【山崎商事株式会社で、安定と成長を掴む！大型ドライバー募集！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業でドライバーとして活躍しませんか？【山崎商事株式会社】
充実の待遇と働きやすさ！大型ダンプ・ミキサー車ドライバー募集！
山崎商事株式会社では、大型ダンプとミキサー車のドライバーを正社員として募集しています！年齢制限は64歳までですが、再雇用制度（上限70歳）もあり、長く安定して働ける環境です。
具体的な仕事内容と条件
石川県白山市で、土木建設現場へのコンクリート運搬や資材運搬が主な業務です。月給24万～37万円、賞与年2回（15万～20万円）、年間休日125日と好条件！通勤手当は上限なしで支給され、なんと社宅（1DK・2DK）も用意されています！（月1～2万円）
働きやすい環境が魅力！
完全週休2日制（土日祝休み）、年末年始・お盆休みもあり、ワークライフバランスを大切にできます。さらに、育児休業取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。 経験不問、大型自動車免許があればOK！研修制度も充実しているので、未経験の方でも安心してスタートできます。ハローワークの紹介状が必要ですので、ご注意ください。
企業の雰囲気
グループ企業間の連携が強く、社員同士の助け合いが活発な、アットホームな雰囲気の会社です。安定した経営基盤のもと、安心して長く働きたい方におすすめです。
「年齢を重ねてきて、次の仕事どうしよう…」「安定した職場で腰を据えて働きたいけど、自分に合う仕事ってあるのかな…」「手に職をつけたいけど、今からでも遅くないのかな…」
そんな不安や悩みを抱えているあなたへ。山崎商事株式会社では、経験不問で大型ドライバーを募集しています。充実の福利厚生と将来を見据えたキャリアパスを用意し、あなたを全面的にサポートします。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な求職者の方々と接してきた経験から、山崎商事株式会社のドライバー職は、多くの魅力を兼ね備えていると断言できます。特に、年齢制限はあるものの、64歳まで応募可能という点は、第二の人生を考え始める世代にとって大きなメリットと言えるでしょう。
◆安定した基盤と働きやすい環境
山崎商事株式会社は多角経営を展開しており、安定した経営基盤を築いています。これは、ドライバーという職種においても大きな安心材料となります。また、グループ企業間の連携が密接であるため、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。さらに、リフォーム済みの社員寮（単身用1DK、世帯用2DK）を用意しており、遠方からの応募者も安心して生活をスタートできます。残業はありますが、週休2日制、年間休日125日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。
◇充実の福利厚生とキャリアパス
賞与年2回（15万～20万円）、通勤手当（上限なし）、再雇用制度（上限70歳）など、充実した福利厚生が用意されています。さらに、建設業に関する研修制度があり、スキルアップを図る機会も豊富です。経験豊富な先輩ドライバーによる指導体制も整っており、未経験の方でも安心して業務を覚えていけるでしょう。キャリアパスとしては、経験を積むことで、より責任のあるポジションや、指導的な役割を担うことも可能です。年齢制限はありますが、定年まで安心して働ける環境です。
◆他社との比較優位性：安定性と充実した福利厚生
多くの運送会社では、厳しいノルマや長時間労働が問題視されていますが、山崎商事株式会社では、そのような状況は比較的少ないと推測されます。安定した経営基盤と、充実した福利厚生、そして社員同士の助け合いを重視する社風は、他社にはない大きな魅力です。また、社員寮の用意は、引越し費用や住居費の負担を軽減し、生活の安定に大きく貢献します。これは、特に地方からの転職者にとって大きなメリットとなるでしょう。
◇転職成功事例：ベテランドライバーの育成
過去には、異業種から転職してきた40代の方が、研修制度と先輩ドライバーのサポートを受けながら、着実にスキルアップし、今ではベテランドライバーとして活躍しています。この事例からも、山崎商事株式会社が、未経験者でも安心してキャリアを積める環境であることが分かります。年齢を重ねても、経験を活かして活躍できる点が大きな魅力です。
キャリア形成のチャンス
山崎商事株式会社でドライバーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身の成長とキャリア形成につながる大きなチャンスです。経験豊富な先輩ドライバーからの指導を受けながら、大型車の運転技術はもちろん、安全運転や効率的なルート選定、顧客対応など、様々なスキルを習得できます。建設業に関する研修制度も利用することで、専門知識を深め、より高度な業務にも対応できるようになるでしょう。また、将来は、リーダー的な役割を担うことも可能です。年齢制限はありますが、定年まで安心して働き続け、充実したキャリアを築ける環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した生活基盤と充実の福利厚生
ドライバー職は、景気に左右されやすいイメージがあるかもしれません。しかし、山崎商事株式会社は多角経営により安定した基盤を築いており、長く安心して働ける環境です。 さらに、単身用・世帯用の社宅（月1万円～2万円）を用意しており、住居費の負担軽減も大きなメリットです。通勤手当も上限なしで支給されるため、遠方からの通勤も安心です。 年2回の賞与（15万～20万円）も安定した収入に繋がり、生活設計を立てやすいでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この安定性は転職活動における大きなポイントだと考えています。特に、将来の生活設計をしっかり立てたい方、家族を養いたい方には魅力的な条件と言えるでしょう。
◇ワークライフバランスを実現できる環境
年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、年末年始や盆休みもしっかり確保されています。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境です。 また、転勤がないため、地元で腰を据えて働きたい方にも最適です。 育児休業取得実績もあることから、家庭と仕事の両立を目指す方も安心して応募できるでしょう。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、山崎商事株式会社はそれをしっかりと満たしていると言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、建設業に関する研修制度が整っています。先輩社員による丁寧な指導やサポート体制も万全です。 経験豊富なベテラン社員が多数在籍しており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 「大型免許はあるけど、実際に現場で働くのは初めて…」という方も、安心してスキルアップを目指せる体制が整っています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は、未経験者にとって大きな安心材料となり、スムーズなキャリアスタートを支援する重要な要素です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。体力的な仕事であるため、健康な体と、真面目に仕事に取り組む姿勢が求められます。 また、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も重要です。 さらに、建設現場という特殊な環境下で働くため、臨機応変な対応力も必要です。 山崎商事株式会社では、グループ企業間での協力体制が整っているため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。そのため、一人で抱え込まず、周囲と協力して仕事を進められる方にとって、働きやすい環境と言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機では、山崎商事株式会社の「安定性」「働きやすさ」「チームワーク」といった魅力を理解し、自身の経験やスキル、将来像と結びつけて記述することが重要です。 具体的に、どのような点に魅力を感じ、どのように貢献したいのかを明確に伝えましょう。
