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山城ヤサカ交通株式会社で叶える「おもてなし」のキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

外国人観光客をおもてなし!京都のタクシー乗務員募集

山城ヤサカ交通では、訪日外国人向けの「フォーリンフレンドリータクシー」の運転手を募集しています。未経験者も安心の2ヵ月間の研修制度があり、地元大手企業ならではの安定した仕事量が魅力です。

仕事の内容

入社後は一般タクシー乗務員としてスタートし、研修を経て外国人観光客向けの専用乗り場での業務に移行します。接客が好きな方や京都観光に興味がある方にぴったりです。

働きやすさ

  • 完全週休二日制、残業なし
  • 副業・兼業OK
  • 充実した福利厚生と資格取得支援

あなたのスキルを活かし、安心して働ける環境で新しい挑戦を始めませんか?

転職を考えるあなたへ。新たな一歩を踏み出すことには不安がつきものですが、山城ヤサカ交通株式会社では、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。特に、外国人観光客を対象としたフォーリンフレンドリータクシーの運転手として、あなたの「おもてなし」のスキルを活かしながら、充実したキャリアを築くチャンスがあります。自分の適性や将来像を見つめ直し、応募を検討してみませんか?

キャリアアドバイザーが語る山城ヤサカ交通の魅力

◆未経験から安心して成長できる教育制度

山城ヤサカ交通では、入社後2ヶ月間の研修を通じて、指導乗務員が親切丁寧にサポートします。地理や接客に不安がある方でも、何度でも質問できる環境が用意されており、不安を解消し自信を持って業務に取り組むことができます。このような手厚い教育制度は、未経験からタクシー業界に飛び込む方にとって大きな安心材料となるでしょう。

◇魅力的なワークライフバランス

完全週休二日制で、年間休日は120日以上。残業はほとんどなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。また、育児休業やハラスメント防止など、時代に即した制度が整っているため、安心して長く働き続けることができる環境です。ワークライフバランスを重視する方には特におすすめです。

◆地域密着で安定した仕事量

山城ヤサカ交通は、地元大手企業として長年の信頼を築いてきました。そのため、配属後は安定した仕事量が期待でき、未経験者でも安心して業務を行えます。特に、地域に根付いたサービスを提供することで、リピーターや観光客からの信頼を得ることができ、業務の安定性が高まります。

◇キャリアパスの多様性

タクシー乗務員としてスタートした後も、観光ドライバーやハイヤー乗務員、さらには運行管理者や事務職へのキャリアチェンジも可能です。自分の頑張りを評価し、サポートしてくれる環境が整っているため、長期的なキャリア形成が期待できます。

◆成功事例に学ぶキャリアアップの道筋

過去には、未経験から入社した方が、個人タクシーを開業するまでに成長した事例もあります。夢を持って入社し、支援を受けながら自らの道を切り開く仲間がいることは、あなたにとっても大きな励みになるでしょう。山城ヤサカ交通では、夢を持つことが奨励され、その実現に向けたバックアップも行っています。

キャリア形成のチャンス

山城ヤサカ交通でのキャリアは、単なる職務に留まりません。外国人観光客を対象とした「フォーリンフレンドリータクシー」として、京都の魅力を伝えるお仕事は、あなた自身の成長にもつながります。ユニバーサル・ドライバー研修や外国語研修を受けることで、高度なサービス力を身につけることができ、接客スキルの向上はもちろん、国際感覚を養うことも可能です。

また、社内観光資格を取得することで、観光ドライバーとしてのキャリアを築くこともできます。これにより、安定した収入を得ながら、ワークライフバランスを保つことができるため、長期的なキャリア形成においても大きなメリットがあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

山城ヤサカ交通株式会社は、未経験からでも安心して働ける環境を整えています。特に、入社後の2ヶ月間は指導乗務員がしっかりとサポートし、業務に必要な知識や技術を丁寧に教えてくれます。地理や接客に不安がある方も、何度でも質問できる体制が整っているため、安心して学ぶことができます。

また、同社は完全週休二日制で、残業も少なく、プライベートの時間を大切にすることができます。副業や兼業も認められており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、仕事と私生活の両立が実現でき、充実した毎日を送ることができるでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験者が不安を感じるのは当然ですが、山城ヤサカ交通では充実した研修制度が用意されています。特に、ユニバーサル・ドライバー研修や外国語研修を受講することで、外国人観光客に対するサービス力を高めることができます。また、接客が好きな方や人と話すことが得意な方には特に向いている職種です。

