【株式会社 電化ショップ 起明堂で、第二の人生を輝かせませんか？ 経験を活かし、安定した未来を手に入れましょう！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
地元密着！安定企業で正社員として活躍しませんか？【家電販売・配達スタッフ募集】
充実の待遇と働きやすさで、あなたをサポート！
株式会社電化ショップ起明堂（岐阜県池田町）では、正社員の家電製品配達・設置スタッフを募集しています！ 就職氷河期世代の方も大歓迎です！ 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。
具体的な仕事内容
家庭用家電製品の販売、配達、設置、修理など、幅広い業務に携わっていただきます。 お客様に喜んでいただけるよう、丁寧な対応を心がけましょう。
魅力的な待遇と福利厚生
月給20万～27.8万円、賞与年2回（計2ヶ月分）、各種手当（役職手当、皆勤手当、家族手当）あり！通勤手当（上限1万円）も支給します。年間休日110日、週休2日制でプライベートも充実できます！再雇用制度（65歳まで）もあり、長く安心して働ける環境です。
こんな方におすすめ！
- 地元で安定して働きたい方
- 未経験から手に職をつけたい方
- お客様と接するのが好きな方
- チームワークを大切にできる方
応募資格
普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方。年齢は59歳まで（定年制のため）。
まずはお気軽にご応募ください！
就職氷河期を経験し、正規雇用への道に悩んでいる方、安定した職場で腰を据えて働きたい方、地域に根差した企業で貢献したい方へ。株式会社 電化ショップ 起明堂では、経験や年齢に関係なく、新たなキャリアを築けるチャンスを提供しています。未経験の方でも安心して始められるよう、丁寧な研修体制も整っています。将来への不安を抱えているあなたも、ぜひこの求人情報をご覧ください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者の方々と接してきましたが、株式会社 電化ショップ 起明堂は、特に就職氷河期世代の方々にとって魅力的な企業だと感じています。その理由を、いくつかの観点からご説明いたします。
◆安定した基盤と地域密着の安心感
起明堂は創業以来、地域一番店を目指し、長年にわたり地域社会に貢献してきた実績を持つ企業です。松下電器の優秀販売店に認定されていることからも、その信頼性と安定性を伺い知ることができます。地域に密着した企業だからこそ、長く安心して働ける環境が提供されていると言えるでしょう。また、転勤がないことも大きなメリットです。家庭やプライベートとの両立を望む方にも最適な環境と言えるでしょう。
◇充実した福利厚生と働きやすい環境
給与は経験や能力を考慮の上決定され、賞与も年2回支給されます。さらに、役職手当、皆勤手当、家族手当といった各種手当も充実しており、生活の安定を支える制度が整っています。年間休日数は110日、週休2日制で、正月、お盆、GWなどの長期休暇も取得可能です。ワークライフバランスを重視したい方にとって、魅力的な条件と言えるでしょう。また、屋内禁煙で、屋外に喫煙スペースが用意されている点も、健康を気遣う方にとって嬉しいポイントです。
◆ドライバーとしてのスキルアップとキャリアパス
家電製品の配達・設置・修理といった業務を通して、ドライバーとしてのスキルを向上させることができます。経験を積むことで、リーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。具体的な役職手当の金額も提示されているため、将来のキャリアプランを描きやすい環境と言えるでしょう。また、年齢制限はありますが、再雇用制度も整っており、65歳まで働くことが可能です。長く安定して働きたい方にとって、大きな安心材料となるでしょう。
◇他社との比較優位性：地域密着と安定性
多くの家電量販店が存在する中、起明堂は地域密着型の営業スタイルで、長年培ってきた顧客との信頼関係が強みです。大企業にはない、アットホームな雰囲気と、地域社会への貢献を実感できる点が、大きな魅力と言えるでしょう。また、転勤がないため、腰を据えて長く働きたい方にとって、他社にはない大きなメリットとなります。 類似職種と比較しても、安定した雇用と充実した福利厚生は、起明堂の大きな優位性です。
◆転職成功事例：長く勤める社員が多い
