【中部通商株式会社で、安定と成長を掴む！地域密着型のドライバーとして活躍しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【岐阜県各務原市限定】未経験OK！安定の正社員ドライバー募集！残業ほぼナシ！
働きやすさ抜群のドライバー求人！
中部通商株式会社では、2t車のドライバーを募集しています！ 各務原市内限定のルート配送なので、地理に詳しくなくても安心です。2～3週間の同乗研修があるので、未経験の方でも安心してスタートできますよ！ 配達件数は1日約20件と無理なくこなせる量で、法人企業がメインなので、個人宅への配送や不在時の再配達などの負担もほとんどありません。残業もほぼないので、プライベートの時間もしっかり確保できます！
具体的な仕事内容と条件
主な仕事内容は、2t車での各務原市内および一宮市内の配送です。手積み手降ろしが中心ですが、フォークリフトの経験があれば活かせます！（必須ではありません）。月給は218,400円～260,400円、年間休日116日、週休2日制です。賞与年2回（実績あり）！ 年齢制限は59歳まで（定年60歳）ですが、再雇用制度（65歳まで）もあります！
必須条件とその他
必須条件は、8t限定中型自動車免許、中型自動車免許、普通自動車免許（AT限定不可）です。フォークリフト運転技能者資格があれば尚可。経験は不問です！通勤手当はありませんが、転勤はありませんので、腰を据えて長く働きたい方にピッタリです！
毎日同じことの繰り返しでマンネリ化している…、将来への不安を感じている…、もっと自分のペースで働きたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。中部通商株式会社の2t配達ドライバー求人は、安定した生活基盤と将来への展望を両立できる絶好のチャンスかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた私から見て、中部通商株式会社の2t配達ドライバー求人は、多くの魅力を秘めていると感じます。特に、年齢制限はあるものの、再雇用制度まで整っている点が大きなポイントです。長く安心して働ける環境が整備されていることは、転職活動において非常に重要な要素と言えるでしょう。
◆安定したワークライフバランスを実現できる環境
まず注目すべきは、残業が基本的にないという点です。配達エリアが各務原市内に限定されているため、長時間の運転や遠距離移動による負担が少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。20.7日の月平均労働日数も、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的なポイントでしょう。年間休日数116日、GWや年末年始休暇もしっかり取得できます。これは、多くのドライバー職種と比較しても、非常に恵まれた環境と言えるでしょう。
◇充実した研修制度とキャリアパス
2～3週間の同乗研修があるため、未経験の方でも安心して業務をスタートできます。ルートはほぼ固定で、法人企業がメインなので、お客様とのコミュニケーションスキルも自然と磨かれていきます。さらに、フォークリフトの資格があれば尚可ですが、必須ではないため、入社後に取得を目指すことも可能です。スキルアップを目指す方には、会社がバックアップ体制を整えていると言えるでしょう。将来的には、ベテランドライバーとして後輩の指導にあたるなど、キャリアアップの道も開かれています。年齢制限はありますが、再雇用制度も65歳まであるため、長く腰を据えて働ける環境です。
◆他社と比較した優位性：地域密着と安定性
多くのドライバー求人は、広範囲をカバーする長距離運転や、個人宅への配送による不確定要素が多いのが現状です。しかし、中部通商株式会社では、各務原市内という限定されたエリアでの配送が中心。ルートがほぼ固定されているため、効率的な作業が可能で、精神的な負担も軽減されます。これは、ドライバーとしての経験が少ない方や、安定した仕事を求める方にとって大きなメリットです。また、賞与は年2回支給され、前年度実績は0円～50,000円と、業績に左右される部分もありますが、安定した収入を得られる可能性が高いです。
◇転職成功事例：長く安心して働ける環境
過去の転職成功者の中には、以前は不安定な仕事に就いていたものの、中部通商株式会社に入社後、安定した生活と充実したプライベートを手に入れた方が多くいます。同乗研修制度のおかげで、未経験からでも安心してスタートでき、先輩ドライバーたちの温かいサポートも大きな支えとなっているようです。長く働ける環境だからこそ、会社への貢献度も高まり、キャリアアップにも繋がっていく好循環が生まれています。
キャリア形成のチャンス
