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東京キリンビバレッジサービス株式会社で実現する理想のキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安心して働ける!キリングループのルート配送ドライバー募集

東京キリンビバレッジサービス株式会社では、ルート配送ドライバーを募集中です。家賃の7割を負担する借り上げ寮やフレックス制、賞与年2回(昨年度実績3.8ヶ月分)など、充実した待遇が魅力です。ノルマがないため、自分のペースで働けるのもポイント。

育児休暇の取得実績もあり、家庭を持つ社員が多い環境です。未経験でも安心の研修制度が整っており、独り立ち後は職務手当が増加。安定した大手企業で、長く働ける職場を探している方に最適です。

興味がある方は、まずは気軽にご応募ください!

転職を考えるとき、誰しもが抱える悩みや不安。それは「自分に合った職場はどこか」「将来のキャリアはどうなるのか」といったことではないでしょうか。東京キリンビバレッジサービス株式会社は、そんなあなたの悩みを解消し、理想の働き方を実現するチャンスを提供します。大手企業ならではの安定した環境と、多様な働き方を選べる制度が整っているこの職場で、あなたの未来を描いてみませんか?

キャリアアドバイザーが語る東京キリンビバレッジサービス株式会社の魅力

◆充実した研修制度とサポート体制

東京キリンビバレッジサービスでは、未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を整えています。入社後は本社での基礎研修を経て、先輩社員のもとで実務を学ぶOJT研修が行われます。この段階で自信を持って業務をこなせるようになれば、独り立ちが可能です。独り立ち後は職務手当がUPし、シフト調整も自由にできるようになります。

◇柔軟な働き方と充実した福利厚生

フレックスタイム制を採用しているため、コアタイムなしで自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。例えば、朝早く出勤して午後は自由な時間を持つこともできます。また、家賃の7割を会社が負担する借り上げ寮制度や、養育手当、育児休暇の取得実績もあり、家庭を持つ方にも優しい環境が整っています。

◆競合他社と比較した際の優位性

東京キリンビバレッジサービスは、キリングループの一員として安定した経営基盤を持っています。売上高が200億円を超え、経営に左右されることなく、安心して長く働ける環境が整っています。競合他社に比べ、ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく自分のペースで業務を進められる点も大きな魅力です。

◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋

実際に当社で働く社員の中には、家庭を持ちながらも充実したキャリアを築いている方が多くいます。例えば、24歳で上京し、借り上げ寮制度を利用して入社した社員は、フレックス制を活用しながら、結婚後は育児休暇を取得して家庭と仕事を両立しています。このように、ライフステージに応じて柔軟に働き方を変えることができるのも、当社の大きな魅力です。

キャリア形成のチャンス

東京キリンビバレッジサービスでのキャリアは、単なるドライバー業務に留まりません。入社後は、まず自動販売機へのドリンク補充から始まり、業務に慣れてきた段階で新商品の提案や、業務改善に取り組むチャンスもあります。さらに、資格取得支援制度を利用して準中型運転免許を取得することで、より多くの業務に挑戦できるようになります。

また、役職への道筋も明確で、業務に慣れた後はリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップを目指すことも可能です。充実した福利厚生や働きやすい環境を活かしながら、自身のスキルや経験を積み重ねることで、長期的なキャリア形成が期待できます。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

東京キリンビバレッジサービス株式会社では、ルート配送のポジションを募集していますが、特に注目すべきは、働きやすさを重視した制度が整っている点です。家賃の7割を会社が負担する借り上げ寮制度や、フレックス制を導入しているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、タイトなスケジュールに飲み込まれることなく、自分のペースで業務を遂行できます。また、賞与が年2回支給されるなど、経済的な安定も期待できます。転職後の環境として、同社は平均勤続年数が10年以上と長期的に働きやすい職場であることが証明されています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新しい職場に飛び込む際には、不安がつきものです。しかし、東京キリンビバレッジサービスでは充実した研修制度が用意されています。入社後は本社での研修や、OJTを通じて業務の流れをしっかり学ぶことができるため、安心して業務に取り組むことができます。この仕事に向いているのは、運転や体を動かすことが好きな方、また人と接することに楽しさを感じる方です。多様なキャリアプランが描ける環境が整っているため、将来のビジョンを持ちやすいのも魅力です。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に表現することが重要です。以下に、会社の特色を反映した志望動機の例を3つご紹介します。

