【HSアローズ株式会社】未経験OK！安定した環境で、家族と両立できる2tトラックドライバー|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【未経験OK！充実待遇で安心のドライバー人生を】家族を大切にできる、働きがいのある会社で始めませんか？
日勤のみ！2tトラックドライバー募集！
HSアローズ株式会社では、2tトラックドライバーを募集しています！関東圏内（主に埼玉・東京）で段ボールを配送するお仕事です。未経験の方でも安心の2ヶ月間の研修制度あり！座学と先輩との同乗研修で、着実にスキルを身につけることができます。1日5～6件の配送で、平均18時には終了！プライベートの時間もしっかり確保できますよ。
働きやすさ抜群！充実の福利厚生が魅力！
「社員とその家族を大切に」という理念のもと、家族手当、誕生日休暇、会社負担の生命保険など、嬉しい制度が盛りだくさん！さらに、賞与年2回、各種手当、資格取得支援制度など、待遇も充実しています！新車車両で安全装備も万全なので、体への負担も軽減できます。
キャリアアップも目指せる！
中型・大型免許、フォークリフト免許などの資格取得を支援！現場で長く働く道も、管理職へのキャリアアップも可能です。あなたの希望に合わせて、キャリアプランを一緒に考えていきます。
アットホームな職場環境！
20代～70代まで幅広い年齢層が活躍中！女性ドライバーも10名在籍しています。和気あいあいとした雰囲気で、困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心してスタートできますよ！
少しでも興味があれば、まずはご応募ください！
ご応募お待ちしております！
毎日同じことの繰り返しで、将来に不安を感じていませんか？ 今の仕事にやりがいを感じず、転職を考えているけれど、自分に合う仕事が見つからない…そんな悩みを抱えているあなたへ。HSアローズ株式会社では、未経験からでも安心して始められる2tトラックドライバーを募集しています。充実の研修制度と働きやすい環境で、あなたの人生を大きく変えるチャンスを掴みませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、HSアローズ株式会社は、特に「働きやすさ」と「成長機会」という点で、大きな魅力を持つ企業だと感じています。
◆充実の研修制度と温かいサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、2ヶ月の導入研修が用意されています。座学と同乗研修を組み合わせることで、運転技術だけでなく、安全意識や業務知識を着実に身につけることができます。さらに、経験豊富な先輩ドライバーが丁寧に指導してくれるので、ブランクのある方や不安を感じている方も安心して研修に臨めるでしょう。同乗研修期間は約2～4週間と十分な時間を確保しており、着実なスキル習得をサポートします。
◇働きやすさを重視した職場環境と待遇
HSアローズ株式会社は、社員とその家族を大切にする企業文化が根付いています。家族手当、誕生日休暇、会社負担の生命保険加入制度など、他社にはない魅力的な福利厚生が充実しており、プライベートと仕事の両立を支援する体制が整っています。残業代はきちんと支給され、平均的な終了時間は18時頃と、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、配車担当が社員の相談に親身になって対応してくれるなど、悩みを放置しない体制も大きな魅力です。さらに、全車両が基本新車で各種安全装備が完備されているため、体の負担を軽減し、長く安心して働ける環境が提供されています。
◆他社との比較優位性：安定性と成長可能性
多くの運送会社は、厳しいノルマや長時間労働が課題となっていますが、HSアローズ株式会社は、そのような点は比較的少ないです。日勤のみの勤務で、プライベートの時間もしっかり確保できる点は大きなメリットです。また、資格取得支援制度も充実しており、中型・大型免許、フォークリフト免許、運行管理者資格など、スキルアップのためのサポート体制が整っています。キャリアパスについても、現場での継続勤務はもちろん、管理職や物流センター所長へのキャリアアップも目指せるため、自身の成長意欲に応じたキャリアプランを描ける点が大きな強みです。これは、多くの運送会社では見られない、将来への投資を惜しまない姿勢と言えるでしょう。
◇転職成功事例：タカフジさんのキャリアアップ
7年目、リーダー代行を務めるタカフジさんの事例は、HSアローズ株式会社で働く魅力を端的に示しています。前職とは異なる業界から転職し、今ではリーダー代行として活躍し、家庭と仕事の両立も実現しています。彼の言葉からは、会社全体の温かい雰囲気と、社員を大切にする企業文化が伝わってきます。これは、転職を成功させる上で非常に重要な要素と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