この仕事に向いている人の特徴は以下の通りです:

  • 接客や人とのコミュニケーションが好きな方
  • 運転が得意で、京都観光に興味がある方
  • ワークライフバランスを重視し、安定した生活を求める方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。具体的には、以下のポイントを押さえましょう:

  • 企業の理念や取り組みに共感していること
  • 自分のスキルや経験がどのように活かせるか
  • 将来のキャリアプランと企業の成長が一致していること

◆例文1: 外国人観光客へのおもてなし

私が山城ヤサカ交通に応募した理由は、外国人観光客に対して京都の魅力を伝えられる仕事に魅力を感じたからです。訪日外国人の方々が快適に過ごせるよう、おもてなしの心を大切にし、観光地を案内することにやりがいを感じます。また、未経験からでもしっかりとサポートしてもらえる環境が整っているため、安心して挑戦できると感じました。

◆例文2: ワークライフバランスの重視

私は、仕事と私生活の両立を重視しており、山城ヤサカ交通が提供する完全週休二日制や副業の許可に強く惹かれました。安定した収入を得ながら、家族や趣味の時間を大切にできる職場環境は、私にとって理想的です。さらに、未経験者でも安心して成長できる教育制度があることに感銘を受けました。

◆例文3: キャリアアップの可能性

私は将来的に個人タクシーを開業したいと考えており、山城ヤサカ交通がその夢を応援してくれる点に魅力を感じています。実際に、過去に3名の乗務員が個人タクシーを開業した実績を知り、私もその一員になりたいと強く思いました。安定した基盤のもとでキャリアアップを目指せることに大きな魅力を感じています。

面接対策

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や接客態度、そして企業理念への理解度です。特に、外国人観光客へのおもてなしに関する具体的なアイデアを持っていると、より高評価につながります。

よくある質問とその回答例は以下の通りです:

  • Q: なぜこの業界を選んだのですか?
  • A: 私は人と接することが好きで、特に外国人観光客に日本の魅力を伝える仕事に興味があります。山城ヤサカ交通の取り組みを知り、ぜひその一員として貢献したいと思いました。

  • Q: どのようにして業務に慣れていくつもりですか?
  • A: 研修制度を活用し、指導乗務員の方からのアドバイスをしっかりと受け入れながら、実際の業務を通じて経験を積んでいきたいです。また、疑問点は遠慮せずに質問し、早く成長できるよう努めます。

まとめ

山城ヤサカ交通株式会社は、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。自分の「好き」を活かし、安定した収入と充実した生活を手に入れたい方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアがここから始まることを期待しています。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

