【株式会社京浜トレーディング】大型ドライバーとして、安定と充実を手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
月収40万円も夢じゃない！働きやすさ抜群のドライバー求人！
充実の待遇と働きやすい環境が魅力！
株式会社京浜トレーディングでは、関東エリア中心の運送ドライバーを募集しています！平均月収40万円（月給30万円～＋稼働インセンティブ）と高収入を目指せる上、働きやすさにも自信あり！先輩ドライバーからは「休みやすい」「仲間と仲が良い」「年齢が近い人が多くて話しやすい」といった声が多数！毎日ドライブ気分で楽しく働けますよ！
安全第一！安心して働ける環境です！
無理な長距離走行は一切なし！安全運転を徹底しており、ドラレコも全車搭載。 アイドリングストップや法定速度遵守などを評価する表彰制度もあります。ベテランドライバーが多く、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます！しっかりとした教育体制も整っています。
具体的な仕事内容と条件
関東一円への配送（長距離あり：名古屋・青森など）。荷積み・荷降ろしは移動式クレーンを使用します。免許は入社後に無料で取得可能！交通状況を考慮した余裕のあるスケジュールなので、無理なく働けます。週休2日制（土日、月2～3回土曜出勤あり）で、夏季・年末年始休暇なども完備！その他、社会保険完備、無事故手当、資格取得支援制度など、福利厚生も充実しています！
こんな方におすすめ！
大型自動車第一種運転免許をお持ちの方、経験者・未経験者問わず歓迎！移動式クレーン免許をお持ちの方は尚歓迎です！20代～40代と幅広い世代が活躍中！職場見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、もっと自分のスキルを活かせる仕事がしたい…、プライベートも充実させたい…。そんな風に思っているあなたへ。株式会社京浜トレーディングは、働きやすさとやりがいを両立できる環境を提供します。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力を徹底解説。あなた自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募検討の参考にしてください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
長年、転職支援に携わってきたキャリアアドバイザーとして、株式会社京浜トレーディングの魅力を分析します。同社は、関東エリアを中心に活動する運送会社ですが、単なる運送会社ではありません。ドライバーの働きやすさ、安全への配慮、そしてSDGsへの取り組みなど、多くの魅力が詰まっている企業です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
求人情報から読み取れるのは、ドライバーの労働環境への配慮です。「とにかく休みが取りやすい！」という従業員のコメントからも、その姿勢が伺えます。週休2日制（土日、土曜は月2～3回出勤）に加え、祝日、夏季休暇、年末年始休暇など、しっかりと休暇が取れる体制が整っています。また、平均月収40万円という高収入も魅力の一つ。月給30万円～に加え、稼働インセンティブがあるため、頑張り次第で収入アップも期待できます。さらに、交通費規定内支給、社会保険完備、無事故手当（1万円）など、充実した福利厚生も用意されています。残業はありますが、ルートにより変動し、過度な負担はないと推測されます。これは、ドライバーの健康とワークライフバランスを重視する企業姿勢の表れと言えるでしょう。
◇安全第一を徹底する企業文化
「なによりも安全第一を遵守」という企業理念は、単なる言葉ではありません。無理な距離の走行を避け、ドラレコ全車搭載、法定速度遵守などを評価する表彰制度を設けるなど、具体的な行動で安全への取り組みを徹底しています。これは、ドライバーの安全を最優先する企業文化が根付いている証であり、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。近年、ドライバーの労働環境や安全面への関心が高まっている中、この点は大きな差別化要因となります。
◆充実の教育体制とキャリアパス
ベテランドライバーが多く活躍しており、新人の教育体制も万全です。ブランクのある方や未経験者も相談可能とのこと。さらに、移動式クレーン免許取得支援制度もあり、スキルアップをサポートする体制が整っています。これは、キャリアアップを目指すドライバーにとって大きなメリットです。経験者だけでなく、未経験者やブランクのある方にも門戸が開かれている点は、他社と比較しても大きな強みと言えるでしょう。将来的には、リーダーシップを発揮してチームをまとめる立場や、管理職へのキャリアパスも期待できます。具体的なキャリアパスは、入社後に面談を通して相談できる体制が整っているはずです。
◇他社との比較優位性
他社の運送会社と比較すると、株式会社京浜トレーディングは、安全への配慮と働きやすさを両立している点が大きな優位性です。高収入と充実した休暇制度を両立している点は、多くのドライバーにとって魅力的なポイントでしょう。また、ベテランドライバーによる丁寧な指導体制も、未経験者やブランクのある方にとって大きな安心材料となります。さらに、SDGsへの取り組みにも積極的に取り組んでいる点は、社会貢献意識の高い方にとって、働くモチベーションを高める要素となるでしょう。
◆転職成功事例
具体的な成功事例は公開されていませんが、同業界からの転職者や長く勤めているスタッフが多いことから、働きやすさや待遇の良さが裏付けられています。これは、従業員の定着率が高いことを示唆しており、企業の安定性や働きやすさを物語っています。また、年齢層も幅広く、20代から40代まで活躍していることから、世代間のコミュニケーションも良好であると推測できます。
キャリア形成のチャンス
株式会社京浜トレーディングでは、ドライバーとしてのスキルアップはもちろん、キャリアアップの道も開かれています。移動式クレーン免許取得支援制度を利用することで、より高度なスキルを身につけることが可能です。また、ベテランドライバーからの指導を受けながら、安全運転技術や効率的なルート管理などを学ぶことができます。経験を積むことで、リーダーシップを発揮する機会も得られ、将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。さらに、会社規模の拡大や事業展開によっては、新たな役割や責任を担う機会も生まれる可能性があります。自身の成長に合わせて、キャリアプランを描き、実現できる環境が整っていると言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆働き方改革を実現できる環境
ドライバー職は、長時間労働や不規則な勤務、休みが少ないといったイメージを持たれがちですが、株式会社京浜トレーディングでは違います。 「とにかく休みが取りやすい！」という従業員の声からもわかるように、週休2日制（土日、土曜は月2～3回出勤）に加え、祝日、夏季休暇、年末年始休暇もしっかり確保されています。 これは、多くのドライバーが抱える「プライベートの時間がない」という悩みを解消する大きなポイントです。さらに、交通状況を考慮した余裕のあるスケジュール設定で、無理な運転や長時間労働を避ける体制が整っているため、心身ともに健康的に働ける環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは転職を成功させる上で非常に重要な要素だと考えます。
