せる向上心のある方であれば、この仕事で大きく成長できるでしょう。体力に自信があり、屋外での作業に抵抗がない方も歓迎です。もちろん、未経験からでもこれらの能力は身につけることができます。研修を通して、成長を実感できるはずです。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜメークス株式会社で働きたいのか、具体的に説明することが重要です。単に「安定した企業だから」ではなく、企業理念への共感や、自身のスキル・経験を活かしてどのような貢献をしたいのかを明確に示しましょう。また、企業の求める人物像を理解し、それに沿った内容にすることも重要です。自己PRと合わせて、あなたの個性と能力を効果的に伝えましょう。
◇志望動機例文
例文1：安定性と成長への意欲
貴社の安定した経営基盤と、未経験者への充実した研修体制に魅力を感じ、応募いたしました。私は責任感と真面目さを持ち合わせており、丁寧な作業を心がけてきました。貴社の一員として、安全運転を徹底し、確実な配送業務に貢献したいと考えています。また、資格取得支援制度を活用し、スキルアップを目指し、将来的にはリーダーとしてチームを牽引したいと考えております。
例文2：チームワークを重視する姿勢
貴社の「協調性のある方」という求める人物像に共感し、応募しました。私はチームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成を目指せる人間です。これまで培ってきたコミュニケーション能力を活かし、スムーズな連携を図り、配送業務の効率化に貢献したいと考えています。また、経験豊富な先輩社員の方々から多くのことを学び、自身の成長にも繋げていきたいです。
例文3：キャリアアップへの強い意志
貴社の成長性と、若手社員の活躍を伺い、強い魅力を感じ応募しました。私は向上心が高く、常に新しいことに挑戦したいと考えています。未経験ではありますが、貴社の研修制度と資格支援制度を活用し、迅速にスキルを習得し、早期に戦力となることを目指します。将来的には、管理職として、会社の更なる発展に貢献したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が重視されます。具体的には、責任感、協調性、向上心、そしてコミュニケーション能力などが評価ポイントとなります。過去の経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えながら説明することで、あなたの能力を効果的にアピールできます。また、企業の理念や事業内容への理解度を示すことも重要です。事前に企業ホームページをよく調べておくことをお勧めします。
◇よくある質問とその回答例
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、責任感の強さと真面目さです。どんな仕事にも真摯に取り組み、最後までやり遂げることを心がけています。以前のアルバイトで、困難な状況に直面した際も、粘り強く課題解決に取り組み、目標を達成した経験があります。この経験から、困難な状況にも臆することなく、責任感を持って仕事に取り組める自信があります。
Q. 私たちの会社で働く上で、どのような点に魅力を感じますか？
A. 大手ハウスメーカーとの取引実績や、安定した経営基盤に魅力を感じています。また、未経験者への充実した研修制度や資格取得支援制度は、安心して仕事に取り組める環境だと感じています。さらに、年齢や経験に関わらず成果主義で評価される点も、モチベーション高く仕事に取り組める大きな要因です。
まとめ
メークス株式会社は、安定した企業基盤、充実した研修制度、そしてキャリアアップを目指せる環境が魅力です。未経験の方でも安心して応募できる企業と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて考え、ぜひ応募をご検討ください。少しでもご興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたの未来を一緒に築いていきましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
メークス 株式会社
メークス 株式会社配送ドライバー（岐阜 恵那市）雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
◎当社は大手ハウスメーカー戸建住宅向けの基礎鉄筋製造メーカー
です。
＊ユニック配送の有資格者、経験者優遇致します
（未経験の方は資格支援制度があります。また研修制度により安心
して仕事が覚えられますので、ぜひご応募ください）
＊作業着無償貸与（試用期間終了後より年２回支給）
＊３年程度で、役職に昇進された方もおります
＊当社は、協調性、向上心のある方を期待しています
＊６５才定年制を採用、安心して長く働けます
＊筆記試験は簡単な適性検査となります
＊賞与は試用期間終了後、６ヵ月経過した後の賞与支給月より対象
（例年５月・１１月に支給）
◎仕事内容その他採用に関するご質問は、お気軽に本社人事総務部
までご連絡下さい。 ０２９７－５５－１６１１
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６５歳のため
備考
月平均労働日数
20.8日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
永続的な転勤ではなく、出張応援
で他工場へ行く場合があります
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
30,000円募集要項
仕事詳細
◎住宅基礎鉄筋等の配送業務
《未経験者から始められる配送・出荷担当者募集》
＊配送エリアは岐阜近隣県
＊使用車両はユニック車となります
＊玉掛け・小型クレーン資格。経験あれば尚可
資格のない方でも入社後に資格支援制度があります
〇業績好調、事業拡大による住宅鉄筋資材配送ドライバー職の
募集です
変更範囲：会社で定める業務
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
岐阜県恵那市武並町藤２２７０－２
メークス（株）中部工場
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
・
勤務時間
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
業務により就業時間の変更あり
給与・年収
300,000円〜339,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
115日
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
小型移動式クレーン
玉掛け技能者
企業の特徴
大手ハウスメーカ等を主力に住宅用基礎鉄筋に販売をしています
年功序列で無く、勤続年数に関わらず成果主義で正当評価します
求人更新日
2025年2月14日
茨城県守谷市御所ケ丘２－１０－２昭和60年面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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