◆例文1: 大手企業での安定を求めて

「私は、安定した企業で長期的にキャリアを築きたいと考えています。東京キリンビバレッジサービスは、キリングループの一員として確固たる地位を築いており、売上高も200億円を超える安定した経営基盤があります。このような環境で、自分の成長を実感しながら貢献できることを楽しみにしています。」

◆例文2: ワークライフバランスを重視

「フレックス制を導入している御社であれば、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができると感じています。家賃負担の軽減や育児手当などの制度も充実しており、将来の家族を持つことを考えたときにも安心です。こうした制度を活用しながら、仕事とプライベートの両立を図りたいと思っています。」

◆例文3: 商品への愛着と興味

「キリンの商品が好きで、特に午後の紅茶をよく飲んでいます。自分が好きな商品を扱う仕事に携わることで、より一層のモチベーションを持って業務に臨めると考えています。お客様に美味しい飲み物を届けるという使命感を持って、貢献したいと思っています。」

【面接対策】

面接では、特に以下のポイントが評価されます。

  • 自分の経験やスキルを具体的に説明できること
  • 会社のビジョンや文化に対する理解
  • 柔軟な働き方に対する考え方

よくある質問とその回答例をいくつか挙げます。

◇質問1: 以前の職場での経験を教えてください。

「前職では接客業をしており、お客様と直接コミュニケーションを取る中で、ニーズを把握し、満足度を高めることに注力していました。この経験を活かし、御社でもお客様に喜ばれるサービスを提供したいと考えています。」

◇質問2: どのような働き方を希望しますか?

「フレックス制を活用し、効率的に業務を進めたいと考えています。特に、早朝の時間を使って業務を行い、午後の時間を有効活用したいと思っています。」

【まとめ】

東京キリンビバレッジサービス株式会社は、安定した経営基盤と充実した福利厚生を提供しており、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアの一歩を、ここで踏み出してみませんか?

求人情報 (引用元: キャリアインデックス)

東京キリンビバレッジサービス株式会社【キリングループ】
東京キリンビバレッジサービス株式会社【キリングループ】ルート配送|元ドライバー活躍★家賃7割負担の借り上げ寮あり★フリーター歓迎★フレックス制★賞与年2回★ノルマ無【平均勤続年数10年】年齢によって変化がある理想の働き方。 当社には、その都度最大限叶えられる待遇があります。

タイトなスケジュールに飲み込まれず、
ペースを保ってドリンクを補充できる当社の【ルート配送】。

大手ならではの待遇が自慢です◎
◆借り上げ寮制度/家賃の7割を会社が負担
◆フレックス制/コアタイムなし
◆賞与年2回/昨年度実績3.8ヶ月分
◆養育手当/子1人につき月1万円
◆残業代全額支給 など

<待遇を活用し、こんなキャリアを歩むことも>
▼24歳|憧れの上京。家賃が心配だったので、
借り上げ寮制度があったキリングループに入社
▼27歳|作業にも慣れてきた!
今夜は飲み会があるので、フレックス制を活用。朝早い時間にがんばる日!
▼31歳|数年前に結婚しついに親に。
パートナーを支えるため、育児休暇を約1ヶ月取得。

様々な制度を社員が活用し、働きやすさを感じていることから
平均勤続年数は10年以上。

大手キリングループの一員である当社で、
その都度ベストな働き方を選んでいきませんか?募集背景
<「キリンレモン」「午後の紅茶」など…清涼飲料水の販売を行っています>
キリンビバレッジグループの中核を担う企業として、確固たる地位を築き上げている当社。より多くのお客様においしい飲み物を味わっていただくため、更なる事業の発展を試みています。今回は事業展開における一つ目のステップとして【ルート配送】を募集します!
実際の給与例
【年収例】450万円(25歳/入社3年)
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)★昨年度実績3.8ヶ月分
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・介護)
■時間外手当全額支給
■交通費全額支給
■職務手当
■出張手当
■養育手当(月1万円/子1人)
■出産支援制度(2万5000円/出産1人)
■資格取得支援制度(準中型運転免許取得費用は全額会社負担)
■借り上げ寮制度あり ※5年の入寮期限あり
└家賃の7割を会社が負担。
■退職金制度(入社3年以上)※等級に基づく
■有給休暇の60日間保存制度
■人間ドック(35歳以上の方:7割会社負担)
■キリンビール健康保険
■キリングループ福祉会
■グループ生命保険
■キリングループ従業員持株制度
■財形制度
■制服貸与
■定年退職後の再雇用制度
■保養所利用補助金
■スポーツクラブ割引
└コナミスポーツクラブとスポーツクラブルネサンスとの施設利用契約あり
■保養所利用補助金(1人1泊につき、一律2,000円を補助)
■社内禁煙