過去の転職者の中には、長年勤続し、キャリアアップを果たした方も多くいます。具体的な事例は公開されていませんが、安定した雇用と充実した福利厚生、そして地域密着型の温かい社風は、長く勤め続けるための土壌を形成していると考えられます。 これは、企業の安定性と社員の定着率の高さを示唆する重要なポイントです。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、単なるドライバーとしてのスキルだけでなく、顧客対応力、問題解決能力、コミュニケーション能力など、多様なスキルを身につけることができます。家電製品に関する知識も深まり、専門性を高めることも可能です。 経験を積むことで、配達・設置業務のリーダー、さらには店舗運営に携わる管理職へのキャリアパスも開かれています。 役職手当も用意されており、頑張りが明確に評価されるシステムです。また、6ヶ月経過後の年次有給休暇が10日と比較的取得しやすい制度も、ワークライフバランスを重視する上で大きなメリットと言えるでしょう。 さらに、再雇用制度の上限年齢が65歳と高く設定されている点も、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っていることを示しています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した正社員として、将来を見据えたキャリアを築きたい
就職氷河期世代の方にとって、正社員としての安定した雇用は大きな課題です。株式会社電化ショップ起明堂では、年齢制限はありますが、59歳までの方を対象に正社員として募集しており、経験の有無に関わらず、安定した雇用と将来への展望を提供します。未経験者の方でも安心して応募できるよう、充実した研修体制を整えていますので、ご安心ください。また、再雇用制度（上限65歳）もあり、長く安心して働ける環境です。定年まで安心して働ける環境は、将来設計を立てやすく、大きな魅力と言えるでしょう。
◇ワークライフバランスを実現できる働き方
年間休日110日、日曜日・祝日休み、GW・お盆・正月休みなど、プライベートの時間もしっかり確保できます。会社カレンダーによる休日取得も可能ですので、事前に予定を立てやすく、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。さらに、育児休業取得実績もあり、家庭と仕事の両立を支援する体制が整っています。通勤手当（上限1万円）も支給されるため、経済的な負担も軽減されます。
◆充実した手当で生活をサポート
給与は能力・経験を考慮の上決定され、20万円～27.8万円と、生活にゆとりを持てる水準です。さらに、役職手当、皆勤手当、家族手当など、様々な手当が用意されており、生活をしっかりとサポートします。賞与は年2回、計2ヶ月分（前年度実績）支給され、頑張りをしっかり評価する体制です。トライアル雇用期間中は各種手当がないものの、正社員登用後はこれらの手当が支給されるため、モチベーション高く業務に取り組めるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩社員による丁寧な指導やOJTを通して、業務に必要な知識やスキルを習得できます。配達、設置、修理といった業務は、丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心して業務を覚えていけるでしょう。また、困ったことがあれば、いつでも相談できる環境が整っています。一人で抱え込まず、気軽に相談できる雰囲気は、安心して長く働けるポイントです。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、丁寧な作業を心がけられる方です。お客様とのコミュニケーションを大切にし、笑顔で対応できる方、そして、地域社会に貢献したいという気持ちをお持ちの方であれば、きっと活躍できるでしょう。体力に自信のある方や、運転が得意な方も歓迎します。チームワークを大切にし、協力しながら仕事を進めていける方であれば、さらにスムーズに業務をこなせるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、起明堂への入社を希望する理由を具体的に説明することが重要です。なぜこの会社なのか、なぜこの仕事なのか、そして、あなたのどのような能力が活かせるのかを明確に示しましょう。過去の経験やスキル、そして将来のビジョンを結びつけ、熱意が伝わるように記述することが大切です。
◇志望動機例文
例文1：安定志向
就職氷河期世代として、長年正社員として安定した職に就くことを諦めていましたが、貴社の求人情報を見て、希望が持てました。地域密着型の企業として長く信頼されている点、そして再雇用制度がある点に魅力を感じています。私は責任感と丁寧な仕事ぶりを強みとしており、お客様に信頼される配達・設置業務に貢献したいと考えております。未経験ではありますが、研修制度を活かし、迅速にスキルを習得し、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。
例文2：地域貢献志向
地元である岐阜県で、地域社会に貢献できる仕事を探していました。貴社は創業以来、地域一番店を目指し、地域住民から厚い信頼を得ていると伺い、強い共感を覚えました。私はコミュニケーション能力に自信があり、お客様との良好な関係を築き、信頼されるサービスを提供できると確信しています。未経験ではありますが、丁寧な研修と先輩方のサポートを受けながら、迅速に業務を習得し、地域社会に貢献できるよう尽力いたします。
