高卒2年目の転職、今の会社を辞めるべき？多様な働き方とキャリアパスを徹底解説
高卒2年目の転職、今の会社を辞めるべき？多様な働き方とキャリアパスを徹底解説
この記事では、高卒2年目で転職を検討しているあなたに向けて、現在の状況を整理し、今後のキャリアパスを具体的に検討するための情報を提供します。特に、今の会社を辞めるべきかどうかの判断、多様な働き方（アルバイト、パート、フリーランス、副業など）の選択肢、そして転職活動における具体的なアドバイスに焦点を当てています。あなたの将来のキャリアがより良いものになるよう、一緒に考えていきましょう。
まず始めに自分の詳細だけ説明致します。
年齢 20歳
工業高校機械科卒業
資格は運転免許証mt、ガス溶接技能修了書、高所作業者運転しかもっておりません。
本題ですが、私は2014年工業高校卒業と共にある電気系の職場に就職致しました。
約2ヶ月の研修を終え、その会社で2ヶ月間仕事を行なってまいりました。
入社4ヶ月、会社の都合で私を含め何人か関連会社に応援という形で行かなければ行けなくなり新入社員は私を含め2人でどちらか1人行かないといけませんでしたが通勤距離の関係で私が行く事になりました。
その時上司には応援先は規格が厳しく勉強になるのでｽｷﾙアップを目的に行ってきてくれと言われ、通勤距離も倍になり嫌でしたが、行く事にしました。応援先に通い始め、スキルアップの目的で行ったのに実際その会社で行なう仕事は自分の会社で行なう仕事とはまったくの関係無い仕事で上司にはやらせてもらえてない事はメール等を通してお伝えしていましたが、状況は変わらず自分の会社に戻ったら何をするのだろうという不安を抱きながら仕事をしてきて、今月やっと自分の会社に戻る事ができました。
(客先での作業だったため言えなかったのか。。）
戻ってからは当然私はまったく関係の無い仕事をこなして来たわけで、仕事を一から覚えなければいけない状況でした。
人が私以外にも戻ってきており、人が余っているような状況で後輩は私より仕事ができ、同期の１人は立派にマシーンを動かしていました。
なんとか早く仕事を覚えるぞって言う気持ちで頑張り始めましたが、戻ってから一週間。
また応援に行って来てくれと上司に言われました。呼ばれたメンバーは私を含め応援が終わりもどってきた人全員。今回に関しては実際自分の会社で行なっている業務とはまったく関係の無い仕事でした。
通勤距離も前回行った応援先よりも遠くなり大変です。
前回はスキルアップの目的で行きましたが(実際にはやらせてもらえませんでしたが。）
今回はまったく関係の無い仕事だって事は予め分かっています。
当然断る事も可能なのですが断ったら休業にしてもらうしかないといわれました。
これっておかしくないですか？自分は会社のため自分のために入社４ヶ月で通勤距離も長くなるが１年半自分の時間を削ってまで応援先に行ってきたのに断ったら休業ですって。
今回行くメンバーの中に一番若くて１０年勤めている先輩がいて
一度出たら戻ってきて自分の会社で仕事をすることはなくすぐに他の会社に応援に行く事が多いみたいです。考えてみたら当然ですねまったく関係の無い仕事を数年客先で行なってきた人と工場に残って作業をしている人どちらを残すかって行ったら後者ですもんね。
況しては人が溢れている状況でしたら尚更。
なぜ後輩を出さないのかを聞いたら若い人はもう出さないと決めたらしいです。
自分の会社に勤めていて自分の会社の仕事を覚えられない。
なんのため就職する際求人票を見てこの会社に決めたのかわかりません。
給料もよく待遇も良かったので入社致しましたが、良い話には裏があるんですね。。
会社の先輩に相談してみましたが、【行く時期が悪かった。あの時君が行ってなかったら今の同期と逆の立場にいたよ】って言われました。
言い方が悪いですがこの先先輩みたいに自分の会社の仕事を覚えれずまったく関係ない勤務地に飛ばされ自分の時間を失うのは嫌です。なので転職をしたいと考えております。
