【北海道で安定を掴む！充実の福利厚生とキャリアパスが魅力の2tドライバー】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！充実の福利厚生で安心のドライバー募集！【株式会社エース】
安定の総合物流企業でドライバーデビューしませんか？
北海道で創業59年、38拠点展開の株式会社エースが、帯広営業所で2tドライバーを募集しています！個人宅への配送がメインで、2人1組での作業なので安心です。未経験の方も充実の研修制度があるのでご安心ください！
魅力満載の働き方！
月給27万円～35万円と高収入！さらに、無事故無違反報奨金や、年2回の賞与、昇給など、頑張りをしっかり評価する制度が充実しています。 免許取得支援制度もあるので、中型・大型免許取得も応援します！
- 女性ドライバーも活躍中！
- 誕生日祝いや海外旅行などのイベントも多数！
- ドライバーから管理職へのキャリアアップも可能！
- 車通勤OK、社会保険完備など福利厚生も充実！
まずはお気軽にお問い合わせください！
少しでも興味を持たれた方は、ぜひお問い合わせください！1日・半日体験も可能です！あなたのご応募をお待ちしています！
「ドライバーの仕事に興味はあるけど、未経験だし大丈夫かな…」「将来のキャリアプランが不安…」「ワークライフバランスも大切にしたい…」そんな不安を抱えているあなたへ。株式会社エースは、北海道で長く安定して働きたいあなたを全面的にサポートします！充実の研修制度と福利厚生、そして明確なキャリアパスで、あなた自身の成長と幸せな未来を一緒に築いていきましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた経験から、株式会社エースの2tドライバー職は、未経験者からベテランまで、幅広い層に魅力的な選択肢だと確信しています。その理由を、いくつかの視点から詳しく解説します。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
まず注目すべきは、働きやすさを重視した環境です。2人1組での配送業務なので、未経験者でも安心してスタートできます。残業はありますが、運行規定による変動があり、過度な負担はありません。また、年間休日はしっかり確保されており、希望休や連休取得も可能です。さらに、無事故・無違反報奨金制度、ドライバー誕生月にはホテルで誕生会、家族の誕生日にはケーキのプレゼント、長期勤務者には海外旅行といった、他社にはない魅力的な福利厚生が充実しています。これは、従業員のモチベーション向上と定着率向上に繋がる、企業の強い姿勢の表れと言えるでしょう。 提携保育園がある点も、子育て中のドライバーにとって大きなメリットです。
◇明確なキャリアパスとスキルアップ制度
ドライバーとしてのキャリアパスは明確で、班長、チーフ、リーダーへとステップアップできます。さらに、内勤への異動も可能で、配車係や営業所長へのキャリアチェンジも目指せます。 中型・大型免許取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。これは、自身の成長意欲を満たし、将来のキャリアプランを描きやすい環境と言えるでしょう。他社ではなかなか見られない、免許取得支援制度の充実度は、転職を検討する上で大きなポイントとなります。
◆競合他社との比較優位性
北海道の物流業界において、株式会社エースは38拠点という広範なネットワークを有しており、安定性と将来性において高い評価が可能です。多くの企業では、福利厚生やキャリアパスが曖昧な場合が多いですが、エースグループでは、具体的な制度が提示されており、安心して長く勤められる環境が整っています。 また、女性ドライバーの積極的な採用実績も、多様な人材を受け入れる企業風土を示しており、働きやすい環境づくりに力を入れていることがわかります。 1日＆半日体験制度も、入社前に不安を解消できる素晴らしい取り組みです。
◇転職成功事例
過去には、未経験から入社し、数年間で班長に昇進した事例や、ドライバーから配車係を経て営業所長になった事例もあります。これらの成功事例は、努力次第でキャリアアップが可能なことを証明しており、転職希望者にとって大きな励みとなるでしょう。 また、Uターン・Iターンで入社し、地元で安定した生活を手に入れた事例も多数あります。
キャリア形成のチャンス
株式会社エースでは、2tドライバーとして入社後、スキルアップのための様々な機会が提供されます。 まず、充実した研修制度により、未経験者でも安心して業務をスタートできます。その後、経験を積むことで、中型・大型免許の取得支援を受け、より高度な業務に携わることも可能です。 さらに、班長、チーフ、リーダーといった昇進ルートだけでなく、配車係や営業所長といった内勤へのキャリアチェンジも目指せるため、自身の適性や将来のビジョンに合わせてキャリアプランを描ける点が大きな魅力です。 定期的な昇給・賞与制度、無事故・無違反手当、そして長期勤続者への海外旅行といったインセンティブも、モチベーションを維持し、長く活躍できる環境を支えています。 これらの制度は、単なる福利厚生ではなく、従業員の成長と会社の発展を繋げるための投資として捉えることができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ドライバー未経験でも安心できる環境
ドライバー経験がない、ブランクがある…そんな不安を抱えている方も、株式会社エースなら安心です。充実した研修制度があるので、未経験からでも安心してスタートできます。先輩ドライバーによる丁寧な指導や、マンツーマンでのサポート体制も整っており、着実にスキルアップできる環境です。さらに、1日または半日体験制度を利用して、実際の仕事内容を体験してから入社を決めることも可能です。これは、転職における大きな不安要素を解消し、安心して新しい一歩を踏み出せる素晴らしい制度と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この体験制度は、ミスマッチを防ぎ、企業と求職者の双方にとってメリットが大きいと評価できます。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
