【安全輸送株式会社の魅力】家族も安心、キャリアアップを支援する職場環境|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【未経験歓迎！】安定した職場でキャリアアップを目指すなら安全輸送株式会社
安全輸送株式会社では、未経験でも資格があれば安心してスタートできます。しっかりしたサポート体制とキャリアアップの支援制度が整っており、特に男性社員の育児休業取得を積極的に推進しています。家族を大切にしながら働ける環境を提供し、豊富な手当や賞与で家計をサポートします。
魅力的な待遇とサポート
給与は月給33万円から37万円で、年2回の賞与や業績による決算賞与もあります。年間休日は105日で、月8～10日のお休みがあり、家族行事にも柔軟に対応可能です。未経験者にはドライバー認定制度があり、1～2か月の同乗研修を経て、一人立ちを目指せます。勤務は神奈川県藤沢市で、交通費も支給されます。
応募資格と求める人物像
中型免許（4t）が必要ですが、経験は問いません。家族を大切にしたい方、安定した職場環境を求める方、そしてドライバーとして新たなキャリアをスタートさせたい方にぴったりの職場です。
転職を考える際、家族を持つ方にとっては「仕事と家庭の両立」が大きな課題となります。安全輸送株式会社は、そんな悩みを抱える方々にとって理想的な職場環境を提供しています。未経験でも安心してスタートできるサポート体制や、男性の育児休業取得を積極的に推進する風土が整っており、家族を大切にしながらキャリアを築きたい方にとって非常に魅力的な選択肢です。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇安心のサポート体制とキャリアアップ支援
安全輸送株式会社では、未経験者でも安心して業務を始められるよう、充実したサポート体制を整えています。特に「ドライバー認定制度」は、同乗研修やトレーナーによる乗務認定試験を通じて、安全運転スキルを高めるための取り組みとして注目に値します。これにより、資格はあるが経験がない方でもしっかりとした基礎を築くことができます。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
安全輸送株式会社では、働き方の柔軟性と福利厚生の充実が特筆すべきポイントです。例えば、月8～10日の休みが確保されており、基本的には連休が取得可能です。また、育児休業取得の促進や家族手当など、家庭を持つ社員にとって嬉しい制度が整っています。これにより、仕事と家庭を両立しやすい環境が提供されています。
◇競合他社と比較した優位性
他の運送業界と比較しても、安全輸送株式会社の魅力はその安定した経営基盤にあります。東証プライム市場上場グループの一員として、業績に応じた決算賞与や大幅なベースアップが実現されています。さらに、年間残業時間960時間を下回る労働環境を提供しているため、長時間労働の心配も少なく、安心して働くことができます。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、現在ではチームリーダーとして活躍している方もいます。彼らは、同社のサポート体制やキャリアアップ支援制度を活用し、自身のスキルを磨きながら着実にキャリアを築いています。このような事例は、これから転職を考えている方にとって大きな励みとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
安全輸送株式会社でのキャリア形成は、明確な成長の道筋が描ける点が魅力です。入社後は、同乗研修やトレーナーによる指導を受けながら、基礎的なスキルを身につけることができます。そして、経験を積むことで、リーダー職や管理職への道も開かれています。また、ジョブチェンジやステップアップ制度を活用することで、個々のキャリアプランに応じた成長が可能です。これにより、長期的な視点でのキャリア形成が実現できるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
安全輸送株式会社は、働き方に関する悩みを持つ方々にとって、理想的な職場環境を提供しています。特に、男性社員の育児休業取得を積極的に促進している点は、家族との時間を大切にしたい方にとって大きな魅力です。2022年から「産後パパ育休」を導入し、男性社員の休暇取得実績もあります。これにより、家庭と仕事の両立が可能な職場風土を築いています。
