【株式会社今溝建材で、あなたの人生を動かす一歩を踏み出してみませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【長野県大町市】未経験OK！大型ダンプ運転手＆現場作業員募集！安定企業で腰を据えて働きませんか？
充実の待遇と働きやすさであなたをサポート！
株式会社今溝建材では、大型ダンプトラック運転手兼現場作業員を募集しています！年齢は59歳まで(定年60歳のため)ですが、経験よりもやる気を重視します！未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。
具体的な仕事内容と条件
大型ダンプトラックでの資材運搬や、土木現場での作業が中心です。建設機械の運転経験があれば活かせますが、なくても大丈夫です！勤務地は大町本社または松川工場のいずれかを選択可能。年間休日95日、隔週休2日制でプライベートも充実できます。賞与年2回(15万円～20万円)あり！通勤手当も支給(上限あり)します。
こんな方におすすめ！
- 大型自動車免許をお持ちの方（なくても相談可）
- 安定した職場で長く働きたい方
- チームワークを大切にできる方
- 体力に自信のある方
給与は月額26.4万円～37.4万円。再雇用制度(65歳まで)もあり、長く安心して働ける環境です。応募はハローワーク経由またはオンライン自主応募で可能です。まずはお気軽にお問い合わせください！
大型ダンプトラック運転手として、安定した仕事に就きたい。でも、年齢が気になる…体力的に大丈夫かな…将来性はどうだろう…。そんな不安や悩みを抱えているあなたへ。株式会社今溝建材の求人情報を通して、あなた自身のキャリアプランを見つめ直す機会にしてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者の方々をサポートしてきました。株式会社今溝建材の求人情報は、一見すると一般的な大型ダンプトラック運転手の募集に見えますが、深く掘り下げてみると、多くの魅力が隠されていることに気づきます。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
まず注目すべきは、働きやすい環境です。転勤がないため、地元で腰を据えて働きたい方にとって最適です。また、年間休日数は95日、隔週土曜日休みと、プライベートの時間もしっかり確保できます。賞与も年2回支給され、安定した収入を得ることが可能です。さらに、再雇用制度（上限65歳）もあり、長く安心して働ける体制が整っています。育児休業取得実績もあることから、ワークライフバランスを重視する方にも魅力的な企業と言えるでしょう。
◇スキルアップとキャリアパス
単なる運転手としての仕事にとどまりません。土木現場での作業も含まれるため、建設現場に関する知識やスキルを身につけることができます。車両系建設機械の運転技能者資格があれば尚可とありますが、会社としてもスキルアップを支援する姿勢が見られます。将来的には、より専門性の高い業務に携わる機会や、現場責任者へのキャリアパスも期待できるでしょう。資格取得支援制度の有無は求人情報からは確認できませんが、企業規模や福利厚生から判断すると、何らかの支援制度がある可能性は高いと考えられます。
◆競合他社との比較優位性
同業他社と比較した場合、株式会社今溝建材の強みは、地元密着型の安定性と、比較的良好な労働環境にあると考えられます。大企業にありがちな厳しいノルマや長時間労働といった負担が少ない可能性が高く、年齢を重ねても働き続けやすい環境が魅力です。求人情報からは具体的な数値データが不足していますが、面接時に詳細な労働時間や残業の実態について確認することをお勧めします。
◇転職成功事例（想定）
過去には、40代で転職してきた方が、現場作業の経験と大型免許を活かし、着実にスキルアップし、数年後には現場責任者として活躍している事例があります。(※これは想定事例です。実際の実績は面接時に確認することをお勧めします)
キャリア形成のチャンス
この仕事を通じて、あなたは単なる運転手としてだけでなく、建設現場のプロフェッショナルへと成長できます。大型ダンプトラックの運転技術はもちろん、土木作業に関する知識や経験を積み重ねることで、市場価値を高めることが可能です。車両系建設機械の資格取得を目指すことで、さらに専門性を高め、キャリアアップの選択肢を広げられます。また、現場での経験を通して、リーダーシップやチームワーク、問題解決能力といった、社会で役立つスキルを磨くことができます。将来的には、現場監督や管理職へのキャリアパスも視野に入れられるでしょう。年齢制限はありますが、定年まで安定して働くことができ、再雇用制度も活用することで、65歳まで働くことも可能です。これは、他の職種に比べて長くキャリアを積める大きなメリットと言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した雇用と将来設計
59歳まで年齢制限のある求人ですが、これは正社員の定年が60歳であるためです。つまり、定年まで安定して働くことが可能です。さらに、65歳まで再雇用制度があるので、長く安心して働ける環境が整っています。年齢を重ねても働き続けたいと考えている方にとって、大きなメリットと言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度は企業の従業員に対する長期的な投資を示しており、安心してキャリアを積める環境と言えるでしょう。
◆ワークライフバランスを実現できる環境
年間休日数は95日、週休二日制（土曜日は隔週休み）で、年末年始休暇もあります。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって魅力的な条件です。 さらに、転勤がないため、生活環境を変えることなく働き続けられます。これは、特に家庭を持つ方や地元を離れたくない方にとって大きなメリットとなるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は多くの転職希望者が求める条件であると認識しています。
◆頑張りをしっかり評価する報酬体系
月給264,000円～374,000円に加え、年2回の賞与（前年度実績150,000円～200,000円）があります。頑張りはしっかりと給与に反映されるため、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。通勤手当も実費支給（上限あり）と、経済的な負担も軽減されます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この給与体系は経験や能力に応じて昇給の可能性も秘めていると推測できます。具体的な昇給制度については面接時に確認することをお勧めします。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修・サポート体制
求人票には具体的な研修内容が記載されていませんが、未経験者も応募可能と記載されていることから、企業側で何らかの研修やサポート体制を用意していると考えられます。面接時に、具体的な研修内容やOJT（On-the-Job Training）について積極的に質問し、自身の不安を解消しましょう。キャリアアドバイザーとして、未経験者へのサポート体制の有無は転職活動において非常に重要なポイントです。企業の対応によって、安心して仕事に取り組めるかどうかが決まるといっても過言ではありません。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。また、体力に自信があり、屋外での作業にも耐えられる体力と精神力が必要です。チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も求められます。さらに、大型ダンプトラックの運転や建設機械の操作に抵抗がなく、新しいことを学ぶ意欲のある方も歓迎されます。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、この仕事で成功するために必要不可欠な要素だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、具体的に説明することが重要です。単に「安定した会社で働きたい」といった漠然とした表現ではなく、「会社の理念に共感した」「具体的な仕事内容に興味を持った」など、具体的なエピソードを交えて記述しましょう。 また、自身の経験やスキルがどのように活かせるのか、会社にどのような貢献ができるのかを明確に示すことも重要です。
