環境を守る！有限会社共栄資源管理センター小郡で新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
環境を守る仕事で新たなスタートを！未経験者歓迎のごみ収集スタッフ募集
福岡県小郡市で、環境保護に貢献しながら働けるごみ収集スタッフを募集しています。完全週休2日制で、残業もほとんどなし。勤務時間は朝6:40から15:40までで、毎日「お疲れさま」と早めに帰れます。
仕事内容と研修内容
主な業務は、一般家庭からのごみ収集です。2人1組でオレンジ色のパッカー車に乗り、燃えるごみや粗大ごみを収集します。入社後は3ヶ月の基礎研修を通じて、業務の流れを学び、1年後にはドライバー教育も受けられます。
求める人材と福利厚生
未経験者大歓迎！中型免許をお持ちの方は優遇し、入社後の免許取得費用は会社が全額負担します。福利厚生も充実しており、通勤手当や住宅手当などが支給されます。
活気ある職場で、長く働きたい方にぴったりの環境です。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考える皆さん、今の仕事に満足していますか？不安や悩みを抱えながら新たな一歩を踏み出すのは勇気がいることです。しかし、環境保護に貢献しながら安定した職場で働くチャンスが、有限会社共栄資源管理センター小郡にはあります。未経験者大歓迎のこの職場で、あなたの新しいキャリアを築いてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る有限会社共栄資源管理センター小郡の魅力
◆安定した仕事環境
有限会社共栄資源管理センター小郡では、一般家庭から排出されるごみを収集するスタッフを募集しています。仕事の特性上、需要は常に高く、安定性が抜群です。特に、完全週休2日制で残業もほとんどなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。これにより、長期的なキャリア形成が可能です。
◆充実したキャリアパス
入社後の研修制度がしっかりしているため、未経験の方でも安心してスタートできます。最初の3ヶ月は基礎研修を受け、その後、ドライバー教育が始まります。半年に一度の人事考課表とフィードバック面談を通じて、適性や希望に応じたキャリアパスが用意されています。将来的には、施設管理や車両管理、総務など多様な職種への道が開かれています。
◆多様なバックグラウンドを持つ仲間たち
現在のサービスチームは、元営業職や販売職、介護職など、さまざまな前職からの転職者が集まっています。多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと共に、互いにフォローし合いながら成長できる環境が整っています。これにより、転職後もスムーズに業務に馴染むことができるでしょう。
◆転職成功事例の紹介
実際に有限会社共栄資源管理センター小郡で働く方々の中には、前職での経験を活かして新たなキャリアを築いた方が多数います。例えば、元営業職のAさんは、顧客とのコミュニケーション能力を活かし、チーム内での調整役として活躍しています。彼のように、前職のスキルを新たな職場で活かすことができるのも、この職場の魅力の一つです。
キャリア形成のチャンス
有限会社共栄資源管理センター小郡では、入社後の成長の道筋が明確です。最初は収集スタッフとして基礎を固め、その後のドライバー教育を経て、さまざまな職種に挑戦することが可能です。特に、中型免許の取得については会社が全額補助してくれるため、経済的な負担を気にすることなくスキルを身につけることができます。また、定期的なフィードバック面談を通じて、自身の成長を確認しながらキャリアを築いていくことができます。これにより、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
有限会社共栄資源管理センター小郡では、環境を守るごみ収集スタッフを募集しています。転職を考える際、特に「安定した職場環境」と「働きやすさ」は重要なポイントです。この企業では、完全週休2日制を採用しており、土日休みでプライベートの時間を確保できます。また、勤務時間も6:40から15:40までと、家庭や趣味との両立がしやすい環境です。さらに、残業はほとんどないため、仕事と生活のバランスを保ちながら長く働き続けることができるでしょう。
◆充実した研修制度で安心スタート
未経験者にとって、転職は不安が伴うものですが、当社では入社後3ヶ月間の基礎研修が用意されています。この研修では、会社のルールや業務の流れをしっかり学ぶことができ、安心して業務に取り組むことができます。さらに、入社1年後にはドライバー教育も開始されるため、段階的にスキルを身につけていくことが可能です。
【未経験者も安心できる理由】
転職希望者の中には、未経験での挑戦に不安を感じる方も多いでしょう。しかし、有限会社共栄資源管理センター小郡では、様々なバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。元営業職や介護職、トレーナーなど、異業種からの転職者が多く、未経験者を温かく迎え入れる風土があります。
◇向いている人の特徴
- チームでの協力を大切にできる方
- 環境問題に興味がある方
- 体を動かすことが好きな方
これらの特徴を持つ方は、特にこの職場での適性が高いと言えます。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、企業への理解を示す重要な要素です。以下のポイントを意識して作成しましょう。
