株式会社ランテックで新たなスタートを切ろう！未経験からキャリアを築けるチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から安心して始められるドライバー職！ランテックでの新しいキャリアを手に入れよう
株式会社ランテックでは、ドライバー未経験者を歓迎する求人を募集中です！東証一部上場のグループ企業で、安定した環境の中で働けます。入社後は、充実した研修制度があり、先輩社員がしっかりサポートしてくれるので安心です。
年間休日105日、平均有給消化日数8.4日以上と、プライベートも大切にできる職場です。また、入社祝い金10万円や、賞与年2回、充実した福利厚生も魅力的です。さらに、昇給やキャリアアップの機会も豊富で、ドライバーとしてのスキルを磨きながら成長できます。
名古屋支店では、20代から60代まで幅広い年齢層の仲間が活躍中！あなたもぜひ新しい一歩を踏み出してみませんか？
転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場での人間関係、スキルの不足、収入の不安など、様々なことが頭をよぎることでしょう。特に未経験の業界に飛び込む際は、心配が尽きないものです。しかし、株式会社ランテックでは、未経験者でも安心してキャリアをスタートできる環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社ランテックの魅力をお伝えし、あなたの自己分析や将来像を考える手助けをしたいと思います。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ランテックの魅力
◆働きやすい環境が整った職場
株式会社ランテックでは、年間休日105日、平均有給消化日数8.4日以上という充実した休暇制度が整っています。これは、プライベートと仕事のバランスを大切にする企業文化の表れです。また、入社後の研修制度も非常に手厚く、新入社員は最初の1ヶ月間、先輩社員から直接指導を受けることができます。このようなサポート体制があるため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができるのです。
◇キャリアパスの明確さ
ランテックでは、ドライバーとしてのキャリアアップが明確に設計されています。入社後は、リーダー、班長、指導長といったステップを踏むことができ、昇格に向けた研修も用意されています。前職での経験がない方でも、しっかりとしたサポートがあるため、着実にスキルを磨き、キャリアを築くことができます。
◆充実の福利厚生と報酬制度
株式会社ランテックは、ドライバー満足度No.1を誇る企業で、福利厚生が非常に充実しています。具体的には、入社祝い金制度、資格取得支援制度、無事故継続表彰など、多岐にわたる制度が用意されています。特に、年収444万円を目指せる環境が整っているため、経済的な安心感も得られます。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較しても、ランテックの魅力は際立っています。例えば、研修制度の充実度や、社員の声を大切にする文化は他社にはない特長です。また、安定した上場企業グループの一員として、安心して長く働ける環境が整っています。これにより、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
◆転職成功事例から学ぶ
実際に、前職がドライバーでなかった方が、株式会社ランテックに転職し、キャリアアップを果たした事例もあります。入社後、丁寧な研修を経て、リーダーに昇格したという成功ストーリーは、同社のサポート体制の強さを物語っています。このような事例は、あなたにとっても希望の光となるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社ランテックでのキャリア形成は、未経験からでも十分に可能です。入社後は、基礎からしっかりと学ぶことができ、スキルアップを図るための研修制度も充実しています。特に、資格取得支援制度を利用することで、運転免許や衛生管理者資格など、キャリアアップに役立つスキルを身につけることができます。
さらに、定期的な評価制度があるため、頑張りがしっかりと反映される環境です。昇給や賞与も年に数回支給され、努力が報われる仕組みが整っています。将来的には、ドライバーとしてだけでなく、指導者や管理職としての道も開けており、キャリアの選択肢が広がります。自分の将来像を描きながら、新たな一歩を踏み出してみませんか？
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社ランテックでは、未経験者でも安心して働ける環境を整えています。特に、入社後のサポート体制が充実しており、前職が営業だった方やドライバー未経験の方でも、しっかりとした研修を受けられるため、不安を感じることなく新しいスタートを切ることができます。具体的には、座学研修から始まり、先輩社員との同乗研修を経て、徐々に業務を任せられるようになります。このような段階的なサポートがあることで、安心して業務に取り組むことができるのです。