しかし会社に勤めていた期間は現在１年と半年一般的には３年勤めないと転職は厳しいと良く耳に致しますがこの理由で会社をやめた際やはり転職は厳しいのでしょうか。
転職するか、学校に行くか、職業訓練校に行って資格を取るか。
やりたい事は、工業高校に通よった事もあり物づくりに携わった仕事に就きたいと考えております。
欲言えば防衛関係の精密機器の生産業など工場で誇りに思えるような仕事に就きたいと考えております。
しかしこんなにすぐにやめてしまって次が決まらないとなると不安で仕方がありません。
正社員になれたのは新卒で入社したためなれたっていうのも大きかったと思いますし。。
また今休業になった際は勤めている年数は１年と半年以上伸びないのでしょうか。
１２月に賞与がありますが休業となった場合もらえないのでしょうか・・・。
(この辺は人事に聞いた方が早いですが知っていたら教えていただけると幸いです。）
やはり断らず関係ない仕事ですが社会勉強の一環として遠い所まで大変ですが、行くべきなのでしょうか？？(答えは来週頭には言わないといけません）
突然の選択で困っています。
自分が甘ったれてるのは分かっていますが、先の事を考えると早めに決断した方がいいのは分かっています。。
どうかアドバイスの方よろしくお願い致します。
1. 現状の整理：なぜ転職を考えるのか？
まず、あなたの置かれている状況を整理しましょう。あなたは、高卒で入社し、1年半勤務した会社で、希望する業務とは異なる応援業務を繰り返し命じられています。その結果、
- スキルアップの機会が得られない
- 将来への不安（自分のキャリアがこのままで良いのか？）
- 会社への不信感（なぜ自分の会社の仕事をさせてもらえないのか？）
といった感情を抱き、転職を検討し始めたと考えられます。
これらの感情は、あなたのキャリアに対する真剣な思いの表れであり、決して甘えではありません。
現状を打破したいというあなたの強い気持ちを理解した上で、具体的な解決策を一緒に考えていきましょう。
2. 転職の選択肢：本当に厳しい？
高卒2年目での転職は、一般的に「厳しい」と言われることがあります。しかし、それはあくまで一般的な傾向であり、あなたの状況が必ずしも当てはまるとは限りません。
重要なのは、あなたの経験やスキル、そして今後のキャリアプランをどのようにアピールするかです。
2-1. 転職市場の現状
製造業、特にあなたの希望する「ものづくり」に関わる分野では、経験やスキルを持つ人材が常に求められています。
高卒であっても、専門学校や職業訓練校で学んだ知識や、これまでの実務経験を活かせる求人は多く存在します。
あなたの場合は、工業高校で学んだ知識と、電気系の職場での経験（たとえ希望する業務でなくても）が、強みとなります。
2-2. 転職を成功させるためのポイント
高卒2年目での転職を成功させるためには、以下の点を意識しましょう。
- 自己分析の徹底：
あなたの強み、弱み、興味、価値観を明確にしましょう。
これまでの経験から得られたスキルや、今後伸ばしたいスキルを整理することが重要です。
「ものづくり」への興味や、防衛関係の精密機器生産への希望を具体的に言語化しましょう。 - 企業研究：
興味のある企業について、事業内容、企業文化、求める人物像などを徹底的に調べましょう。
企業のウェブサイト、求人情報、口コミサイトなどを活用し、企業の情報を集めましょう。
可能であれば、企業の採用担当者や社員に話を聞く機会を設けましょう。 - 効果的な応募書類の作成：
履歴書や職務経歴書は、あなたの経験やスキルを効果的にアピールするための重要なツールです。
これまでの経験を具体的に記述し、どのような業務に携わってきたのか、そこでどのようなスキルを習得したのかを明確に伝えましょう。
自己PRでは、あなたの強みと、企業の求める人物像との共通点をアピールしましょう。
志望動機では、なぜその企業で働きたいのか、具体的にどのような貢献ができるのかを熱意をもって伝えましょう。 - 面接対策：
面接では、あなたの熱意と、企業への適性をアピールすることが重要です。
