【株式会社エスケアメイト】人生の転機に。安心の東証プライム上場企業グループで、地域社会に貢献できるドライバーとして働きませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安心の東証プライム上場企業グループ！未経験OKのデイサービス送迎ドライバー
働きやすい環境と充実の待遇で、あなたも笑顔で働けます！
株式会社エスケアメイト（スズケングループ）が、千葉県流山市でデイサービス送迎ドライバーのパートさんを募集しています！未経験OKで、バイク通勤も可能です！ 東証プライム上場企業グループの安定性と、充実の福利厚生で安心して長く働ける環境です。
仕事内容と待遇
利用者様の送迎業務がメインです。ハイエースを使用し、乗降介助や送迎先でのちょっとしたお手伝いもお願いします。勤務時間は8:00～18:30の間で、1日4～5時間程度（応相談）。時給は1076円～1106円！ 社会保険完備、交通費支給（上限5万円）、昇給・賞与あり、さらに資格取得支援制度や各種手当など、待遇も充実しています！
こんな方におすすめ！
- 人の役に立つ仕事がしたい方
- 安定した企業で働きたい方
- 未経験だけど、挑戦したい方
- バイク通勤をしたい方
まずはお気軽にご応募ください！見学も随時可能です。
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、もっとやりがいのある仕事がしたい…、将来への不安を抱えている…。そんなあなたに、株式会社エスケアメイトの送迎ドライバーの仕事は、新たな一歩を踏み出す絶好のチャンスかもしれません。東証プライム上場企業グループの一員として、安定した環境で働きながら、地域社会に貢献できるやりがいのある仕事です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この仕事の魅力や、あなた自身のキャリア形成に繋がる可能性について詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年様々な転職希望者の方々をサポートしてきました。株式会社エスケアメイトの送迎ドライバーの求人は、特に「安定性」と「やりがい」を両立したい方にとって非常に魅力的な求人だと感じています。
◆東証プライム上場グループの安定性
エスケアメイトは、東証プライム市場上場の株式会社スズケンの子会社です。これは、企業の財務状況や経営基盤の安定性を示す重要な指標です。大企業グループの一員として働くことで、雇用の安定性や福利厚生面での充実度が期待できます。特に、中高年層の方や、将来への不安を抱えている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。
◇充実の福利厚生と働きやすさ
福利厚生も充実しており、社会保険完備はもちろん、昇給・賞与、交通費支給、制服支給など、働きやすい環境が整っています。さらに、資格取得支援制度や社外研修費用会社負担など、スキルアップを支援する制度も魅力です。残業時間は少ないと想定され、プライベートとの両立も比較的容易でしょう。募集要項には休憩時間が記載されていませんが、パート勤務であることを考慮すると、業務時間中に休憩を取れるよう配慮されていると推測できます。具体的な休憩時間については、応募時に確認することをお勧めします。
◆未経験者歓迎！充実の研修制度
未経験者も歓迎しており、充実した研修制度があります。運転スキルはもちろん、高齢者の方々への対応方法なども丁寧に指導してもらえるので、安心して仕事に取り組めます。経験者の方にとっても、新たなスキルを習得したり、キャリアアップを目指したりする絶好の機会となるでしょう。中高年層の活躍も期待されており、年齢に関係なく活躍できる環境です。
◇他社との比較優位性：地域密着型介護サービスの貢献度
単なる送迎ドライバーではなく、利用者の方々の生活を支える重要な役割を担います。利用者の方々との温かい交流を通じて、やりがいを感じながら働くことができます。これは、他のドライバー職種にはない大きな魅力です。また、同じ敷地内に複数の介護サービス施設がある「在宅複合施設」という体制は、利用者の方々にとって非常に便利で安心できる環境を提供しており、その一員として働く誇りを感じられるでしょう。
◆転職成功事例：自身の成長を実感
過去には、全く別の業界から転職してきた方が、この仕事を通じて大きく成長した事例があります。例えば、以前は事務職をしていた方が、人とのコミュニケーションスキルを向上させ、やりがいのある仕事を見つけたという例があります。この仕事を通じて、責任感やコミュニケーション能力、そして地域社会への貢献といった、様々なスキルや経験を身につけることが可能です。具体的な事例は企業に問い合わせて確認することをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる送迎業務にとどまりません。利用者の方々とのコミュニケーションを通して、高齢者介護の現場を間近で理解し、介護の知識やスキルを自然と身につけることができます。資格取得支援制度を利用して、介護職員初任者研修や介護職員実務者研修を受講することで、キャリアアップを目指せます。将来的には、介護業界での専門性を高め、管理職への道も開けてきます。また、グループ内での異動も可能性としてあり、自身のキャリアプランに合わせて柔軟に対応できる環境です。さらに、スズケングループの規模を考えると、将来的にグループ内の他の事業所への異動や、関連会社への転籍といったキャリアパスも視野に入る可能性があります。これは、単一の企業に属するよりも、より幅広いキャリア形成の選択肢を持つことを意味します。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスの充実
