【株式会社高千穂商会】安定企業で無理なく働けるルート配送ドライバー！未経験OK、月収30万円を目指せるチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で無理なく稼げる！未経験OKのルート配送ドライバー
充実の待遇と働きやすさで、将来も安心！
愛知県で35年の歴史を誇る株式会社高千穂商会では、年間休日126日、未経験OKのルート配送ドライバーを募集しています！ 運送会社とは違い、時間指定がなく、長距離や夜間配送はありません。小さなトラックで、持ち運び可能なサイズの金属棒を運ぶので、体力的な負担も少なく、未経験の方でも安心です。
月収30万円も目指せる！成長できる環境
頑張りをしっかり評価！年1回の昇給で着実に収入UPを目指せます。2年後には月収30万円も目指せる環境です。残業は繁忙期に月平均30時間程度ありますが、基本的には定時で帰れるので、プライベートの時間もしっかり確保できます。 さらに、皆勤手当、通勤手当、残業手当など、充実の手当も魅力です。
働きやすい環境と成長サポート体制
教育体制も万全！未経験の方でも安心してスタートできます。先輩社員のサポート体制も充実しており、アットホームな雰囲気の職場です。 「地元で安定して働きたい」「無理なく稼ぎたい」と考えている方、ぜひご応募ください！ 応募後1週間以内に全員に連絡します。
その他
- 初年度年収350万～450万円
- 普通免許（AT限定）でOK
- 愛知県北名古屋市勤務
毎日同じ時間に起きて、同じ時間に家に帰れる生活に憧れていませんか？ 忙しい毎日の中で、プライベートの時間も大切にしたい。でも、しっかり稼ぎたい…そんな風に思っていませんか？ 株式会社高千穂商会では、未経験からでも安心して始められるルート配送ドライバーを募集しています。充実の研修制度と働きやすい環境で、あなたも安定した生活とやりがいのある仕事を実現しませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの求人案件を見てきましたが、株式会社高千穂商会は、特に「働きやすさ」と「将来性」の両方を兼ね備えた、非常に魅力的な企業だと感じています。 他の運送会社とは一線を画す、独自の強みがあります。
◆安定した基盤と将来性
35年の歴史を持つ安定企業である高千穂商会は、名古屋の都市開発に伴い、右肩上がりの業績を誇ります。建築業界という安定した基盤の上に成り立っているため、景気変動の影響を受けにくく、長期的なキャリア形成を図る上で非常に安心できる環境です。 特に、セパレーターというニッチな分野でトップクラスのシェアを誇る点は、他社にはない大きな強みと言えるでしょう。今後ますます需要が高まることが予想され、将来性も抜群です。
◇働きやすさを重視した環境
時間指定のないルート配送、夜間や長距離配送がないなど、働きやすさを追求した業務体系が特徴です。残業は繁忙期には発生しますが、基本的には定時退社が可能です。 これは、多くのドライバーにとって大きな魅力であり、プライベートと仕事の両立を望む方にとって理想的な環境と言えるでしょう。 また、普通免許で運転可能な小型トラックを使用するため、運転に不安のある方でも安心して始めることができます。
◆充実の研修制度とキャリアパス
未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。先輩社員による丁寧な指導と、段階的な研修プログラムにより、スムーズに業務を習得できます。 また、年1回の昇給制度や賞与、そして実力主義に基づいた昇格制度により、キャリアアップを目指せる環境も整っています。 入社2年目で月収31万円を目指せるという目標設定も、モチベーションを高く維持できる要因の一つです。
◇他社との比較優位性
多くの運送会社では、厳しいノルマや長時間労働が当たり前ですが、高千穂商会では、それらを極力排除し、働きやすい環境づくりに力を入れています。 これは、社員の定着率向上、ひいては企業全体の生産性向上に繋がる戦略であり、長期的に見て大きなメリットとなります。 また、建築業界という安定性と、ニッチな分野でのトップクラスのシェアは、他の運送会社にはない大きな強みです。
◆転職成功事例
社員インタビューにもあるように、前職では長時間労働に悩んでいた方が、高千穂商会に入社後、時間管理のしっかりとした環境に満足し、ワークライフバランスを実現しています。これは、高千穂商会が社員の幸福度を重視していることを示す良い例です。 このような成功事例は、転職を検討する方にとって大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