HSアローズ株式会社では、ドライバーとしてのスキルアップはもちろんのこと、管理職へのキャリアパスも用意されています。「ずっと現場で働きたい」という方にも、「ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい」という方にも、それぞれの希望に沿ったキャリアプランを描くことができます。資格取得支援制度を活用することで、より高度なスキルを習得し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。具体的なキャリアパスとしては、班長、リーダー代行、リーダーといったステップアップが考えられます。それぞれの段階で、責任と役割が増えるとともに、給与や待遇も向上していきます。また、物流センター所長といった管理職への道も開かれています。自身のスキルや経験、そして将来のビジョンに合わせて、柔軟にキャリアプランを設計できる点が、この会社の大きな魅力と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実の福利厚生で将来の不安を解消
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した仕事として知られています。HSアローズ株式会社では、月給30万円～38万円という高収入に加え、賞与年2回、そして各種手当が充実しています。 特に、家族手当、誕生日休暇、会社負担の生命保険加入制度は、ドライバーとしての仕事と、プライベート、そして家族との時間を両立したいと願う方にとって大きな魅力でしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの制度は単なる福利厚生ではなく、社員とその家族の生活の安定を真剣に考え、サポートしようとする企業姿勢の表れです。 将来の不安を抱えている方にとって、この点は非常に重要なポイントと言えるでしょう。
◇プライベートも大切にできる働き方を実現
日勤のみの勤務体制で、残業代もきちんと支給されるため、生活リズムを整え、プライベートの時間もしっかり確保できます。平均的な終了時間は18時頃と、家族との時間や自分の趣味などに充てる時間を十分に確保できます。週休1日制ですが、週休2日制への変更も相談可能とのこと。これは、ワークライフバランスを重視する現代の転職希望者にとって、非常に魅力的な条件と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、この柔軟な働き方は、個々の事情に合わせた働き方を尊重する企業文化の表れだと感じます。 単なる労働時間ではなく、質の高い時間を確保できる環境が提供されている点がポイントです。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制で未経験者も安心
2ヶ月の導入研修では、座学と先輩ドライバー同乗研修を通して、安全運転や荷物の扱い方などを丁寧に指導します。未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできるよう、経験豊富な先輩ドライバーがしっかりサポートします。 キャリアアドバイザーの立場から見て、この2ヶ月間の研修は、単なる教育ではなく、安心して業務に携われるよう、丁寧に育成する企業の姿勢が見て取れます。 未経験で不安を抱えている方にとって、この充実した研修体制は大きな安心材料となるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 安定した企業で長く働きたい方
- 車の運転が好きな方
- 家族との時間やプライベートを大切にしたい方
- 身体を動かす仕事が好きな方
- 責任感があり、安全運転を心がけられる方
- チームワークを大切にできる方
これらの特徴に当てはまる方は、HSアローズ株式会社で活躍できる可能性が高いと言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、仕事への適性だけでなく、企業文化への適合性にも繋がる重要な要素だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、HSアローズ株式会社の「社員とその家族を大切にする」という企業理念への共感、そして自身の経験やスキルを活かして貢献したいという熱意を具体的に記述することが重要です。 具体的に、どのような点に魅力を感じたのか、そして、どのような貢献をしたいのかを明確にしましょう。
◇志望動機例文
例文1：安定性と働きやすさを求めて
貴社の求人広告を拝見し、安定した雇用環境と充実した福利厚生、そして社員とその家族を大切にする企業理念に深く共感いたしました。私はこれまで[過去の経験]という経験を通して[得られたスキル]を培ってきました。これらの経験とスキルを活かし、貴社の一員として、安全運転を徹底し、お客様への丁寧な対応で貢献したいと考えております。特に、家族手当や誕生日休暇といった制度は、私自身のライフプランとも合致しており、安心して長く勤められる環境だと感じています。貴社で、お客様と会社、そして家族を幸せにするため、精一杯努力したいと考えております。
例文2：未経験からの挑戦
ドライバー未経験ですが、貴社の充実した研修制度と、先輩社員による丁寧なサポート体制に魅力を感じ、応募いたしました。私は[過去の経験]を通じて、責任感と忍耐力を養ってきました。これらの経験を活かし、安全運転を第一に考え、研修で学んだ知識・技術を最大限に活かして、迅速かつ丁寧な配送業務に励みたいと考えています。また、チームワークを大切にし、周囲の意見を聞き入れながら、より良い仕事を目指していきます。未経験ではありますが、向上心を持って努力し、貴社の発展に貢献できるよう精進いたします。
