有限会社フロンティアで、やりがいと安定を手に入れる夜間ルートドライバー|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験OK！高収入＆働きやすさ抜群！安定企業の夜間ルートドライバー
安定企業で高収入を目指しませんか？
有限会社フロンティアは、東京都足立区で1993年創業の老舗廃棄物回収会社です。「エコアクション21」「産廃エキスパート」など多数の認定を取得し、安定した経営基盤を誇ります。今回は、夜間ルートドライバーを募集！未経験者も大歓迎です！
充実の待遇と働きやすい環境
月給31万～36万円以上(諸手当含む)！さらに賞与年2回、決算賞与ありで高収入を実現できます！希望者にはスポット勤務も可能で、さらに稼ぐチャンスも！週払いも相談可能です。車・バイク通勤OK、各種手当も充実しており、安心して長く働ける環境です。20代・30代の未経験者も多数活躍中！先輩が丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。
働きやすさのポイント
- 未経験歓迎！充実の研修あり
- 固定ルートなので安心！夜勤は渋滞が少ないので快適
- 助け合いの社風！困ったことがあればすぐに相談できる
- 月6日休みor完全週休2日制を選択可能
地球環境に貢献できるやりがいのある仕事です！将来を見据えて安定した職場で働きたい方、ぜひご応募ください！
「安定した仕事に就きたいけど、未経験で大丈夫かな…」「将来性のある仕事で、しっかり稼ぎたいけど、ハードルが高そう…」そんな不安を抱えているあなたへ。有限会社フロンティアの夜間ルートドライバー求人は、あなたの不安を解消し、新たなキャリアを築くための絶好のチャンスかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な求職者の方々と接してきましたが、有限会社フロンティアは、安定性と成長性、そして働きやすさを兼ね備えた、非常に魅力的な企業だと感じています。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
まず注目すべきは、充実した福利厚生です。年2回の賞与に加え、決算賞与、無事故手当、交通費支給など、収入面での安定性をしっかりと確保しています。さらに、車・バイク通勤可能、希望制のスポット勤務による収入アップのチャンスも用意されています。残業は希望制で、プライベートとの両立も可能です。 これは、長く安心して働ける環境を重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。 多くの企業では、残業代がしっかり支払われないケースもありますが、フロンティアではきちんと考慮されている点が好印象です。
◇未経験者歓迎！充実の研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、2ヶ月の研修期間が設けられています。日給9,000円～10,000円と、研修期間中も安心して生活できる水準が保証されている点もポイントです。先輩ドライバーによる丁寧な指導で、運転技術はもちろん、業務に関する知識や安全な作業方法も習得できます。「仕事は見て覚える」のではなく「一緒にやりながら教えてくれる」という社風は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。 多くの未経験者が活躍しており、先輩社員の温かいサポート体制が整っているため、安心してスキルアップを目指せます。
◆安定した経営基盤と社会貢献性
有限会社フロンティアは、1993年の設立以来、安定した経営を続けています。「エコアクション21」「産廃エキスパート」など数々の認定を取得しており、環境保全への取り組みも積極的に行っています。これは、企業の社会的責任を果たすことに真剣に取り組んでいる証であり、長期的な視点でキャリアを考えたい方にとって、非常に重要な要素です。 また、都内に処理能力の高い処分場を保有していることも、安定した事業運営を支える大きな強みとなっています。 これは、景気変動の影響を受けにくいという点でも、転職者にとって安心材料と言えるでしょう。
◇他社との比較優位性：高収入と働きやすさの両立
他のドライバー職と比較した場合、フロンティアの優位性は「高収入」と「働きやすさ」の両立にあります。多くの企業では、高収入を得るためには長時間労働や厳しいノルマをこなす必要があるケースが多いですが、フロンティアでは、希望制の残業やスポット勤務によって、自身のペースで収入を調整できます。これは、ワークライフバランスを重視する方にとって、大きなメリットとなるでしょう。また、月給36万円以上（月6日休）という高水準の給与は、生活の安定を確保する上で大きな魅力です。
◆転職成功事例
実際、多くの社員が未経験からスタートし、今ではプロドライバーとして活躍しています。前職は接客販売、外食産業、美容師など様々ですが、共通しているのは「やりがい」と「安定」を求めていたことです。フロンティアでは、その両方を手に入れることが可能です。 具体的な成功事例として、入社6年目で年収600万円を達成している46歳社員の例が挙げられています。これは、キャリアアップの可能性を示す、非常に説得力のある事例と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
