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【株式会社トーコー】将来の不安を解消!安定と成長を両立できる役員車運転手の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

VIP送迎ドライバーで、安定と充実の未来を手に入れませんか?

未経験OK!充実の研修とサポート体制で安心スタート

株式会社トーコーでは、社長や役員などのVIP送迎ドライバーを募集しています!未経験者も大歓迎!丁寧な研修で運転技術はもちろん、ビジネスマナーも習得できます。8割が未経験からのスタートなので、安心して飛び込めますよ。

働き方を選べる!プライベートも大切にできる環境

残業多めで稼ぎたい方、家庭と両立したい方など、あなたの希望に合った働き方をサポートします!土日祝休みで年間休日120日!プライベートの時間もしっかり確保できます。40~50代からの転職者も多く、90%以上の社員が定年まで勤続しています。長期的なキャリア形成を望む方にも最適です。

充実の待遇と福利厚生で安心の生活を

年収300万~400万円からスタート!各種手当も充実しており、安定した収入を得られます。交通費全額支給、賞与年2回、社会保険完備、退職金制度など、福利厚生も万全です。健康管理にも力を入れており、定期健康診断や産業医面談など、社員の健康を第一に考えています。

応募資格は普通免許のみ!まずはお気軽にご応募ください!

応募資格は高卒以上と普通自動車免許(AT限定可)のみ!年齢や転職回数、ブランクは一切問いません。車の運転が好きで、丁寧な対応ができる方なら大歓迎です!面接は1回のみ!お気軽にご応募ください。

「今の仕事に将来性を感じない…」「もっと安定した環境で働きたい…」多くの転職希望者が抱える不安や悩み。株式会社トーコーの役員車運転手は、そんな不安を解消し、安定した将来とキャリアアップを実現できる可能性を秘めた仕事です。未経験者も歓迎!あなたに合った働き方を見つけ、充実したキャリアを築きましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者を見てきました。株式会社トーコーの役員車運転手は、一見するとニッチな職種ですが、転職市場において非常に魅力的なポイントをいくつも持っています。

◆VIP顧客対応で磨かれるスキルと人間力

社長や役員といったVIP顧客の送迎を通して、高度な接客スキルやビジネスマナーを自然と身につけることができます。単なる運転手ではなく、企業の顔として、細やかな気遣いや臨機応変な対応が求められるため、高いコミュニケーション能力とプロ意識が育成されます。これは、他の職種ではなかなか得られない貴重な経験です。具体的には、お客様のスケジュール管理、ルートの選定、車内の快適性の維持など、責任感と高い判断力が求められます。また、お客様との信頼関係を構築することで、自身の成長にも繋がります。

◇充実の研修制度とキャリアパス

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。運転技術はもちろん、ビジネスマナーや安全運転に関する知識など、仕事に必要なスキルを体系的に学ぶことができます。さらに、経験を積むことで、車両管理、ルート計画、新人指導など、より責任ある役割を担うキャリアパスも用意されています。将来的には、チームリーダーや管理職への昇格も目指せる環境です。8割が未経験入社という実績は、この研修制度の質の高さを示しています。

◆働き方改革と充実の福利厚生

残業時間やノルマは少なく、プライベートとの両立も可能です。「残業をして収入を増やしたい」という方にも、「家庭を優先したい」という方にも、柔軟に対応できる体制が整っています。また、交通費全額支給、各種手当、社会保険完備、退職金制度など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。さらに、定期健康診断や産業医面談など、運転手の健康管理にも配慮しており、これはドライバーにとって非常に重要なポイントです。他社と比較しても、この健康管理体制の充実度は高く評価できます。時間外勤務や走行距離が多い社員には、月次ベースで産業医との面談診察を義務付けている点は、他社にはない大きな優位性です。

◇安定性と将来性

設立から長く安定した経営を続ける企業であり、三菱UFJ銀行など大手企業との取引実績もあります。近年は取引先の幅を広げ、更なる成長を目指しており、従業員にとっても将来の安定性を約束する企業です。社員の90%以上が定年まで勤務しているという事実が、その安定性を裏付けています。他業種と比較しても、この定着率の高さは非常に魅力的です。特に、40~50代で入社する方も多く、年齢に関係なく活躍できる環境である点は、第二新卒やミドル層の転職希望者にとって大きなメリットと言えるでしょう。

◆転職成功事例

過去の転職成功事例として、営業職から転職し、今ではチームリーダーとして活躍する40代男性の事例があります。彼は、以前の仕事で感じていた人間関係のストレスや将来への不安から転職を決意。当社の安定した環境と充実した研修制度に魅力を感じ、入社しました。今では、自身の経験を活かし、後輩の育成にも力を入れています。彼のキャリアパスは、この仕事が安定と成長を両立できることを示す良い例です。

