【株式会社ユーネットランス】充実の福利厚生と安定した生活で、ドライバーとして成長しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
年休118日＆月収30万円可能！大手自動車部品輸送ドライバー募集！
充実の待遇と働きやすさで、安定した生活を手に入れませんか？
株式会社ユーネットランスでは、大型ドライバーを募集しています！大手自動車メーカーの物流を担う安定企業で、働きやすさを重視した環境です。年間休日118日（完全週休2日制）、入社祝金5万円、月収30万円も可能（入社1年目）と好条件！さらに、賞与年2回、食事手当、寮完備or住宅補助など、待遇も充実しています。
未経験でも安心！充実の研修制度とサポート体制！
大型免許、フォークリフト免許が必須ですが、入社後に取得支援（全額会社負担）も可能です！愛知県職業訓練校認定の教育センターで、専属指導員による丁寧な研修があるので、未経験者も安心してスタートできます。無理なスケジュールや残業は一切なし！健康経営優良法人にも認定されている、安心安全な職場です。
働きやすい環境が自慢です！
「働きやすい職場認証制度 二つ星」を取得しており、従業員の健康を第一に考えています。無理のない運行スケジュール、充実の福利厚生、長期休暇など、プライベートも大切にできる環境です。東海3県以外の方は寮完備（月3万円）も利用可能です！
まずはお気軽にお電話ください！
0120-287-295 ご応募お待ちしております！
大型免許をお持ちの方、または取得を考えている方へ。毎日同じ道を走る単調な仕事に疲れていませんか？ 給与に不満はありませんか？ プライベートの時間も大切にしたいと考えていませんか？ 株式会社ユーネットランスでは、そんなあなたの不安や悩みを解消し、やりがいと充実感を得られる環境をご用意しています。安心して長く働ける、安定した未来を一緒に築きませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきましたが、株式会社ユーネットランスは、ドライバー業界の中でも群を抜く魅力を持つ企業だと断言できます。その理由を、いくつかのポイントに分けて解説いたします。
◆働きやすさを重視した、充実の福利厚生と待遇
まず注目すべきは、その充実した福利厚生です。「大手自動車メーカーの物流幹事会社5社のうちの1社」という安定基盤を背景に、年間休日118日（完全週休2日制）、入社祝金5万円、月収30万円の可能性、賞与年2回など、ドライバー業界では稀に見る好条件が揃っています。さらに、食事手当、寮完備または住宅補助、交通費全額支給など、生活面でのサポートも万全です。「働きやすい職場認証制度 二つ星」認証や「健康経営優良法人2024」認定も、その取り組みの証と言えるでしょう。 これらの待遇は、単なる待遇ではなく、社員の健康と幸福を真剣に考えている企業姿勢の表れです。
◇無理のない運行スケジュールと安全への配慮
ドライバーにとって、過酷な労働環境は大きな負担となります。しかし、ユーネットランスでは「無理なスケジュールにならないこと」を徹底しており、希望にそぐわない残業や休憩時間不足といった問題は発生しません。全車デジタコ、ドライブレコーダー完備による安全管理体制も万全です。これは、単に法令遵守だけでなく、社員の安全と健康を第一に考える企業文化が根付いている証拠です。 他社ではなかなか見られない、ドライバーの健康を第一に考えた運行管理体制は、大きな魅力と言えるでしょう。
◆成長を後押しする研修制度とキャリアパス
未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、愛知県職業訓練校認定の教育センターで専属指導員による充実した研修制度が用意されています。大型免許の取得支援（全額会社負担）もあり、スキルアップを強力にサポートします。さらに、頑張り次第では指導者・管理者へのキャリアパスも開かれています。経験を積み、スキルアップすることで、自身のキャリアを大きく広げられる可能性がある点も、大きな魅力と言えるでしょう。
◇他社との比較優位性：安定性と働きやすさの両立
多くの運送会社は、長時間労働や厳しいノルマが課題となっています。しかし、ユーネットランスは、大手企業との安定した取引関係と、社員を大切にする企業文化により、これらの問題を最小限に抑えています。 安定性と働きやすさを両立させたい方には、最適な環境と言えるでしょう。 他社と比較しても、休日数、福利厚生、安全への配慮、そしてキャリアパスといった点において、ユーネットランスは非常に高い競争力を有しています。