中部通商株式会社では、2t配達ドライバーとしてキャリアをスタートした後、様々な成長の道が用意されています。まず、同乗研修で基本的な運転技術や配送業務を習得し、その後は、自身のペースで業務に慣れていくことができます。ルート配送が中心なので、効率的な作業方法を習得し、熟練のドライバーへと成長していくことが可能です。さらに、フォークリフトの資格取得を支援する制度を利用することで、スキルアップを図り、より幅広い業務に携わることもできます。ベテランドライバーになれば、後輩の指導や、ルートの改善提案など、より責任ある役割を担う機会も増え、キャリアアップへと繋がるでしょう。年齢制限はありますが、再雇用制度も活用することで、65歳まで長く働き続けることが可能です。安定した生活基盤を築きながら、自身のペースでスキルアップを目指せる環境が、中部通商株式会社にはあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した生活を求めるあなたへ
中部通商株式会社の2t配達ドライバー求人は、安定した生活基盤を築きたいと考えている方にとって最適な選択肢です。雇用期間の定めがなく、再雇用制度も65歳まであるため、長く安心して働ける環境が整っています。 各務原市内限定のルート配送なので、地理的な不安も少なく、残業もほとんどありません。プライベートと仕事の両立を望む方にとって、ワークライフバランスを実現しやすい職場と言えるでしょう。年間休日116日、GWや年末年始休暇もしっかり確保されている点も魅力です。 さらに、前年度実績ではありますが、年2回の賞与もあります。安定した収入を得ながら、将来への不安を軽減できる環境と言えるでしょう。
◇ドライバー未経験でも安心の環境
未経験の方でも安心して応募できるよう、2～3週間の同乗研修があります。先輩ドライバーが丁寧に指導しますので、安心して業務を覚えていけるでしょう。配達先は法人企業がメインでルートはほぼ固定されているため、未経験者でも比較的スムーズに業務を習得できます。また、不在による再配達がないため、精神的な負担も軽減されます。 毎日同じルートを走ることで、効率的な作業方法を習得し、スキルアップも目指せる環境です。さらに、フォークリフトの資格があれば尚可ですが、必須ではありません。既存のスキルを活かしたい方、新しいスキルを身につけたい方、どちらも歓迎する環境です。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
2～3週間の同乗研修は、単なる運転指導にとどまりません。配達ルートの把握、お客様とのコミュニケーション方法、荷物の扱い方など、仕事に必要なスキルを総合的に学ぶことができます。 研修後も、先輩ドライバーが常にサポートしますので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 一人で抱え込まず、チームとして仕事を進めていける体制が整っています。これは、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、真面目に仕事に取り組める方です。安全運転を心がけ、決められた時間内に配達を完了させることが求められます。また、お客様とのコミュニケーションを円滑に進められる方、チームワークを大切にできる方も歓迎します。 さらに、体力に自信があり、手積み手おろし作業にも耐えられる体力も必要です。 ただし、フォークリフト作業は一部なので、特別な体力は必要ありません。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜ中部通商株式会社でドライバーとして働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「安定した仕事に就きたい」といった漠然とした表現ではなく、研修制度や働きやすさ、地域貢献への思いなど、具体的な理由を盛り込みましょう。 あなたの個性や経験、そしてこの仕事への熱意が伝わるように書きましょう。
◇志望動機例文
例文1：安定性とワークライフバランスを重視
貴社の2t配達ドライバーの求人に応募いたしました。安定した雇用環境と、残業が少ない働きやすい環境に魅力を感じています。未経験ですが、2～3週間の同乗研修でしっかりとスキルを習得し、地域社会に貢献できるよう努力したいと考えております。 プライベートも大切にしながら、長く勤められる会社を探しており、貴社がその理想に合致すると確信しております。 各務原市内限定のルート配送という点も、生活と仕事の両立をしやすいと判断しました。 責任感を持って業務に取り組み、貴社の発展に貢献したいと考えています。
例文2：地域貢献への思いを込めた志望動機
地元である岐阜県で貢献できる仕事を探しており、貴社の求人広告を拝見しました。各務原市内の企業様への配送という地域密着型の仕事に魅力を感じています。 未経験ではありますが、丁寧な研修制度と、先輩方のサポート体制に惹かれました。 責任感と真面目さで業務に取り組み、お客様に信頼されるドライバーを目指します。 また、フォークリフトの経験を活かし、業務効率化にも貢献したいと考えています。
