【メークス株式会社】安定企業で高収入！未経験OKの大型ドライバー募集！将来のキャリアプランも描ける環境|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で高収入！大型ドライバー募集！未経験OK、年間休日115日！
充実の福利厚生と働きやすさで、長く安心して働ける環境です！
メークス株式会社では、大型ドライバーを募集しています！住宅・建築資材のルート配送で、茨城県を中心に関東近県がエリアです。未経験者も大歓迎！日勤のみで、宿泊なしの安心な勤務体制です。年間休日はなんと115日！2026年には120日へ増加予定です！
仕事内容と待遇
主な仕事は、茨城工場から近隣の倉庫や工場への配送です。大型車の運転経験がない方でも、大型免許があればOK！丁寧な研修があるので安心です。1日の流れは、8:30に出社し、積み込み、配送、休憩、納品作業を経て17:45に帰社します。積み下ろしは資格を持つ従業員と一緒に行うので安心です。
月給23万円～の高収入スタート！昇給・賞与あり、住宅手当（上限月2万円）、単身寮あり、家族手当、育休・介護休暇など、充実の福利厚生が魅力です！
こんな方におすすめ！
- 未経験だけど高収入を目指したい方
- 安定した企業で長く働きたい方
- ワークライフバランスを大切にしたい方
- 充実した福利厚生のある会社で働きたい方
興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください！
大型免許はあるけれど、運転経験は少ない…、もっと稼ぎたいけど、未経験で大丈夫かな…、将来のことを考えると不安…。そんな悩みを抱えているあなたへ。メークス株式会社では、未経験者歓迎！充実の福利厚生と安定した環境で、大型ドライバーとして活躍できるチャンスを提供しています。安心して長く働ける環境で、キャリアアップを目指しませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきましたが、メークス株式会社は、特に「安定性」と「働きやすさ」を両立している点が大きな魅力です。多くの企業が人材確保に苦戦する中、同社は積極的に採用活動を行い、従業員の定着率も高いことから、安心して長く勤められる環境が構築されていると評価できます。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
年間休日115日（2026年には120日へ増加予定）という休日数の多さは、ワークライフバランスを重視する現代において大きなメリットです。さらに、住宅手当や社員寮の完備、育児・介護休暇制度など、生活を支える充実した福利厚生も魅力です。日勤のみの勤務で、宿泊を伴う業務がない点も、プライベートを大切にしたい方にとって大きなポイントと言えるでしょう。残業時間は平均月40時間程度ですが、働き方については相談可能とのこと。個々の事情に合わせた柔軟な対応が期待できます。
◇未経験者でも安心の研修制度
未経験者でも安心してスタートできるよう、同社では充実した研修制度を用意しています。まず、会社の製品や業務内容を理解するための研修、そして運転スキルの確認や同乗研修など、段階的にスキルアップを支援する体制が整っています。約3ヶ月間の研修期間を経て独り立ちを目指せるので、安心してキャリアを積んでいけるでしょう。また、先輩社員によるメンター制度も導入されており、仕事上の悩みだけでなく、プライベートな相談にも乗ってくれる体制が整っています。これは、安心して長く働ける環境を築く上で非常に重要な要素です。
◆他社との比較優位性：安定性と成長性
多くの運送会社は、顧客のニーズに左右されやすく、景気変動の影響を受けやすい傾向があります。しかし、メークス株式会社は創業から40年以上、大手住宅メーカーを始めとする全国の企業から安定した受注を得ており、業績も安定しています。これは、転職を考える上で非常に重要なポイントです。さらに、工場数の拡大に伴い従業員数も増加していることから、今後の成長性も期待できます。これは、キャリアアップを目指す上で大きなメリットと言えるでしょう。
◇転職成功事例：異業種からの転職も多数
実際、メークス株式会社には、異業種から転職してきた社員も多く活躍しています。未経験からスタートし、今ではベテランドライバーとして活躍している方や、リーダーとしてチームをまとめる立場になっている方もいます。これは、同社の研修制度やキャリアパス、そして働きやすい環境が、転職者の成功を後押ししている証と言えるでしょう。過去の成功事例を参考に、自身のキャリアプランを描きながら応募を検討できるはずです。
キャリア形成のチャンス