◆転職成功事例：充実した研修とサポート体制で成長を支える
過去には、未経験から入社し、今ではベテランドライバーとして活躍している方や、他業界から転職し、管理職に昇進した方もいます。 充実した研修制度と、先輩社員による丁寧な指導、そして会社全体のサポート体制が、彼らの成長を支えています。 これらの成功事例は、あなたがこの会社で成長できる可能性を強く示唆しています。
キャリア形成のチャンス
ユーネットランスでは、ドライバーとしてのスキルアップはもちろん、管理職へのキャリアパスも用意されています。充実した研修制度と、経験を積むことで、より高度なスキルを習得し、責任ある立場へとステップアップできます。 また、資格取得支援制度も活用することで、自身の市場価値を高め、さらなるキャリアアップを目指せます。 単なるドライバーとして働くだけでなく、自身の成長とキャリア形成を真剣に考え、実現したい方にとって、最適な環境と言えるでしょう。 安全運転講習への参加機会も豊富にあり、プロとしてのスキルを磨くことができます。 さらに、永年勤続表彰制度など、長く勤める社員を大切にする制度も充実しており、安心してキャリアを築いていける環境です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ドライバーとしてのキャリアにおける悩みを解消
大型ドライバーの仕事は、体力的にきつい、休みが少ない、給料が低いといったイメージを持たれがちです。しかし、株式会社ユーネットランスでは、そうしたドライバーの方々の悩みを解消する様々な制度を整えています。 まず、給与面では、入社1年目から月収30万円可能という魅力的な条件に加え、賞与年2回と安定した収入を得ることができます。さらに、入社祝金5万円の支給もあり、転職による経済的な不安も軽減されます。 休みについても、完全週休2日制（土日休み）で年間休日118日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。大型連休も3回あり、旅行や趣味の時間も充実させることが可能です。これは、ドライバー業界では非常に珍しい、働きやすい環境と言えるでしょう。
◇理想のワークライフバランスを実現
ワークライフバランスを重視する方にとって、ユーネットランスは最適な環境です。年間休日118日、完全週休2日制という充実の休暇制度は、家族との時間や趣味、自己研鑽に充てる時間を十分に確保できます。 さらに、東海3県以外からの応募者には、月3万円の寮費補助または住宅補助を用意。引っ越し費用補助も用意されているため、遠方からの転職も安心して検討できます。食事手当380円/日も魅力的で、日々の生活費の負担を軽減します。これらの制度は、単なる福利厚生ではなく、社員の生活の質を高め、長期的な活躍を支援する企業姿勢の表れです。 「国土交通省の働きやすい職場認証制度 二つ星」認証や「健康経営優良法人2024」認定も、その証と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者にとって、大型ドライバーへの転職は大きな一歩です。ユーネットランスでは、そんな不安を解消するために、愛知県職業訓練校認定の教育センターで専属指導員による充実した研修制度を提供しています。不安がなくなるまで丁寧に指導することで、安心して業務に臨める環境を整備しています。 さらに、大型免許バックアップ制度もあり、免許取得費用を全額会社負担してくれるので、経済的な負担も軽減されます。 フォークリフトの免許も同様にサポートしており、スキルアップの機会も豊富です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。チームワークを大切にし、周囲と協力して業務を進められる協調性も重要です。 また、体力的な仕事であるため、健康的な体力を維持できる方、そして、時間管理能力が高く、スケジュールをきちんと守れる方に向いています。 さらに、成長意欲が高く、スキルアップを目指せる方、そして、長く安定して働きたいと考えている方にとって、ユーネットランスは最適な職場と言えるでしょう。 未経験の方でも、研修制度とサポート体制が充実しているので、安心して挑戦できます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、ユーネットランスへの強い関心と、自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に記述することが重要です。 企業理念や働き方改革への共感、そして、自身のキャリアプランとの整合性を明確に示すことで、採用担当者に好印象を与えられます。 また、単なる希望ではなく、具体的な目標や将来像を示すことで、あなたの熱意と誠意が伝わるでしょう。