有限会社フロンティアでは、未経験からでも着実にスキルアップできる環境が整っています。2ヶ月の研修期間を経て、先輩ドライバーの指導の下、実践的なスキルを習得できます。その後も、継続的な研修や資格取得支援制度を利用することで、より高度な技術や知識を身につけることが可能です。 さらに、希望制のスポット勤務や昼・夜勤手当制度を活用することで、収入アップを目指せるだけでなく、自身のスキルや経験を活かしてキャリアパスを広げられます。 中型免許の取得支援制度も用意されているため、キャリアアップを目指す上で、大きな助けとなるでしょう。将来的には、リーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。 これは、単なるドライバーとして働くだけでなく、自身の成長と会社の成長に貢献したいと考えている方にとって、大きな魅力となるはずです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実の福利厚生で将来の不安を解消
転職活動では、給与や福利厚生、将来のキャリアプランなど、多くの不安を抱えていることと思います。有限会社フロンティアでは、これらの不安を解消できる環境が整っています。月給36万円以上（月6日休み）という高収入に加え、年2回の賞与、決算賞与、無事故手当など、充実した福利厚生が用意されています。さらに、希望制ですが、スポット勤務による収入アップのチャンスも。安定した収入と充実した待遇によって、経済的な不安を解消し、将来への展望を明るく描けるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この給与水準は同業他社と比較しても高い水準にあると言えます。特に、未経験からでも高収入を目指せる点は大きな魅力です。
◇働き方を選べる柔軟性と、やりがいのある仕事
「プライベートも大切にしたい」「しっかり稼ぎたい」など、働き方に対する希望は人それぞれです。フロンティアでは、月6日休み制と完全週休2日制の2つの勤務体系を選択できます。自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能なので、ワークライフバランスを重視する方にも最適です。さらに、廃棄物処理という社会貢献性の高い仕事に携わることで、やりがいを感じながら働くことができます。「エコアクション21」や「産廃エキスパート」などの認証取得も、企業の社会的責任の高さと、働く上での誇りへと繋がります。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この柔軟な働き方は、長く安定して働きたいと考えている方にとって大きなメリットと言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度と先輩社員のサポート体制
未経験者にとって、転職の大きな壁は「経験がないこと」への不安でしょう。フロンティアでは、2ヶ月の研修期間を設け、先輩社員が丁寧に指導します。現場での作業方法や安全な運転方法、お客様対応など、必要なスキルを段階的に習得できます。「仕事は見て覚える」のではなく、「一緒にやりながら教えてくれる」スタイルなので、安心してスキルアップできます。さらに、助け合いの社風も定着しており、困ったことがあればいつでも相談できる環境です。キャリアアドバイザーとして、この手厚い研修とサポート体制は、未経験者の不安を大きく軽減する効果があると確信しています。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、真面目に仕事に取り組める方です。安全運転を心がけ、お客様に丁寧な対応ができる方、チームワークを大切にできる方であれば、すぐに活躍できるでしょう。また、体力に自信があり、夜勤勤務に抵抗がない方も歓迎します。さらに、環境問題に関心があり、社会貢献したいという強い意志を持つ方は、この仕事で大きなやりがいを感じられるでしょう。もちろん、未経験の方でも、やる気と向上心があれば十分に活躍できます。キャリアアドバイザーの経験から、この仕事は体力と責任感、そして社会貢献への意識が高い方に最適だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、フロンティアへの強い関心と、あなた自身の能力や経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。企業理念への共感、安定した企業基盤への魅力、そして自身のスキルを活かして貢献したいという熱意を伝えましょう。簡潔で分かりやすく、読みやすい文章を心がけてください。
◇志望動機例文
例文1：未経験者向け
貴社の求人広告を拝見し、未経験者でも丁寧に指導していただき、高収入を得られる環境に魅力を感じ、応募いたしました。前職では接客業に従事し、お客様とのコミュニケーションスキルを磨いてきました。この経験を活かし、お客様に安心と信頼を提供できるドライバーを目指したいと考えています。貴社の「助け合いの社風」にも共感し、チームの一員として貢献したいです。研修期間を通して、安全運転技術と業務知識を習得し、早期に戦力となるよう努力いたします。
