【株式会社多摩流通】残業ほぼナシ！年間賞与120万円！働きやすさと安定を両立できるルートドライバー募集！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年収120万円も夢じゃない？！残業ほぼナシのルートドライバー募集！
働きやすさ抜群のルートドライバー
株式会社多摩流通では、ルートドライバーを募集しています！未経験OK、残業は月10時間程度と少なく、年間賞与はなんと平均120万円（昨年度実績）！さらに、全て禁煙車なので快適な職場環境です。30～40代男性社員が活躍中で、アットホームな雰囲気も魅力です。
仕事内容：大型家電の配送と倉庫作業
エアコンや冷蔵庫などの大型家電の配送と、倉庫での仕分け・荷積み作業が中心です。配送は1日1～3回程度、片道1時間以内。運転と倉庫作業の時間はほぼ半々です。先輩が丁寧に指導するので安心してください！
充実の福利厚生と働きやすい環境
- 賞与年2回（4ヶ月分支給）
- 残業ほぼなし（月10時間程度）
- 男性社員の育休取得実績あり（最長5ヶ月）
- 未経験歓迎、4トン車の運転免許があればOK
- マイカー通勤可能、広い駐車場完備
- 月9日休み、年間休日108日
こんな方におすすめ！
地元で安定して働きたい方、収入アップを目指したい方、家庭と両立したい方、未経験からドライバーに挑戦したい方など、ぜひご応募ください！
毎日同じことの繰り返しでマンネリ化している…、もっと自分のスキルを活かせる仕事がしたい…、プライベートも充実させたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社多摩流通では、残業が少なく、高収入も目指せるルートドライバーを募集しています。充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなた自身のキャリアアップを実現しませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社多摩流通のルートドライバー職は、多くの転職希望者にとって魅力的な選択肢であると確信しています。その理由を詳しく解説していきます。
◆働きやすさ抜群の環境：残業ほぼナシ＆充実の福利厚生
まず特筆すべきは、残業時間の少なさです。月平均10時間以内と、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くのドライバー職で課題となる長時間労働の悩みを解消する大きなポイントです。さらに、年間賞与120万円（昨年度実績）という高収入も魅力。ワークライフバランスと経済的な安定を両立できる、理想的な環境と言えるでしょう。 男性社員の育休取得実績（最長5ヶ月）もあることから、家庭と仕事の両立を支援する企業姿勢も伺えます。これは、今後のキャリアプランを考える上で大きな安心材料となるでしょう。
◇スキルアップとキャリアパス：未経験者も安心の研修制度
未経験者でも安心して応募できるよう、入社後の研修制度が充実しています。先輩社員による丁寧な指導で、運転ルートの習得から倉庫作業の流れまで、段階的にスキルアップを図れます。 また、経験者の方には、これまでの経験を活かし、より高度な業務に携わる機会も提供されます。キャリアパスとしては、経験を積むことで、チームリーダーや管理職への昇格も目指せます。具体的な昇進制度については、面接時に詳細を確認することをお勧めします。
◆他社との比較優位性：安定企業と充実の福利厚生
大手家電量販店を主要顧客とする株式会社多摩流通は、創業50年、売上高121億円という安定した経営基盤を誇ります。これは、長く安心して働けるという大きなメリットです。 他のドライバー職と比較しても、残業の少なさ、高収入、充実した福利厚生（確定拠出年金、職場積立NISAなど）は大きな優位性と言えます。 また、転勤がないため、地元で腰を据えて働きたい方にも最適です。
◇転職成功事例：安定した生活とキャリアアップを実現
過去の転職成功者の中には、結婚を機に収入アップを目指して転職した方や、地元で働き続けられる仕事を探していた方が多くいます。 彼らは、株式会社多摩流通で安定した生活と、将来へのキャリアアップの道を手に入れました。 これらの事例は、あなた自身の将来像を描く上で、大きな参考となるはずです。
キャリア形成のチャンス
このルートドライバーの仕事は、単なる運転や倉庫作業にとどまりません。お客様とのコミュニケーション能力、正確な作業スキル、そしてチームワークを磨く絶好の機会です。 先輩社員との連携を通して、効率的な作業方法や顧客対応スキルを習得し、プロフェッショナルなドライバーへと成長できます。 また、経験を積むことで、チームリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。 会社は、社員の成長をサポートする様々な制度を用意しており、資格取得支援や研修制度なども積極的に活用することで、自身のスキルアップを図り、より高いキャリアを目指せる環境が整っています。 さらに、安定した企業基盤と充実した福利厚生は、長期的なキャリア形成を支える大きな柱となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆残業ほぼナシ！ワークライフバランスを実現
ドライバー職というと、残業が多くプライベートな時間が取れないイメージをお持ちかもしれません。しかし、株式会社多摩流通では、月の残業時間が平均10時間以内と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。繁忙期には多少増える可能性はありますが、それでも大幅な残業はほとんどありません。これは、効率的なルート設定や、チームワークによる業務分担など、会社全体の工夫によるもの。プライベートを大切にしたい方にとって、大きな魅力となるでしょう。 家族との時間、趣味の時間、自分のための時間をしっかり確保したいと考えている方にとって、理想的な環境と言えるのではないでしょうか。
◆高収入と充実の福利厚生で将来の不安を解消
