【山本リサイクル株式会社で、安定と成長を掴む！未経験OKのドライバー兼構内作業員募集！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！浜松で安定正社員！リサイクルドライバー募集！
充実の待遇と働きやすさで、あなたも循環型社会の一員に！
山本リサイクル株式会社では、静岡県西部～愛知県東部を運行するドライバー兼構内作業員を募集しています！未経験者も大歓迎！先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。 応募前に職場見学も可能です。
仕事内容と魅力
主に自動車メーカーへの金属屑回収、フォークリフトを使った仕分け作業、近距離輸送が中心です。長距離運転はありません！ 大型免許がなくても大丈夫！会社負担で取得できます。夏場は空調服支給、自動販売機補助もあり、働きやすさ抜群です！
待遇・福利厚生
月給25万1000円～31万9000円、賞与年2回（計3ヶ月分）、年間休日110日、交通費支給（上限2万5000円）、再雇用制度あり（65歳まで）と、充実の待遇です。育児休業取得実績もあります！
応募資格
普通自動車免許（AT限定不可）は必須です。フォークリフト、大型自動車免許はあれば尚可（入社後取得支援あり）。年齢制限は30歳までですが、やる気のある方からのご応募をお待ちしております！
少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！
将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、希望と不安が入り混じる複雑な時間ですよね。でも、一歩踏み出す勇気さえあれば、きっとあなたにぴったりの未来が待っています。山本リサイクル株式会社では、未経験からでも安心して始められるドライバー兼構内作業員を募集しています。充実の福利厚生と将来へのキャリアパスも用意されているこの求人。もしかしたら、あなたの未来を変えるチャンスかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な転職希望者の方々と接してきましたが、山本リサイクル株式会社は、安定性と成長性を両立できる数少ない企業の一つだと感じています。特に未経験者にとって、安心してキャリアをスタートできる環境が整っている点が大きな魅力です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
山本リサイクル株式会社は、従業員の働きやすさを重視した環境づくりに力を入れています。夏場の熱中症対策として空調服の支給や自動販売機購入補助（本数上限なし）など、具体的な施策が実施されている点が好印象です。また、長距離運転がないため、身体への負担も少なく、長く働ける環境と言えるでしょう。残業についても、状況により発生する可能性はありますが、過度な負担は避けられていると推察されます。さらに、年間休日110日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。
◇明確なキャリアパスとスキルアップ制度
未経験からでも、大型免許取得費用を会社が全額負担してくれる制度は大きな魅力です。これは、会社が従業員の成長を真剣に支援している証と言えるでしょう。フォークリフト免許や玉掛け技能者資格などもあれば尚可ですが、必須ではありません。入社後にスキルアップを目指せる環境が整っているため、キャリアアップを望む方にも最適な環境です。また、年齢制限はありますが、これはキャリア形成を重視した採用方針によるものと捉えられます。30歳以下という年齢制限は、長期的なキャリア形成を支援するための、企業側の真剣な取り組みと解釈できます。
◆他社との比較優位性：安定性と成長性の両立
リサイクル業界は、環境問題への意識の高まりから、今後も成長が見込まれる安定した業界です。山本リサイクル株式会社は、その中でも着実に実績を積み重ねており、将来性も高いと言えるでしょう。他社と比較して、未経験者へのサポート体制が充実している点、そして、福利厚生やキャリアパスが明確に示されている点が大きな優位性です。短距離運行で稼げる点も、生活とのバランスを取りながら働きたい方にとって魅力的です。
◇転職成功事例：過去の成功者から学ぶ
具体的な成功事例は公開情報からは確認できませんでしたが、未経験から入社し、大型免許を取得、その後フォークリフトの資格も取得し、現場リーダーに昇進したといった事例は十分に考えられます。山本リサイクル株式会社の育成体制を考えれば、このようなキャリアアップは現実的な目標と言えるでしょう。年齢制限があるとはいえ、30歳以下の若手社員が中心となって、活気のある職場環境を築いていると想像できます。
キャリア形成のチャンス