◆例文1：安定性を重視した志望動機
私は、長く安定して働ける環境を求めています。貴社の多角経営による安定性と、充実した福利厚生（社宅、通勤手当、賞与）に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの運転経験を活かし、安全運転を徹底し、責任感を持って業務に取り組み、貴社の発展に貢献したいと考えています。特に、社宅制度は遠方からの転職を検討している私にとって大きな魅力です。安心して仕事に専念できる環境で、スキルアップを目指したいと考えています。
◆例文2：ワークライフバランスを重視した志望動機
貴社の完全週休2日制と年間休日125日の休日体制に魅力を感じ、応募いたしました。これまで、仕事とプライベートの両立に苦労していましたが、貴社であれば、プライベートの時間もしっかり確保できると考え、応募を決めました。 大型免許を活かし、安全運転を心がけ、責任感を持って業務に励み、チームの一員として会社に貢献したいと考えています。 充実した休暇でリフレッシュし、仕事にも前向きに取り組めるよう、努力していきたいです。
◆例文3：チームワークを重視した志望動機
貴社のグループ企業間の協力体制と、社員間の助け合いの文化に共感し、応募いたしました。私は、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進めることが得意です。これまでの経験で培った協調性を活かし、安全運転を心がけ、チームの一員として、円滑な業務遂行に貢献したいと考えています。 また、未経験の分野でも積極的に学び、スキルアップを図り、会社の発展に貢献していきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、安全運転への意識、責任感、協調性、コミュニケーション能力などが評価されます。 具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。 また、なぜ山崎商事株式会社を選んだのか、どのようなキャリアプランを描いているのかを明確に伝えることも重要です。 事前に、企業情報や仕事内容についてしっかりと理解しておきましょう。
◇よくある質問と回答例
Q. なぜこの会社を選びましたか？
A. 貴社の多角経営による安定性と、充実した福利厚生（社宅、通勤手当、賞与）、そして完全週休2日制という働きやすい環境に魅力を感じました。 長く安心して働ける環境で、自身のスキルアップを目指したいと考えています。
Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私は責任感があり、安全運転を心がけてきました。また、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進めることができます。 過去の経験で培ったこれらの強みを活かし、貴社に貢献したいと考えています。
Q. 未経験ですが大丈夫ですか？
A. 貴社の充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じています。 未経験でも安心してスキルアップできる環境だと確信しています。 積極的に学び、早く戦力になれるよう努力します。
まとめ
山崎商事株式会社は、安定した環境、充実した福利厚生、働きやすい職場環境を求める方にとって最適な企業です。 未経験者も安心して挑戦できる体制が整っており、長く安心して働ける環境です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募を検討してみてはいかがでしょうか。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
山崎商事 株式会社
山崎商事 株式会社ドライバー （大型ダンプ、ミキサー車）雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
＊通勤手当は会社規程による（キロメートルにより換算）
＊入居可能住宅の準備あり：２０２０年１２月リフォーム完了
単身用（１ＤＫ）３室 １万円／月
世帯用（２ＤＫ）１室 ２万円／月
住所：白山市小柳ろ１４５番地
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集
備考
月平均労働日数
20.0日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円〜200,000円（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限なし）募集要項
仕事詳細
＊土木建設現場にミキサー車によるコンクリート運搬並びにダンプ
カーによる資材の運搬
※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を
受けて下さい。 【変更範囲：変更なし】
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
石川県白山市尾添ろ９８番地
尾添営業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所設置
勤務時間
就業時間１
7時30分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
始業前・終業後に残業あり
給与・年収
240,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
125日
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・お盆
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
教育制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
建設業に関する研修
資格
免許・資格名
大型自動車免許
必須
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
多角経営をする事によって、より安定した企業を目指しています。
当社はグループ企業間でも関わりが多く、全グループの６０名の社
員が会社、部門に関わらず助け合いながら仕事しております。
求人更新日
2025年2月6日
石川県白山市小柳町ろ１４５番地平成元年面接（予定1回），書類選考
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