株式会社ランテックで新たなキャリアを築こう！安心の福利厚生と成長のチャンスが待っています|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安心して長く働ける！株式会社ランテックのドライバー募集
株式会社ランテックでは、学歴不問でドライバーを募集中です！月8～9日休み、充実した福利厚生が魅力の職場です。入社祝い金10万円や、年2回の賞与、資格取得支援制度などが整っており、安心して長く働けます。
働きやすい環境と充実したサポート
女性ドライバーも活躍中で、育児休業制度や女性用の更衣室も完備。大阪支店は明るく和やかな雰囲気で、仲間と楽しく働ける環境です。未経験者でも安心の研修制度があり、運転技術をしっかりサポートします。
応募は簡単、面接1回でOK！
応募方法は簡単で、履歴書不要。リラックスして面接にお越しください！生活に欠かせない食品を運ぶやりがいのある仕事で、あなたの新しいスタートを応援します。
転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか？新しい環境での適応、キャリアの方向性、収入面の不安など、さまざまな要素が頭をよぎることでしょう。株式会社ランテックは、上場企業のグループ会社として、安定した職場環境と充実した福利厚生を提供しています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、ランテックでの働き方や成長の可能性について詳しくご紹介いたします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ランテックの魅力
◆ 安心して長く働ける職場環境
株式会社ランテックは、創業70年を超える歴史を持ち、冷凍・冷蔵配送のパイオニアとして全国展開をしています。ドライバーとしての仕事は、食品を運ぶという社会的な重要性を持ち、誇りをもって働ける環境です。また、福利厚生が充実しており、入社祝い金や各種手当、年2回の賞与など、安心して長く働ける制度が整っています。特に、女性ドライバーの活躍を支援するための環境も整備されており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
◇ スキルアップとキャリアパスの充実
ランテックでは、ドライバー未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度が用意されています。初任運転者安全教育を始め、先輩との同行研修を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、資格取得支援制度もあり、大型免許やリフト免許などの取得をサポートしています。これにより、将来的には大型トレーラーのドライバーへのステップアップも可能です。
◆ 働きやすさと柔軟な働き方
転職希望者にとって、働きやすさは非常に重要なポイントです。ランテックでは、月8～9日の休暇があり、有給消化の平均日数も8.4日以上と、プライベートも大切にできる環境が整っています。また、シフト制を導入しているため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。厳しいノルマもなく、チームでの協力を重視した職場文化が根付いています。
◇ 競合他社と比較した優位性
他社と比較しても、ランテックの魅力は多岐にわたります。例えば、福利厚生の充実度や、働きやすさの観点から、ドライバー満足度が非常に高いことが挙げられます。また、冷凍・冷蔵配送に特化しているため、専門性を高めることができる点も大きな魅力です。さらに、全国的に展開しているため、安定した仕事量が期待できるのも安心材料です。
◆ 転職成功事例から学ぶ
過去にランテックに転職した方々の中には、未経験から入社し、数年後には班長に昇進した方や、資格を取得してキャリアアップを果たした方も多くいます。特に、長期的に働くことで得られる経験やスキルは、他の職場では得難いものです。これらの成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。
キャリア形成のチャンス
