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ANAケータリングサービスで新しいキャリアを築こう!未経験歓迎のチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験から航空業界へ!ANAケータリングサービスの正社員募集

株式会社ANAケータリングサービスでは、学歴不問・未経験者歓迎の正社員を募集中です!残業は月10時間程度で、年間休日は120日以上。プライベートも大切にできる環境です。

仕事内容と魅力

航空機への機内食やサービス用品の搭載作業を行います。簡単な作業から始められ、チームで協力しながら進めるので安心です。また、社員寮完備や搭乗優待制度もあり、旅行好きには嬉しい特典が盛りだくさん。

求める人材

普通自動車免許をお持ちで、チームワークを大切にできる方を歓迎します。キャリアアップのチャンスも多く、様々な職種に挑戦できる環境が整っています。

新しい環境で自分を成長させたい方、ぜひご応募ください!

転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか?「自分に合った職場が見つかるのか」「新しい環境に馴染めるか」といったことは、多くの人が共通して感じる不安です。株式会社ANAケータリングサービスは、そんな不安を解消し、あなたの新しいスタートを応援する企業です。ここでは、未経験からでも安心してキャリアを築ける環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語るANAケータリングサービスの魅力

◆未経験でも安心!充実した研修制度

ANAケータリングサービスでは、未経験者でも安心してスタートできるよう、入社後の研修が充実しています。入社後にはオリエンテーションや座学研修、OJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)を通じて、業務の流れや業界特有の用語を学ぶことができます。特に、先輩社員が直接指導してくれるため、わからないことがあってもすぐに質問できる環境が整っています。

◇ワークライフバランスの良さ

ANAケータリングサービスは、年間休日120日以上、残業も月10時間程度と、非常に良好なワークライフバランスを実現しています。シフト制で月8〜10日休みがあり、プライベートの時間も大切にできる環境です。特に、早朝や深夜の勤務にはタクシー送迎があり、安心して働ける点も魅力です。

◆多様なキャリアパスが広がる

この会社では、ジョブローテーション制度が導入されており、希望や適性に応じてさまざまなキャリアに挑戦することができます。例えば、機内食の盛り付けスタッフや空港ラウンジの接客スタッフ、さらには海外航空会社との契約担当など、多岐にわたる職種が用意されています。自分の興味やスキルを活かしながら、キャリアを築くチャンスが広がっています。

◇社員優待制度で特別な体験を

ANAグループの一員であるため、社員には特別な航空券の優待制度があります。仕事が終わった後に旅行に出かける社員も多く、旅費を節約しながら新しい体験を楽しむことができます。このような福利厚生は、仕事のモチベーションを高める要素の一つです。

◆成功事例に学ぶキャリアアップの道

実際にANAケータリングサービスでキャリアを築いた先輩の声も、転職希望者にとって大きな励みとなります。例えば、元建築系の職人であったSさんは、全く異なる業界からの転職を果たし、今ではグループ長をサポートするポジションにまで昇進しました。残業が少なく、プライベートの充実を実感しながら、キャリアアップを果たすことができたと語っています。このような成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。

キャリア形成のチャンス

ANAケータリングサービスでのキャリアは、未経験からでもしっかりとした成長が見込めます。入社後は、業務に必要なスキルを身につけるための研修があり、OJTを通じて実践的な経験を積むことができます。また、キャリアパスも多様で、機内食の盛り付け、接客、メニュー企画など、興味に応じた職種に挑戦できる環境が整っています。さらに、資格取得支援制度や育児休暇制度も充実しており、ライフステージに合わせたキャリア形成が可能です。あなたの未来を描くための第一歩を、ANAケータリングサービスで踏み出してみませんか?

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考えるとき、多くの方が抱える悩みは「働き方」と「職場環境」です。株式会社ANAケータリングサービスでは、未経験からでも安心して働ける制度が整っており、特に残業が月10時間程度と少なく、年間休日は120日以上と充実しています。これにより、プライベートの時間も大切にできる環境が提供されています。

また、社員寮完備やANAグループの搭乗優待制度など、福利厚生も充実しており、空の旅をお得に楽しむことができます。これらの制度は、転職後の新たな生活をより豊かにし、仕事とプライベートの両立を実現するための大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際、特に不安を感じるのは「業務についていけるか」という点です。ANAケータリングサービスでは、オリエンテーションや座学研修、OJT研修を通じて、しっかりとしたサポート体制が整っています。これにより、業務の流れを理解しながら、少しずつ実践に移ることができます。

