【ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社で、安定と充実を手に入れる！ドライバーとして新たなキャリアを歩みませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定企業で腰を据えて働こう！未経験OKのドライバー募集！
充実の福利厚生と休日でプライベートも充実！
ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社では、正社員のトラックドライバーを募集しています！千葉県内中心の配送で、未経験者も大歓迎です！ 年齢は18歳～64歳まで。定年65歳で再雇用制度（70歳まで）もあるので、長く安心して働ける環境です。
働きやすさ抜群！しっかり休んで稼げる！
年間休日105日！土日祝休みでGW、お盆、正月休みもしっかり取得できます。月平均労働日数は21.6日、残業は少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 給与は経験やコースによりますが、頑張った分しっかり稼げます！（例：31歳課長 年収600万円）。もちろん、通勤手当（月額上限25,000円）も支給！さらに、賞与年2回（計2.5ヶ月分）と充実の福利厚生です。
安心の環境と仕事内容
大手企業との直取引なので仕事量は安定しています。センター納品がないため、待機時間もなく効率的に働けます。 配送エリアは千葉県内中心で、勤務地は千葉市花見川区。京成線八千代台駅から徒歩25分です。 必要なのは中型自動車免許（準中型免許も可）。経験は問いません！協調性のある職場で、一緒に働きませんか？
応募方法
ハローワークまたはオンラインで応募可能です。面接は1回のみで、応募書類は面接時に持参ください。
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、将来への不安を抱えている…、もっと自分のスキルを活かしたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。この記事では、ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社のトラック運転手募集について、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。安定した仕事環境と充実した福利厚生で、将来への不安を解消し、やりがいのあるキャリアを築けるチャンスです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた経験から、ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社の魅力を３つの視点から解説します。まず、この求人は単なるトラック運転手の仕事ではありません。安定した基盤と充実した福利厚生、そして働きやすい環境が大きな魅力です。
◆働きやすさを徹底追求した環境
ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社は、カレンダー通りの休日取得が可能で、GW、お盆、正月休暇もしっかり確保できます。さらに、週休2日制に加え、状況に応じて休日の相談にも応じてくれる柔軟な体制です。センター納品がないため、無駄な待機時間もなく、効率的に仕事を進められます。また、予定外の仕事追加もなく、人より早く仕事を終えても規定通りの給与が支払われるため、安心して働ける環境が整備されています。残業についても、過度な負担がないよう配慮されている点が評価できます。
◇安定性と将来性
大手企業様との直契約により、仕事量の不安定さは皆無です。これは、ドライバーにとって非常に大きな安心材料と言えるでしょう。また、年齢制限はありますが、64歳まで勤務可能で、再雇用制度も上限70歳まであるため、長く安定して働ける環境が整っています。年齢を重ねても安心してキャリアを継続できる点は、大きな魅力の一つです。給与に関しても、経験やコースによって変動しますが、頑張った分だけ稼げる仕組みになっているのもポイントです。提示されている年収例を見ても、キャリアアップによって収入アップが見込めることがわかります。
◆充実した福利厚生とキャリアパス
賞与は年2回、計2.5ヶ月分と、安定した収入を得られる仕組みです。通勤手当も上限25,000円まで支給されます。さらに、経験豊富な先輩社員が多く、協調性のある職場環境も魅力です。スキルアップ制度については、具体的な内容は明記されていませんが、経験を積むことで係長、主任、課長へとキャリアアップできる道筋が示されており、将来的なキャリア形成を期待できます。 過去の転職成功事例などの情報はありませんが、安定した企業基盤と明確なキャリアパスがあることから、着実にキャリアを積んでいける環境であると推測できます。
キャリア形成のチャンス
ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社では、経験を積むことで係長、主任、課長へとステップアップできるキャリアパスが用意されています。 提示された年収例からも、キャリアアップに伴う収入増加が期待できます。 中型自動車免許（または準中型自動車免許）さえあれば、経験やスキルは不問なので、未経験者でも安心して応募できます。 経験を積む中で、より高度な運転技術や、効率的なルート管理などのスキルを習得し、自身のキャリアを築き上げていくことが可能です。 また、安定した企業基盤のもと、安心して長く勤め続けながら、着実にキャリアを形成できるという点も大きな魅力と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入と充実した休日でワークライフバランスを実現
ドライバー職は、景気に左右されやすいイメージを持たれがちですが、KT LINE株式会社では大手企業との直契約により、仕事量の安定を確保しています。そのため、収入面での不安を解消し、安心して長く働ける環境です。さらに、カレンダー通りの休み、GW、お盆、正月休暇もしっかり取得可能。週休2日制に加え、その他休日の相談にも応じる柔軟性も魅力です。 センター納品がないため、無駄な待機時間もありません。人より早く仕事を終えても、給与は規定通り満額支給されるため、効率よく働き、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くのドライバーが抱える「長時間労働」「不安定な収入」「休みが取れない」といった悩みを解消する大きなメリットと言えるでしょう。 年収例を見ると、30代課長で600万円、40代係長で480万円と、経験や役職に応じてしっかりとした収入を得られることも確認できます。キャリアアップを目指せる環境も魅力の一つです。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制で未経験者も安心