高千穂商会では、未経験からでも着実にキャリアアップを目指せます。充実した研修制度でスキルを習得し、経験を積むことで、より高度な業務に携わる機会が得られます。 また、昇給制度や昇格制度により、給与や役職面での向上も期待できます。 さらに、資格取得支援制度を利用することで、専門性を高め、キャリアの幅を広げることも可能です。 ルート配送ドライバーとしてスタートした後、将来的には管理職への道も開かれています。 自身の成長に合わせて、キャリアパスを描ける環境が整っている点が、この仕事の大きな魅力です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆時間と収入、両方を手に入れたいあなたへ
毎日忙しく、プライベートの時間も満足に取れない…そんな悩みを抱えているドライバーの方も多いのではないでしょうか。株式会社高千穂商会では、時間管理を重視した働き方と、頑張りをしっかり評価する給与体系を両立させています。長距離運転や夜間配送は一切なく、ルート配送が中心なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、頑張り次第で月収30万円を目指せる環境も魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人は「ワークライフバランス」と「キャリアアップ」の両方を求める方にとって、非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。
◇安定した業界で、将来を見据えたキャリアを築きたいあなたへ
建設業界は景気に左右されにくい安定した業界です。高千穂商会は、35年の歴史を持つ安定企業であり、名古屋駅周辺の都市開発などによる需要の高まりから、更なる成長が見込まれます。そのため、将来にわたって安定した仕事を求める方にとって、最適な環境と言えるでしょう。年1回の昇給制度や賞与もあり、着実にキャリアアップを目指せる点も大きなメリットです。キャリアアドバイザーとして、長期的なキャリアプランを立てたい方には、この企業の安定性と成長性は大きな魅力だと感じます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩社員による丁寧な指導と、段階的な研修カリキュラムにより、無理なくスキルを習得できます。1～2ヶ月で配送デビューを果たす先輩もいるなど、未経験からでも着実に成長できる環境が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修体制は、未経験者の不安を解消し、スムーズな職場への適応を支援する上で非常に有効です。安心して応募できるポイントと言えるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、真面目に仕事に取り組める方です。また、コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方も歓迎します。もちろん、運転が好きで、安全運転を心がけられることも重要です。さらに、地元で安定して働きたいという意欲のある方であれば、より長く活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、この仕事で成功するために必要な資質だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、高千穂商会への強い関心と、この仕事への意欲を明確に示すことが重要です。具体的には、会社の理念や事業内容への理解、自身のスキルや経験との関連性、そして将来のキャリアプランなどを具体的に記述しましょう。簡潔で分かりやすい文章を心がけ、熱意が伝わるように表現することが大切です。
◇志望動機例文
例文1：安定性と成長性を求めて
高千穂商会の安定した経営基盤と、名古屋の都市開発による成長性に着目し、応募いたしました。貴社のセパレーターは数々のランドマーク建築に貢献しており、その社会貢献性にも深く感銘を受けました。私は責任感と真面目さを持ち合わせており、未経験ながら、研修制度を活かし、迅速にスキルを習得し、貴社の発展に貢献したいと考えています。将来は、ベテランドライバーとして、後輩育成にも携わりたいと考えております。
例文2：ワークライフバランスを重視して
以前の仕事では長時間労働が常態化しており、プライベートの時間が不足していました。貴社の求人情報で、時間管理を重視した働き方と、充実した休暇制度を知り、強い興味を持ちました。ルート配送中心の業務内容と、残業が少ない点も魅力です。私は真面目で責任感があり、安全運転を心がけて業務に取り組む自信があります。ワークライフバランスを重視しながら、安定した収入を得て、充実した人生を送りたいと考えています。
例文3：地元で長く働きたいと考えて