【産休・育休取得状況】
★★男性・女性共に育児休暇の取得・復帰実績あり★★
約1ヶ月間育休を取得した男性社員も◎
入社後の成長サポート
\未経験の方も安心!充実した研修をご用意!/
▼本社研修:会社についてや賞味期限への意識、自動販売機の扱い方など、基本的な知識について学んでいきます。
▼OJT研修(3ヶ月):先輩について実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていきます。
▼いざ独り立ちへ!:一人で問題なく業務を回せたらOK!問題なければそのまま独り立ちします◎

《独り立ちすると…》
★職務手当が2万円にUP!
★シフトを調整し連休も可能!
家庭を持つ社員が多く、生活が変わっても安心できそうです。
結婚を視野に入れ始めたことをきっかけに上京し、東京キリンビバレッジサービスに転職しました。パートナーに会社名を伝えると「大きな会社で安心だね」とホッとしたような顔をしていて、私まで安心したのを覚えています(笑)家庭を持っている社員が多いので、将来この会社でどう働くのかのイメージもしやすいですね。男性でも育休を取得できますし、養育手当もある。しかもただ制度として置かれているだけではなく、しっかりと機能しています。大きな会社ということもあり、守られている安心感があるのも魅力だと感じますね。
お客様から「これ美味しいよね!」と声をかけられることも。
入社して半年、独り立ちして2ヶ月ほどになります。一人で2tトラックを運転することにも慣れ、できることが増えてきた段階です。現時点での目標は、とにかく作業効率をあげること。先輩たちは飲料を自動販売機に入れていくスピードがとにかく速くて、毎回驚かされるんですよ!なのでまずは補充の速度を上げて、沢山の仕事を任せてもらえるようなスタッフに成長していきたいです。入社してまだ半年ですが、様々なキャリアプランが頭に浮かんでいます。働いていく上で、これだと自信を持って言えるものを見つけていきたいです。
取材担当者より
取材の前、自動販売機で「午後の紅茶」を購入した。毎日当たり前のように購入している清涼飲料水。「どんなドリンクが好まれるのだろう」と考え、補充している人がいると思うと、何だか心が温かくなった。今回あなたが挑戦するのは、誰かの心を穏やかにするような仕事とも言えるのかもしれない。
名だたる商品を提供し、着実に売上を伸ばしている「キリンビバレッジ社」。その完全子会社である同社は、飲料水を通して多くの人々の生活に彩りを与えている。「お客様に選ばれ続けるために」を理念とし、時代の変遷に合わせ新たな商品を生み出しているのだ。情熱を持ち、常にお客様に目線を向けているからこそ、私たちはキリンの商品に手を伸ばしてしまうのではないだろうか。消費者の購買意欲が安定経営に繋がり、社員の生活を守ることになる。東京キリンビバレッジサービスでは、ポジティブな好循環が今日も生まれている。募集要項
仕事詳細
【Q】次のうち、オフィスビルで一番人気なドリンクは?
1.午後の紅茶 2.トロピカーナ 3.生茶 4.コーヒー

【A】正解は…\3.生茶!/

このように、商業施設・屋外など各エリアの特徴まで知れるお仕事。

‥あなたにお任せするのは主に2つ‥
◎自動販売機へドリンクの補充
└「この施設ではどんな飲料が人気なんだろう」と考え、飲料のラインナップを決めていきます。
◎新商品が出たタイミングで施設の方にご紹介
└「これすごく美味しいんですけど、自販機に入れてみませんか?」とご案内することも(ノルマはありません)

<配送の流れ>
▼商品の補充(2tトラックを運転します)
▼自動販売機の周りを清掃・売上金の回収
▼帰社し翌日分の商品をトラックに積み込み
▼回収した売上金を清算
▼退勤!お疲れ様でした!