キャリア形成のチャンス

株式会社トーコーの役員車運転手として、あなたは単なる運転手としてではなく、企業の顔として成長していくことができます。研修制度を通して、運転技術はもちろん、ビジネスマナーや顧客対応スキルを向上させ、プロフェッショナルとしての自覚を養うことができます。経験を積むにつれて、車両管理、ルート計画、新人指導など、より高度なスキルが求められる役割を担う機会も増え、キャリアアップの道筋も明確です。また、特殊技能手当(左ハンドル対応、高級車対応)など、スキルアップに応じて収入も増加していく仕組みも魅力です。5年以上の勤務で優秀者には職能手当が支給されるなど、長く勤めるほどにキャリアアップと収入アップが期待できる仕組みが整っています。安定した環境で、着実にキャリアを築き、将来への不安を解消できる、それが株式会社トーコーの役員車運転手の仕事です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆将来への不安の解消:安定したキャリアと充実した福利厚生

「将来のキャリアプランを描けない」「20年後の安定した働き方が不安」といった悩みを抱えている方は多いのではないでしょうか。株式会社トーコーでは、そんな不安を解消できる環境を提供しています。役員車運転手という仕事は、一見特殊なように思えるかもしれませんが、安定した企業基盤と充実した福利厚生、そして明確なキャリアパスを描くことができる魅力的な仕事です。定年まで勤める社員が9割以上という事実が、その安定性を物語っています。未経験からでも安心してスタートでき、長期的にキャリアを築ける環境が整っている点が大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、将来の不安を抱えている方には特にオススメしたい求人です。

◇理想の働き方を実現:柔軟な勤務体系と充実の手当

「残業を多くして収入を増やしたい」「家庭や子育てと両立したい」など、働き方に対する希望は人それぞれです。株式会社トーコーでは、社員一人ひとりの希望に合わせた働き方を尊重する体制を整えています。残業代は全額支給され、さらに精勤手当、乗務手当、職能手当など、様々な手当が用意されています。また、完全週休2日制(土日祝休み)に加え、年間休日120日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な働き方が実現できる環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この柔軟な働き方は大きな魅力です。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制:未経験者でも安心してスタートできる

未経験者の方にとって、新しい仕事への不安は当然のことです。株式会社トーコーでは、未経験者向けの充実した研修制度を用意しています。運転技術はもちろん、ビジネスマナーなども丁寧に指導しますので、安心してスキルアップできます。先輩社員の多くも未経験からスタートしており、彼らの経験や知識を活かしたサポート体制も万全です。8割が未経験入社という実績からも、未経験者への配慮が伺えます。キャリアアドバイザーとして、未経験者の方にも自信を持ってオススメできる求人です。

◇向いている人の特徴:責任感と丁寧な対応を大切にできる方

この仕事に向いているのは、責任感があり、丁寧な対応を心がけられる方です。VIPである社長や役員の方々を送迎する仕事ですから、安全運転はもちろん、細やかな気遣いが求められます。落ち着いて臨機応変な対応ができる方、そして車の運転が好きな方であれば、きっと活躍できるでしょう。また、安定した環境で長く働きたいという意欲も重要です。これらの要素を兼ね備えている方は、この仕事で大きなやりがいを感じられるはずです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、真面目さと責任感、そして顧客への配慮を重視する方に向いている仕事と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント:具体的なエピソードと熱意を伝える

志望動機を作成する際には、単に「この仕事がしたい」と書くだけでなく、具体的なエピソードを交えながら、なぜこの会社で働きたいのか、自分のどのような経験や能力が活かせるのかを明確に伝えましょう。熱意と誠意が伝わるように、丁寧な文章を心がけてください。

◇志望動機例文:3パターン

例文1:安定志向型
株式会社トーコーの役員車運転手の募集に、強い関心を持って応募いたしました。私はこれまで営業職として10年間勤務し、顧客対応やスケジュール管理の経験を積んできました。安定した環境で長くキャリアを築きたいと考えており、貴社の充実した福利厚生と定年まで勤務できる環境に魅力を感じています。培ってきた経験を活かし、安全運転はもちろん、お客様への細やかな気遣いを心がけ、貴社の発展に貢献したいと考えております。

例文2:未経験からの挑戦型
貴社の役員車運転手の募集要項を拝見し、未経験者でも挑戦できることに大変魅力を感じ、応募いたしました。これまで接客業に従事し、お客様とのコミュニケーションを大切にしてきました。その経験を活かし、お客様に安心と快適な送迎を提供したいと考えています。貴社の充実した研修制度で、運転技術やビジネスマナーをしっかりと学び、責任感を持って業務に取り組む所存です。