ドライバー職は、給与水準が高いイメージがありますが、株式会社多摩流通では、平均年間賞与120万円（昨年度実績）という高水準の賞与に加え、昇給年1回、交通費支給、確定拠出年金、職場積立NISAといった充実した福利厚生も用意されています。結婚祝い金や、男性社員の育休取得実績（最長5ヶ月）など、ライフステージの変化にも対応できる制度が整っている点も大きなポイントです。将来の不安を解消し、安心して長く働ける環境が整っています。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度と先輩社員によるサポート体制
未経験者の方にとって、トラック運転や倉庫作業は不安に感じる部分も多いでしょう。しかし、株式会社多摩流通では、入社後の研修制度が充実しており、先輩社員が丁寧に指導します。まずは先輩の助手席に乗ってルートを覚え、倉庫作業の流れを把握するところからスタート。30～50代の気さくな男性社員9名が丁寧にサポートしますので、安心して業務を習得できます。 不安な点を一つずつ解消しながら、着実にスキルアップしていける環境です。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 人と協力して作業することが得意な方
- 円滑なコミュニケーションが取れる方
- 責任感があり、正確な作業を心がけられる方
- 安定した職場で長く働きたい方
- 体力に自信のある方
お客様先での勤務となるため、社内外問わず様々な方と関わる機会が多くあります。そのため、コミュニケーション能力と協調性、そして何よりもお客様への敬意を大切にする姿勢が求められます。これらの要素を備えている方は、きっとこの仕事で活躍できるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業の理念や社風への共感、自身のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、株式会社多摩流通では、ワークライフバランスを重視した働き方や、充実した福利厚生を魅力として打ち出しています。これらの点に共感し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるかを具体的に記述しましょう。
◆志望動機例文
【例文1：ワークライフバランス重視】
貴社の求人情報で、残業時間が少なく、ワークライフバランスを重視した働き方ができる点に魅力を感じ、応募いたしました。以前の仕事では、長時間労働が常態化しており、プライベートな時間が全く取れませんでした。そのため、家庭を大切にしながら、安定した収入を得られる職場を探しており、貴社の理念と私の考え方が合致すると感じています。平均年間賞与120万円という高水準の待遇も魅力です。貴社で、充実した仕事とプライベートの両立を実現したいと考えています。
【例文2：未経験からのキャリアアップ】
未経験ながら、貴社の求人情報に掲載されていた充実した研修体制と、先輩社員による丁寧な指導に惹かれ応募いたしました。大型家電の配送という仕事に興味があり、責任感を持って業務に取り組む自信があります。また、貴社の「全ての人を幸せにしたい」という理念に共感し、チームの一員として貢献したいと考えています。未経験からでも安心してスキルアップできる環境で、将来はベテランドライバーとして活躍したいと考えております。
【例文3：安定性と将来性重視】
創業50年、大手家電量販店を主要顧客とする貴社の安定性と成長性に魅力を感じ、応募いたしました。長年培ってきた経験とスキルを活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。また、平均年間賞与120万円という高水準の報酬や、充実した福利厚生も大きな魅力です。貴社の一員として、責任感と誇りを持って仕事に取り組み、長く貢献していきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、協調性、そして仕事への意欲が重視されます。具体的には、自己紹介や志望動機を通して、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献ができるのかを明確に伝えられるかが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、自身の経験を踏まえた具体的なエピソードを交えて説明しましょう。 さらに、会社の事業内容や社風について、事前にしっかりと調べておくことも重要です。
◆よくある質問とその回答例
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、責任感の強さと、粘り強く物事に取り組むことです。（具体的なエピソードを説明）
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社のワークライフバランスを重視した働き方と、充実した福利厚生に魅力を感じました。（志望動機と合わせて説明）
Q：あなたのキャリアプランを教えてください。
A：まずは、先輩社員の方々から丁寧に指導を受けながら、業務に習熟したいと考えています。将来的には、ベテランドライバーとして、チームを支える存在になりたいです。（具体的な目標を説明）
まとめ
株式会社多摩流通は、高収入と充実した福利厚生、そしてワークライフバランスを重視した働き方を提供する魅力的な企業です。未経験者でも安心してスタートでき、充実した研修制度と先輩社員のサポート体制が整っています。 もし、あなたが安定した職場で長く働きながら、プライベートも充実させたいと考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。 この求人は、あなたのキャリアにおける大きな転機となる可能性を秘めています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社多摩流通
