【株式会社横滝】105年の歴史と信頼が支える、あなたに寄り添うドライバーの仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
横浜で腰を据えて働きたい方必見！創業105年安定企業でドライバー大募集！
働きやすさ抜群！充実の待遇と環境
創業105年の株式会社横滝は、横浜で住宅設備機器などの卸売販売・リフォーム事業を展開する安定企業です。今回、ドライバーを募集！年間休日110日、月1回平日休み、残業月10時間程度と、プライベートも大切にできます。配送エリアは横浜・川崎が中心で、長距離運転はありません。4～5件程度の配送で、再配達もなし！お客様との信頼関係を築きやすい環境です。
未経験でも安心！充実の研修とサポート体制
未経験者も大歓迎！普通免許（AT可）があればOKです。入社後は先輩との同乗研修からスタートし、じっくりと業務を覚えていけます。準中型免許の取得支援制度もあるので安心です。研修期間中は数件ずつ配送を行い、無理なくスキルアップできます。先輩社員も未経験からスタートした方が多く、アットホームな雰囲気でサポート体制も万全です。
充実の福利厚生とキャリアパス
月給25万2000円～30万円、賞与年2回、交通費全額支給など、待遇も充実！昇給、資格支援制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境です。20代～50代まで幅広い年齢層が活躍しており、キャリアアップも目指せます。横浜で腰を据えて働きたい方、ぜひご応募ください！
「ドライバーの仕事はキツそう…」「未経験で大丈夫かな…」転職活動で不安を抱えているあなた。株式会社横滝なら、そんな不安を払拭できるかもしれません。創業105年の歴史と、社員を大切にする社風、そして充実の福利厚生が、あなたを長く安心して働ける環境へと導きます。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた私から見て、株式会社横滝は、ドライバー職を求める方にとって非常に魅力的な企業です。その理由を、いくつかのポイントから解説していきます。
◆働きやすさを重視した、充実の労働環境
まず注目すべきは、労働環境の良さです。年間休日110日、月1回平日休み、残業月10時間程度と、プライベートと仕事の両立をしやすい体制が整っています。これは、ドライバー職において非常に重要なポイントです。多くのドライバー職では長時間労働や休日出勤が当たり前というケースも多いですが、横滝では、働き方改革を積極的に推進しており、社員の健康とワークライフバランスを重視している姿勢が伺えます。具体的には、配送エリアが横浜・川崎近郊に限定されているため、長距離運転による負担が少なく、1日の配送件数も4～7件と管理しやすい範囲に収まっています。さらに、休憩時間もきちんと確保されており、無理なく働ける環境が整っていると言えるでしょう。
◇成長を促す、充実の研修制度とキャリアパス
未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。同乗研修から始まり、商品の知識習得、メーカー研修への参加など、段階的にスキルアップを図れる体制です。半年かけてじっくりと業務を覚えていけるので、焦らずに成長できる環境と言えるでしょう。また、準中型免許の取得支援制度もあり、キャリアアップへの道を会社がサポートしてくれる点は大きな魅力です。将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも期待できます。経験を積み、スキルアップすることで、給与や役職の向上も目指せる環境です。
◆他社と比較した優位性：信頼と安定感
創業105年の歴史を持つ老舗企業であることは、安定性を求める転職者にとって大きな魅力です。長年培ってきた地域社会との信頼関係は、企業の安定性を裏付ける重要な要素です。また、多くのドライバー職では、個人顧客への配送や、厳しいノルマがつきものですが、横滝では、既存顧客への配送が中心で、ノルマもありません。顔なじみのお客様との信頼関係を築きながら、長く安心して働ける環境が提供されています。これは、他のドライバー職と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。
◇転職成功事例：長く安心して働ける環境
実際、横滝には未経験から入社し、長く活躍している社員が多くいます。中には、高校時代から横滝の社風に魅力を感じて入社した社員もいるそうです。これは、企業の雰囲気や働きやすさが、社員に長く愛されている証と言えるでしょう。年齢層も幅広く、20代から50代まで様々な世代が活躍しており、良好な人間関係が築かれていることがうかがえます。休憩室では、社員同士がコミュニケーションを取りながら過ごしており、アットホームな雰囲気も魅力の一つです。