メークス株式会社では、未経験からでも着実にスキルアップできる環境が整っています。充実した研修制度に加え、先輩社員からの指導やメンター制度によるサポート体制も万全です。経験を積むことで、より高度な運転技術やルート管理スキルを習得し、将来的にはリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。また、評価制度は年功序列ではなく、明確な評価項目に基づいているため、頑張りが正当に評価され、昇給や賞与に反映される仕組みです。これは、モチベーションを高く維持し、キャリアアップを目指す上で重要な要素です。さらに、会社は従業員の「働きやすさ」を重視し、将来的には残業時間ゼロを目指した取り組みも進めています。これは、プライベートと仕事の両立を望む方にとって大きな魅力と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定企業で腰を据えて働きたい
転職活動で最も悩むのは、将来のキャリアプランとワークライフバランスではないでしょうか。メークス株式会社は、創業1979年の安定企業です。住宅・建築資材を扱うルート配送という仕事は、景気に左右されにくく、長期的なキャリア形成に最適です。年間休日115日（2026年には120日へ増加予定）という充実の休暇制度は、プライベートの時間もしっかり確保できます。家族との時間や趣味の時間、自己研鑽の時間など、あなた自身の充実した人生設計をサポートする環境が整っています。
◆高収入と充実の福利厚生で経済的な不安を解消
未経験からでも高収入でスタートでき、頑張り次第で昇給・賞与にも反映されるため、経済的な不安を解消できます。さらに、住宅手当（上限月2万円）、徒歩5分の場所に単身寮（食費以外の寮費、水道光熱費無料）、家族手当など、充実した福利厚生は、生活の安定に大きく貢献します。育児休暇や介護休暇制度も完備しており、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。これらの制度は、キャリアアドバイザーの視点から見ても、非常に魅力的なポイントです。安心して長く働ける環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
大型免許さえあれば、未経験者でも安心して応募できます。入社後は、まず会社が扱う製品や業務内容についての研修を受け、その後、先輩社員による同乗研修で運転スキルを磨きます。約3ヶ月間の研修期間を経て、独り立ちを目指します。一人前になるまでしっかりサポートしてくれる体制が整っているため、未経験者でも安心して業務に取り組めるでしょう。メンター制度も導入されており、仕事のことだけでなく、日々の悩みなども相談できる環境です。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。正確な時間管理と、顧客対応のスキルも求められます。チームワークを大切にし、周りの人と協力して仕事を進められる協調性も重要です。加えて、体力的な負担を伴う仕事ですので、健康的な体力を維持できることも大切です。未経験からでも、これらの資質を磨くことで、大きく成長できる環境が整っています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、メークス株式会社への関心と、あなたの能力や経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に記述しましょう。単に「安定した会社で働きたい」といった漠然とした表現ではなく、会社の理念や事業内容への理解を示し、あなたの個性や強みをアピールすることが重要です。例文を参考に、あなた自身の言葉で誠実に書きましょう。
◆志望動機例文
例文1：安定性と成長性を求めて
貴社の安定した経営基盤と、今後の事業拡大に魅力を感じ、応募いたしました。大型免許を保有しており、責任感を持って業務に取り組む自信があります。未経験ではありますが、研修制度を活かし、迅速にスキルを習得し、貴社の発展に貢献したいと考えております。特に、年間休日の多さと充実した福利厚生は、私にとって大きな魅力です。プライベートと仕事の両立を図りながら、長期的に活躍できることを期待しています。
例文2：チームワークを活かした仕事に魅力を感じて
貴社の求人情報で、チームワークを重視した社風と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は、以前の職場で培った協調性を活かし、チームの一員として、安全で効率的な配送業務に貢献したいと考えています。未経験ではありますが、積極的に学び、迅速にスキルアップを目指し、会社に貢献できるよう努力いたします。また、日勤のみの勤務体制は、私生活との両立も容易で、長く勤められる環境だと感じています。
例文3：地域社会への貢献をしたいと考えて