また、年間休日105日や有給消化平均日数8.4日以上といった労働環境も魅力的です。プライベートの時間を大切にしながら、安心して長く働ける職場です。福利厚生も充実しており、賞与年2回や昇給年1回など、頑張りをしっかりと評価してもらえる体制が整っています。
未経験者も安心できる理由
未経験者が転職に際して感じる不安を解消するために、株式会社ランテックでは特に研修制度に力を入れています。新入社員研修では、安全な運転技術や会社のルールを徹底的に教えてもらえるため、業界未経験でも心配ありません。さらに、定期的な運転技術の研修も行われており、スキルアップの機会が豊富にあります。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- チームワークを大切にし、周囲と協力できる方
- 新しいことを学び続ける意欲がある方
- 安全運転に対する意識が高い方
これらの特徴がある方は、特にこの職場で活躍できるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴をしっかりと理解し、自分の経験やスキルと結びつけることが重要です。以下に、株式会社ランテックの特色に合わせた志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 安全への取り組みを重視
「私は、運転業務において安全を最優先に考えています。貴社の安全運転に対する徹底した研修制度や、無事故継続表彰制度に非常に魅力を感じました。前職で培ったコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として貢献しながら、スキルを磨いていきたいと考えています。」
◆例文2: 充実した福利厚生に魅力を感じて
「貴社の福利厚生が非常に充実している点に魅力を感じ、応募を決意しました。特に、入社祝い金や資格取得支援制度は、私のキャリア形成において大きな助けになると考えています。私は新しい挑戦をすることが好きで、貴社での成長を通じて、より良いサービスを提供できるドライバーになりたいと思っています。」
◆例文3: 研修制度の重要性
「ドライバー業務に未経験の私ですが、貴社の研修制度に強く惹かれました。特に、班長からの手厚いサポートがあることで、安心して業務を学ぶことができると思いました。私は常に成長を目指しているため、貴社での経験を通じて、自身のスキルを向上させ、将来的にリーダーとしての役割も果たしたいと考えています。」
面接対策
面接時に評価されるポイントは、自己PRや志望動機の明確さ、そしてコミュニケーション能力です。特に、相手の話をしっかりと聞き、適切に応答することが求められます。また、自己分析を行い、自分の強みや弱みを理解しておくことも重要です。
よくある質問とその回答例は以下の通りです。
- 「なぜこの仕事を選んだのですか？」
「貴社の安全運転に対する取り組みや充実した研修制度に魅力を感じ、未経験からでも安心して成長できる環境だと思ったからです。」 - 「あなたの強みは何ですか？」
「私はコミュニケーション能力が高く、チームワークを重視しています。これにより、周囲との協力を大切にし、業務を円滑に進めることができます。」 - 「今後のキャリアプランは？」
「まずはドライバーとしてのスキルを磨き、将来的にはリーダーとしてチームを牽引できる存在になりたいと考えています。」
まとめ
株式会社ランテックは、未経験者にとっても魅力的な職場環境を提供しています。充実した研修制度や福利厚生、働きやすい環境が整っているため、安心して応募することができるでしょう。ぜひ、自分自身の適性や将来像を考えながら、一歩踏み出してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まるかもしれません。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ランテック
＜未経験OK！2年目で年収444万円も可能！＞東証一部上場のグループ会社！年間休日105日＆有給消化平均日数8.4日以上！ アピールポイント: ＜一緒に働く仲間の声を紹介します！＞ 前島さん （45歳／元太陽光の営業／趣味：旅行（香港が良かったです！）） ランテックで続けられている一番の理由は働きやすさです！最初の研修からしっかりサポートしてくれたので、未経験の僕でもここまで来れました。1か月ぐらいは付きっきりで手取り足取り教えてもらえて、不安なこともなかったです◎そして前職の時よりも給与は上がりました！福利厚生も充実しているし、賞与が3回もらえるのは大手ならではだなと思っています。5年目の時に無事故表彰で旅行券をもらって妻と滋賀のちょっといいホテルに泊まってきました。今も無事故を継続しているので、また表彰をもらって旅行に行きたいです。次の行き先を考えるのが楽しみです！ 平川さん（49歳／前職では10年ドライバー／趣味：映画鑑賞 2人の子どもがいます！） 元々ドライバーをしていましたが、ここに入って研修の丁寧さに驚きました！新入社員研修では、基本的な運転技術や会社の決まりごとから教えてもらいました。運転に関する研修も定期的にあって、入社前よりスキルが向上しています！