キャリア形成のチャンス
株式会社横滝でドライバーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身のキャリア形成につながる大きなチャンスです。充実した研修制度によって、未経験からでも安心してスキルアップを図ることができ、準中型免許の取得支援制度も利用可能です。さらに、経験を積むことでチームリーダーや管理職へのキャリアパスも開けており、自身の成長を実感しながら長く活躍できる環境が整っています。 横滝で培った経験とスキルは、今後のキャリアにおいて大きな財産となるでしょう。また、お客様との信頼関係を構築することで、やりがいを感じながら働くことができます。安定した企業基盤と、働きやすい環境、そして成長できる機会が揃っている横滝で、あなた自身のキャリアを築いてみませんか？
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
ドライバー職というと、長時間労働や休日が少ないイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、株式会社横滝では、年間休日110日、月1回平日休み、残業月10時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、創業105年の歴史を持つ同社が、社員の生活の質を高めることを重視している証です。プライベートの時間もしっかり確保でき、充実した毎日を送りたい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。 さらに、土曜日は半日勤務なので、実質完全週休2日制とほぼ同等の休日数を確保できます。これは、家族との時間や趣味に充てる時間をしっかり確保したい方にとって大きなメリットとなるはずです。
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、転職は大きな不安を伴うものです。しかし、株式会社横滝では、充実した研修制度とサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートを切ることができます。同乗研修から始まり、段階的に業務を覚えていくことができるので、無理なくスキルアップを目指せます。また、商品の知識を学ぶ機会も豊富に用意されており、専門知識を身につけることができます。さらに、準中型免許の取得支援制度もあるので、安心して業務に取り組める環境が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この手厚いサポート体制は、未経験者の定着率を高める上で非常に効果的であると言えるでしょう。
◆地域に根ざした安定した企業
創業105年の歴史を持つ株式会社横滝は、横浜で地域に根ざした事業を展開しており、安定した経営基盤を誇ります。長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きな魅力となるでしょう。150年、200年と続く企業の一員として、会社と共に成長していきたいと考える方にも最適な環境です。 また、お客様との信頼関係を重視する社風は、長く働く上で大きなやりがいを感じられるポイントとなるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修プログラム
入社後は、先輩社員による同乗研修からスタートします。先輩社員が丁寧に指導してくれるので、未経験者でも安心して業務を習得できます。研修期間は3ヶ月～半年を目安に、徐々に配送件数を増やしていくので、無理なくスキルアップできます。さらに、メーカー研修への参加も予定されており、商品知識を深めることができます。これらの研修を通して、自信を持って仕事に取り組めるようになるでしょう。
◆この仕事に向いている人
この仕事に向いているのは、責任感があり、真面目に仕事に取り組める方です。お客様との信頼関係を築くことが大切なので、コミュニケーション能力も求められます。また、安全運転を心がけ、周囲への配慮ができる方も歓迎されます。さらに、体力的な負担を軽減するためにフォークリフトなどの機械を使用しますが、機械操作に抵抗がないことも重要です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、真面目さと責任感、そしてコミュニケーション能力を兼ね備えた方は、この仕事で大きく成長し、やりがいを感じられるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜ株式会社横滝でドライバーとして働きたいのかを具体的に説明することが重要です。会社の理念や社風、働き方、研修制度など、企業情報から得た情報を元に、自身の経験やスキルと結びつけて記述しましょう。また、熱意や誠意が伝わるように、丁寧な言葉遣いを心がけましょう。