例文3：キャリアアップを目指して
貴社の求人広告で、資格取得支援制度やキャリアアップの機会があることを知り、強い関心を抱きました。私は[過去の経験]を通して[得られたスキル]を培ってきました。貴社では、これらの経験とスキルを活かし、まずは確実な配送業務をこなすことに集中し、将来的にはリーダーとしてチームをまとめ、会社の発展に貢献したいと考えています。大型免許取得にも挑戦し、更なるスキルアップを目指したいと考えています。貴社で、成長できる環境の中で、責任感を持って仕事に取り組んでいきたいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、責任感、安全意識、コミュニケーション能力、そしてHSアローズ株式会社への理解度が評価されます。 具体的には、過去の経験から学んだこと、安全運転への意識、チームワークを重視する姿勢、そして家族を大切にする企業理念への共感などを明確に伝えられるように準備しましょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業理念への共感と、具体的な行動を伴う自己PRが重要です。
◇よくある質問とその回答例
Q. なぜHSアローズ株式会社を選びましたか？
A. 社員とその家族を大切にする企業理念に共感しました。充実した福利厚生、特に家族手当や誕生日休暇は、私自身のライフプランと合致しており、安心して長く働ける環境だと感じています。また、未経験者への丁寧な研修制度も魅力です。
Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は責任感の強さと真面目さです。[具体的なエピソード]で示したように、責任感を持って仕事に取り組むことができます。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。しかし、[改善策]を心がけ、効率的に仕事を進める努力をしています。
Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 仕事のストレスは、[具体的なストレス解消方法]で解消しています。プライベートの時間もしっかり確保し、リフレッシュすることで、仕事にも集中できます。
まとめ
HSアローズ株式会社は、高収入、充実した福利厚生、そして働きやすい環境を提供する魅力的な企業です。未経験者へのサポート体制も万全で、安心してキャリアをスタートできます。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、安定した生活基盤を築きながら、プライベートも大切にしたいと考えている方にとって最適な選択肢と言えるでしょう。 自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
HSアローズ株式会社
2tトラックドライバー 段ボールの配送 【日勤のみで生活のリズムが整う】賞与年2回＋手当多数／会社負担で生命保険にも加入できます！ アピールポイント: ＜未経験でも安心の導入研修制度＞ 2か月間の研修を行います。 ①座学（安全教育）：ドライバーとして必要な重要事項から荷物の取り扱いを学んでいただきます。 ②同乗研修：先輩が同乗した状態で実際に運転を行っていただきます。 ★経験豊富な先輩ドライバーがしっかりサポートしますので未経験の方やブランクのある方も安心してスタート！同乗研修はおよそ2〜4週間程行いますので、着実に学んでいただけます。 仕事内容: 「この会社を選んでよかった」と 社員とそのご家族に思ってもらいたいんです！ 代表取締役 橋本 ///////////////////////////////// 家族や大切な人の為に新制度始めました◎ ・家族を大事にして欲しい！家族手当導入！ ・大切な人と素敵な時間を！誕生日休暇導入！ ・負担を少なく！会社負担で生命保険に加入可能！ ————————————— ・全車両基本新車で各種安全装備完備！ ⇒体の疲れや負担も違います！ ・悩みを放置させません！ ⇒配車担当ワカウメがトコトン話を聞きます！ ///////////////////////////////// ＜大型にも挑戦できる！資格支援制度あり！＞ 中型、大型、フォークリフト免許、そのほか運行管理者資格などの資格取得を支援しています。 キャリアについては、それぞれの希望を把握したうえで共に設計していきます「ずっと現場で働きたい」も良し！ 「ゆくゆくは管理側になってマネジメントをやってみたい！」も良し！管理職や物流センター所長などへのキャリアアップの道もあります。 「お客様のために仕事をする社員を大切にしてくれる、 働きやすさが魅力の会社です！」 タカフジさん（40歳／入社7年目／リーダー代行） はじめまして！タカフジです。前職では建築材料の配達関係のドライバーをしていました。HSアローズは会社が家から近かったので（笑）入社しました。 僕がここまで続けられているのは会社の環境が良いからです！働きやすい環境で、給与面も満足できる水準です。１年半ほど前からリーダー代行をしていますが、仕事では相手の話をよく聞いて、極力ポジティブにフィードバックすることを心がけています。