この仕事に向いている方の特徴としては、チームワークを大切にし、物事に気づく力を持つ人が挙げられます。食に携わる仕事に興味がある方や、正社員として新たなキャリアを築きたい方には特におすすめです。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえましょう。

  • 企業の特色に合った具体的な理由を示す
  • 自身の経験やスキルと照らし合わせる
  • 将来のキャリアビジョンを描く

◇例文1: 未経験からの挑戦

「私は新たな環境で挑戦したいと考え、ANAケータリングサービスに応募しました。航空業界に興味があり、特に機内食の提供を通じて多くの人々の旅を支える仕事に魅力を感じています。未経験ですが、チームで協力しながら業務を進める姿勢を大切にし、成長していきたいです。」

◇例文2: キャリアアップの意欲

「前職では飲食業界での経験を積みましたが、より多くの人に貢献できる仕事を求めてANAケータリングサービスに応募しました。食に携わる仕事を通じて、キャリアアップを目指し、機内食の企画や改善に貢献したいと考えています。」

◇例文3: 働きやすさへの期待

「ANAケータリングサービスの残業が少なく、年間休日が多い点に魅力を感じて応募しました。プライベートを大切にしながら、仕事に全力で取り組むことで、より良い成果を上げられると信じています。社員の意見が反映されやすい社風にも共感し、貢献できることを楽しみにしています。」

面接対策

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力やチームワークを重視されることです。また、未経験者の場合は、どのように学び、成長していくかを具体的に説明できることが重要です。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問1: なぜこの職種を選んだのですか?

「航空業界に興味があり、特に機内食を通じて多くの人々の旅を支えたいと考えました。食に携わる仕事でキャリアを築くことで、自分自身も成長できると感じています。」

◇質問2: チームでの仕事で大切にしていることは何ですか?

「コミュニケーションを大切にし、意見をしっかりと共有することです。チームで協力し合うことで、より良い成果を上げられると考えています。」

まとめ

ANAケータリングサービスは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、将来的なキャリアの可能性も広がっています。働きやすさを重視しながら、新たな挑戦を考えている方には最適な職場です。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を応援します!