リーダーに昇格するための研修もあって、ドライバーもしっかりステップアップできる環境ですね。前職ではこういう成長の機会や制度がなかったので、仕事のモチベーションにもなっています！今後の目標は指導者になること。リーダー→班長→指導長というステップになるので、まずはリーダーを目指します！ ＜名古屋支店ドライバーの年齢構成を紹介します！＞ 20代 １名 30代 6名 40代 31名 50代 23名 60代 5名 仕事内容: 今までのドライバーのイメージが覆るかも？！ 前職は営業で、ドライバー未経験でした！ プライベートのことも相談したり、 班長のことをすごく信頼しています！ 日本で一番雰囲気が良い支店だと思います！ by ドライバーの前島 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜寮 社宅制度あり！（規定）＞ 遠方からでも安心して働けます！ ・創業70年！安心安定の上場企業グループ会社 ・うれしい！「入社祝い金10万円」支給あり！ ・月8～9日休み！希望日に休みをとりやすい！ ・有給消化平均日数は8.4日以上！ ・昇給年1回あり！頑張りをきちんと評価！ ・賞与年2回＋決算賞与支給！ ・定年の雇用延長あり！長くご活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ドライバー満足度No.1 ＜自慢＆充実の福利厚生は約20個！＞ その一部を紹介します！！ ・お米支給制度 （18歳までの子どもを3人以上扶養している 方に毎月10キロのお米を支給！） ・資格取得支援制度 （大型運転免許・リフト免許・衛生管理者・ 危険物取扱責任者など） ・永年勤続表彰 （勤続10年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故継続表彰 （3年、5年～45年まで5年毎に表彰） ……などなど他にも多数あります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 応募は簡単！面接は１回です！ ／／ ◎履歴書登録不要！ ◎名前・生年月日などを入力するだけ！ ◎面接時はリラックスしてお越しください！ ◎電話応募も大歓迎です！（0568-75-6111） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんにちは、支店長の清原です！ まずは自己紹介をさせていただきます。年齢は50歳、社歴30年で新卒からずっとランテックです！趣味は野球観戦！特に高校野球は予選から見るくらい好きです！ 今までで一番大変だった出来事は、20年ほど前にあったファストフード店のセンター立ち上げです。その当時は鹿児島支店で副支店長をやっていたんですが、人や作業員の調整ができないと管理職が出なきゃいけなかったんですよね。朝から夕方までは通常業務で、夜間は仕分け作業をモクモクとやってました。1週間くらい帰れなかったこともありました(笑)時代ですね…。 でも、もちろんこれは昔の話！こういう大変な時期があったからこそ、今のランテックでは働き方の見直しや課題解決に努めてきました。2024年問題にもしっかり対応して、法律に則った働き方ができるよう、色々な面で改善活動をしています！ 昔は仕事でしんどい事が続いたりすると、上司に話を聞いてもらっていました。引き留めてもらったこともあります。だから僕は「社員を大切にする支店運営」を心がけています！社員一人一人の言葉に耳を傾けて意見を聞いたり、新人さんも溶け込みやすい環境が作れるように、自分も尊敬される上司になれるよう努力しています。 名古屋支店には今70名弱のドライバーがいますが、今後は社員の定着率アップに取り組みたいです。定期的な面談の実施も考えています！コミュニケーションを大切にして、もっと明るい支店にしていきたいですね！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 製造メーカーからお預かりした食品を、中型トラックで各商業施設・店舗に配送していただきます。 ///////////////////////////////// 運ぶもの：食品（野菜、肉、果物、加工食品、菓子類など） 集荷件数：1日10～15件 配送先：事業所近郊のスーパー・飲食店など ★セミオートマを順次導入 ★ドラレコ搭載 ★デジタルタコグラフ搭載 ////////////////////////////////// ＜生活に欠かせない食を運ぶ仕事＞ 当社は食品物流に特化した総合物流企業。冷凍・冷蔵分野のパイオニア的存在です！上場企業のセンコーグループなので、安定感は抜群！特に「フレッシュ便」という小口混載定温輸送は24時間365日、「安心・安全」の技術で全国に食品をお届けしています。生活に欠かせない食品を運ぶ、やりがいのある仕事です！ 求める人材: ＜学歴・ドライバー経験不問！＞ 【必須】 ■中型免許 （平成19年6月以前に普通自動車免許取得の方は普通免許でも可） ※運送・物流業界未経験でもＯＫ！ ※ドライバー未経験でもＯＫ！ ※社会人経験がなくてもOK！ ※ゆくゆくは大型・トレーラーのドライバーへのステップアップ希望の方大歓迎！ 