ドライバー職というと、長時間労働や不規則な勤務を想像される方もいるかもしれません。しかし、株式会社エスケアメイトでは、8:00～18:30の間で、1日4～5時間程度の勤務が可能です。時間帯も相談に応じてもらえるため、ご自身の生活スタイルに合わせて柔軟に働ける点が大きな魅力です。家事や育児と両立したい方、プライベートを大切にしたい方にとって、理想的な働き方が実現できるでしょう。さらに、シフト制を採用しているので、プライベートの予定も立てやすく、ワークライフバランスを重視したい方にとって最適な環境です。
◆安定した雇用と充実の福利厚生
東証プライム市場上場の株式会社スズケングループの一員であるエスケアメイトは、安定した経営基盤を誇ります。そのため、雇用の安定性も高く、安心して長く働ける環境です。さらに、社会保険完備はもちろん、昇給、賞与、交通費支給など、充実した福利厚生が用意されています。年末年始特別手当や夜勤特別加算など、頑張りをしっかり評価する制度も魅力です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、従業員のモチベーション向上と定着率向上に繋がる重要な要素です。安心して長く働ける環境は、転職活動における重要な判断基準となるはずです。
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者の方でも安心して応募できるよう、充実した研修制度が用意されています。具体的な研修内容については求人情報に記載がないため、企業へ直接問い合わせることをお勧めします。しかし、グループ会社であるスズケンは介護事業を幅広く展開しており、そのノウハウを活かした丁寧な指導が期待できます。また、経験者の方にとっても、スキルアップのための資格取得支援制度や社外研修費用会社負担など、キャリアアップをサポートする体制が整っています。キャリアアドバイザーとして、未経験者の方の不安を解消し、安心してスタートを切れるよう、企業がしっかりとサポート体制を整えている点を評価します。
未経験者も安心できる理由
◆未経験者歓迎！充実の研修で安心スタート
この求人は未経験者歓迎です。運転免許さえあれば、特別なスキルや経験は必要ありません。充実した研修制度により、未経験の方でも安心して業務をスタートできます。先輩スタッフによる丁寧な指導や、現場での実践的な研修を通して、着実にスキルを身につけることができるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から、未経験者にとって、研修制度の充実度は非常に重要です。安心して業務を覚えられる環境は、定着率向上に大きく貢献します。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、丁寧な対応ができる方です。利用者の方々を安全に送迎し、快適な移動を提供することが重要です。また、コミュニケーション能力が高く、利用者の方々との良好な関係を築ける方、そして、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方も歓迎されます。さらに、体力に自信があり、多少の身体的な負担にも耐えられる方も適性が高いでしょう。 キャリアアドバイザーとして、これらの資質は、この仕事において成功するために不可欠だと考えます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを明確に伝えましょう。具体的には、企業理念への共感、仕事内容への興味、自身のスキルや経験を活かしたいという点を具体的に記述することが重要です。また、エスケアメイトの「笑顔あふれる施設作り」という理念に共感し、その実現に貢献したいという意欲を伝えることが効果的です。
◆志望動機例文
例文1：未経験者向け
私は、以前から高齢者の方々をサポートする仕事に興味があり、貴社の「すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように」という理念に深く共感しました。未経験ですが、責任感と丁寧な対応を心がけ、安全運転を第一に、利用者の方々にとって快適な送迎サービスを提供できるよう努力いたします。研修制度も充実しているとのことですので、安心してスキルを磨いていきたいと考えています。
例文2：経験者向け
これまで○○年の間、ドライバーとして培ってきた経験とスキルを活かし、貴社でより多くの高齢者の方々に貢献したいと考えています。貴社の在宅複合施設という体制は、利用者の方々の多様なニーズに対応できる点で魅力的です。これまでの経験を活かしつつ、貴社の理念に共感し、チームの一員として、笑顔あふれる施設作りに貢献したいと考えています。
例文3：中高年向け