例文3:スキルを活かす型
私は以前、運転手を経験しており、安全運転と顧客対応に自信があります。貴社の求める「きめ細やかな気遣い」や「臨機応変な対応」は、これまでの経験で培ってきた強みです。特に、複雑なルートでも冷静に判断し、安全に目的地までお客様を送り届けることにやりがいを感じてきました。貴社で培ってきたスキルを活かし、より高度な運転技術と顧客対応を習得し、貢献したいと考えています。

面接対策

◆評価されるポイント:誠実さ、責任感、コミュニケーション能力

面接では、誠実さ、責任感、コミュニケーション能力が重視されます。安全運転を第一に考え、お客様への配慮を忘れず、責任感を持って業務に取り組む姿勢をアピールしましょう。また、円滑なコミュニケーション能力も重要です。落ち着いて、ハキハキと話せるように心がけましょう。面接官との良好な関係を築くことが、好印象を与え、選考に有利に働くでしょう。キャリアアドバイザーとして、自信を持って対応できるよう、事前にしっかりと準備をして臨むことをお勧めします。

◇よくある質問と回答例

Q1:未経験ですが、大丈夫でしょうか?
A1:はい、大丈夫です。当社では未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩社員による丁寧な指導とサポート体制も万全です。多くの先輩社員が未経験からスタートしているので、安心してご応募ください。

Q2:どのような人が活躍していますか?
A2:責任感があり、丁寧な対応を心がけられる方、そして車の運転が好きな方が活躍しています。お客様への細やかな気遣いができ、どんな状況でも落ち着いて対応できる方が向いています。

Q3:勤務時間や休日について教えてください。
A3:基本的な勤務時間は8:30~17:30ですが、クライアント先によって多少異なります。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日120日です。プライベートの時間もしっかり確保できます。

まとめ

株式会社トーコーの役員車運転手は、安定した環境で長く働きたい方、ワークライフバランスを重視したい方、そして未経験からでも新しいキャリアに挑戦したい方にとって、最適な選択肢と言えるでしょう。充実した研修制度、手厚い福利厚生、そして柔軟な働き方など、魅力的な要素が満載です。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社トーコー
株式会社トーコー20~60代まで幅広く活躍中!【役員車運転手】★未経験OKあなたに合った「働き方」を一緒に探しませんか?

今回募集するのは、優良企業の社長や役員といったVIPを送迎する役員車運転手。細やかな気遣いや臨機応変な対応を心掛け、真摯に運転に取り組める方であれば未経験からでも活躍できる仕事です。

「今の会社では、将来の人生設計を描くことができない─」
「20年後に安定した働きができているとは思えない─」
そのような想いを抱いている方はぜひ当社で新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか?

ー★様々な働き方を尊重する環境です!
当社では社員一人ひとりが”働きやすい”と心から感じられる環境やサポート体制を用意しています。「残業をして少しでも多く収入を得たい」「家庭や子育てと両立したい」など、それぞれの希望に合うお客様をマッチングします!

ー★長く勤務する社員も大勢在籍!
40~50代で入社する方も多く、90%以上の社員が定年の65歳まで勤務しています。安定の環境で長期的なキャリアを描きたい方にもピッタリです。募集の背景
▼「役員車運転手」というシゴト
なかなか馴染みがないでしょうが、企業の社長・役員クラスの方々を専用の高級車両で“静かに”送迎する仕事です。タクシーのようなノルマや深夜運転、お客様探しはありません。

▼未経験入社が8割の環境
当社には様々な前職をもった先輩たちが活躍中。研修制度が充実しており、運転技術は勿論、ビジネスマナーからしっかり学べます。ぜひ当社で新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか?
初年度年収
300万〜400万円
応募受付後の連絡
メールにて1週間以内に選考のご連絡をいたします。
※結果については合否に関わらず翌営業日にご連絡致します

面接回数
1回を予定しています。
面接地
東京都中央区新川2丁目1番5号 THE WALLビル
<アクセス>「茅場町駅」徒歩4分(東京本社)
取材後記(マイナビ転職編集部から)
企業の社長や役員の専用運転手と車両を管理するビジネスをいち早く確立し、業界のパイオニアとして地位を築く同社。三菱UFJ銀行を有力な取引先とする他、近年は取引先の幅を広げ、更なる成長を見据えています。