例文3：スキルアップを目指した志望動機
貴社の求人情報で、2～3週間の同乗研修があることを知り、応募いたしました。 私は運転が好きで、これまで培ってきた運転スキルを活かしたいと考えています。 未経験の分野ではありますが、研修を通してしっかりとスキルアップを目指し、将来的には、より高度な業務にも挑戦したいと考えています。 安定した会社で長く働き続け、キャリアアップを目指せる環境に魅力を感じています。 貴社の一員として、地域社会に貢献できるよう努力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、仕事への意欲などが評価されます。 事前に自己分析を行い、自分の強みや弱みを理解しておきましょう。 また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えられるように準備しておきましょう。 質問には正直に、具体的に答えることが大切です。 笑顔で、明るく対応することも忘れずに。
◇よくある質問と回答例
Q. なぜこの会社で働きたいのですか？
A. 安定した雇用環境と、ワークライフバランスを重視した働き方が魅力的です。また、研修制度が充実しており、未経験の私でも安心してスキルを習得できると確信しています。地域に密着した仕事を通して、地元に貢献したいという思いもあります。
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私は責任感があり、真面目に仕事に取り組むことができます。また、周囲とのコミュニケーションを円滑に進めることも得意です。 チームワークを大切に、協力して仕事を進めていくことができます。
Q. 弱みは何ですか？
A. まだ経験が少ないため、未熟な部分も多いです。しかし、積極的に学び、努力することで克服していきたいと考えています。 先輩方の指導を仰ぎながら、迅速にスキルアップを目指します。
まとめ
中部通商株式会社の2t配達ドライバー求人は、安定した生活と充実したワークライフバランスを求める方にとって最適な選択肢です。 未経験者でも安心して応募できる環境が整っており、充実した研修制度とサポート体制によって、着実にスキルアップできるでしょう。 この機会に、ぜひ応募をご検討ください。 あなたの応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
中部通商株式会社
中部通商株式会社２ｔ配達ドライバー雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
２週間から３週間の同乗教育期間があり
配達エリアは各務原市内と限定されているので安心です。
配達だけなので基本的に残業はありません。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６０歳のため
備考
月平均労働日数
20.7日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
なし募集要項
仕事詳細
２ｔ車で各務原や一宮市内の配達をしていただきます。
１日の配達件数は約２０件程度、
お届け先は法人企業様がメインなのでルートはほぼ固定、
不在での再配達などの負担は無く
慣れてしまえば毎日スムーズに行える仕事です。
荷物の取り扱いは基本的に手積み手おろしですが、
一部フォークリフト作業もあります。
変更範囲：会社の定める業務
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
岐阜県岐阜市柳津町流通センター２－７－１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
就業時間１
7時30分〜16時30分
給与・年収
218,400円〜260,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
116日
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、年末年始休暇、会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
８トン限定中型自動車免許
必須
中型自動車免許
必須
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
地域に密着したルート配送や共同配送など主に岐阜県内で営業活動
を行っております。その他、東京～大阪など主要都市への貸切輸送
などにも対応しております。 １５５
求人更新日
2025年1月25日
岐阜県岐阜市柳津町流通センター２－７－１昭和56年面接（予定1回）
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