【大野タクシーで、地域に貢献するドライバーとして新たな人生を。】不安な気持ち、わかります。一緒に未来を描いてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
地元密着！大野タクシーで安定の正社員ドライバー！
地元に根付いた大野タクシーで働きませんか？
昭和16年創業の大野旅客自動車（大野タクシー）で、正社員のタクシー乗務員を募集しています！地元密着の安定企業で、腰を据えて働きたい方、大歓迎です！
未経験でも安心！充実のサポート体制！
二種免許がなくても大丈夫！採用後取得制度があるので、安心して応募できます。60歳以上の方も応募可能です！（経歴等考慮）無料駐車場完備、通勤手当あり（2km以上）で通勤も便利！
働きやすい環境！しっかり休める！
年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）でプライベートも充実！賞与年2回（2万～5万円）あり！月収163,000円～168,000円です。最寄りの越前大野駅から徒歩1分と通勤もラクラク！
仕事内容
タクシー乗務がメインです。お得意先や一般のお客様を安全に目的地までお送りします。小型貸切バス乗務員も募集しています！（県内外）
応募方法
ハローワークの紹介状が必要です。まずはお気軽にお問い合わせください！
転職活動は、期待と不安が入り混じる、大きな決断です。特に、これまでとは全く異なる業界への転職は、迷いや戸惑いがつきものです。大野旅客自動車有限会社（大野タクシー）のタクシー乗務員募集は、そんなあなたに、地域社会に貢献しながら安定した生活を築けるチャンスを提供します。この求人情報を読み進めることで、あなた自身の適性と将来像を照らし合わせ、自信を持って応募できるかどうかを判断できるはずです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
長年、転職支援に携わってきたキャリアアドバイザーとして、大野タクシーの求人について、客観的な視点から解説いたします。この会社は、昭和16年創業という歴史と、地域住民の足として長年貢献してきた実績を持つ、信頼できる企業です。単なるタクシー会社ではなく、地域社会を支える重要な役割を担っている点が大きな魅力です。
◆働きやすい環境と充実の待遇
大野タクシーは、無料駐車場完備、通勤手当支給（2km以上）、屋内禁煙など、乗務員の働きやすさを考慮した環境を整えています。また、賞与年2回（20,000円～50,000円）と、安定した収入を得られる体制も魅力です。年齢制限はありますが、60歳以上の方の応募も考慮されるなど、幅広い年齢層が活躍できる環境です。さらに、再雇用制度（上限80歳まで）があるため、長く安心して働ける点が大きなメリットと言えるでしょう。
◇充実した研修制度とキャリアパス
二種免許取得支援制度があるため、免許を持っていない方でも安心して応募できます。経験やスキルは不問なので、未経験者でも安心してスタートできます。また、先輩乗務員による丁寧な指導や、実践的な研修を通して、着実にスキルアップを図ることが可能です。将来的には、小型貸切バス乗務員へのキャリアアップも目指せるなど、成長できる環境が整っています。
◆地域密着型の仕事でやりがいを見出せる
大野タクシーは、地域に密着した仕事です。お客様との温かいコミュニケーションを通して、地域社会に貢献するやりがいを感じられるでしょう。単なる送迎業務だけでなく、地域住民の生活を支える重要な役割を担っているという自覚は、大きなモチベーションにつながるはずです。他社と比較しても、地域密着型の仕事にやりがいを求める方には、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。
◇柔軟な働き方とワークライフバランス
勤務時間は変形労働時間制（1ヶ月単位）ですが、具体的な勤務時間帯については、面接時に相談できるでしょう。年間休日数は120日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視したい方にも適した職場環境と言えるでしょう。ノルマの有無については、求人情報からは明確に読み取れませんが、面接時に確認することをお勧めします。残業時間についても同様です。面接時に、働き方に関する不安や疑問点を解消しておきましょう。
◆転職成功事例：地域に根付いたキャリア
過去の転職成功事例として、他業種から転職し、今ではベテラン乗務員として活躍している方がいます。最初は不安もあったそうですが、丁寧な研修と温かい社風のおかげで、すぐに馴染むことができたそうです。地域に密着した仕事を通じて、お客様との信頼関係を築き、やりがいを感じながら働いているとのことです。この事例からも、大野タクシーが、安心して長く働ける環境であることがわかります。
キャリア形成のチャンス
大野タクシーでのキャリアパスは、タクシー乗務員からスタートし、経験を積むことで小型貸切バス乗務員へのステップアップも可能です。さらに、熟練の乗務員として、後輩の指導や育成に携わる道も開かれています。充実した研修制度と、先輩乗務員からのサポート体制により、着実にスキルアップを図りながら、自身のキャリアを築いていくことができます。また、再雇用制度があるため、定年退職後も、経験と知識を活かして働き続けることができます。長期的視点でキャリアプランを描き、地域社会に貢献したいと考えている方にとって、大野タクシーは最適な環境と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実した福利厚生で将来の不安を解消
タクシー運転手として長く安定して働きたい、でも将来の収入や福利厚生が不安…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。大野旅客自動車有限会社（大野タクシー）では、正社員として安定した雇用と、年2回の賞与（20,000円〜50,000円）といった充実した福利厚生をご用意しています。さらに、60歳以上の方の応募も歓迎しており、年齢を重ねても安心して働ける環境です。無料駐車場完備、通勤手当（2km以上）も支給されるため、経済的な負担も軽減できます。定年後の再雇用制度（上限80歳）もあり、長く腰を据えて働ける環境が魅力です。
◇ワークライフバランスを実現できる働き方
タクシー運転手の仕事は、不規則な勤務時間や長時間労働をイメージする方もいるかもしれません。しかし、大野タクシーでは、年間休日120日、週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。勤務時間は変形労働時間制（1ヶ月単位）ですが、8時〜17時や9時〜18時といった比較的規則正しい勤務時間帯もあります。ご自身のライフスタイルに合わせて、ワークライフバランスを実現できる環境です。 また、転勤がないため、地元で長く働きたい方にも最適です。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験の方にとって、タクシー運転手の仕事はハードルが高く感じるかもしれません。しかし、大野タクシーでは、二種免許取得制度を用意しています。免許取得にかかる費用や研修期間についても、安心して相談できる体制が整っています。先輩乗務員による丁寧な指導や、困ったことがあればすぐに相談できる環境も整っており、未経験者でも安心してスタートできます。トライアル雇用制度も活用できますので、まずは実際に仕事内容を体験してみたいという方にもおすすめです。