例文2：経験者向け（大型ドライバー経験者）
長年大型ドライバーとして培ってきた運転技術と経験を活かし、貴社で更なるキャリアアップを目指したいと考えています。貴社の安定した経営基盤と、充実した福利厚生に魅力を感じています。特に、夜間勤務による高収入と、希望制のスポット勤務による収入アップの可能性に期待しています。これまで培ってきた経験を活かし、安全運転を第一に、効率的な業務遂行に貢献したいと考えています。また、貴社の環境保全への取り組みにも共感し、社会貢献の一端を担いたいと考えています。
例文3：社会貢献を志望理由とする場合
幼い頃から環境問題に関心を抱いており、貴社の「循環型社会」への取り組みと、環境保全への強い姿勢に深く共感し、応募いたしました。貴社は、単なる廃棄物処理会社ではなく、社会貢献度の高い企業だと感じています。「エコアクション21」や「産廃エキスパート」などの認証取得も、その証左と言えるでしょう。未経験ではありますが、責任感と真面目さで業務に取り組み、安全運転を心がけ、お客様に信頼されるドライバーを目指します。貴社の一員として、地球環境保全に貢献したいという強い思いを持っています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人となり」と「仕事への熱意」が評価されます。明るく元気な対応、ハキハキとした受け答え、そして仕事への責任感や向上心などをアピールしましょう。事前に企業情報や仕事内容をしっかり理解し、具体的な質問に答えられるように準備しておきましょう。また、フロンティアの企業理念への共感も重要です。キャリアアドバイザーとして、企業理念への理解度と、自身の経験をどのように活かしたいかの説明は、面接官にとって重要な判断材料となります。
◇よくある質問と回答例
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：はい、大丈夫です。2ヶ月の研修期間がありますので、先輩社員が丁寧に指導いたします。未経験からスタートした社員も多いので、安心してご応募ください。私は、前職では[前職の経験]をしていましたが、貴社の仕事に魅力を感じ、チャレンジしたいと考えています。
Q：なぜフロンティアを選びましたか？
A：貴社の高収入と充実した福利厚生、そして環境問題への取り組み姿勢に魅力を感じました。[企業理念や仕事内容に関する具体的な内容]に共感し、貢献したいと考えています。また、[働き方に関する具体的な内容]も私のライフスタイルに合致しており、長く安定して働ける環境だと感じています。
まとめ
有限会社フロンティアは、高収入と充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事を提供する、魅力的な企業です。未経験者でも安心してスタートでき、充実した研修とサポート体制が整っています。もし、あなたが安定した仕事と将来への展望を求めているなら、ぜひフロンティアへの応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたの人生における重要な決断をサポートできることを願っています。まずは、お気軽にお問い合わせください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
有限会社 フロンティア
有限会社 フロンティア【廃棄物回収の夜間ルートドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇『エコアクション21』、『産廃エキスパート』など多数認定取得。多くのお客様に選ばれ続けている会社です
私たちは1993年に設立して以来、廃棄物を運搬、適正処理をすることで
地元東京都足立区を中心に、多くのお客様に支えられてきました。
それは、許可業でありながらサービス業としての自覚を忘れなかったからです。
それだけでなく、都内に処理能力の高い処分場を保有していることや、
SDGsへの取組を実践し、日々廃棄物に付加価値をつけてきたことも強みです。
産業廃棄物処理業として、豊かで美しい地球を未来の子供たちに残すため、事業活動を通じて地球に優しい環境づくりに貢献することを社員一丸となって地域から実践していくことを基本理念に『エコアクション21』の認証を取得。
コンプライアンス経営を遵守し、収集運搬業・中間処理業として『産廃エキスパート』の認定を取得。
また、『HTT取組推進宣言企業』にも認定されるなど、時代の流れに即した事業を展開していることで多くのお客様よりご依頼を頂け、業績が安定しております。
環境に携わるお仕事がしたい方！
これからもっともっと注目され、成長していく私たちと一緒に働きましょう‼今活躍中しているスタッフの多くは未経験からのスタート！稼げる社員を育てます！！
在籍している２０代・３０代の社員は、ほとんどが未経験からのスタートでした。
前職は、接客販売、外食産業、美容師、不動産の営業など様々ですが、仕事を始めたキッカケは「給与の高さに惹かれて」という方が多数です。