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ANAケータリングサービス(ホームページ)
学歴不問!未経験OK◎残業月10H程度★社員寮&搭乗優待あり 仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ □未経験OK!正社員デビュー大歓迎! □年間休日120日以上|月8〜10日休み □残業ほぼなし!定時で退社可能 □社員価格でお得に空の旅へ♪ □社員寮完備(規程あり) ==================== 仕事内容 ==================== 航空機への機内食や機内サービス用品の搭載作業を担当。『機内食のプロ集団』の一員として、快適な空の旅を支えましょう! ■作業の流れ ★ Step.01|搭載物のチェック ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工場内で、担当する便の機内食や物品の個数を確認!ハンディやタブレットを使うので簡単です♪ ★ Step.02|車両へ積み込み・移動 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 輸送専用のフードローダー車に、機内食や物品が入ったカートを積み込み!工場から航空機まで段差なしで移動できます! ※運転は専任ドライバーが担当 ★ Step.03|航空機への搭載作業 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ フードローダー車の荷台が上がり、航空機のドアと同じ高さへ。チームで協力しながらカートを機内に運び、CAさんにサインをもらって作業完了! ★ Step.04|到着便の取り降ろし作業 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 搭載作業が終わったら、到着便の空のカートや使用済みの物品を回収!工場に戻り、次の便の準備を進めます。 ◎国内線|2人1組で1日約10~12便を担当 ◎国際線|3~4人1組で1日約3~5便を担当 ■意見発信がしやすい! 「このほうがミスにならない」「このほうが効率的!」など、気づいたことを言いやすい環境!安全・改善に繋がるアイデアは、積極的に取り入れる社風です! ==================== 先輩インタビュー ==================== ◆Sさん・入社6年目|元建築系の職人 ★ ダメ元で応募→採用に! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 環境をガラッと変えたいと思い、見つけたのが今の会社。飛行機も食品もゼンゼン知らなかったけれど、面接で「変わりたい!」という思いを伝え、無事に内定をもらいました! ★ 人生が変わった! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 転職してよかった!と思ったのは、残業が少なくてお休みがたっぷりあること。プライベートも、結婚・出産・マイホーム購入…と、トントン拍子で変わっています!今ではグループ長をサポートするポジションに。冗談抜きで人生がうまく回り始めたって思います! ★ ちょっと大人になれた!? ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ CAさんから機内食について質問された時にちゃんと答えられず、「もっと機内食や会社のことが知りたい!」と思うように。一度他の部署を経験してから、搭載部門にリーダーとして戻るのもアリだなと考えるようになったんです。そんな気持ちの変化に自分自身が一番びっくりしています! 求めている人材 ◎学歴不問・第二新卒歓迎 ◎業界・職種未経験歓迎 ◎正社員デビューOK! [ 必須 ] □普通自動車免許(AT限定不可) [ 歓迎 ] □チームワークを大切に働きたい方 □食品業界に興味がある方 ◎大型免許があれば活かせます! ◎語学力は不問ですが、英語を使うキャリアも! ★ こんな方は大歓迎! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・食に携わる仕事がしたい ・食に携わる仕事でキャリアアップしたい ・正社員になるのが初めて! ・今までと違う環境で活躍したい ・人と違う仕事をしたい! ・スケジュールや段取りを組むことが好きだ ・気付きが共有・改善できる環境で働きたい ■キャリアパスについて ジョブローテーション制度を導入!希望・適性に応じてさまざまなキャリアにチャレンジ可能! <キャリアの一例> ・機内食の盛り付けスタッフ ・空港ラウンジの接客スタッフ ・機内食のメニュー企画 ・海外航空会社との契約担当 ・外販事業担当 ・採用担当(総務職) など 千葉県成田市堀之内68 株式会社ANAケータリングサービス 成田工場 【交通手段】 交通・アクセス 車通勤OK|専用送迎バスあり(京成成田駅⇔工場|約15分) ◎JR線「成田駅」・京成線「京成成田駅」下車 ★無料駐車場完備 ★工場⇔空港間の送迎バスあり
勤務時間 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 【1ヶ月単位の変形労働時間制】 ◎1週間の平均労働時間40時間以内 ◎残業月10時間程度!基本定時退社♪ <シフト交代制(例)> ・07:30~16:30 ・11:00~20:00 ・14:30~00:00(宿泊勤務) ・00:00~11:00(宿泊勤務) ◎早朝深夜は自宅までタクシー送迎あり ◎休息時間がとれるよう、勤務間インターバルを意識したシフト表を作成しています。 休日休暇 <年間休日120日以上> 【休日】 ・シフト制|月8~10日休み ◎原則4勤2休(4連勤&2連休)です! 【休暇】 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・積立有給休暇 ・自己啓発休暇(年1日) ・育児産休制度(男性社員の取得実績も豊富) ・介護休暇制度 など あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ◎期間中、給与・待遇に変更はありません。 ■入社後のステップ <Step.01>オリエンテーション ・会社のこと ・事業内容 ・福利厚生 などを説明します。(2日程度) <Step.02>配属&座学研修 ・担当業務について ・業務の流れ ・業界特有の用語について などを説明します。(5日程度) <Step.03>OJT研修 実務に少しずつ挑戦! 先輩社員が一つ一つ教えます。 <Step.04>独り立ち 3ヶ月程度で独り立ち! ◎チーム作業のため、1人きりにはなることはありません。 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【手当】 ・通勤交通費|規定支給 ・時間外手当|全額支給 ・子供手当|子1人につき5000円 ・早朝手当|7:30までの勤務1回につき800円 ・日祝出勤手当|1日1000円(12/30~1/3勤務:1日5000円) ・宿泊勤務手当|会社宿泊1回につき3000円 ・大型技能手当|月4000円 など 【各種制度】 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度 ・育児産休制度(男性社員の取得実績も豊富) ・介護休暇制度 ・共済会 ・ANAグループ社員優待搭乗制度 ・ANAグループ社員持株会 ・ANAグループ積立年金制度 ・グループ寮|社内規程あり ・退職金あり|勤続3年以上 ・社員食堂 ★ おトクに旅へ♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ANAグループの会社だからこそ、家族も一緒に優待価格で飛行機に乗れるのも嬉しいポイント!工場(成田・羽田)から空港への送迎バスがあるので、仕事が終わってそのまま旅行に行く人も多いです!旅費が浮く分、グルメにお金をかけられますよ♪ 職場環境 ◎全体の4割以上が中途採用! ◎20代・30代の転職者が活躍中! ■先輩の前職は… ・飲食店バイト ・ホテルスタッフ ・アパレル販売 ・ドライバー ・IT営業 ・不動産業界 ・法人営業 ・事務 ・警察 ・自衛官 など、先輩のほとんどが未経験スタートです! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 受動喫煙対策:工場敷地内指定の喫煙場所あり

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