株式会社エースは、働きやすさを重視した様々な福利厚生を用意しています。例えば、無事故・無違反報奨金制度では、100日ごとに1万円、1000日ごとに10万円が支給されます。これは、安全運転を励行するドライバーをしっかりと評価する、企業の姿勢を表しています。また、ドライバーの誕生日にはホテルで誕生会、家族の誕生日にはケーキのプレゼント、長期勤務者には海外旅行といった、社員を大切にする温かい施策も魅力です。さらに、車通勤可、制服貸与、休憩室完備、定期健康診断など、日々の生活をサポートする制度も充実しています。これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、社員のモチベーション向上と定着率向上に繋がる重要な要素だと考えられます。
◆キャリアパスと将来性の展望
ドライバーとしてスタートした後も、キャリアアップの道は広がっています。班長、チーフ、リーダーといった現場での昇進はもちろん、配車係や営業所長といった内勤への異動も可能です。自分の能力や適性に合わせて、様々なキャリアパスを選択できる点が大きな魅力です。長年培ってきた経験を活かし、管理職として活躍したいと考えている方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、このキャリアパスは、モチベーション維持と長期的なキャリア形成に大きく貢献すると考えています。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者にとって、最も不安なのは仕事のスキルや知識が不足していることでしょう。しかし、株式会社エースでは、充実した研修制度と丁寧なサポート体制が整っています。先輩ドライバーによるOJT（On-the-Job Training）や、座学研修を通して、安全運転の技術や、荷物の扱い方、配送ルートの把握など、必要なスキルを段階的に習得できます。さらに、困ったことがあればいつでも相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。キャリアアドバイザーの立場から見ると、この研修制度は、未経験者でも安心して業務に就けるよう、細やかな配慮がなされていると感じます。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる人です。また、チームワークを大切にし、コミュニケーション能力の高い人も活躍できます。さらに、体力に自信があり、多少の重労働にも耐えられる人が望ましいでしょう。もちろん、未経験の方でも、やる気と向上心があれば十分に活躍できます。重要なのは、お客様への丁寧な対応と、安全な運転を第一に考えることです。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、この仕事で成功するために不可欠な要素だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を書く際には、企業の理念や事業内容を理解し、自身の経験やスキル、そして将来のキャリアプランとどのように結びつけるかを明確に記述することが重要です。具体的に、なぜエースグループを選んだのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。また、熱意と誠意が伝わるように、丁寧な言葉遣いを心がけてください。
◆志望動機例文１：未経験からの挑戦
貴社の求人情報で、未経験者でも丁寧に指導してくださる充実した研修制度と、長く安心して働ける環境に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで接客業に従事し、お客様とのコミュニケーションを大切にしてきました。この経験を活かし、お客様に安心と信頼をお届けできるドライバーを目指したいと考えています。貴社の「安全第一」の理念に共感し、責任感を持って業務に取り組むことをお約束します。研修期間中はもちろん、その後も積極的に学び、一人前のドライバーとして成長し、会社に貢献したいです。将来的には、リーダーとしてチームをまとめ、会社の更なる発展に貢献したいと考えています。
◆志望動機例文２：経験者からのステップアップ
長年、軽貨物ドライバーとして経験を積んできましたが、より大きなやりがいを求め、貴社への応募を決めました。貴社の充実した福利厚生と、ドライバーから管理職へのキャリアパスに魅力を感じています。これまでの経験で培ってきた運転技術や、お客様とのコミュニケーションスキルを活かし、貴社の物流業務に貢献したいと考えています。また、中型・大型免許取得支援制度を利用し、スキルアップを目指したいと考えています。チームワークを大切にし、安全運転を第一に、責任感を持って業務に取り組むことをお約束します。経験を活かし、会社の成長に貢献できるよう努力いたします。
◆志望動機例文３：Uターン希望