株式会社ランテックでのキャリア形成は、スキルアップ制度や明確なキャリアパスを通じて実現できます。入社後は、まずドライバーとしての基礎を学びつつ、資格取得や昇進のチャンスを得ることができます。具体的には、運転技術の向上や、安全運転に関する知識を深めることで、将来的には大型トレーラーの運転や、管理職へのステップアップが可能です。また、永年勤続表彰や無事故継続表彰など、努力が評価される仕組みも整っており、モチベーションを持って働き続けることができる環境です。ランテックでのキャリアは、あなたの未来をより豊かにする可能性を秘めています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社ランテックでは、ドライバーとしてのキャリアを築きながら、安心して働ける環境を提供しています。月8～9日の休みを基本とし、有給休暇の消化率も高く、プライベートと仕事の両立が可能です。また、充実した福利厚生が整っており、入社祝い金や家族手当など、生活を支える手当も豊富です。特に、食品を運ぶ仕事は社会に欠かせない役割を担っており、誇りを持って働けることが大きな魅力です。
◆働きやすさのポイント
ランテックは、コミュニケーションを大切にした職場環境を整えており、仲間との絆を深めることができます。支店長も「みんなにやりがいを感じてもらえるような職場環境を整えていくこと」を目指しており、透明性のある業務運営を行っています。これにより、スタッフは安心して働くことができ、長期的なキャリア形成が期待できます。
未経験者も安心できる理由
未経験からのスタートを歓迎するランテックでは、充実した研修制度が用意されています。座学研修を通じて、安全運転や業務の基礎を学び、先輩ドライバーとの乗務を通じて実践的なスキルを習得することができます。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことができる環境が整っています。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- チームワークを大切にし、仲間と協力できる人
- 新しいことに挑戦する意欲がある人
- 生活に密着した仕事を通じて社会貢献を感じたい人
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。特に、ランテックの「食品物流」という社会的意義や、充実した福利厚生に触れると良いでしょう。
◆例文1: 社会貢献への思い
「私は、生活に欠かせない食品を運ぶ仕事に魅力を感じています。ランテックが提供する『安心・安全』な物流サービスは、私たちの生活を支える重要な役割を果たしていると考えています。未経験からスタートすることに不安もありますが、充実した研修制度とコミュニケーションの良い職場環境で、成長できる自信があります。」
◆例文2: 福利厚生への共感
「ランテックの充実した福利厚生に惹かれ、応募を決意しました。特に、入社祝い金や家族手当など、社員の生活を支える制度が整っている点に感銘を受けました。私は、安定した環境で長く働き、仲間と共に成長していきたいと考えています。」
◆例文3: チームワークの重要性
「私は、チームでの協力を重視しています。ランテックでは、コミュニケーションを大切にし、仲間との絆を深める文化があると聞きました。皆で目標を達成するために切磋琢磨する環境で、自分の力を試したいと思っています。」
面接対策
面接では、あなたの人柄やチームワークを重視される傾向があります。特に、協力して業務を進める姿勢や、社会貢献への熱意を伝えることが重要です。
◇よくある質問と回答例
「なぜこの仕事を選んだのですか？」という質問には、以下のように答えると良いでしょう。
「食品物流に興味があり、生活に密着した仕事を通じて社会に貢献したいと考えています。ランテックの『安心・安全』なサービスに共感し、ぜひその一員として働きたいと思いました。」
まとめ
株式会社ランテックは、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。充実した福利厚生や働きやすい職場環境が魅力的で、長期的なキャリア形成が期待できます。ぜひ、この機会に応募をご検討ください。あなたの新しい一歩を、ランテックで踏み出してみませんか？
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ランテック
＜上場企業のグループ会社で働きませんか？＞学歴不問！月8～9日休み！充実した手当支給！ アピールポイント: ＜一緒に働くドライバーさんの声を紹介します！＞ ドライバーのSさん／趣味はアウトドア／入社して24年目のベテラン！ 前職ではお弁当の配達員をしていました。ランテックに入社したきっかけは、シンプルにトラックに乗りたかったから！今思えば、その時たまたま見つけたのがランテックの求人で本当に良かったなと思っています！ ランテックのオススメポイントは、安心して長く働ける福利厚生・待遇が整っていることと、コミュニケーションを大事にしているので、仲間と楽しく働けることだと思います！また、食品という身近な物を運んでいるので、社会にはなくてはならない仕事で、誇りと自信を持って働けます。 