◆志望動機例文
例文1：安定性とワークライフバランスを重視
貴社の105年の歴史と安定した経営基盤に魅力を感じ、応募いたしました。ドライバー職は未経験ですが、充実した研修制度と、年間休日110日、月1回平日休みというワークライフバランスの取れた働き方に惹かれました。責任感を持って業務に取り組み、お客様との信頼関係を築きながら、長く貢献したいと考えております。これまでの接客経験で培ったコミュニケーション能力を活かし、お客様に安心と信頼をお届けできるよう努力いたします。
例文2：地域貢献への意欲
横浜で長く地域に貢献してきた貴社の姿勢に共感し、応募いたしました。ドライバーとして、お客様に必要とされる資材を確実に届けることで、地域社会の発展に貢献したいと考えています。未経験ではありますが、貴社の研修制度でしっかりとスキルを身につけ、安全運転を心がけ、責任感を持って業務に取り組むことをお約束します。また、チームワークを大切にし、先輩社員の方々から多くのことを学びながら成長していきたいです。
例文3：成長意欲とキャリアパス
貴社の求人情報で、未経験者でも安心して働ける環境が整っていることを知り、応募いたしました。ドライバーとしての経験は全くありませんが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。貴社の研修制度を通して、専門知識やスキルを習得し、将来的にはリーダーとしてチームを牽引できる存在になりたいと考えています。また、資格取得支援制度も魅力的で、自身のキャリアアップにも繋げたいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、責任感、コミュニケーション能力、そして企業への理解度が評価されます。具体的には、過去の経験から責任感の強さを示せるエピソード、お客様との円滑なコミュニケーションを図れる能力、そして企業理念への共感などをアピールすることが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、誠実に答えることが大切です。
◆よくある質問と回答例
Q. なぜこの会社を選びましたか？
A. 創業105年の歴史と安定性、そして充実した研修制度とワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じました。未経験でも安心してスタートでき、長く勤められる環境だと確信しています。
Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は責任感の強さと真面目さです。一度引き受けた仕事は必ずやり遂げます。短所は完璧主義なところですが、周囲の協力を得ながら、より良い成果を目指せるよう努力しています。
Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 休日は家族と過ごす時間や趣味の○○に時間を費やし、リフレッシュしています。仕事とプライベートのメリハリをつけて、常に前向きな気持ちで仕事に取り組んでいます。
まとめ
株式会社横滝は、充実した研修制度、ワークライフバランスを重視した働き方、そして安定した経営基盤という、多くのメリットを持つ企業です。未経験者でも安心してスタートでき、長く成長できる環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、この企業は将来性も高く、長く安心して働ける環境を提供していると言えるでしょう。 あなた自身の成長と幸せな未来のために、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社横滝
株式会社横滝＜未経験から活躍＞横浜で末永く／創業105年／月1回平日休／年間110日／信頼を築く【ドライバー】募集人数・募集背景
＝横浜で一番信頼される企業を目指して＝
創業105年。横滝は横浜の地で地域に根差し、住宅設備機器全般、空調機器全般、管工機材全般の卸売販売、リフォーム事業を行なう会社です。
古くから築き上げてきた信頼、痒い所に手が届く小回り、社員全員の商品知識の豊富さ、社員、お客様に問わず活性化を目指した研修会、勉強会などが好評で、たくさんのお客様より選ばれています。
今後もお客様との信頼いただくこと、よりたくさんのお客様のお役に立ち、横浜で一番信頼される会社になっていきたいと考えています。
そこで今回ドライバー組織を強化します。150年、200年続くために、あなたの力を貸してください。募集要項
仕事詳細
＝横滝ならドライバーのイメージが変わる＝
□年間休日110日。平日1日休めます。
□残業は月10時間程度。原則17時30分には退勤。