仕事なので、スタッフからどうしても思い通りにいかなかったり、不満が出てしまったりすることもありますが、共感はしつつも前向きに捉えて返答するようにしています！ 今担当させていただいている荷主さんのお仕事は、ある程度決まった時間の中で働けるので、家庭と両立しやすいし、まだ子供が小さい僕にはすごくありがたいです。きっと会社側の配慮なのかなと思っています！社員のことを考えてくれているのを感じられるのが、ウチの会社のステキなところだと思います！休みは子どもとの時間で癒されています（笑） 職場の雰囲気が和気あいあいとしているところも、働きやすさにつながっています。仕事以外のプライベートな話も情報交換できるので、僕は子育て経験のある先輩社員にいろいろと教えてもらったりしていますよ！入社当時は分からないことも多いと思うのですが、「こんなことを聞いてもいいのかな」と遠慮することなく、どんどん声をかけてほしいです！僕からも「分からないことはない？」と声をかけていくので、その時に聞いてもらっても大丈夫です！ 少しでもご興味を持っていただけたら、ぜひご応募してください。あなたとお話できることを楽しみにしております！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 2tトラックで段ボールの配送をお任せします！ ————————– ●配送エリア：関東一円（都内、もしくは埼玉中心） ●運ぶもの：段ボール ●配送件数：1日5～6件 ★平均的な終了時間は18時頃でプライベートの時間も大切にできる！ ————————– ＜社員構成＞ 20代：9名 30代：11名 40代：20名 50代：46名 60代：11名 70代：2名 ※このうち、女性ドライバーは10名(全体の約1割！)
求める人材: 普通自動車免許以上お持ちの方 業界未経験、ドライバー未経験、ブランクのある方もＯＫ！ ※フォークリフト等の免許があれば、なお可 ※資格取得支援制度あり ＜こんな人にピッタリ！＞ ●安定した企業で働きたい！ ●免許を活かして稼ぎたい！ ●ドライバー経験はないけど、車の運転が好き！ ●家族との時間やプライベートも大切にしたい！ ●家族に安心してもらえる会社で仕事をしたい！ ●身体を動かす仕事の方が向いていると思う！ ●社員を大切にしてくれる会社で働きたい！ ●ゆくゆくは、マネジメントにも挑戦してみたい ●ずっと現場で働きたい！ 埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻駅 HSアローズ株式会社【さいたま営業所】 勤務地: 埼玉県さいたま市岩槻区上野４－６－７ 【交通手段】 アクセス: 「東岩槻駅」徒歩15分 月給：30万円 ～ 38万円 給与: 月給30〜38万円 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ※賞与年2回（業績による） ※試用期間2ヶ月あり（日給9000円） ＜盛りだくさんの手当！＞ ・評価手当（本人と目標を共有し客観的に頑張りを評価する評価制度を導入） ・デジタコ手当 ・エコドライブ手当 ・追加業務手当 ・班別無事故手当 固定時間制 勤務時間・曜日: 5:00～14:00 or 6:00～15:00 ※出社から9時間以降の残業代はきっちり支払われます。 休暇・休日: 週1日 ※週休２日も選択可能！ご相談下さい！ ＜その他＞ 夏季休暇 年末年始休暇 誕生日休暇 ※誕生日月は1日休みをプレゼントしています！ 有給休暇 あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：日給 ￥10,000 試用期間中の平均所定労働時間（1日当たり）：8時間 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ＜社員とご家族に安心してもらえる充実の福利厚生！＞ ■賞与（年2回 ※業績による） ■定期昇給（年1回/2,000～20,000円） ■社会保険完備 ■慶弔祝い金 ■通勤手当支給（規定あり） ■残業手当 ■役職手当（10,000～50,000円）班長＞リーダー代行＞リーダー ■家族手当（2,000円）何名までも対応します！ ■班別無事故手当 ■休日出勤手当 ■エコドライブ手当 ■永年勤続表彰制度 ■評価手当（3,000円～20,000円） ■資格取得制度（中型・大型免許、フォークリフト、運行管理者の取得支援あり） ■会社負担による生命保険加入制度あり ■マイカー・バイク通勤OK ■スマホ貸与 ■制服貸与 ■参加自由の忘年会などイベントあり その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ 「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしてお電話ください！ 「求人を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※オンラインでの面接も可能！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 – 380,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間