◇志望動機例文
例文1：未経験者（20代）
私は、安定した環境で長く働きたいと考えており、貴社の充実した福利厚生と研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ですが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。研修期間を通して、大型ドライバーとしてのスキルを習得し、安全運転を心がけながら、会社に貢献したいと考えています。将来的には、指導者として後輩育成にも携わりたいと考えております。
例文2：経験者（30代）
これまで大型ドライバーとして10年間勤務してきましたが、より働きやすい環境を求めて転職を希望しています。貴社の「働きやすい職場認証制度 二つ星」や年間休日118日という充実した休暇制度は、私にとって非常に魅力的です。これまでの経験を活かし、安全運転はもちろんのこと、効率的な輸送にも貢献することで、貴社の発展に貢献したいと考えています。また、管理職へのキャリアアップにも挑戦したいと考えております。
例文3：ブランクのある方（40代）
以前は大型ドライバーとして勤務しておりましたが、家庭の事情によりブランクがあります。しかし、運転スキルや安全運転への意識は高く維持しており、再びドライバーとして活躍したいと考えています。貴社の丁寧な研修制度と、無理のない運行スケジュールは、ブランクのある私にとって大きな安心材料です。経験を活かし、安全で効率的な輸送に貢献することで、会社に貢献したいと考えています。また、チームワークを大切にし、職場環境の活性化にも貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、安全に対する意識、そして、ユーネットランスで働く意欲が評価されます。 具体的には、これまでの経験やスキル、キャリアプラン、そして、なぜユーネットランスを選んだのかを明確に説明できることが重要です。 また、質問には正直に、具体的に答えることが大切です。 事前に、企業情報や仕事内容をよく理解し、質問への準備をしておきましょう。
◇よくある質問と回答例
Q1：なぜユーネットランスを選びましたか？
A1：貴社の「働きやすい職場認証制度 二つ星」や年間休日118日という充実した休暇制度、そして、未経験者への丁寧な研修制度に魅力を感じました。 プライベートと仕事の両立を図りながら、長く安定して働きたいと考えており、貴社はまさに理想の職場だと感じています。
Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、責任感の強さと、安全運転を第一に考えることです。 これまでの経験で培ってきた運転技術と、安全意識の高さは、貴社の業務に必ず活かせるものと確信しています。
Q3：仕事で苦労した経験について教えてください。
A3：（具体的なエピソードを述べ、そこから何を学び、どのように成長できたのかを説明する）
まとめ
株式会社ユーネットランスは、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして、未経験者への手厚いサポート体制が魅力的な企業です。 ドライバーとしてのキャリアに不安を抱えている方、ワークライフバランスを重視したい方、そして、安定した職場で長く働きたいと考えている方にとって、最適な選択肢となるでしょう。 今回ご紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。 あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ユーネットランス（ホームページ）