地元である愛知県で、長く安定して働ける企業を探していました。高千穂商会は35年の歴史を持つ安定企業であり、地域社会に貢献している点に魅力を感じています。未経験でも挑戦できる点も大変心強く、充実した研修制度でスキルアップを目指したいと考えています。私はチームワークを大切にできる性格で、先輩社員との協調性を重視し、会社に貢献していきたいと考えています。将来は、スキルを活かし、リーダーシップを発揮できる存在になりたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が評価されます。具体的には、責任感、真面目さ、コミュニケーション能力、そして高千穂商会への理解度などが重要です。また、過去の経験や失敗から学んだこと、そして将来のキャリアプランについても聞かれる可能性があります。事前にしっかりと自己分析を行い、自信を持って回答できるように準備しておきましょう。
◇よくある質問と回答例
Q：未経験ですが、この仕事に自信はありますか？
A：未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度でしっかりとスキルを習得する自信があります。責任感と真面目さで仕事に取り組み、安全運転を心がけ、迅速に業務をこなせるよう努力します。先輩社員の方々から丁寧に指導していただきながら、早期に戦力になれるよう頑張ります。
Q：なぜ高千穂商会を選びましたか？
A：高千穂商会の安定性と、時間管理を重視した働き方に魅力を感じました。また、名古屋の都市開発に貢献できる仕事にやりがいを感じ、応募いたしました。貴社の理念にも共感しており、長期的に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社高千穂商会は、安定した業界で働きながら、ワークライフバランスとキャリアアップを両立できる魅力的な職場です。未経験者も安心して挑戦できる環境が整っており、充実した研修制度とサポート体制があなたの成長を後押しします。もし、あなたが時間と収入、そして将来への展望を求めているなら、ぜひ高千穂商会への応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この求人があなたのキャリアにとって大きな転機となることを願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社高千穂商会
株式会社高千穂商会年間休日126日！★自社製品を送り届ける【 ルート配送 】未経験も挑戦できる！満足度の高いドライバーとは…？
走れば走った分だけ稼げると言われる
運送会社とは違い、時間指定無く、
長距離や夜間の配送はなし。
現在は売上UPと繁忙期により残業もありますが、
比較的定時で帰りやすいお仕事。
また普通免許があれば運転できる
比較的小さなトラックに乗るので初心者も安心です。
製品も基本は自分で持ち運べるサイズの、
束になった細い金属の棒なので、
積み下ろしの体力的な負担もありません。
それでいて、初心者でも2年後には
月収30万円の収入を目指せます！
ちゃんと稼げるお仕事なんです。
年1回、昇給があり、
確実に将来に向けて給与を上げていけます。
これは会社が『高いモチベーションを維持して
働ける環境を作っていきたい』想いがあるから。
実力主義で収入UPや昇格が可能な会社です。
このようにただ働きやすいだけではなく、
意欲的に仕事に取組める満足度の高い
ドライバーのお仕事です！募集の背景
建設用資材メーカーとして35年の歴史を誇る高千穂商会。愛知県でも数少ない技術を持ち、多くのレジャー施設や有名ビルの“基礎”を担う資材を手がけてきました。
建築業界は比較的安定しているものの、名古屋駅周辺の都市開発などをきっかけに、当社へのオーダーも右肩上り。ここ数年で130％増の売上を達成しています。そこで全ての社員たちが無理なく働き続けられるように、戦力を強化することになりました。
初年度年収
350万〜450万円
社員インタビュー1
入社7年目
先輩社員Oさん
前職では朝早くから遅くまで忙しく、休日は日曜日だけ。
さすがに体が持たないと転職を決意しました。
未経験から挑戦できる、異業種で仕事を探しました。
とにかく時間管理がしっかりしていることが入社の決め手。
配送と言ってもほとんどルートですし、仕事もスムーズに覚えられました。
未経験でも問題なく仕事に馴染んでいけましたよ！
社員の仲も良いですし、居心地も最高です。
この転職、大正解でした！
応募受付後の連絡
応募フォームに入力していただいた内容の選考結果は、
応募受付後 ” 1週間以内 ” に、〈 応募者全員 〉に
【 メール、もしくはお電話 】にてご連絡差し上げます。
面接地
愛知県北名古屋市二子松江32-1
取材後記（マイナビ転職編集部から）
【会社・事業の将来性】