今後も、全員に「ランテックに入社して良かった！」と思ってもらえるように、後輩たちを一人前にしっかり育てていきたいと思っています！大阪支店は明るくて和やかな雰囲気の支店なので、すぐに馴染めると思います！ ＜人数と年齢構成＞ 拠点全体：160名(ドライバー77名) 20代：30名程度 30代：40名程度 40代：40名程度 50代：40名程度 ※女性ドライバー1名在籍中！ 仕事内容: ★女性スタッフ活躍中！ 女性用更衣室やトイレも完備！ また産前産後休業、育児休業など 休暇制度も充実していて ライフスタイルに合わせて 長期的に働けます★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・創業70年！安心安定の上場企業グループ会社 ・うれしい！「入社祝い金10万円」支給あり！ ・月8～9日休み！希望日に休みをとりやすい！ ・有給消化平均日数は8.4日以上！ ・昇給年1回あり！頑張りをきちんと評価！ ・賞与年2回＋決算賞与支給！ ・定年の雇用延長あり！長くご活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ドライバー満足度No.1 ＜自慢＆充実の福利厚生は約20個！＞ その一部を紹介します！！ ・お米支給制度 （18歳までの子どもを3人以上扶養している 方に毎月10キロのお米を支給！） ・資格取得支援制度 （大型運転免許・リフト免許・衛生管理者・ 危険物取扱責任者など） ・永年勤続表彰 （勤続10年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故継続表彰 （3年、5年～45年まで5年毎に表彰） ……などなど他にも多数あります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 応募は簡単！面接は１回です！ ／／ ◎履歴書登録不要！ ◎名前・生年月日などを入力するだけ！ ◎面接時はリラックスしてお越しください！ ◎電話応募も大歓迎です！（06-6612-4181） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「新卒で入社して、気付いたら入社31年目でした！」 こんにちは！支店長のSです！私の目標は、みんなにやりがいを感じてもらえるような職場環境をより整えていくことです！目標を達成した時の達成感は、みんなに味わってもらい、成長を感じてもらいたいので、業績や支店に関する情報は全員に開示するようにしています。厳しいノルマ的なものでは全くありませんが、個人でも目標をたててもらっています！全員で力を合わせて、より良い支店をつくれるよう、日々切磋琢磨し合っています！ あとは、ランテックは、冷凍・冷蔵配送の全国展開をしている会社なので「冷凍・冷蔵の配送と言ったらランテックだよね！」と言われるようになりたいですね！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 製造メーカーからお預かりした食品を、中型トラックで各商業施設・店舗に配送していただきます。 ///////////////////////////////// 運ぶもの：食品（野菜、肉、果物、加工食品、菓子類など） 集荷件数：1日10～15件 配送先：事業所近郊のスーパー・飲食店など ★セミオートマを順次導入 ★ドラレコ搭載 ★デジタルタコグラフ搭載 ////////////////////////////////// ＜生活に欠かせない食を運ぶ仕事＞ 当社は食品物流に特化した総合物流企業。冷凍・冷蔵分野のパイオニア的存在です！上場企業のセンコーグループなので、安定感は抜群！特に「フレッシュ便」という小口混載定温輸送は24時間365日、「安心・安全」の技術で全国に食品をお届けしています。生活に欠かせない食品を運ぶ、やりがいのある仕事です！ 求める人材: ＜学歴・ドライバー経験不問！＞ 【必須】 ■中型免許 （平成19年6月以前に普通自動車免許取得の方は普通免許でも可） ※運送・物流業界未経験でもＯＫ！ ※ドライバー未経験でもＯＫ！ ※社会人経験がなくてもOK！ ※ゆくゆくは大型・トレーラーのドライバーへのステップアップ希望の方大歓迎！ 【応募資格】 ■年齢65歳未満(定年が65歳のため) 【外国籍の方の応募資格】 ■現在、日本に居住地がある方 ■すでにビザを取得されている方 →当社では新卒以外のビザ取得のサポートは行っておりません ★女性ドライバーも活躍中 全国で34名活躍中（2021年3月時点） 産休育休取得実績あり！ 女性用更衣室やトイレも完備！ ＜ランテックでは充実の研修制度を準備！＞ ドライバー未経験でも安心の環境です！ 