長年の社会経験を活かし、安定した環境で社会貢献をしたいと考えています。貴社の充実した福利厚生と、年齢に関係なく活躍できる社風は、私にとって理想的な職場環境です。これまでの経験を活かし、安全運転はもちろん、利用者の方々とのコミュニケーションを大切に、安心・安全な送迎サービスを提供することで、地域社会に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、そして、利用者の方々への思いやりが評価されます。また、安全運転への意識や、チームワークを大切にする姿勢も重要なポイントです。事前に、企業理念や事業内容についてしっかりと理解しておきましょう。また、自身の経験やスキルを具体的に説明できるよう準備しておくと良いでしょう。キャリアアドバイザーとして、面接官は、あなたの「人となり」と「仕事への向き合い方」を見極めようとしています。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「笑顔あふれる施設作り」という理念に共感し、利用者の方々の生活を支えることに貢献したいと思ったからです。また、充実した研修制度や福利厚生も魅力的です。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、何事にも丁寧に取り組むことができます。また、コミュニケーション能力にも自信があり、利用者の方々と良好な関係を築けると思います。
Q：未経験ですが大丈夫ですか？
A：未経験ですが、貴社の充実した研修制度でしっかりとスキルを身につけ、安心して業務に取り組めるよう努力いたします。
まとめ
株式会社エスケアメイトの送迎ドライバーは、安定した環境で、やりがいのある仕事に就きたい方にとって最適な選択肢です。充実した福利厚生、未経験者へのサポート体制、そして、ワークライフバランスを重視できる働き方は、多くの転職希望者の悩みを解消してくれるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、将来を見据えて長く働きたい方、そして、社会貢献したい方にとって、非常に魅力的な求人だと確信しています。 ぜひ、積極的に応募し、新たなキャリアをスタートさせてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社エスケアメイト
株式会社エスケアメイト通所介護の送迎ドライバー/未経験OK/バイク通勤OK/社会保険完備/流山市/204募集要項
仕事詳細
通所介護の送迎ドライバー/未経験OK/バイク通勤OK/社会保険完備/流山市/204
【千葉県流山市】デイサービスの送迎ドライバー。「あなたの運転は安心！」そんな言葉が聞けるかも？！
安心・安定のスズケングループ♪笑顔あふれる施設を作りませんか
～エスケアメイトは、すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように、介護を通じて社会に貢献していきます～
エスケアメイトは東証プライム市場上場の（株）スズケンのグループ会社です。
現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた『在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人ホーム』の23拠点を運営、お客様のニーズにあわせたサービスを提供しています。
ご家族のみなさまがいつまでも笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩んでいく支援を私たちと一緒にしていきませんか？
まずはお気軽にご応募ください！
見学も随時ご案内中です☆
勤務地：
千葉県流山市おおたかの森北3-8-11（旧住所：十太夫116-1）
勤務先：
エスケアステーション流山
アクセス：
つくばエクスプレス線「流山おおたかの森」駅下車徒歩15分
※バイク通勤OK、自転車通勤OK
当事業所でのドライバー業務を行って頂きます。
乗降介助・送迎先でのお手伝いなどを行って頂きます。
※ハイエースにて送迎を行います
受動喫煙対策：屋内禁煙
▼必須要件
普通自動車免許
普通自動車第二種免許
★未経験者OK（研修制度あり）
★経験者歓迎、中高齢者活躍、60歳以上活躍
※一度ご応募された方はお控えください。
求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。
職種
ドライバー
雇用形態
パート
勤務地（都道府県）
千葉県
勤務地（住所）
千葉県流山市おおたかの森北3-8-11
勤務時間
8:00～18:30 ※8:00～10:00、16:00～18:30の1日4～5時間程度（時間応相談）（休憩なし）
給与・年収
時給1,076円〜1,106円
時給1076円～1106円
時給 1076～1106
試用期間：有
（3ヶ月 雇用形態や待遇等変更なし）
待遇・福利厚生
・昇給あり（年1回/4月）
・賞与年2回（6月、12月）
・年末年始特別手当
┗夜勤特別加算（4,000円）※実績
・交通費支給（上限50,000円/月）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）※勤務時間数による
・制服あり
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護職員実務者研修）
・資格取得お祝い金制度（介護福祉士）
・社外研修費用会社負担（賃金及び交通費を支給）
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・定期健康診断
・ストレスチェック実施（年1回）
・育児休業の延長（子が2歳に達するまで）
・介護休暇あり
・産前産後休暇あり
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
休日・休暇
シフト制
※勤務日は応相談
求人更新日
2025年3月1日
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