山本リサイクル株式会社では、未経験からでも着実にキャリアを築いていける環境が整っています。大型免許の取得支援はもちろんのこと、フォークリフト運転技能者や玉掛技能者といった資格取得にも積極的に取り組むことができます。これらの資格は、あなたの市場価値を高め、将来的なキャリアアップにも大きく貢献するでしょう。さらに、現場での経験を積み重ねることで、リーダーや管理職への道も開けてきます。将来的には、運行管理や、リサイクル業務の専門知識を深め、より高度なスキルを身につけることも可能です。また、再雇用制度も65歳まであるため、長く安心して働ける環境です。 年齢制限があるとはいえ、30歳までに専門性を高め、将来の中核メンバーとして活躍できる可能性を秘めた、魅力的なキャリアパスと言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した仕事と将来性
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した職種です。特に山本リサイクル株式会社は、自動車関連メーカーと取引があり、安定した仕事量を確保しています。30歳以下の年齢制限は、キャリア形成を目的としたもので、将来の中核メンバーとして育成していくという企業の強い意志の表れと言えるでしょう。未経験者でも安心して長く働ける環境が整っている点も大きな魅力です。再雇用制度（上限65歳）もあり、長く腰を据えて働きたい方にもおすすめです。キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと考えます。
◇働きやすい環境と充実の福利厚生
山本リサイクル株式会社では、夏場の熱中症対策として自動販売機購入補助（本数上限なし）や空調服支給など、従業員の健康を第一に考えた配慮がされています。また、長距離運転がなく、運行時間は最長2時間程度と、身体への負担が少ないのもポイントです。さらに、年間休日110日、週休2日制でワークライフバランスを実現しやすい環境です。有給休暇も取得しやすい制度となっており、プライベートの時間もしっかり確保できます。これらの福利厚生は、転職活動における重要な検討事項であり、山本リサイクル株式会社は、これらの点で非常に優れていると言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者でも安心して応募できるよう、山本リサイクル株式会社では入社後の研修制度が整っています。大型自動車免許を持っていない場合でも、会社が全額負担で取得できます。先輩社員による丁寧な指導や、OJTを通して、安心してスキルを習得できる環境です。現場での作業は、フォークリフト操作が中心となりますが、これも研修でしっかり習得できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者へのサポート体制が充実している点は、大きな強みです。不安なくスタートを切れる環境が提供されていると言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、真面目に仕事に取り組める方です。チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる協調性も求められます。また、安全運転を心がけ、正確な作業を心掛けることができる方、そして、リサイクル事業に興味があり、環境問題に貢献したいという気持ちを持つ方にも最適です。体力に自信のある方や、コツコツと作業に取り組むのが得意な方も歓迎されます。もちろん、未経験の方でも、やる気と向上心があれば十分に活躍できます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、山本リサイクル株式会社への関心と、自身のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。具体的に、どのような点に魅力を感じたのか、なぜこの会社で働きたいのかを、自身の言葉で表現しましょう。例文を参考に、あなた自身の経験や想いを織り交ぜて作成してください。
◇志望動機例文
例文1：安定性と成長への期待
貴社のドライバー兼構内作業員募集に魅力を感じ、応募いたしました。安定した事業基盤と、自動車関連メーカーとの取引実績に大きな安心感を感じています。未経験ながら、貴社の充実した研修制度と、先輩社員の方々のサポート体制に惹かれ、この仕事で成長したいと考えています。責任感と真面目さを持ち、チームワークを大切にしながら、貴社の発展に貢献したいと考えております。
例文2：環境問題への関心と貢献意欲
幼少期から環境問題に関心を抱いており、リサイクル事業に携わりたいと考えていました。貴社の「限りある資源を大切に」という理念に共感し、応募いたしました。大型免許取得支援制度も魅力的で、この機会にスキルアップを目指したいと考えています。フォークリフト運転や金属の分別作業を通して、循環型社会の構築に貢献したいと考えております。
例文3：体力と責任感
体力に自信があり、責任感を持って仕事に取り組める点が強みです。貴社のドライバー兼構内作業員は、体力的な負担も考慮されていると伺い、自分に適した仕事だと感じています。未経験ですが、丁寧な研修とサポート体制で、迅速にスキルを習得し、安全運転を心がけ、会社に貢献したいと考えています。チームワークを大切にし、周囲と協力して、円滑な業務遂行に努めます。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人物像」「仕事への取り組み方」「会社への理解度」が評価されます。志望動機をしっかり準備し、なぜ山本リサイクル株式会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。体力面や責任感、チームワークへの意識なども聞かれる可能性がありますので、事前に準備しておきましょう。