大型ドライバー(自動車部品) 入社祝金5万円！年休118日！入社1年目から月収30万円可！ 仕事内容 ✨電話応募も大歓迎✨0120-287-295へ！ お気軽にお電話ください♪ ＜ここが注目ポイント＞ ・大手自動車メーカーの物流幹事会社5社のうちの1社なので福利厚生やお休みもバッチリ！ ・入社1年目から月収30万円も可+賞与年2回！ ・入社祝金5万円支給！ ・ドライバー業界で珍しい！完全週休2日制（土日休み）！年間休日118日！ ・東海3県以外の方！入寮可！（月3万円）または住宅補助（月3万円） ・食事手当380円/日！日々のお昼代が半額以下に！？ ・国土交通省のお墨付き！「働きやすい職場認証制度 二つ星」認証済み！ ・従業員の健康管理や健康増進の取り組みを評価され「健康経営優良法人2024」に認定！ 大型トラック、フルトレーラーで 主に大手系列の自動車部品輸送・運送をお願いします。 納品先では、フォークリフトでの積み降ろし作業もあり。 全車デジタコ、ドライブレコーダーも 完備で安全への配慮もバッチリです！ ★しっかりと運行管理がされているので、 無理なスケジュールでの輸送はナシ！ ★頑張り次第で指導者・管理者への道も！ 当社が特に注意を払っているのは「無理なスケジュールにならないこと」 希望にそぐわない残業を強いることも、 休憩が全く取れない運行スケジュールにすることもありません。 ドライバーの皆さんの健康に配慮した運行管理を行っています。 「大型ダンプ運転手」「大型トレーラー運転手」 の経験がある方ももちろん活かせます！ 【先輩スタッフからの一言】 ＜充実の福利厚生と安定した生活ができる環境＞ 大型免許バックアップ制度と大型連休3回（年間休日118日）もあり、 長く働いて欲しいから充実の待遇を整えています。 自分や大切な人、家庭での時間も大切にしながら働ける環境が揃っています。 良い業績を出す為に働いて頂ける社員を第一に、社員を大切にする会社です。 ＜いつも走る道だから安心です＞ 当社は改善告知基準等を順守することはもちろん、 健康に配慮して無理なスケジュールでの運行はありません。 しっかりと運行管理がされているので、何時間も残業…にはなりません。 「生活リズムを安定させたい」…という方も、是非当社で働きませんか？ ＜充実した研修があるから安心＞ 「未経験で心配だ」と思っている方も安心してください！ 入社後、愛知県職業訓練校認定の教育センターで 専属の指導員による教育訓練があり、不安がなくなるまで教えます！ 求めている人材 大型自動車免許必須 フォークリフト技能修了証 ★お持ちでない方は、入社後に取得可能（全額会社負担） ★けん引免許をお持ちの方は、尚歓迎！ ★充実の研修制度で、未経験でも安心◎ ★★正社員の募集★★ ＜大型免許・けん引免許が活かせます！＞ ◆未経験・経験者・ブランクのある方…みんな大歓迎！ ◆未経験からの正社員デビューもブランクからの正社員復帰も応援！ ひとつひとつ丁寧に教えていくので安心してください♪
茨城県古河市柳橋中道641-1 株式会社ユーネットランス 古河営業所 【交通手段】 交通・アクセス JRバス関東「柳橋」より徒歩16分 ＊車通勤OK シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 7:00～16:00、20:00～翌5:00 （運行ダイヤにより変動有） ＊基本は週ごとにローテーション制 休日休暇 週休2日制（会社カレンダーによる） ＊基本土日休みなので、プライベートや家庭との両立もバッチリです！ ＊ＧＷ・夏季・年末年始（年間休日118日） ★★無理なく長期的に働けます★★ ・休日が多く、自分や大切な人との時間をしっかり取れます！ ・長期連休もしっかりとれる環境です！ 「旅行」や「趣味」など、プライベートも充実させたい方にオススメ♪ あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※延長あり ※入社教育期間中は、職種給がつきません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 8216円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●昇給あり（年1回） ●賞与あり（年2回） ●制服貸与 ●交通費全額支給 ●資格取得支援制度 ●安全運転講習 ●各種手当あり ●入社祝い金制度（規定あり） ●寮完備、住宅補助、引っ越し費用補助（規定あり） ●団体医療保険制度 ●脳MRI健康診断全額補助 ●永年勤続表彰制度 ●レクリエーション補助制度 ●退職金制度 ●定年延長制度（65歳） ●産休・育休取得実績あり
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