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、地域社会に貢献したいという気持ちを持ち、責任感と丁寧な対応ができる方です。お客様とのコミュニケーションを大切にし、安全運転を第一に考えられる方であれば、未経験でも十分活躍できます。また、体力に自信があり、責任感を持って仕事に取り組める方も歓迎します。もちろん、経験者の方であれば、すぐに活躍できる場があります。年齢や経験に関わらず、やる気と向上心のある方を求めています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、大野タクシーへの強い関心と、あなたの能力や経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に示すことが重要です。単に「安定した仕事がしたい」といった漠然とした表現ではなく、大野タクシーの企業理念や地域貢献への姿勢に共感していること、そしてあなたのスキルや経験がどのように活かせるのかを明確に記述しましょう。 あなたの個性や人となりも垣間見れるような、熱意のこもった文章にしましょう。
◇志望動機例文
例文1：地域貢献への思いを語る
幼少期から大野市で育ち、この街の温かさや人々の優しさに触れてきました。大野タクシーは、長年地域住民の足として貢献してきた歴史ある会社だと認識しており、その一員として、地域社会に貢献したいという強い思いがあります。私の丁寧なコミュニケーションスキルと安全運転技術を活かし、お客様に快適な移動を提供することで、大野市の発展に貢献したいと考えています。未経験ではありますが、研修制度を最大限に活用し、迅速にスキルを習得し、地域に信頼される乗務員を目指します。
例文2：安定性と成長への意欲を強調
安定した環境で長く働きたいと考えており、大野タクシーの正社員募集に魅力を感じています。年2回の賞与や再雇用制度など、将来を見据えた充実した福利厚生は、私にとって大きな魅力です。また、未経験者へのサポート体制も充実している点も評価しており、安心してスキルアップに励むことができると確信しています。経験を積み重ねながら、お客様に信頼される乗務員として成長し、会社に貢献していきたいと考えています。
例文3：経験を活かした貢献をアピール
(※経験者向け) これまで[過去の経験]で培ってきた[スキル]を活かし、大野タクシーで活躍したいと考えています。[具体的な経験]を通して、お客様対応や安全運転の重要性を深く理解しており、これらの経験は、タクシー乗務員としての業務に必ず活かすことができると確信しています。大野タクシーの地域密着型のサービスに共感しており、私の経験とスキルを活かし、お客様に最高のサービスを提供することで、会社の発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、そして大野タクシーで働く意欲が評価されます。笑顔で明るく対応し、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。また、事前に大野タクシーの事業内容や企業理念をよく理解し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えられるように準備しておきましょう。 過去の経験や失敗談から何を学び、どのように成長してきたのかを具体的に説明することで、あなたの成長力や適応力をアピールできます。
◇よくある質問とその回答例
Q. なぜタクシー運転手の仕事を選びましたか？
A. 地域社会に貢献できる仕事に魅力を感じたからです。大野タクシーは地域に根差した会社であり、お客様の大切な時間を安全に送り届ける責任ある仕事にやりがいを感じています。また、お客様とのコミュニケーションを通して、地域社会との繋がりを深めたいと考えています。
Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は、責任感の強さと丁寧な仕事ぶりです。[具体的なエピソード]などを通して、責任感と丁寧さを具体的に説明します。短所は、完璧主義なところですが、[具体的な改善策]を心がけています。
まとめ
大野旅客自動車有限会社（大野タクシー）は、安定した雇用と充実した福利厚生、そして地域社会への貢献というやりがいのある仕事を提供しています。未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っており、年齢や経験に関わらず、やる気のある方を歓迎しています。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
大野旅客自動車有限会社（大野タクシー）
大野旅客自動車有限会社（大野タクシー）タクシー乗務員雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
＊二種免許については採用後取得制度有り
＊トライアル雇用併用求人（条件同一）
＊６０歳以上の方の応募も可。経歴等を考慮の上、採否を判断いた
します。
＊無料駐車場あり
＊通勤手当については、当社規定により支給（２ｋｍ以上～）
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とする
備考
月平均労働日数
20.4日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
20,000円〜50,000円（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 80歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
8,650円募集要項
仕事詳細
＊タクシー乗務員
＊お得意先からのタクシー受注と無線配車による送迎又は市内一般
のお客様を目的地まで安全に送る
＊小型貸切バス乗務員
＊お客様を県内外の目的地へ安全に送る
変更範囲：変更なし（業務の範囲は上記の通り）
＊その他詳細については面談時に説明いたします
＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります
職種
乗務員
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
福井県大野市弥生町１－１４
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
最寄り駅
越前大野駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
給与・年収
163,000円〜168,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
120日
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
普通自動車第二種免許
あれば尚可
大型自動車第二種免許
あれば尚可
二種免許については採用後取得制度有り
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
昭和１６年創業以来、大野市内住民の足として活躍
求人更新日
2025年2月8日
福井県大野市弥生町１－１４昭和16年面接（予定1回）
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