一般にはあまりなじみのないセパレーターという建築資材。同社はこのセパレーターの製造・直販に特化し、競合メーカーの中でも常にトップクラスのポジションをキープ。同社の製造したセパレーターは名古屋港エリアにオープンしたレジャー施設や名駅前のビルに使用され、今後、名駅再開発を控え、同社へのニーズはさらに高まることが予想される。
【職場環境・社風の魅力】
好調な業績を背景に、どうしても残業が発生してしまう今の状況を打破すべく採用に踏み切った同社。筆者自身、数多くの社長にお会いしたが、久しぶりに強い現場への思いやりを持つ経営者に出会った。意欲ある社員には役職を与え、年次に関係なく活躍の機会を増やして行きたい考えの尾崎社長。収入、キャリア、働きやすさ、さらに社長も魅力的な同社求人。加えて“建築”と言う手堅い業界でなら、長くモチベーションを保ちながら仕事を楽しめるだろう。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
皆勤手当(5000円)
通勤手当(全額支給)
残業手当(全額支給)
役職手当
通信手当
求める人材
【 未経験OK！普通免許（AT限定）があれば始められる！ 】※学歴・経験不問！あなたの意欲や想いを重視『 地元で安定的に活躍したい 』方を歓迎
学歴・経歴不問
普通免許（AT限定）があれば始められるお仕事です！
できるだけ多くの人とお会いしたいと思っています！
◆ポイント◆
『運転は好きだけど、大型免許はないし…』
『稼ぎたいけど、運送業界に
未経験で飛び込むのは抵抗がある…』
そうお考えの方は特に挑戦しやすいお仕事です。
是非前向きにご検討下さい！募集要項
仕事詳細
【 初心者研修あり 】1～2t車輌で、自社製造の建設資材(細い鉄の棒)をルート配送する仕事です。 ※夜間・長距離配送は一切なし！
自社で製造した『セパレーター』と呼ばれる
建築資材となる細い金属の棒を送り届ける仕事です。
▽仕事の流れ
8:00 当日の配送スケジュールを確認・出発
14:00 1日あたり10～20件ほどをまわり、帰社
17:30 翌日配送する製品を積み込み、退社
▽製品の特徴は？
運ぶものは持ち運び可能な細い金属の棒。
ボリュームによりリフトも使用しますが、
体力的な負担はありません。
▽配送スタイル
時間指定も無いため焦ることなく、
マイペースで運転に集中できます。
大きなトラックではないため未経験も安心！
＜ 職場の雰囲気は？ ＞
未経験スターターが中心の中途入社が多い職場。
33歳の配送部長を中心に、20~60代の社員たち計9名が
配送業務を担当しています。
教育担当になる配送部長は教育熱心！
ほかの先輩も真面目タイプ、フレンドリータイプ、
モクモクタイプとさまざま。
どんな方でも馴染める職場です！
■初心者研修について
未経験の先輩たちは1~2ヶ月で
配送デビューしています。
《1》製品理解・職場に慣れる
配送準備の補助業務で製品に触れます。
▼
《2》配送業務の流れを知る
先輩のトラックに横乗りし、
現場での積み卸しのサポート。
▼
《3》配送・トラックに慣れる
先輩指導の下、
トラックの運転のコツを身につけます。
職種
ドライバー・デリバリー、ドライバー、ルートセールス、渉外・代理店管理
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
愛知県
勤務地（住所）
【 北名古屋市二子松江32-1 】
★転勤なし／車通勤可(無料駐車場完備)
※mozoワンダーシティ車5分／環状線 “ 山田西IC ” 車4分
※名鉄犬山線「 上小田井駅 」より徒歩20分
勤務時間
■8：00～17：30
（実働8時間、休憩90分）
★繁忙期は残業が
月平均30hほど発生する可能性がありますが、基本は少なめです。
給与・年収
【月給23万円～35万円 (一律手当含)】
※各種手当＋賞与2回を別途支給
※経験や年齢を考慮し決定
【モデル月収】
★入社2年目／残業30時間含む場合
基本賃金：月給250,000円
残業手当： 55,000円
皆勤手当： 5,000円
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
総支給額：月収310,000円
【昇級・賞与】
昇給／年1回
賞与／年2回 ※昨年度実績2～3ヶ月
待遇・福利厚生
社会保険完備
資格取得支援制度
…リフト、クレーン、玉掛、準中型免許、
衛生管理など
健康診断
無料駐車場完備
制服支給
休日・休暇
【休日】
完全週休2日制（土日）
祝日
【休暇】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
有給休暇も、好きな時に取得してOK！「 有給希望を出して却下される会社にはしたくない！ 」それが当社のモットーです！
求人更新日
2025年2月25日
愛知県北名古屋市二子松江32-12006年6月（創業1985年11月）
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