貴社は、地域社会に貢献する重要な役割を担っている企業だと認識しております。住宅建設に欠かせない資材の配送を通して、地域社会の発展に貢献できることに魅力を感じ、応募いたしました。大型免許を活かし、安全運転を心がけ、正確な配送業務を行うことで、お客様や関係各社からの信頼を得られるよう努力します。未経験ではありますが、研修制度やメンター制度を活用し、迅速に業務を習得し、責任感を持って取り組んでいきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人物像」と「仕事への意欲」が重視されます。具体的には、責任感、協調性、コミュニケーション能力、そして、この仕事への適性などが評価ポイントとなります。過去の経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや能力を効果的に伝えましょう。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、誠実に答えることが大切です。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜメークス株式会社を選んだのですか？
A：貴社の安定した経営基盤と、充実した福利厚生、そして未経験者への丁寧な研修制度に魅力を感じました。長期的に安心して働ける環境を求めており、貴社でスキルアップを目指したいと考えています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、どんな仕事にも真摯に取り組むことができます。以前の仕事で、困難な状況でも粘り強く課題を解決した経験があります。この経験を活かし、貴社でも困難な状況にも対応できるよう努力します。
Q：未経験ですが、大丈夫ですか？
A：未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度と先輩社員のサポートがあれば、必ずスキルを習得できると確信しています。積極的に学び、迅速に業務を習得し、会社に貢献できるよう努力いたします。
まとめ
メークス株式会社は、安定した基盤と充実した福利厚生、そして未経験者への手厚いサポート体制が魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視し、将来を見据えて長く働きたいと考えている方にとって、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、あなた自身の将来像と照らし合わせて応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適な選択となることを願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
メークス株式会社（ホームページ）
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茨城県常総市内守谷町きぬの里きぬの里1-3-3 メークス株式会社 茨城工場 【交通手段】 交通・アクセス 小絹駅▶車で8分/県道3号沿い 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり165時間 ＜＜勤務時間＞＞ 8:30～17:45 休憩時間：1時間30分 ※配送エリアによっては早出・残業あり（残業代全額支給） ※残業平均月40時間ほど（働き方はご相談ください‼） ※関東近県のため、宿泊を伴う勤務はありません‼ 休日休暇 週休2日制（日曜＋他会社カレンダーによる） 【休暇】 祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（7日） ※他、会社カレンダーによる 【年間休日】115日 ※今後の日数増加確定‼ 2026年には年間休日120日になる予定です♪ ※工場数の拡大と共に従業員数も拡大している当社では 従業員さんの”働きやすさ””を第一に、 ゆくゆくは残業時間０を目指して取り組みを行っています。 あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ■通勤手当以外の手当支給なし ■固定残業代を含まない 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費規定支給（上限月3万円） ■住宅手当 （上限月2万円/賃貸物件のみ/家賃による） ■工場近辺（徒歩5分）に社員寮 ┗食費以外の寮費、 水道光熱費は無料（規定あり） ■家族手当 （配偶者月1万円・22歳以下の扶養家族1人あたり月5000円） ■育児休暇・介護休暇有り ■退職金制度 ■制服貸与 ■メンター制度 ■社内交流補助費 ┗上限年2万円/会社負担・部署毎の食事など ■健康診断 ■人間ドック（会社全額負担:規定あり） ■当社運営の日帰り温泉「きぬの湯」社員割引利用制度 職場環境 ✨20代～40代の男女スタッフ活躍中の職場‼ ✨挨拶・礼儀・感謝の気持ちを大切にしており、 上司が部下に感謝をする社風が特徴♪ ✨新人に先輩が1人つく「メンター制度」有り♪ 仕事のことだけではなく、 悩んでいる事などなんでも相談できます‼ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 分煙・禁煙オフィス（喫煙所は屋外）
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