□配送エリアは横浜・川崎がメイン。長距離なし。
□1日あたりの配送件数は4～5件、多くても7件。休憩もしっかり。
□工事現場にお届けのため、再配達はもちろんなし。
□顔なじみのお客様のもとへ訪問。とっても頼られる。
□力仕事はフォークリフトなどを使い、体力負担は少なめ。
□研修期間たっぷり！半年を目安に数件配送へ挑戦。
運転は好き、車に関わる仕事がしたい…というあなた。横滝であれば、不安なくスタートが切れるはずです。
【Q】運ぶ商品は？
住宅設備機器（トイレなど）、給排水関連の設備資材（パイプ・継手・バルブなど）。様々な新築施設や改修する施設の工事に使われます。
【Q】配送先は？
設備工事の現場や土木工事の現場。1日あたりの配送件数は4～5件、多くても7件。基本的には決まったお客様のもとへ訪問するため、信頼を築きやすいです。
【Q】エリアは？
横浜、川崎がメイン。その他首都圏へ納品することもありますが、頻度は多くありません。重い物を運ぶ際はフォークリフトやパワーゲートを使用。また現場によっては2人1組で配送や、現場監督や職人さんに手伝ってもらうこともあります。
【Q】仕事の面白さは？
毎日のように顔を合わせるドライバーはとても頼りにされます。阿吽の呼吸でお客様のご要望に応えられた時は、嬉しい気持ちになりますね。
【Q】1日の流れは？
8：00出勤
8：30配送先を確認後、資材を積込み
9：00午前の配送へ出発(4～5件程度)
12：00休憩（休憩スペースで和気あいあい）
13：00午後に配送する資材の積込み
14：00配送へ出発(4～5件程度)
16：30帰社後に翌午前分の積込み
17：15退勤
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
神奈川県
勤務地（住所）
神奈川県横浜市中区根岸町１−１３（最寄駅：根岸駅）
根岸営業本部／横浜市中区根岸町1-13
※転勤はありません。
勤務時間
08:15 ～ 17:15(固定時間制)
◆土曜／8:15～12:00（実働4.75時間）
残業は月平均10時間程度です。
交通
根岸営業本部／JR根岸線「根岸駅」よりバスで5分、横浜市営バス「間門」下車3分
給与・年収
月給 252000円 ～ 300000円 （※想定年収 3500000円 ～ 4000000円）
※経験・スキル・年齢などを考慮のうえで決定します。
※上記金額には固定残業代(月30時間分／4万8000円以上)が含まれています。別途支給します。
※試用期間はありません。
モデル年収
4,200,000円 / 入社7年目・25歳
4,600,000円 / 入社10年目・29歳
5,100,000円 / 入社13年目・40歳
待遇・福利厚生
■昇給 年1回（7月／毎年5000円～8000円ほどUPします！）
■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績2ヶ月分）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分支給）
■退職金制度
■資格支援制度（準中型免許の資格取得を会社で支援します）
■オフィス内禁煙
■服装自由
休日・休暇
＜年間休日110日＞
■隔週休2日制（土・日）
└土曜は月2～3回休み（ローテーション制）
※上記に加えて月1回平日に1日休みを取得いただけます。
■祝日
■夏季休暇（5日）
◆年末年始休暇（6日）
◆有給休暇（国が定めた制度と同様）※有休取得率高め
└年間10日ほどの消化を会社が推奨しています。
土曜日は半休なので、完全週休2日制と同じくらい休めます！
求人更新日
2025年3月4日
神奈川県横浜市中区根岸町1-13住宅設備機器全般／空調機器全般／管工機材全般の卸売販売／リフォーム事業学歴不問 / 未経験OK
＝入社時に必要なのは、普通自動車運転免許（AT可）のみ！限定解除支援あり＝
業務にはMTが必要になるため、入社後に限定解除の支援をいたします。また、2tトラックを運転するために必要な準中型免許の取得支援も行ないます。
＜同乗研修からスタートなので安心＞
入社後は先輩のトラックに同乗し流れを覚えていただきます。同時に商品の知識も身につけていきましょう。メーカー研修もあるので参加していただきます。3ヶ月～半年で、数件ずつ配送にむかっていただく予定です。ゆっくり覚えてもらえれば大丈夫です！
＜先輩も未経験から大活躍中＞
20代を中心に、30代、40代、50代の社員が活躍しています。中には高校時代横滝の前を通って通学していて、『雰囲気がよかったから』と入社してくれた社員も。ドライバーの休憩室を設けておりトランプをしたり、ソファーで仮眠を取ったり、各々自由にコミュケーションを大切にしながら過ごしています。
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