ルートドライバー 平均年間賞与120万※昨年度実績／残業ほぼナシ／全て禁煙車 仕事内容 ✨POINT✨ ◇賞与年2回(4ヶ月分支給)※昨年度 ◇平均年間賞与120万 ※昨年度実績 ◇残業ほぼナシ ◇男性社員の育休：5ヶ月取得実績あり ◇未経験歓迎 ◇運転時間と倉庫作業時間は半々程度 ◇全て禁煙車 ◇応募前の職場見学OK ==================== ✅仕事について ==================== 配属営業所に出勤し、 30～40分かけて 顧客企業の倉庫へ移動します。 そこで仕分け・荷積み作業または 配送作業を担当します。 ✨月の残業は10時間程度 ※繁忙期はもう少しのびるかもしれません。 ✅業務の詳細- ◆仕分け ◆荷積み ◆配送 ※配送業務は片道1時間程度を 1～3回ほど行います。 配送していないときは 倉庫での仕分け業務を担当。 シフト制で配送回数は決定します。 ◆荷となる商品 エアコン、洗濯機、冷蔵庫などの 大型家電を扱います。 ✅入社後の流れ- まずは先輩の助手席に乗って 道を覚えていきましょう。 また先輩のもと、倉庫で業務に 携わりながら流れを把握します。 同じ業務を行う先輩は 30～50代の男性社員9名。 気さくな人が多いので 安心してくださいね！ ✅1日の流れ – 12：00 横浜営業所に出勤・点呼 12：10 現場倉庫へトラックで移動 13：00 現場倉庫で作業開始 ※仕分け・積み込み作業 16：00 ルート配送に出発 ※決まった営業所へ配送 ※片道1時間程度 18：00 倉庫に戻って休憩 19：00 仕分け・積み込み作業再開 20：00 倉庫での業務終了・移動 21：00 横浜営業所に帰社・点呼・退勤 ※配送に行く回数はシフトで変動。 1～3回程度。 ✅働くPOINT – ✨昼からの仕事 ✨21時で終了：残業ほぼナシ ✨営業所は駐車場が広いので、 狭い場所に止めるストレスとは無縁！ ✨がんばりには賞与で還元◎ ✅先輩たちの前職と入社理由- 前職もドライバーさんが多いのですが、 当社への入社理由を聞いたところ… ✨結婚するので収入アップしたい ✨地元で働ける転勤ナシの仕事がイイ ✨長距離運転がないので家に帰れる といった理由が多かったです。 もちろん未経験の方も歓迎！ 4トン車が運転できる免許があれば しっかりレクチャーするので、 安心してください！ 求めている人材 ◆未経験歓迎 ◆経験者優遇 ◆30～50代活躍 ◆学歴不問 ◆資格不問 ✅応募資格 □中型免許をお持ちの方 または平成19年以前に 普通運転免許を取得された方 ✅求める人 □人と協力して作業することが得 □円滑なコミュニケーションがとれる ※お客様先での勤務となるため、 社内外のさまざまな方と関わる現場です 関わる全ての人に敬意をもっ 対応することが求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨配属の営業所について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆横浜営業所の構成 倉庫スタッフ、 事務スタッフ（女性）、 配送ドライバーなど 20人以上が活躍中の営業所です。 出退勤時など、顔を合わせて 雑談する機会はもちろん、 仕事は連動するので 関わる機会も多々あります◎ コワモテな人はおらず、 話しやすいので安心してください。 体育会系か？文化系か？で言えば 中間くらいの雰囲気でしょうか。 ポジションが違っても、 何かあれば気軽に相談してください！
神奈川県横浜市瀬谷区北町43-1 株式会社多摩流通 横浜営業所 勤務地 マイカー通勤可能 【交通手段】 交通・アクセス 鶴間駅より車10分 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり2056時間 ◆勤務時間 12：00～21：00 ・所定労働時間：8時間 ・休憩 1時間 ◆月平均残業時間10時間以内 休日休暇 ・月9日休み ※ローテーションでシフト制 ※業務の関係上、休日は土日より 平日に取りやすくなります。 【年間休日108日】 ＜その他休暇＞ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ※結婚休暇5日間 ・育児休暇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨男性社員の育休取得実績あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最長5ヶ月の育休を取得した 男性社員がおります。 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【試用期間中の給与】 ◆月給27万5800円 ※基本給・固定残業代の総額 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万3800円（固定残業時間：1ヶ月あたり50時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（7月） ・賞与年2回（6月・12月） ・交通費支給 ・時間外手当（超過分） ・役職手当 ・確定拠出年金 ・職場積立NISA ・結婚祝い金（3万円） ・制服貸与 ・私服通勤可 ・自家用車/バイク/自転車通勤OK ・転勤なし ・U/Iターン歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅会社データ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆創業50年 ◆売上高121億円 ◆大手家電量販店を主要顧客に 年々業績を拡大しています ◆全国12ヶ所の営業所を運営 ◆方針 多摩流通に関わる全ての人を 幸せにしたい！という想いで 会社を経営中 職場環境 ◆配属ポジションは 横浜営業所3名と日の出営業所6名の スタッフで構成されています。 どちらの営業所のスタッフも 話しやすい人なので 安心してくださいね！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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