◆志望動機例文
例文１：経験を活かして貢献したい
私は長年、運転手を務めてきた経験から、安全運転や効率的なルート選定に自信があります。貴社の求人情報で、安全第一をモットーに、チームワークを重視した働き方をされていることを知り、私の経験が貴社に貢献できるのではないかと考え、応募いたしました。特に、大型ダンプトラックの運転経験と、建設現場での作業経験を活かし、迅速かつ安全な資材運搬に尽力したいと考えています。また、これまで培ってきたコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として、円滑な作業進行に貢献したいです。
例文２：未経験ながら意欲と向上心で貢献
貴社の求人情報に掲載されていた、未経験者歓迎の言葉に勇気づけられ、応募いたしました。大型自動車運転免許は取得済みで、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。未経験な分、最初は先輩社員の方々から多くのことを学び、迅速に業務を習得したいと考えています。体力には自信があり、建設現場での作業にも積極的に取り組む覚悟です。安全運転を第一に考え、チームの一員として、会社の成長に貢献したいと考えています。
例文３：地域貢献への思い
地元である長野県で、地域社会に貢献できる仕事を探していました。貴社の事業内容である建設資材の運搬は、地域社会のインフラ整備に不可欠な役割だと認識しており、その一端を担いたいと考えています。大型自動車運転免許を活かし、安全運転を心掛け、責任感を持って業務に取り組むことで、地域社会の発展に貢献したいと考えています。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、より効率的な作業を目指したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、安全意識、そして仕事への意欲が重視されます。明るくハキハキとした受け答えを心がけ、自身の経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を伝えましょう。また、事前に企業情報についてしっかり調べておくことで、企業への理解度を示すことができます。キャリアアドバイザーとして、企業は応募者の「人となり」を見極めようとしています。自信を持って、誠実に対応することが大切です。
◆よくある質問とその回答例
Q1：なぜこの会社を選びましたか？
A1：貴社の「安全第一」を重視する姿勢に共感し、また、地域貢献に繋がる仕事に魅力を感じたためです。長く安心して働ける環境も魅力の一つです。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私は責任感があり、何事にも真摯に取り組むことができます。また、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進めることができます。
Q3：未経験ですが大丈夫ですか？
A3：未経験ではありますが、大型自動車運転免許を保有しており、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。丁寧な指導をお願いし、迅速に業務を習得したいと考えています。
まとめ
株式会社今溝建材は、安定した雇用環境、充実した休暇制度、そして頑張りを評価する給与体系など、多くの魅力を持つ企業です。未経験者も歓迎しており、充実した研修・サポート体制も期待できます。 この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、この求人にチャレンジしてみませんか？ キャリアアドバイザーとして、あなたの人生にとってプラスとなる選択になることを願っています。まずは、ハローワークへの連絡、またはオンライン自主応募から始めてみましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社 今溝建材
株式会社 今溝建材大型ダンプトラック運転手兼現場作業雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
＊応募についてはハローワークから電話連絡の上、必要応募書類を
面接当日にご持参ください。
＊「オンライン自主応募」の方はハローワーク紹介状は不要です。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
正社員の定年が６０歳のため
備考
月平均労働日数
22.0日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円〜200,000円（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
日額
500円募集要項
仕事詳細
大型ダンプトラック運転手を募集いたします。
大型ダンプトラックによる資材の運搬や土木現場内での運搬作業、
それに伴う大型建設機械の運転や土木現場での作業が中心となりま
す。「変更範囲：会社が定める業務」
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
長野県大町市大町４７４２－３２（大町本社）
長野県北安曇郡松川村東川原５１０２（松川工場）
上記いずれか希望場所による
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
最寄り駅
ＪＲ大糸線 信濃大町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
30分
給与・年収
264,000円〜374,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
95日
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は隔週（第２、第４）休みとなります。年末年始休暇あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
大型自動車免許
必須
車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
あれば尚可
その他の定置・建設機械の運転関係資格
あれば尚可
（大型自動車運転免許の無い方はご相談ください）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
必須
【必須】大型自動車運転免許（免許の無い方はご相談ください）
【あれば尚可】車両系建設機械経験やそれに伴う資格
企業の特徴
若さとやる気を持った社員で支えられている元気な会社です。
求人更新日
2025年2月4日
長野県大町市大町４７４２－３２昭和53年面接（予定1回）
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