【KSホールディングスで、人生の新たな旅路を！】第二の人生も輝ける、充実のドライバー人生を手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【急募】未経験OK！充実待遇で安定勤務！新潟で観光バスドライバー
魅力的なポイントを3つご紹介！
株式会社KSホールディングス（通称：新潟令和観光）では、正社員のバスドライバーを募集しています！ 64歳までの方を対象とした募集で、定年65歳のため、長く安心して働ける環境です。 未経験でもOK！大型自動車運転経験者の方を歓迎します！
具体的な仕事内容と待遇
観光バスの運転がメインです。県内外への運行や宿泊を伴うものもあります。大型二種免許が必須で、貸切バスやスクールバスの運転業務もあります。 月給20万～25万円、賞与年2回（計1.5ヶ月分）と好待遇！ さらに、大型運行で日額5000円、中型4000円、小型3000円の乗務手当あり（規定あり）。制服支給、通勤手当（上限15,000円）も完備！年間休日94日、週休2日制でプライベートも充実できます！再雇用制度（上限70歳）もあり、長く働ける環境です。
応募方法とその他
応募にはハローワークからの紹介状が必要です。 勤務地は新潟県胎内市、最寄りの中条駅から車で10分です。 屋内禁煙ですが、屋外喫煙スペースあり。 面接は1回を予定しています。 少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください！
定年が見えてきて不安…、今の仕事にやりがいを感じられない…、もっと自由に働きたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社KSホールディングスでは、経験を活かしながら、やりがいと安定を両立できるドライバーを募集しています。 年齢を重ねても活躍できる環境、そして充実した第二の人生を手に入れるチャンスです。一緒に未来を描いていきましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、KSホールディングスは、ドライバーとしてのキャリアを真剣に考えたい方にとって魅力的な企業だと確信しています。特に、年齢制限があるものの再雇用制度がある点、そして比較的新しい会社であるにも関わらず、安定した経営基盤を持っている点が大きなポイントです。
◆働きやすい環境と充実の待遇
KSホールディングスは、令和元年創業の比較的新しい会社ですが、観光バス、貸切バス、スクールバスと幅広い事業を展開しており、安定した経営基盤を築いています。 乗務手当も充実しており、大型運行で日額5,000円（一運行税込5万円未満は支給対象外）と、頑張りをしっかり評価する体制が整っています。また、通勤手当（上限15,000円）も支給されるため、経済的な負担も軽減できます。年間休日数は94日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、屋内禁煙ですが、屋外に喫煙スペースを設けている配慮も見られます。
◇成長できるキャリアパスとスキルアップ
年齢制限は64歳までとありますが、再雇用制度があり、上限70歳まで働くことができます。これは、長年培ってきた経験とスキルを活かし続けたいベテランドライバーにとって大きな魅力です。 また、様々な運行業務に携わることで、運転スキルはもちろん、顧客対応力や状況判断力など、多様なスキルを磨くことができます。経験豊富な先輩ドライバーからの指導も受けられるため、安心してスキルアップを目指せます。 将来的には、運行管理など、運転以外の業務に携わる道も開ける可能性があります。
◆他社との比較優位性：安定性と働きやすさの両立
多くのバス会社では、厳しいノルマや長時間労働が問題となるケースがありますが、KSホールディングスでは、具体的なノルマの記載はありません。また、勤務時間は変形労働時間制（1ヶ月単位）で、7時00分～19時00分の時間の間の7時間程度と比較的柔軟な勤務体系です。これは、プライベートとの両立を重視するドライバーにとって大きなメリットと言えるでしょう。さらに、転勤がない点も、腰を据えて長く働きたい方にとって安心材料となります。
◇転職成功事例：ベテランドライバーの活躍
具体的な転職成功事例は求人情報には記載がありませんが、年齢制限と再雇用制度の組み合わせから、ベテランドライバーの受け入れに積極的な姿勢が伺えます。長年の経験を活かして、安定した環境で第二の人生を歩みたいと考えているベテランドライバーにとって、最適な職場と言えるでしょう。 過去の経験を活かし、新たなステージで活躍したいと考えている方にとって、KSホールディングスはまさにうってつけの環境です。
キャリア形成のチャンス
KSホールディングスでは、年齢に関係なく、経験豊富なドライバーを歓迎する環境が整っています。大型自動車運転経験者はもちろん、未経験の方でも、先輩ドライバーの指導の下、着実にスキルアップを図ることが可能です。 乗務手当や賞与（年2回、計1.5ヶ月分）といった待遇面も充実しており、経済的な安定も確保できます。 また、再雇用制度により、70歳まで働くことができるため、長く安心してキャリアを積むことができます。 さらに、様々な運行業務に携わることで、運転スキルだけでなく、顧客対応力や問題解決能力など、幅広いスキルを身につけることができます。これらのスキルは、今後のキャリアアップにも繋がるでしょう。 KSホールディングスで、第二の人生を輝かせるチャンスを掴んでください。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実の福利厚生で、将来への不安を解消
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した仕事として知られています。株式会社KSホールディングスでは、月給20万～25万円に加え、大型車運行で日額5,000円（条件あり）の乗務手当が支給されるなど、収入面での不安を解消できる環境が整っています。さらに、賞与年2回（計1.5ヶ月分）と、通勤手当（上限15,000円）も完備。長く安心して働ける体制が魅力です。また、65歳定年制に加え、再雇用制度（上限70歳）も用意されているため、長くキャリアを積んでいきたい方にも最適です。
◇ワークライフバランスを実現できる働き方
年間休日94日、シフト制による週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。勤務時間は変形労働時間制（1ヶ月単位）で、7時～19時の間で7.5時間程度と、比較的柔軟な勤務体系です。残業は少なく、プライベートと仕事の両立を目指す方にとって理想的な環境と言えるでしょう。転勤がない点も、腰を据えて働きたい方にとって大きなメリットです。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制で未経験者も安心