【座学研修】 トラックを運転する為に必要な初任運転者安全教育を実施！ 安全な運転操作と運転マナー、冷凍冷蔵専用トラックの基礎知識を学びます。 【先輩との乗務開始】 班長が一緒に業務全般をサポート！最初は班長が運転して業務を教えます！ 慣れてきたらみなさんに運転をお任せします。班長が運転指導するので安心です！ 【ひとり立ち】 班長のお墨付きがもらえたら、最後は選任の安全担当者の確認を経て、ドライバーとしてひとり立ちです！ 【定期研修】 各支店、各地区でドライバーが集まって定期的に研修をしています！ 滋賀県にあるグループ施設での研修もあります。 【RSG活動】 働きやすい職場作りのため5人程度のRSG（小集団）活動を行っています！ 仕事や職場で疑問に思う事、効率良いルート選びから使いやすい道具まで相談可能です！
大阪府大阪市住之江区南港東8丁目3番22号 株式会社ランテック 大阪支店 勤務地: ＜大阪支店＞ 住所：大阪府大阪市住之江区南港東8丁目3番22号 【交通手段】 アクセス: 「ポートタウン東駅」徒歩6分 給与 月給：26万5430円 ～ 36万9700円 給与: 月給265,430円～369,700円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代なし 【手当】 ・地域手当 ・作業手当 ・時短推進手当 ・家族手当 ・通勤手当（実距離に応じて社内基準で試算して支給） ・時間外手当（社内基準で試算して支給） ・休日出勤手当 ・深夜手当 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与年2回(2023年実績は年間約4.17ヶ月分) 決算賞与あり（10年以上支給実績あり） 【月収・年収例】 月収：27万円（28歳未経験者：入社1年目） 年収：408万円（関西地区30歳：入社2年目） シフト制 勤務時間・曜日: 実働8時間のシフト制 ＜シフト例＞ ①8：00～17：00 ②6：00～15：00 ③7：00～16：00 ※上記時間帯は一例です！ ※様々な時間帯のルートがあるので、 希望の働き方をご相談下さいね！ ※残業あり 休暇・休日: 【年間休日105日！ほぼ週2日休めます】 ・シフト制（月8日～9日休み） ・有給休暇あり（有給消化平均日数は8.4日以上！） ・慶弔休暇あり なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ＜充実の福利厚生！＞ ・社会保険完備 ・入社祝い金制度あり（合計10万円） ・昇給年1回 ・賞与年2回(2023年実績は年間約4.17ヶ月分) ・決算賞与 ・年次有給休暇あり ・産休・育休制度あり ・退職金制度 ・再雇用制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度 ・永年勤続表彰（勤続10年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故継続表彰（3年、5年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故事業所表彰（所属事業所で無事故300日毎に表彰） ・お米支給制度 （18歳までの子ども3人以上扶養で毎月10キロ支給） ・団体自動車保険制度 ・防災グッズの貸与（全従業員へ防災バッグを配付） ・契約保養所あり(箱根・熱海・京都・別府・湯布院など全国に21ヶ所) ・資格取得補助(大型運転免許・リフト免許・衛生管理者・危険物取扱責任者など) ・研修制度（新入社員・階層別・通信教育補助等) ・社内イベントあり（ソフトボールやボーリング大会、スノボツアー、BBQなど） 【車両設備】 ・ドライブレコーダー搭載 ・デジタルタコグラフ搭載 ・セミオートマを順次導入 ・バックアイカメラ搭載 その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：06-6612-4181） 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています。 当日はまず会社や営業所について紹介をさせて頂きます！その後、あなたのご経歴や今後の事についてお伺いしたいと思いますので、ざっくばらんにお話しできると嬉しいです！ 当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 265,430円 – 369,700円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
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