「社長や役員専用の運転手」という仕事に馴染みがない方もいるかもしれませんが、いざ取り組んで見るとオンオフのメリハリがしっかりあり、長期的なキャリアを築きたい方にも最適な仕事です。幅広い年齢層が活躍できる同社に興味を持った方にはぜひチャレンジしていただきたい。
株式会社トーコーの個人情報の取扱について
https://www.toko-corp.co.jp/privacy/#personal
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
■交通費全額支給
■出張手当
■乗務手当(担当先が決着し着任してから4000円/月)
■精勤手当(2000円/月、勤務年数に合わせて+2000円/年、上限1万円)
■職能手当(入社5年経過後、優秀者に4000年/年、上限4万円※60歳まで)
■特殊技能手当(左ハンドル対応2万円/月、高級車対応2万円/月)
■時間外手当

※技能に対してしっかり手当を支給します!
求める人材
【未経験・第二新卒歓迎】\高卒以上・運転免許があれば応募OK(AT限定可)/★土日祝休み★運転業務初チャレンジという方もOKですよ!
──◆人物・意欲重視の採用!◆──
転職回数やブランクなどは一切関係ありません!

【応募条件】
◆高卒以上
◆普通自動車免許(AT限定可)のみ
※二種免許(タクシーで必要とされている資格)は必要ありません。
※社会人経験10年以上の方も歓迎します!

【求める人物像】
◎車の運転が好きな方
◎きめ細やかな気遣いを持って仕事に取り組める方
◎どんなときでも落ち着き、臨機応変な対応できる方
◎日常的に運転するのが好きな方
◎安定の環境で長期的なキャリアを描きたい方

\先輩たちの前職をご紹介!/
営業/事務/SE/飲食店スタッフ/旅行業界/病院受付 など様々です!

★運転手の健康管理を徹底!
健康管理を徹底し「運転手ファースト」の環境を整備。定期健康診断はもちろん、時間外勤務の多い社員や走行距離の多い社員には、月次ベースで産業医との面談診察を義務付けています。ご自身の健康に気を付けながら長く働けるため、運転手たちからも好評です!募集要項
仕事詳細
【運転は1日約2~3時間・ノルマなし】クライアント企業の専任運転手として、社長や役員クラスの方々を送迎します ★教育制度が充実で未経験者も安心

▼運行準備
支給スマートフォンから運行スケジュールを確認。
チェックシートに基づき車両点検を行い1日がスタートします!

▼送迎開始
お客様の予定に合わせて送迎。
(運転時間は1回約5~30分/1日2~3時間ほど)

▼日報勤怠システムの入力
車両の点検を行い日報を作成。業務終了です!

この仕事の”魅力POINT”をご紹介します!
★「安心」が詰まった仕事!
送迎以外の時間の過ごし方は自由(道の下調べ、睡眠・読書をしながら休憩 etc.)。また夜勤もないため、メリハリをつけながら働けます。
★「話し下手」な方でも問題ありません!
車内では饒舌に話をする必要はなく、むしろ何も話さず、安心・安全な運転をすることが大切な仕事です。
職種
ドライバー・デリバリー、ドライバー、乗務員、ルートセールス、渉外・代理店管理
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
【都心で活躍!東京23区を中心とするお客様先での勤務】
※勤務地(担当企業先)はお住まいの地域を考慮します。

【東京本社】
東京都中央区新川2丁目1番5号 THE WALLビル

勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
※研修期間は8:00~17:00

※クライアント先によって始業時間が異なります。
※残業はクライアント先によって差があります。
給与・年収
月給23万6000円+賞与年2回+残業代全額支給+各種手当

※試用期間3ヶ月間(その間の待遇の変動はありません)
※社員の90%以上が定年まで、勤務しています。

★各種手当の一部をご紹介します★
・乗務手当…担当先が決まって着任してから毎月4,000円
・精勤手当…毎月2,000円付与、勤務年数に合わせて+2,000円/年、上限10,000円
・職能手当…入社5年経過後優秀者のみ+年4,000円/年、上限40,000円(60歳到達まで)

【昇級・賞与】
■賞与年2回(6月・12月)
モデル年収
【モデル年収1】年収550万円/経験3年/(特殊技能手当を含む)
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度
■定期健康診断
■産業医の面談診察
※時間外勤務や走行距離が多い方を対象に産業医面談を義務付けています。

休日・休暇
~年間休日120日~
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■慶弔休暇
■大晦日・お正月三が日
■有給休暇(初年度10日間~入社6ヶ月後付与)
■エフ休暇(生理休暇※月一日は有給としてお使いいただけます)

本社では代理運転手も控えているので、急に体調不良になった場合等も、安心して有給休暇を取ることができます。
求人更新日
2025年3月4日
東京都中央区新川2丁目1番5号 THE WALLビル1988年7月25日◆面接日・入社日等ご相談に応じます。
◆在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。

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