山城ヤサカ交通(株)(ホームページ)
– 仕事概要・仕事に関するPR – 【フォーリンフレンドリータクシーのお仕事とは・・】 日本を訪れる外国人におもてなしできるように、また、タクシー利用環境の向上を目指し、京都市、国土交通省、タクシー業界が連携し全国初となる外国人向けタクシーの専用乗り場を京都駅前に設置。訪日外国人向けに、京都を快適に過ごしていただく運転手として旅やお出かけの思い出を一緒に作るお仕事です。ユニバーサル・ドライバー研修、外国語研修を受講し、認定試験の合格が必要ですが、高度なサービス力が身につくやりがいのあるお仕事です。おもてなし溢れるフォーリンフレンドリータクシーを、一緒に提供していきませんか? ※外国人利用者のうち97.7%が「快適であった」と回答 【転職成功のカギ 未経験からタクシー業界への転職は地元最大手企業へ】 未経験からの転職は不安がつきもの。当社では入社後2ヵ月間、指導乗務員が親切丁寧に、仕事のノウハウをお教えします。地理が不安、どこを走る、どう対応するなど、不安に思うことは研修期間中、何度でも指導乗務員に聞いてください。不安が解消し、自信が付くまで研修を続けることができるのは、経営が安定している地元大手企業だからできること。研修期間中、運送収入がなくても給料の心配はありません。 【仕事成功の秘訣 地元大手企業だからこその安定の仕事量】 配属後は、乗務員として京都南部地域や京都市内での事前予約、電話予約、スマホアプリなどからご依頼を受けたお客様の送迎をお願いします。長年、お客様との信頼を培ってきた地元大手企業の当社だから、お客様からのご依頼件数は他社を圧倒しています。これが未経験で入社される方の成功の秘訣。 【安定のポイント あなたのスキルとヤサカの安定が相乗効果を生む】 仕事に慣れ、街中でお客さまに出会う力が身に付くようになれば、地元大手のブランド力で仕事がますます安定してきます。社内観光資格を取得し、ツアー客、外国人観光客客、修学旅行の学生さんたちをご案内する観光ドライバーへとステップアップすれば、残業なしで安定収入、ワークライフバランスに優れる一流乗務員へとスキルパップすることでしょう。 – この求人のポイント – 残業なし プライベートが充実する ワークライフバランスに優れる会社 未経験でも安心の指導乗務員が二か月間しっかりとサポートする教育制度 コンプライアンス 法定時間外勤務手当全額支給のわかりやすい給与体系 – 求人情報 – 完全週休二日制 残業なし 副業・兼業可 安定収入 時代最先端の就業規則 【時代の変化に伴って、常に新しい職場環境を作っていく会社】 ハラスメント防止や次世代育成支援対策推進、副業・兼業、サービス残業防止など、いま時代の変化にすぐに対応できるかが、「良い会社=ホワイト企業」と言われる決めて。当社では令和2年12月、時代の要素をたくさん盛り込んだ『新・就業規則』が完成。社員の副業を認めたり、育児休業、ハラスメントを防止する制度を導入したり、常に新しい取り組みにチャレンジしています。いつまでも当社で安心して働くことができるために、常に進化をしています。 – 会社・仕事の魅力 – 【夢への挑戦 個人タクシーを開業して旅立つ仲間は今年3名輩出しました】 いつかは一国一城の主として個人タクシーへと羽ばたきたいと夢を持って入社されるかたもたくさんいらっしゃいます。当社では、この一年間で3名もの乗務員が個人タクシーを開業されました。観光タクシー専門や収入アップのためなど、夢を叶えた乗務員はたくさんいます。そんな夢を応援し、バックアップも当社ではおこなっています。 – 仕事の特徴 – 未経験者歓迎、語学力が活かせる、社会人経験不問、学歴不問、新卒・第二新卒歓迎、50才以上活躍中、歩合給、長期勤務歓迎、年間休日110日以上、副業・WワークOK、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、研修・教育制度有、禁煙・分煙、制服貸与有、急募、すぐ働ける・即日勤務可、入社日応相談 – 職種 – 外国人優先のタクシー乗務員 – 雇用形態 – 正社員 – 仕事内容 – 【具体的な仕事内容】 入社当初は京都市内を中心に、一般タクシー乗務員として勤務してください。仕事に慣れ、ユニバーサル・ドライバー研修、外国語研修を受講し、認定試験に合格すると「京都フォーリンフレンドリータクシー(外国人観光客優先タクシー)乗務員」として、京都駅烏丸口、八条口、各有名ホテルなどの専用のりばを中心に勤務していただくことを予定しております。 【最新車両や設備を次々に導入】 働きやすい環境を作るためにミニバン車のベルファイアーやレクサスLS、JPNーTAXI(ジャパンタクシー)の導入や切替、最新のナビゲーションシステム、タブレット決済端末、自動日報システム、スマホ配車アプリ「GO」など、労働環境向上のための投資は惜しみません。 【大規模ワクチン接種会場へのジャンボタクシーの運行】 公共交通機関の社会的責務として、京都府が精華町けいはんなプラザで実施している大規模ワクチン接種会場への接種者や医療従事者のみなさんの交通機関として、無料ジャンボタクシーを京都府より受託し運行しています。 – 求める人材・資格など – 【未経験大歓迎 好きがあれば尚大歓迎】 接客が好き、人が好き、話すことが好き、クルマの運転が好き、京都観光が好き、食べることが好き、美味しいお店を探すのが好き、新名所が好き、歴史が好きなど、好きを突き詰めていける方 【安定したい ゆとりをもって生活したい方】 自分なりに頑張るけれど、無理はしたくない、自分らしく生きていきたい、仕事以上に家族を大事にしたい、仕事と私生活の両立を求めているなど、ワークライフバランスを求める方 【様々な経験をされた方が在籍しています】 会社員や製造現場、接客や調理師、警察官、自衛隊、公務員、配送や建築、土木現場など、様々な経験を経て入社されています。いままでの経験を活かし、当社で活躍してください 【自動車の運転免許は何が必要ですか?】 普通免許取得後3年経過していればOK。営業車は全車オートマチック車なので、オートマチック車限定免許でも構いません。二種運転免許は全額当社負担で自宅より教習所へ通学し、二週間で取得可能です <このような方必見です!!> ◆ニーズが高まっていく仕事に従事したい方 ◆語学力を活かした仕事をしたい方 ◆外国人ともっと積極的に接したい方
京都府京田辺市6100311 京都府京田辺市草内大東1-7 山城ヤサカ交通株式会社 – 勤務地 – 山城ヤサカ交通株式会社 郵便番号:6100311 住所:京都府京田辺市草内大東1-7 受動喫煙対策:あり 【交通手段】 – 最寄駅とそこからの距離 – 近鉄京都線 新田辺 徒歩 20分 近鉄京都線 新田辺 車 6分 学研都市線 京田辺 車 8分 給与 月給:18万1350円 ~ 45万円 – 給与 – 月給:181350~450000円 給与備考:月給18万1400円以上※法定割増賃金は1分単位で支給※頑張りは歩合給に反映されます※運行に係る費用を控除することはありません例:一日運収2万円×労働21日=月間運送収入42万の場合月額 21万2800円 ※時間外勤務手当が上回る場合は別途支給※あらかじめ時間外勤務手当を定め支給することがあります ※定められた時間外勤務手当を上回る場合は別途支給します<年収例>400万円/入社1年※試用期間3ヶ月あり約2ヶ月間は研修期間として学科研修、地理・側乗・接客研修があります。※研修期間中の勤務シフト・平日9:00~17:00(休憩12:00~13:00)・休日:土日休みの完全週休2日制・日給8000円(時間外勤務手当別途支給) 歩合給・別途支給:あり 変形労働時間制 – 勤務時間 – 昼間、夕方/夜、深夜/早朝 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※出勤時間はシフト制です ・1日9時間30分(実働8時間30分・休憩1時間) ・1ヶ月の所定労働時間171.4時間(月21日勤務) <例>出勤8:45 退勤18:15 休憩12:00~13:00 <例>出勤10:45 退勤20:15 休憩15:00~16:00 この他にもいろいろな働き方が可能です <残業を減らす取り組みを行なっています!> 残業は1日最大3.5時間まで(残業は許可制で強制ではありません)。 平均残業時間は月30時間程度です。水曜日はノー残業デーです。 ほとんど残業をしない乗務員も多数います。 – 休日・休暇 – <年間休日120日・完全週休二日制> ■2勤1休制(2日働いて1日休み)、もしくは4勤2休制(4日働いて2日休み) ※お好きなほうを選択いただけます! ※月間休日10~11日 ・2勤1休制…2日連勤1日休日の繰り返し 出勤 出勤 休日 出勤 出勤 休日 の繰り返し ・4勤2休制…4日連勤2連休の繰り返し 出勤 出勤 出勤 出勤 休日 休日 の繰り返し ■有給休暇 毎月1回取得、有給休暇100%消化を推奨しています。 有給休暇を利用して、夏季休暇(5日)・年末年始休暇(3日)も取得できます。最大5連休の取得が可能です。 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■リフレッシュ休暇 ■振替休日(月2日まで可:出勤予定日と休日を振り替えて希望日に休むことも可能) あり 試用期間3ヶ月/条件同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 – 待遇・福利厚生 – ■一時金年2回(1・8月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■普通二種免許取得費用全額当社負担 ■資格取得支援制度(費用は会社負担) ■退職金共済年金制度 ■車・バイク通勤OK(駐車場完備・駐車場無料) ■制服貸与 ■保養所 ■雇用期間の定めなし ■定年65歳 ■再雇用制度あり ■借り上げ社宅あり(自己負担月2万5000円) ※会社から自転車で10分ほどのところにあります。 <キャリアチェンジ制度も充実> 最初はタクシー乗務員として採用された方も、ハイヤー乗務員、バス乗務員へとステップアップすることや、運行管理者試験合格後は管理者、営業、総務、人事、コールセンターSVとして事務職へキャリアチェンジした方もたくさん事例のある会社。あなたの頑張りをみんなで応援しています。 – 企業情報 – 企業名:山城ヤサカ交通株式会社 郵便番号:610-0311 住所:京都府京田辺市草内大東1-7 電話番号:0774-62-3401 事業内容:一般乗用旅客自動車運送業 代表者名:取締役社長 粂田 晃稔 創業・設立:1975年7月25日(創業:1917年) 資本金:5000万円 従業員数:240 URL:http://y-yasaka.jp/

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