それでも、先輩ドライバーから現場での仕事の仕方や安全な作業方法を教わり、
環境保全にも貢献できる仕事ということもあって「お金」だけでなく「やりがい」を感じながら、今ではプロドライバーとして活躍しています。
このように、未経験でもプロドライバーとして育成できる環境が私たちにはあります。
それだけでなく、現場で働く社員を大切にするという考えのもと、
年に２回の賞与以外にも、決算月には特別賞与を支給しています。
また、希望制ですが、夜勤の現場も出た分だけ手当がつくので、多くの社員が能力を活かして高収入を得ています。
稼げる環境と、安心して働ける充実の待遇から、大型ドライバー、ルートドライバー、軽貨物ドライバーなどトラック運転手経験者も多数転職してきています。
助け合いの出来る職場です！
気さくな先輩、楽しい先輩、外見はこわそうだけど優しい先輩。
そんな社員が多いです。
最初は仕事のやり方も分からず不安だらけだと思います。
でも先輩達もその道を通ってきました。
だからこそ何かと気にかけてくれ、色々と教えてくれますよ。
工場での分別のことでも他の分からないことでも助け合いが出来る社風です。
“仕事は見て覚える”ではなく“一緒にやりながら教えてくれる”
というスタイルなので本当に無理なく仕事を覚えていけます。
車通勤・バイク通勤も可能です。
最後の転職先としての職場をお探しの方、他にも不安な事や気になる事がありましたらお気軽にご相談下さい。
企業PR
これからの“地球”のために
当社は1993年に設立。
産業廃棄物処理業として美しく豊かな地球を未来の子どもたちに残すため、事業の活動を通して地球に優しい環境づくりに貢献することを社員一丸となり実践していきます。
社会の価値観というものが“消費型”から“循環型”へと変化している今、社会と自然とが共生する循環型社会の構築を急がれています。廃棄物を分別・選別・資源化することは循環型社会の一端を担う大事な役目だと考えております。
「廃棄物は21世紀の資源である」という考えを第一に社員一丸となり循環型社会を目指し努力していきます。募集要項
仕事詳細
一般廃棄物の収集・運搬／2t・3t・4t車
東京23区内の企業・飲食店などから出る廃棄物（可燃ごみ、不燃ごみ）の回収をお任せします。
パッカー車や平ボディ車など、回収する廃棄物に応じて車両を用意しています。
お客様には廃棄物の分別をお願いしているため、手間がかからないこともあり、私たちの会社は離職率が低いのが特徴です。
最初は先輩との研修等がありますし、設定ルートを巡回するので道を覚えるのも簡単です。
夜間は渋滞にはまることもなく、ストレスフリーで快適に運転できます。
ルート回収終了後、パッカー車は洗車し、日報を提出し1日の仕事が終了となります。
平ボディ車は、回収した不燃ごみを自社の処分場へ搬入し業務終了です。
業務の変更範囲：変更なし
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
入谷リサイクル第二工場
転勤の可能性：なし
東京都足立区入谷5-15-10
「舎人駅」より車で4分
勤務時間
1:00～11:00(休憩時間を含む・実質労働時間8時間)
■休憩時間
休憩1時間
■時間外労働
希望により可
給与・年収
月給360,000円以上(①月6日休) 月給310,000万円以上(②完全週休２日制) ※無事故手当10,000円含む
年収例／46歳(入社6年目) 年収600万円 月給40万円＋賞与＋各種手当
※2t車のみ乗車できる方は①月給33万円以上、②月給29万円以上です
※研修期間2ヶ月有：期間中日給9,000円～10,000円
★給与週払いもご相談に応じます！(条件あり)
★「もっと稼ぎたい！」という方は、
希望制でスポット勤務、昼(1回5,000円)・深夜(1回1万円～1万5,000円)も出来ます！
(もちろん強制は一切致しません！)
待遇・福利厚生
◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆制服貸与
◆有給休暇
◆残業手当
◆各種手当
◆交通費規定内支給(月20,000円まで)
◆退職金制度有
◆車・バイク通勤可
◆住居支度金支援制度有(採用後応相談)
◆資格取得支援有り(中型免許取得可)
◆希望制スポット手当
昼(1回5,000円)・深夜(1回1万円～1万5000円)
受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
■契約期間
定めなし
■試用期間
研修期間２ヶ月有
■加入保険
社会保険完備
休日・休暇
①月6日休(週1日固定+希望日2日／月)、有給休暇
②完全週休２日(シフト制)、有給休暇
求人更新日
2024年12月26日
1993年4月300万円応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。
面接日時等、追ってご連絡致します。
お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
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