自己紹介、志望動機、これまでの経験、自己PRなど、面接でよく聞かれる質問への回答を事前に準備しておきましょう。
模擬面接を行い、面接官の質問に対する回答の練習をしておきましょう。
面接では、あなたの言葉で、誠実に、熱意をもって伝えましょう。
3. 多様な働き方の選択肢
転職だけでなく、多様な働き方も視野に入れることで、あなたのキャリアプランはさらに広がります。
ここでは、いくつかの選択肢を紹介します。
3-1. 正社員としての転職
あなたの希望する「ものづくり」に関わる仕事に就くためには、正社員としての転職が最も近道です。
これまでの経験を活かせる企業を探し、積極的に応募しましょう。
未経験可の求人や、ポテンシャル採用を行っている企業も多くあります。
あなたの熱意と、これまでの経験を活かせる点をアピールしましょう。
3-2. アルバイト・パート
転職活動と並行して、アルバイトやパートとして「ものづくり」に関わる仕事に携わることも可能です。
例えば、工場での軽作業や、製造補助などの仕事があります。
これらの仕事を通じて、実務経験を積むことができます。
また、企業とのつながりを作ることもでき、正社員への道が開ける可能性もあります。
3-3. 副業
本業を持ちながら、副業として「ものづくり」に関わる仕事に携わることも可能です。
例えば、クラウドソーシングサイトで、図面作成や、CADオペレーターなどの仕事を探すことができます。
副業を通じて、スキルアップを図り、キャリアの幅を広げることができます。
3-4. フリーランス
経験やスキルが十分であれば、フリーランスとして「ものづくり」に関わる仕事に携わることも可能です。
例えば、設計や、プログラミングなどの仕事があります。
フリーランスとして働くことで、自由な働き方を実現し、収入アップを目指すことができます。
3-5. 職業訓練校・専門学校
スキルアップのために、職業訓練校や専門学校に通うことも有効な手段です。
これらの学校では、専門的な知識やスキルを学ぶことができます。
修了後に、希望する職種への就職を目指すことができます。
4. 今後の具体的な行動プラン
あなたの状況を踏まえ、具体的な行動プランを立てましょう。
4-1. 会社の対応について
まず、会社との話し合いを行いましょう。
なぜ、あなたの希望する業務に携わることができないのか、理由を確認しましょう。
今後のキャリアプランについて、上司や人事担当者に相談してみましょう。
休業を命じられた場合、その期間や、給与について確認しましょう。
会社の就業規則を確認し、自分の権利を理解しておきましょう。
4-2. 転職活動の準備
転職活動を始める前に、自己分析を徹底的に行いましょう。
あなたの強み、弱み、興味、価値観を明確にし、今後のキャリアプランを立てましょう。
転職エージェントに登録し、キャリアカウンセリングを受けましょう。
あなたの希望する職種や、企業について相談し、求人情報を紹介してもらいましょう。
転職サイトを活用し、求人情報を収集しましょう。
あなたの希望する職種や、企業を検索し、応募書類を作成しましょう。
面接対策を行い、面接に臨みましょう。
4-3. スキルアップ
スキルアップのために、資格取得や、専門知識の学習を行いましょう。
工業高校で学んだ知識を活かし、関連する資格を取得しましょう。
例えば、機械保全技能士、電気工事士、CAD利用技術者などの資格があります。
オンライン講座や、書籍などを活用し、専門知識を深めましょう。
実務経験を積むために、アルバイトや、副業に挑戦しましょう。
5. まとめ：未来への一歩を踏み出すために
高卒2年目での転職は、決して不可能ではありません。
あなたの経験、スキル、そして熱意を活かし、未来への一歩を踏み出しましょう。
多様な働き方を検討し、あなたのキャリアプランを実現してください。
焦らず、じっくりと、あなたのペースで進んでいきましょう。
あなたの努力は必ず報われます。応援しています！
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