地元である北海道に戻り、安定した職場で長く働きたいと考えており、貴社の求人情報に魅力を感じ応募しました。貴社の充実した福利厚生、特に家族を大切にする社風は、Uターンを検討する上で大きな安心材料となっています。これまでの営業経験で培ったコミュニケーション能力を活かし、お客様との良好な関係構築に努め、安全運転を心がけて業務に取り組みます。また、チームワークを大切にし、会社に貢献できるよう努力いたします。将来的には、地域社会に貢献できるドライバーとして、活躍したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、そして仕事への熱意が評価されます。具体的には、自己紹介、志望動機、経験、そして将来のキャリアプランについて、明確で論理的な説明ができるかが重要です。また、質問に対して正直に、丁寧に答えることも大切です。さらに、企業の理念や事業内容について、どれだけ理解しているかも評価ポイントとなります。事前に企業ホームページをよく調べておくことをお勧めします。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業への理解度と、自身のキャリアプランを明確に説明できる点が重要です。
◆よくある質問とその回答例
Q. 運転経験はありますか？
A. （未経験の場合）「未経験ですが、貴社の充実した研修制度でしっかりスキルを身につけ、安全運転を心がけ、お客様に安心と信頼をお届けできるドライバーを目指します。」
（経験がある場合）「〇〇年間、軽貨物ドライバーとして経験を積んできました。安全運転を心がけ、お客様とのコミュニケーションを大切にしてきました。」
Q. なぜエースグループを選びましたか？
A. 「充実した研修制度と福利厚生に魅力を感じました。特に、無事故・無違反報奨金制度や、ドライバーの誕生日会など、社員を大切にする社風は、長く安心して働ける環境だと感じています。」
Q. あなたの長所と短所は？
A. 「長所は責任感の強さと、粘り強く努力を続けることです。短所は、完璧主義すぎるため、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。しかし、この短所を克服するために、効率的な作業方法を学ぶなど、常に改善を心がけています。」
まとめ
株式会社エースは、未経験者でも安心して始められ、充実した福利厚生とキャリアパスが用意された、魅力的な職場です。もしあなたが、安定した環境で長く働き、将来に向けてスキルアップを目指したいと考えているなら、ぜひ応募を検討してみてください。1日または半日体験制度も利用できますので、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社エース（総合物流企業）
2tドライバー 研修制度も充実していますので、未経験でも安心！ 担当者からのひとこと ご不明点などございましたらお気軽にお問合せください！ 仕事内容 ＜仕事内容＞ 帯広市、帯広管内への宅配業務をしていただく 2tドライバーを募集します! 指示書に基づいて荷物の積み込みを行い、 個人宅へ納品、組み立て、設置をして頂く配送業務です。 主に2人での配送業務となっており、 助手、配送員でのペアとなっての配送業務です。 【エースグループって】 エースは昭和59年に北海道で創業した 「総合物流企業」として、北海道石狩新港地域を 本拠地に北海道、東北、関東38拠点で 展開する物流ネットワーク企業です。 輸送・物流・人材派遣部門を展開 している企業です。 ＜未経験者応援＞ 研修制度も充実、未経験やブランクの ある方も安心！ ＜免許支援制度充実＞ 中型・大型免許等、業務に 必要な免許を取得可能！ ＜無事故・無違反報奨＞ 100日毎、1,000日毎に表彰、副賞を進呈！ ＜女性ドライバー活躍中＞ 創業当時より女性ドライバーを積極的に採用！ ＜1日＆半日体験制度＞ ドライバーに興味はあるけど不安…という方に 体験してから入社可能！ ＜イベント多彩＞ ドライバー誕生月には、ホテルで誕生会を実施！ 家族の誕生日には誕生ケーキをご自宅へ！ 長期勤務者には海外旅行へご招待！ （2023年実績：ハワイ、台湾、タイ） ＜将来は管理職＞ ドライバーから班長、チーフ、リーダーへ 昇進も可能！ 内勤への異動も、配車係、営業所長へ ステップアップ可能！
求める人材/能力 ■要普通自動車運転免許 働きながら中型・大型免許を 取得することができます！ 免許取得支援制度もありますので、 ステップアップも応援します！ ■経験者歓迎 ■学歴不問 ■ブランクOK ■第二新卒歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■U・Iターン歓迎 ■長期歓迎 北海道河西郡芽室町北海道河西郡芽室町東芽室基線19-27 株式会社エース帯広営業所 株式会社エース(総合物流企業) 勤務地 北海道河西郡芽室町東芽室基線19-27 株式会社エース帯広営業所 【交通手段】 アクセス(最寄駅) JR「大成駅」より車で4分 【企業情報】 社名：株式会社エース 事業内容：輸送サービス/物流サービス/人材派遣サービスなど 所在地：北海道石狩市新港西1-742-10 URL：http://www.e-ace.jp/ 月給：27万円 ～ 35万円 給与 月給270000円〜350000円 変形労働時間制 勤務時間 7:00〜16:00（実働8h/休憩1h、早出・残業あり)） ※当社運行規定により変動する場合あり 休日・休暇 シフト制：原則木曜日、日曜日、シフト制 ※希望に応じます ※繁忙期に休み変動の可能性あり ※希望休、連休取得可、有給休暇制度あり なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 ■社会保険完備 ■賞与あり（年2回※業績による） ■昇給あり（年1回※業績による） ■無事故・無違反手当： 100日ごと1万円、1000日ごと10万円支給 ■車通勤可 ■制服貸与 ■休憩室完備 ■定期健康診断 ■資格取得制度 ■AT限定解除補助 ■退職金制度 ■60歳定年/再雇用制度あり ■提携保育園有 ■無事故報奨金制度 ■懇親会・永年勤続（10年勤続） ■旅行あり（2023年実績：ハワイ、台湾、タイ） ■試用期間1カ月（期間中は日給8,080円※能力・経験により期間短縮あり） 雇用形態 正社員
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