- 企業の理念やビジョンに共感した理由
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるか
- 将来のキャリアビジョンとの関連性
◆例文1: 環境への貢献を重視
「私は、環境問題に対する意識が高く、持続可能な社会を実現するために貢献したいと考えています。有限会社共栄資源管理センター小郡のごみ収集業務は、地域の環境を守る重要な役割を担っていると感じ、ぜひその一員になりたいと思い応募しました。未経験ではありますが、充実した研修制度を通じて、しっかりと業務を学び、チームの一員として貢献できる自信があります。」
◆例文2: チームワークを重視
「これまでの職場では、チームでの協力を大切にしてきました。有限会社共栄資源管理センター小郡では、2人1組での作業が行われるとのこと。お互いにフォローし合いながら業務を進めるスタイルが、自分の働き方に合っていると感じ、応募を決意しました。新しい環境での挑戦を通じて、さらなる成長を目指したいと思っています。」
◆例文3: 安定した働き方への期待
「私は、長く安定して働ける職場を求めており、有限会社共栄資源管理センター小郡の完全週休2日制や充実した福利厚生に魅力を感じました。仕事とプライベートの両立を重視しており、こうした環境であれば、安心して業務に取り組むことができると考えています。未経験ですが、積極的に学び、貢献できるよう努力します。」
【面接対策】
面接では、企業文化や業務内容への理解が評価されます。特に、チームワークやコミュニケーション能力が重視されるため、具体的なエピソードを交えて話すことが重要です。また、よくある質問としては「なぜこの会社を選んだのか？」や「今後のキャリアビジョンは？」などがあります。これらの質問に対して、自分の思いや目標を明確に伝える準備をしておきましょう。
【まとめ】
有限会社共栄資源管理センター小郡は、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。安定した働き方を求める方や、環境問題に興味がある方にとって、魅力的な職場です。ぜひ自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募をご検討ください。あなたの新たな一歩を応援します。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
有限会社共栄資源管理センター小郡（ホームページ）
有限会社共栄資源管理センター小郡（ホームページ）
環境を守るごみ収集スタッフ 15：40には「お疲れさま」／完全週休2日制／未経験者大歓迎 仕事内容
福岡県小郡市の一般家庭から排出される
ごみの収集作業、および、収集車の運転をお願いします。
【具体的には】
小郡市内の一般家庭から排出されるごみの
収集作業です。
2人1組でオレンジ色のパッカー車に
乗り込み、お互いにフォローし合いながら、各戸の前に出された「燃えるごみ」「燃えないごみ」や「粗大ごみ」などを収集します。
生活に必要不可欠だから、安定性抜群
「長く働き続けたい」そんな方にピッタリ！
【まず最初は】
入社後3ヶ月は収集スタッフとしての
基礎研修。
会社のルールや決まりごとなどをしっかり
学んでください。
まず収集スタッフとして業務の流れを
理解していただき、入社1年ほど経過した時点でドライバー教育を開始します。
【キャリアビジョン】
半年に一度の人事考課表と
フィードバック面談で人事評価を行い、
将来的には施設管理や車両管理、総務、システム管理、採用・人材育成など、適性やご希望に応じたキャリアパスをご用意します。 求めている人材
社会人・職種・業界未経験の方歓迎
★中型免許をお持ちの方は優遇します！
【具体的には】
普通免許をお持ちの方
学歴や経験、性別は問いません。
★入社後の中型免許取得については
会社が全額補助します！
現在、サービスチームのメンバーは
37名の男女。
元営業職や販売職、事務職、接客サービス、介護職、造園スタッフ、測量士、自衛隊、
トレーナーなど、様々な前職から未経験で転職してきた個性派ぞろいです。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
福岡県小郡市上岩田766
有限会社共栄資源管理センター小郡
【交通手段】
交通・アクセス
大分自動車道「筑後小郡IＣ」から車で約3分 固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間：6:40～15:40
(休憩時間 1時間00分)
※残業はほとんどなし 休日休暇
完全週休2日制（土・日）
ほか、年末年始、GW、夏季休暇あり あり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※収集スタッフとしての基礎研修や
新入社員研修（座学）をおこないます。
※研修期間中の労働条件は
変わりません。 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【手当】
・通勤手当
・残業手当
・住宅手当
・子ども手当
・親孝行手当
・教育支援手当 職場環境
平均年齢33歳の若くて活気のある雰囲気が特徴。
女性スタッフも活躍しています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
就業時間中（昼休憩含む）の喫煙はできません。
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