大型自動車運転経験者は歓迎されますが、未経験者の方でも安心して応募できるよう、充実した研修制度を用意している企業も多いです。具体的な研修内容については、求人情報には記載がありませんが、キャリアアドバイザーとして、入社後のOJTや先輩社員による指導、安全運転に関する研修などが想定されます。また、KSホールディングスは比較的新しい会社ですが、ベテランのドライバーが在籍している可能性が高いため、安心してスキルアップできる環境が期待できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を第一に考えられる方です。観光バスの運転では、お客様の安全を第一に考え、快適な旅を提供することが求められます。また、チームワークを重視し、コミュニケーション能力の高い方も歓迎されます。さらに、体力に自信があり、長時間の運転にも耐えられる体力と精神力も必要です。時間に正確で、責任感の強い方であれば、未経験でも十分に活躍できる可能性があります。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、KSホールディングスの企業理念や事業内容への理解を示し、自身の経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に述べる必要があります。具体的には、なぜバス運転手になりたいのか、KSホールディングスを選んだ理由、そして会社にどのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。
◇志望動機例文
例文1：安定性と地域貢献を重視
貴社の求人情報を見て、安定した雇用環境と地域社会への貢献に魅力を感じ、応募いたしました。大型自動車運転経験を活かし、安全運転を第一に、お客様に快適な旅を提供したいと考えています。また、胎内市・村上市のスクールバス運行にも携わり、地域社会の発展に貢献できる点も大きな魅力です。経験を活かし、貴社の発展に貢献できるよう尽力いたします。
例文2：経験を活かし、スキルアップを目指す
長年大型トラックの運転に従事し、安全運転と時間管理のスキルを磨いてきました。貴社の観光バス運行では、これまで培ってきた経験を活かし、お客様に最高のサービスを提供できると確信しています。また、県内外への運行を通して、新たな経験を積み重ね、スキルアップを目指したいと考えています。チームワークを大切にし、会社の一員として成長していきたいです。
例文3：新しい環境で成長したい
これまでの仕事にやりがいを感じていましたが、新たな挑戦を求め、貴社に応募いたしました。貴社の若い企業風土と、充実した福利厚生に魅力を感じています。未経験の分野ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、迅速にスキルを習得し、会社に貢献したいと考えています。丁寧な指導体制があれば、必ず期待に応えられると確信しています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、安全運転に対する意識、責任感、コミュニケーション能力、そして体力面などが評価されます。過去の運転経験や、トラブル発生時の対応、チームワークを重視する姿勢などを具体的に説明することが重要です。また、KSホールディングスの事業内容への理解度を示すことも効果的です。さらに、質問への回答は簡潔で分かりやすく、誠実に答えることが大切です。
◇よくある質問とその回答例
Q. 運転経験について詳しく教えてください。
A. （具体的な経験年数、運転してきた車両の種類、事故やトラブルの有無、安全運転に心がけていた点などを具体的に説明します。）
Q. なぜKSホールディングスで働きたいのですか？
A. （企業理念、事業内容への理解を示し、自身のスキルや経験を活かして会社に貢献したいという意思を明確に述べます。）
Q. ストレスへの対処法は？
A. （具体的な方法を挙げ、自身のメンタルヘルスのケアに気を配っていることを示します。例えば、運動や趣味などを通してリフレッシュするなど。）
まとめ
株式会社KSホールディングスは、安定した収入と充実した福利厚生、そしてワークライフバランスを実現できる環境を提供しています。未経験者の方でも安心して応募できる体制が整っており、経験豊富なベテラン社員からの指導も期待できます。自身のスキルや経験を活かし、新たなキャリアを築きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。 この求人は、将来を見据えた安定した仕事を求める方、そして地域社会に貢献したい方にとって最適な選択肢となるでしょう。 まずは、ハローワークから紹介状を受け取り、応募してみませんか？
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＫＳホールディングス
株式会社ＫＳホールディングスバスの運転手【急募】雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
◇作業服・制服の支給：有
◇トライアル雇用：無
【乗務手当】
・大型運行日額 ５，０００円
（一運行税込５万円未満は支給対象外）
・中型運行日額 ４，０００円
（一運行税込４万円未満は支給対象外）
・小型運行日額 ３，０００円
（一運行税込３万円未満は支給対象外）
※スクールバス運行には乗務手当の支給はありません。
※屋内は禁煙ですが、屋外に喫煙スペースを設けています。
※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を
受けて下さい。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集（定年が６５歳のため）
備考
月平均労働日数
22.5日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
15,000円募集要項
仕事詳細
◎観光バスの運転業務を行っていただきます。
（県内外、宿泊を伴う運行もあります。）
◎その他、貸切バス・スクールバスの運転なども行っていただく為
大型二種免許が必要です。
＊大型自動車の運転経験者歓迎。
※通称名は『新潟令和観光』です。
「変更範囲：変更なし」
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
新潟県胎内市清水９－１４３
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度
就業時間に関する特記事項
※就業時間は
７時００分～１９時００分の間の７．５時間程度 になります。
最寄り駅
中条駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
給与・年収
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
94日
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表によるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
大型自動車第二種免許
必須
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
必須
大型自動車の運転経験者
企業の特徴
令和元年創業のバス会社・旅行会社です。
企業・一般団体の旅行時の観光バスや胎内市・村上市のスクールバ
スも運行しています。
求人更新日
2025年3月4日
新潟県胎内市清水９－１４３令和元年面接（予定1回）
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