【応募資格】 ■年齢65歳未満(定年が65歳のため) 【外国籍の方の応募資格】 ■現在、日本に居住地がある方 ■すでにビザを取得されている方 →当社では新卒以外のビザ取得のサポートは行っておりません ★女性ドライバーも活躍中 全国で34名活躍中（2021年3月時点） 産休育休取得実績あり！ 女性用更衣室やトイレも完備！ ＜ランテックでは充実の研修制度を準備！＞ ドライバー未経験でも安心の環境です！ 【座学研修】 トラックを運転する為に必要な初任運転者安全教育を実施！ 安全な運転操作と運転マナー、冷凍冷蔵専用トラックの基礎知識を学びます。 【先輩との乗務開始】 班長が一緒に業務全般をサポート！最初は班長が運転して業務を教えます！ 慣れてきたらみなさんに運転をお任せします。班長が運転指導するので安心です！ 【ひとり立ち】 班長のお墨付きがもらえたら、最後は選任の安全担当者の確認を経て、ドライバーとしてひとり立ちです！ 【定期研修】 各支店、各地区でドライバーが集まって定期的に研修をしています！ 滋賀県にあるグループ施設での研修もあります。 【RSG活動】 働きやすい職場作りのため5人程度のRSG（小集団）活動を行っています！ 仕事や職場で疑問に思う事、効率良いルート選びから使いやすい道具まで相談可能です！
愛知県小牧市新小木2丁目6番 株式会社ランテック 名古屋支店 勤務地: ＜名古屋支店＞ 住所：愛知県小牧市新小木2丁目6番 【交通手段】 アクセス: 「岩倉駅」から車で7分 「大山寺駅」から車で11分 「石仏駅」から車で11分 給与 月給：22万9100円 ～ 35万2450円 給与: 月給229,100円～352,450円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代なし 【手当】 ・地域手当 ・作業手当 ・時短推進手当 ・家族手当 ・通勤手当（実距離に応じて社内基準で試算して支給） ・時間外手当（社内基準で試算して支給） ・休日出勤手当 ・深夜手当 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与年2回(2023年実績は年間約4.17ヶ月分) 決算賞与あり（10年以上支給実績あり） 【月収・年収例】 月収：29万円（28歳未経験者(入社1年目) ※独身） 年収：444万円(月給32万円)（30歳入社2年) シフト制 勤務時間・曜日: 実働8時間のシフト制 ＜シフト例＞ ①8：00～17：00 ②12：00～21：00 ③20：00～翌5：00 ※上記時間帯は一例です！ ※様々な時間帯のルートがあるので、 希望の働き方をご相談下さいね！ ※残業あり 休暇・休日: 【年間休日105日！ほぼ週2日休めます】 ・シフト制（月8日～9日休み） ・有給休暇あり（有給消化平均日数は8.4日以上！） ・慶弔休暇あり なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ＜充実の福利厚生！＞ ・社会保険完備 ・寮、社宅完備（規定有） ・入社祝い金制度あり（合計10万円） ・昇給年1回 ・賞与年2回(2023年実績は年間約4.17ヶ月分) ・決算賞与 ・年次有給休暇あり ・産休・育休制度あり ・退職金制度 ・再雇用制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度 ・永年勤続表彰（勤続10年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故継続表彰（3年、5年～45年まで5年毎に表彰） ・無事故事業所表彰（所属事業所で無事故300日毎に表彰） ・お米支給制度 （18歳までの子ども3人以上扶養で毎月10キロ支給） ・団体自動車保険制度 ・防災グッズの貸与（全従業員へ防災バッグを配付） ・契約保養所あり(箱根・熱海・京都・別府・湯布院など全国に21ヶ所) ・資格取得補助(大型運転免許・リフト免許・衛生管理者・危険物取扱責任者など) ・研修制度（新入社員・階層別・通信教育補助等) ・社内イベントあり（ソフトボールやボーリング大会、スノボツアー、BBQなど） 【車両設備】 ・ドライブレコーダー搭載 ・デジタルタコグラフ搭載 ・セミオートマを順次導入 ・バックアイカメラ搭載 その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：0568-75-6111） 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています。 当日はまず会社や営業所について紹介をさせて頂きます！その後、あなたのご経歴や今後の事についてお伺いしたいと思いますので、ざっくばらんにお話しできると嬉しいです！ 当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 229,100円 – 352,450円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
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