さらに、待遇面でも家族を支えるための手厚いサポートがあります。例えば、配偶者には15,000円、子供には一人当たり5,000円の家族手当が支給され、賞与も年2回支給されるなど、経済的な安定を提供しています。これに加え、東証プライム市場上場グループの一員であるため、安定した経営基盤のもとで働けるのも大きなメリットです。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に飛び込む際の不安を解消するために、安全輸送株式会社では充実した研修制度を設けています。中型免許を持っているが経験がない方でも、「ドライバー認定制度」を通じて安心してスタートできます。1〜2か月の同乗研修期間を経て、トレーナーによる乗務認定試験に合格すれば、一人立ちが可能です。この制度により、未経験者でも着実にスキルを身につけることができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、協調性や柔軟性があり、常識的なマナーを持っている方が挙げられます。また、安定した職場環境を望む方や、無理のない配送スケジュールを求める方にも最適です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した職場環境を求めて
「私は家族を支えるために、安定した職場環境を求めています。安全輸送株式会社では、男性の育児休業取得を推進している点に非常に魅力を感じました。家庭と仕事の両立が可能な職場で、安心して長く働き続けたいと思っています。」
◆未経験者への手厚いサポートに魅力を感じて
「中型免許を取得しているものの、実務経験がないため不安を感じていました。しかし、安全輸送株式会社の『ドライバー認定制度』により、安心してスキルを身につけられる環境が整っていると知り、応募を決意しました。」
◆経済的な安定とキャリアアップを目指して
「家族手当や賞与など、経済的に安定した待遇に魅力を感じています。さらに、キャリアアップの支援制度も充実していることから、長期的にキャリアを築いていける職場だと考えています。」
【面接対策】
面接では、特に協調性や柔軟性が評価されます。チームでの働き方や、変化に対する適応力について具体例を交えて答えられるように準備しましょう。また、よくある質問として「なぜこの業界を選んだのか？」が挙げられます。これに対しては、「物流業界の安定性と将来性に魅力を感じた」といった回答が良いでしょう。
【まとめ】
安全輸送株式会社は、未経験者でも安心して働けるサポート体制と、家族を大切にできる職場環境を提供しています。安定した経済基盤とキャリアアップの機会を求める方には、理想的な職場です。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。応募者の皆様が新たな一歩を踏み出すことを心より応援しています。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
安全輸送株式会社（ホームページ）
資格があれば大丈夫！未経験でもしっかりサポートします。キャリアアップの支援制度もあります。 インフォメーション 資格があれば大丈夫！未経験でもしっかりサポートします。キャリアアップの支援制度もあります。 【男性社員の育児休業取得について】 男性の育児休業取得を促進するため、 「産後パパ育休」を早く取り入れ ２０２２年より、男性社員の休暇取得実績が あります。 ※子供が１歳の誕生日を迎えるまで休職する ことができます。 安全輸送ではドライバーも事務も、職種に 関わらず「男性育休が取れる」職場風土を 更に促進し、奥様子供たちからも 「良い会社だね」と言って頂ける職場を 目指します。 アピールポイント ご自身を大切に！ご家族を大切に！ 奥様子供たちからも「良い会社だね」と 言って貰える職場を目指します！ 待遇改定を進めています。 豊富な手当の中で家族手当なんて 1万５千円の配偶者(扶養内)手当に加え 子（扶養親族）人数×５千円なんて 超びっくり！ 賞与も1回平均27万円と 家族で毎年旅行に行けるくらいたっぷり。 ちなみにここ数十年、賞与の支給は欠かして いません。 尚且つ、業績次第では決算賞与の支給も… 「休み」か「稼ぎ」かなんて悩まないで ください。 休んで稼ぐ。仕事と家庭を両立できます！ 東証プライム市場上場グループだからこそ その働き方が、実現できますよ。 