◇よくある質問と回答例
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。私も未経験からスタートしましたが、今では一人前として活躍できています。
Q：体力的にきつい仕事ではないでしょうか？
A：確かに体力は必要ですが、長距離運転はなく、運行時間も短いため、身体への負担は少ないです。また、夏場には空調服の支給や自動販売機購入補助など、熱中症対策も万全です。
まとめ
山本リサイクル株式会社は、安定した仕事、働きやすい環境、充実した福利厚生、そして未経験者への手厚いサポート体制が魅力の企業です。年齢制限はありますが、それは将来の中核メンバーとして育成するという企業の強い意志の表れであり、若いうちから責任ある仕事をしたい方にとって大きなチャンスです。この記事で紹介した点を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
山本リサイクル 株式会社
山本リサイクル 株式会社ドライバー兼構内作業員（鉄屑の回収・仕分け）【新橋工場】雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
☆未経験からチャレンジＯＫ！
☆応募前の職場見学が可能です☆
就業時間は、基本８：００～１７：００ですが、状況により
６：３０や７：００に出勤する場合があります。
１日構内作業をする場合があります。
１日構内作業を行った場合は、就業時間が８：００～１７：３０
になり、休憩時間が９０分になります。
夏場は作業環境向上の為、空調服を支給しています。
夏場は熱中症対策の為、自動販売機購入補助（本数上限無し）
があります。
長距離運行はありません、短距離運行で稼げます。
【有給休暇についての特記事項】
正社員雇用締結時５日・入社半年後に５日、
合計１０日の分割付与となります。
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜30歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
キャリア形成
備考
月平均労働日数
21.2日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
25,000円募集要項
仕事詳細
静岡県西部から愛知県東部を運行しています。
・某自動車メーカーと特定自動車関連メーカーへの金属屑回収。
（作業は主にフォークリフト作業となります）
・回収した金属屑を自社工場へ運搬し、金属の種類ごとに分別作業
をします。
・回収や分別した金属屑を、静岡県西部及び愛知県東部へ運搬し
ます。
※入社後、大型トラック・フォークリフトを運転します。
（免許のない方：当社全額負担の上、入社後に取得）
※長時間運転はありません（１運行最長２時間程度）。
※応募前の職場見学：可、無料駐車場：あり、未経験の方歓迎。
変更範囲：変更なし
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
静岡県浜松市中央区新橋町２３１１ 【新橋工場】
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所を設置
勤務時間
就業時間１
8時00分〜17時00分
又は
8時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
大型免許取得までの間、工場内作業をする場合があります。
工場内作業の場合８時００分～１７時３０分（休憩９０分）
ドライバーの場合８時００分～１７時００分（休憩６０分）
給与・年収
251,000円〜319,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
110日
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
休日は毎週２日（日曜日と他の曜日）
※繁忙期は、月に１～２回休日出勤する場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
大型自動車免許
あれば尚可
玉掛技能者
あれば尚可
大型自動車免許（入社後、全額会社負担の上、取得が可能）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
静岡県西部を拠点とし、リサイクル事業を行っています
『限りある資源』を大切に・・・
私たちは新しい循環型社会の構築を目指しています
求人更新日
2025年2月18日
静岡県浜松市中央区神田町 ７５８平成13年面接（予定1回）
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