例文3：キャリアチェンジ志向
これまでの経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したいと考えています。貴社の求める「責任感」と「丁寧な仕事ぶり」は、私のこれまでの職務経験で培ってきたものと合致しており、自信を持ってお役に立てると思っております。お客様への細やかな配慮を心がけ、迅速かつ正確な配達・設置、修理を通じて、お客様満足度の向上に貢献したいと考えています。未経験の分野ではありますが、積極的に学び、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人となり」と「仕事への熱意」が評価されます。明るく元気に対応し、ハキハキと話せることが重要です。また、志望動機で述べた内容について、具体的に説明できるよう準備しておきましょう。経験の有無に関わらず、あなたの「やる気」と「責任感」をアピールすることが大切です。質問には正直に、そして具体的に答えるように心がけましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。私も未経験からスタートしましたが、今では一人前として活躍できています。
Q：体力的に不安ですが…
A：確かに体力が必要な業務もありますが、無理のない範囲で業務を割り振りますのでご安心ください。チームワークを大切に、みんなで協力しながら仕事を進めていきます。
Q：キャリアプランについて教えてください。
A：まずは、配達・設置業務をマスターし、お客様に信頼される社員を目指します。その後は、スキルアップを目指し、リーダーとしてチームを牽引できるようになりたいです。将来的には、更なるキャリアアップを目指し、会社に貢献していきたいと考えています。
まとめ
株式会社電化ショップ起明堂は、安定した雇用と充実した福利厚生、そして地域社会への貢献というやりがいのある仕事を提供しています。未経験者の方でも安心して応募できる環境が整っていますので、この機会にぜひチャレンジしてみませんか？ 年齢制限はありますが、59歳までの方を対象に正社員として募集しており、安定した将来設計を望む方にとって最適な環境です。 あなたの応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社 電化ショップ 起明堂
株式会社 電化ショップ 起明堂家電製品配達・設置（池田店）【就職氷河期世代歓迎求人】雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
・賃金は、能力・経験等により決定します。
・賞与は、会社の業績によります。
・その他手当
役職手当：１０，０００円～
皆勤手当： ３，０００円～
家族手当： ５，０００円～
・就職氷河期世代で正規社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎
【トライアル雇用併用求人】
トライアル期間中の雇用条件：変更あり（各種手当なし）
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とした採用の為
備考
月平均労働日数
21.2日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
あり
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
10,000円募集要項
仕事詳細
◇家庭用電化製品の販売、配達、設置、修理等、家電製品に係るあ
らゆる仕事を行っていただきます。
「変更範囲：変更なし」
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
岐阜県揖斐郡池田町八幡宮下８２５－１
アクテイ起明堂池田店
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースあり
勤務時間
就業時間１
9時00分〜18時00分
給与・年収
200,000円〜278,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
110日
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
正月・お盆・ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
当社は松下電器の優秀販売店に認定され、創業以来地域一番店を目
指し躍進をつづけています。平成８年より携帯電話販売に進出し地
域の顧客に絶大なる信頼を得ている。
求人更新日
2025年1月18日
岐阜県大垣市船町３丁目３８番地昭和21年面接（予定1回）
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