自分力バロメータ 協調性 マナー（常識） 柔軟性 仕事内容 ※業績好調！大幅ベースアップ！ 2023年２万円、2024年７千円の 大幅ベースアップ！ 世間で話題の２０２４年問題も 前倒しクリア（年間残業時間９６０時間 を下回っています） ＝＝＝＝お仕事内容＝＝＝＝ 生活を支える物流！ 商品と共に笑顔をお届け！ 4tトラックで大手スーパーやチェーン店へ の食料品や医薬品のルート配送をお任せ します。 センターからセンターへの配送や センターから店舗への配送など 東京神奈川圏内を中心として ルートはローテーションですが 一度覚えてしまえば難しいことはありません。 [こんな人が活躍] 現役ドライバ―がお仕事を動画で紹介、 安全輸送を選んだ理由からドライバー職を 続ける理由まで語ってくれました！ 採用情報サイト →安全輸送株式会社をクリック →お仕事紹介 →ルート配送ドライバ― →輸送ドライバ―１日仕事密着＆ インタビュー を是非ご覧ください 応募資格 ■要中型免許/4t (H19.6月1日以前取得者) ※AT限定不可 ※ブランク不問 ●未経験者の方でもOK 【中型免許はある、でも経験がない方へ】 運送業界ではまだまだ一般的ではない、 「ドライバー認定制度」を導入。 ・同乗研修期間 １～2か月 ・トレーナーによる乗務認定試験 合格後に一人立ち。 ブランクがある方、資格はあるけど経験が ない方をしっかり丁寧に育てていくための 制度。 そしてもちろん、事故を防ぎ、 安全運転スキルを高めるための取り組みです。 これも経営基盤がしっかりしている 安全輸送だからこそできる仕組みです。 【こんな方ぜひ】 ・家族を養うために安定した職場環境を 望んでいる ・無理な配送スケジュールが組まれない 職場がいい ・ドライバーデビューをしたい
神奈川県藤沢市石川2-26-2 安全輸送株式会社 勤務地 湘南営業所 ・神奈川県藤沢市石川2-26-2 【交通手段】 交通手段 小田急江ノ島線 湘南台駅 車6分 給与 月給：33万円 ～ 37万円 給与 【月給】 33万円～37万円 ■固定残業 固定残業代：なし 【アピールポイント】 ※業績好調！大幅ベースアップ！ 2023年２万円、2024年７千円の 大幅ベースアップ！ 世間で話題の２０２４年問題も 前倒しクリア（年間残業時間９６０時間 を下回っています） ・ボーナス年55万円。 業績により決算賞与あり ・年休105日。 月10日の休みがオンオフしっかり ・入社決定まで最短7日。当月入社可能です ・複数名募集で採用内定率の高い求人 交通費：支給（規定内で支給いたします） ※上記月給+残業手当あり (月収35万円以上可能) ※見習い(普通免許のみの方)時給1200円～ (上記時給+残業手当) ※日勤・夜勤により異なります ■年2回賞与あり ※夏は平均25万7,500円、 冬は29万6,000円支給。 シフト制 勤務時間 a.04:00～13:00 b.17:00～02:00 ※残業あり ※休憩あり ※配送コースにより若干異なります 休日・休暇 交代制 ◆月8～10日休み(シフト制) ※お休みは基本連休 ※年間休日105日 お子さんの学校行事など どうしても外せない用事がある場合は イレギュラーな休み希望もOKです。 他…有給休暇、慶弔休暇 あり ■試用期間 試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：時給1200円 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 ■賞与年2回・昇給年1回 昨年度は、夏平均２５万７，５００円 冬平均２９万６，０００円を支給しました。 ■決算賞与あり（業績による） ■家族手当あり 配偶者…１５，０００円 子（扶養親族）人数×５，０００円 ■職務手当 ■深夜・残業手当 ■住宅手当 ■無事故手当 ■皆勤手当 ■退職金制度あり ■交通費規定内支給 ■制服貸与 ■社会保険完備 ■同乗研修あり（基本１カ月ほど。 延長もOK） ■ジョブチェンジ/ステップアップ制度 ※引越や家族との同居のため 転勤願いや異動願いを出すことも可能です。 ★健康ホットダイヤル（企業看護師 常駐） 健康相談ができる看護師が常駐しています。 特徴 未経験者歓迎 / 第2新卒歓迎 / 女性が活躍 / シフト勤務 / フリーター歓迎 / マイカー通勤OK / 研修・教育制度充実 / 職場見学可
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