◆充実の収入と将来への安心感
平均月収40万円（月給30万円～＋稼働インセンティブ）という高収入も魅力です。 安定した収入を得ながら、プライベートも充実させたいと考えている方にとって、理想的なワークライフバランスを実現できる環境と言えるでしょう。 また、業績による昇給・賞与制度も用意されており、頑張りがきちんと評価されるシステムが確立されています。将来的にも安心して働ける環境が整っている点も大きなメリットです。
◆良好な人間関係とチームワーク
「ドライバー同士の仲が良い！」「年齢近い人が多くて話しやすい！」といった従業員の声からもわかるように、社内には温かい雰囲気と良好な人間関係が築かれています。 ベテランドライバーも多く在籍しており、未経験者やブランクのある方へのサポート体制も万全です。 年齢層も幅広く、安心して溶け込める環境と言えるでしょう。 チームワークの良さは、仕事へのモチベーション維持にも繋がります。キャリアアドバイザーとして、良好な人間関係は長く働き続ける上で非常に大切だと考えています。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者の方やブランクのある方も安心して応募できるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。 ベテランドライバーによる丁寧な指導はもちろん、必要に応じて資格取得支援制度（移動式クレーン免許など）も利用可能です。 入社後も継続的なサポートを受けられるため、安心してスキルアップを目指せる環境です。 不安な点を解消し、安心してスタートを切れるよう、会社はしっかりとバックアップ体制を整えています。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を第一に考えられる方です。 また、体力に自信があり、チームワークを大切にできる方、そして、新しいことに挑戦する意欲のある方も歓迎です。 長距離運転もあるため、体力面と精神面のタフさも求められますが、その分やりがいと充実感を得られる仕事です。 さらに、SDGsへの取り組みにも積極的な企業なので、社会貢献にも興味のある方にもおすすめです。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、あなたのどのような能力や経験が会社に役立つのかを具体的に説明することが重要です。 単なる希望ではなく、具体的なエピソードや経験を交えて、熱意を伝えることが効果的です。 また、企業の理念やビジョンへの共感も示すと好印象を与えます。
◆志望動機例文
例文1：安全運転を重視する姿勢
幼少期から車に親しみ、安全運転を心がけてきました。貴社の「安全第一」という理念に深く共感し、その姿勢を高く評価しています。長距離運転の経験も活かし、安全かつ効率的な配送に貢献したいと考えています。また、ベテランドライバーの方々から多くのことを学び、将来は自分も後輩育成に携わりたいと考えています。
例文2：チームワークを重視する姿勢
前職ではチームで目標達成に取り組む経験を通して、チームワークの重要性を学びました。貴社のドライバーの方々の良好な人間関係に魅力を感じ、私もその一員として貢献したいと考えています。年齢層の幅広い職場環境も魅力的で、様々な世代の方々と協力しながら、楽しく仕事に取り組みたいと考えています。
例文3：未経験者からの挑戦
大型免許取得を目指しており、貴社の資格取得支援制度に魅力を感じています。未経験ですが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。丁寧な研修制度とベテランドライバーの方々のサポート体制に期待し、一日も早く一人前のドライバーとして活躍できるよう努力します。将来は、安全運転技術を磨き、会社の成長に貢献したいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、安全運転に対する意識、そして会社への理解度などが評価されます。 明るくハキハキとした対応を心がけ、自分の経験や能力を自信を持って伝えましょう。 また、事前に会社の事業内容や理念をよく理解しておき、具体的な質問に答えられるように準備しておきましょう。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「安全第一」を重視する姿勢と、働きやすい環境に魅力を感じました。ベテランドライバーの方々から多くのことを学び、成長できる環境だと確信しています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、どんな仕事にも真摯に取り組むことができます。また、チームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成を目指せる点が強みです。
Q：未経験ですが大丈夫ですか？
A：未経験ですが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。貴社の充実した研修制度とサポート体制を活かし、一日も早く一人前のドライバーとして活躍できるよう努力します。
まとめ
株式会社京浜トレーディングは、高収入、働きやすい環境、そして充実のサポート体制が整った、ドライバーにとって魅力的な職場です。 未経験の方でも安心して挑戦できる環境が整っており、キャリアアップを目指せる企業です。 この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。 少しでも興味を持たれた方は、まずは職場見学から始めてみてはいかがでしょうか。 あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社京浜トレーディング
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茨城県古河市葛生1905-1 株式会社京浜トレーディング 北関東営業所 【交通手段】 交通・アクセス 最寄り駅：古河・久喜駅 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 8:00～17:00 （実働8時間） ※早出・残業あり ※ルートにより変動あり 休日休暇 週休2日制（土日） ※土曜は月2～3回出勤有 ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・他、会社カレンダーによる あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定内支給 ・昇給（業績による） ・賞与（業績による） ・社会保険完備 ・無事故手当（1万円） ・資格取得支援制度 （移動式クレーンなど／規定有） ・制服の貸与 ・敷地内禁煙 （喫煙所あり）
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