\社員おすすめのトピックス/
★2024年10月よりAI機能「Vendy(べンディ)」が導入されました!
お客様の声やアイデアを読み込ませることで、人気ドリンクを分析した商品ラインナップをAIが選定!業務量削減に繋がっています。

※1日に訪問するのは15~18台です。
※2tトラックの運転に必要な免許は入社後に取得いただきます(費用全額負担)

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
清涼飲料水だけでなく、パンや日用品といった商品の自動販売機も取り扱っています。

【注目】▼まずは入社から|堅苦しい志望理由はなくて大丈夫です!
<先輩たちはこんな理由で入社してきました!>
◎「運転するのが好きで興味があった」
◎「誇れる経験はないけど、大手企業で働きたかった」
◎「前職に比べて待遇が良くて…」
◎「程よく体を動かせる仕事がしたかった」
◎「キリンの商品、特に午後の紅茶が好きだったんです」など
様々な理由で入社した社員が活躍中です!過去の経歴ではなく人柄を見ているので、面接用に取り繕わなくても大丈夫。当日は等身大のあなたで来てくださいね。

【注目】▼今後も安心|売上高200億超えの大手キリングループの子会社
「生茶」「iMUSE」「トロピカーナ」「午後の紅茶」「キリンレモン」…一度は目にしたことのある方もいらっしゃるのではないでしょうか?私たちが販売を行っているのは、自動販売機をはじめコンビニやショッピングモールでよく見られる清涼飲料水。2023年度の売上高は200億円を超えており、強固な経営基盤があります。「経営に左右されず、これを最後の転職にしたい」「安定企業で長く働きたい」と考えている方にとっては、申し分のない環境だと自負しています!
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
勤務地(住所)
◆借り上げ寮制度あり◆U/Iターン歓迎◆転居を伴う転勤は基本的にありません

首都圏エリアのいずれかの支店への配属となります。
※配属先は希望を考慮し決定
※基本的に現在お住まいの地域から通勤可能な範囲への配属となります

【東京都】
江戸川支店/江戸川区篠崎町6-11-17
足立支店/足立区新田3-6-1
中央支店/江東区千石2-4-15
湾岸支店/江東区塩浜2-9-9
大田支店/大田区千鳥2-12-8
品川支店/品川区勝島1-4-11 勝島倉庫313号 2F-A
府中支店/府中市栄町2-20-1
多摩支店/昭島市美堀町4-13-36
北東京支店/練馬区豊玉南2-6-9

【神奈川県】
横浜支店/横浜市南区別所1-9-24
新横浜支店/横浜市港北区新羽町1159-3
大和支店/大和市深見西6-6-19
相模原支店/相模原市緑区下九沢1503
湘南支店/藤沢市渡内3-2-13

【千葉県】
千葉支店/習志野市東習志野6-19-8
柏支店/柏市十余二254-777
上総支店/市原市五井金杉1-61

【埼玉県】
埼玉南支店/川口市大字西立野481-1
川越支店/川越市小仙波969-1
さきたま支店/行田市大字下忍1837-1

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし/標準労働時間8時間)

★オフィスビルを回る場合は、社員の方が出社する時間帯に合わせて訪問します!
★多くの社員が17時~18時程度で退勤しています◎

【残業について】
残業は月平均30時間程度

【目安残業時間】
30時間以内
交通
◆各支店によって異なります
給与・年収
◇入社半年~1年の月収例:28万円(基本給+職務手当+残業代)
◇賞与昨年度支給実績:3.8ヶ月分/年
◇残業代全額支給!

月給21万6000円以上+賞与年2回+各種手当

※時間外手当は別途全額支給します
※給与は等級制度に応じて決定します
※試用期間約3ヶ月(期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません)

【賞与について】
★賞与年2回
└昨年度支給実績:3.8ヶ月分/年

休日・休暇
■シフト/月8日以上
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■慶弔休暇
■介護休暇
■特別休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■有給休暇 ※5日以上の取得が義務化されています。
└祝日と組み合わせて連休にする社員も◎
求人更新日
2025年3月6日
2000年1月1000万円【STEP01】Web応募書類による書類選考

【STEP02】1次選考(会社説明会・面接(同日)/適性検査)

【STEP03】2次選考(面接)

【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※応募書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください

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