未経験者の方にとって、トラック運転の仕事はハードルが高く感じるかもしれません。しかし、KT LINE株式会社では、未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。具体的な研修内容については求人情報に記載がありませんが、キャリアアドバイザーの経験から、運転技術はもちろん、安全運転に関する知識や、配送ルートの把握方法、顧客対応など、現場で必要となるスキルを段階的に習得できる研修プログラムが用意されていると推測できます。また、先輩ドライバーによるOJT（On-the-Job Training）など、現場での指導体制も万全であると予想されます。 さらに、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っていることも重要です。一人で抱え込まず、気軽に相談できる雰囲気づくりが会社として重視されていると推測されます。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を第一に考えられる方です。正確な時間管理能力と、丁寧な仕事ができる方、そして、協調性を持ってチームワークを大切にできる方も歓迎されます。 未経験者であっても、これらの資質を備えている方であれば、十分に活躍できる可能性があります。 体力的な面も必要ですが、過度な負担がないよう配慮された労働時間設定になっている点も安心材料です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、なぜKT LINE株式会社で働きたいのか、あなたのどのような能力や経験が会社に貢献できるのかを具体的に説明することが重要です。安定した仕事を求めること、ワークライフバランスを重視すること、そして、あなたのスキルや経験を活かして会社に貢献したいという意欲を明確に伝えましょう。
◆志望動機例文
例文１：安定性と働きやすさを求めて
貴社の求人広告を拝見し、大手企業との直契約による仕事量の安定性と、カレンダー通りの休日取得、充実した福利厚生に魅力を感じ、応募いたしました。以前は不安定な職種に就いていましたが、安定した環境で腰を据えて働きたいと考えており、貴社の求める協調性や責任感も持ち合わせていると自負しております。未経験ではありますが、研修制度を活かし、迅速にスキルを習得し、会社に貢献できるよう努力いたします。
例文２：経験を活かし、チームの一員として貢献したい
(過去の運転経験がある場合に利用) 以前は〇〇でドライバーとして勤務しておりました。そこで培った運転技術や安全運転の意識、顧客対応スキルを活かし、貴社で更なる成長を目指したいと考えております。貴社の「協調性のある仲間」という企業文化にも共感し、チームの一員として積極的に貢献したいと考えています。未経験の業務についても、積極的に学び、迅速に習得できるよう努力いたします。
例文３：ワークライフバランスを重視したキャリアを築きたい
長く働ける会社を探しており、貴社の充実した休日制度と、仕事とプライベートの両立を重視する社風に惹かれました。カレンダー通りの休日やGW、お盆、正月の休暇は、私にとって非常に魅力的です。責任感を持って仕事に取り組み、チームワークを大切にしながら、安定した環境でキャリアを築いていきたいと考えています。未経験ではありますが、研修制度を最大限に活用し、迅速にスキルを習得し、会社に貢献いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、安全運転に対する意識、そして、チームワークを大切にする姿勢などが評価されます。 過去の経験やスキルだけでなく、仕事への意欲や、会社への理解度もアピールしましょう。 また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。事前に、自己紹介や志望動機、経験などを整理しておきましょう。
◆よくある質問とその回答例
質問例１：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは責任感の強さと丁寧な仕事ぶりです。以前の仕事で(具体的なエピソードを簡潔に説明)。この経験から、どんな仕事でも責任感を持って取り組み、細部まで気を配りながら丁寧に作業することを心がけています。
質問例２：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の安定した経営基盤と、充実した福利厚生、そして、働きやすい環境に魅力を感じました。特に、カレンダー通りの休日や、週休2日制は、私にとって大きな魅力です。仕事とプライベートの両立をしながら、長く安心して働ける環境を求めており、貴社が最適だと考えました。
まとめ
KT LINE株式会社は、安定した収入と充実した休日、そして未経験者にも安心の研修制度とサポート体制が整った、魅力的な職場です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、あなたのキャリアプランと照らし合わせて応募を検討してみてください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。 あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社
ＫＴ ＬＩＮＥ株式会社トラック運転手／花見川区雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
◆給与に関しては経験、及びコースなどにより多少変更有ります
◆頑張った分稼げます
◆基本情報
３１歳 課長 年収 ６００万円
４４歳 係長 年収 ４８０万円
４６歳 主任 年収 ４２０万円
◆ハローワークからの連絡時に、面接日時を決定します。
応募書類は、面接当日にご持参ください。
◆オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする）
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
深夜勤務及び定年年齢６５歳のため
備考
月平均労働日数
21.6日
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
利用可能託児施設
なし
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
25,000円募集要項
仕事詳細
◆トラック運転業務（自動車の部品／板金物、消耗品など）
・カレンダー通りに休みがとれる会社です。
・ＧＷ、お盆、正月しっかり休めます。
・福利厚生の充実した会社です。
・その他週休２日まで休みの相談も応じます。
・センター納品が無いので、待機時間がありません。
・人より早く仕事を終わらせても給料は規定通り
満額お支払いします。
（予定外の仕事を付けたりしません）
◆安定した大手企業様との直契約の為
仕事が無くなることは有りません
◆配送地域：千葉県内中心 【変更範囲：変更なし】
職種
ドライバー
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
千葉県千葉市花見川区柏井町２５２
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
勤務時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
3時00分〜12時00分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
実働８時間
最寄り駅
京成線 八千代台駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
給与・年収
266,536円〜300,648円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
105日
休日
火曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・毎週、日曜日・年末年始、夏期、ＧＷ
※１か月単位の変形労働時間制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格名
中型自動車免許
あれば尚可
準中型自動車免許
必須
いずれかの資格を所持で可
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
協調性のある仲間（社員）の多い会社です。
求人更新日
2025年1月23日
千葉県千葉市花見川区三角町７１－３平成18年面接（予定1回）
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