西讃観光株式会社で、人生の新たな旅を始めませんか？～給与UP＆充実のサポートで、あなたを応援します～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
香川で安定収入＆充実待遇！観光バスドライバー大募集！
給与UP＆充実の福利厚生で安心の転職をサポート！
西讃観光株式会社では、1月から給与が2～3万円UP！さらに、入社支度金最大10万円支給と、待遇が大幅改善！働きやすさにも自信あり！国土交通省認定の「働きやすい職場認証制度」で二つ星を獲得しています。育児休暇取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。
Uターン・Iターンも大歓迎！充実のサポート体制！
香川の観光需要増加に伴い、ドライバーを大募集！Uターン・Iターン希望者には、社宅支援や社内での受け入れ体制、そして観光バス業務に特化することで、スムーズな移住と就業をサポートします！経験・年齢不問！未経験者も大歓迎です！
仕事内容とキャリアパス
観光バスの運転がメイン！日帰りや宿泊を伴う旅行など、様々な運行があります。閑散期でも送迎業務などがあるので、安定した収入を得られます。将来的には、送迎バスやタクシー運転手へのジョブチェンジも可能です！
応募資格とその他
大型二種免許が必須ですが、普通免許のみでもOK！充実の養成制度があります。未経験者、ブランクのある方、第二新卒の方も大歓迎！年齢・学歴不問です。まずはお気軽にお問い合わせください！電話番号：087－815-1200（若宮）
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと安定した生活を送りたい…」「第二の人生を豊かなものにしていきたい…」 転職活動は、不安や迷いがつきものです。でも、もしあなたが、安定した仕事環境と充実した待遇、そして将来への希望に満ちたキャリアを手に入れることができたら？ 西讃観光株式会社は、そんなあなたの願いを叶える場所かもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
西讃観光株式会社は、KAWATAグループの一員として、安全と快適さを第一に、笑顔あふれるサービスを提供している企業です。観光バスドライバーという仕事は、単なる運転業務にとどまりません。お客様の思い出づくりをサポートする、重要な役割を担っています。 キャリアアドバイザーとして、この企業と職種の魅力を様々な角度から分析し、ご紹介します。
◆働きやすさ抜群！「二つ星」の証
国土交通省の働きやすい職場認証制度で「二つ星」を獲得している点は、大きな魅力です。これは、単なる謳い文句ではなく、安全対策の充実、丁寧な研修、そして従業員への配慮がしっかりと行き届いている証です。 多くの企業が「働きやすい環境」を謳いますが、客観的な評価を得ている西讃観光株式会社は、その信頼性を裏付ける明確な証拠と言えるでしょう。 これは、転職活動における重要な判断材料となるはずです。 特に、長く安定して働きたいと考える方にとって、非常に大きな安心材料となります。
◆給与UP＆充実の福利厚生で安心の未来を
給与の改定や入社支度金最大10万円支給など、待遇面も充実しています。 これは、企業が従業員を大切にし、長く働いてもらうための積極的な姿勢を表しています。 また、社会保険完備、賞与年2回支給、残業代別途支給など、基本的な福利厚生も万全です。 さらに、マイカー通勤OK、駐車場あり、制服支給など、ドライバーにとって嬉しいポイントも満載です。 これらの待遇は、他社と比較しても遜色なく、むしろ優位性があると言えるでしょう。 特に、子育て中のドライバーの方にとって、育児休暇取得実績があることは大きな安心材料となるはずです。
◆ジョブチェンジ可能！将来のキャリアパスも安心
観光バスの閑散期でも、送迎業務など他の仕事に携わることで、安定した収入を確保できます。 さらに、希望者にはタクシー運転手への転籍も可能とのこと。これは、キャリアの選択肢を広げ、自身のスキルアップやキャリアプランの柔軟性を高める上で大きなメリットです。 「将来、どのようなキャリアを歩みたいか」という点において、西讃観光株式会社は、他社にはない柔軟性と選択肢を提供していると言えるでしょう。 これは、キャリアアップを目指す方にとって、非常に魅力的なポイントです。
◆Uターン・Iターン転職者への強力なサポート体制
借り上げ社宅の用意、社内での受け入れ体制の充実、そして観光バス業務への特化など、Uターン・Iターン転職者へのサポート体制は万全です。 これは、地方への移住を検討している方にとって、大きな安心材料となるでしょう。 他社では見られない、具体的なサポート体制が用意されている点は、西讃観光株式会社の大きな強みです。 特に、社宅の用意は、初期費用を抑え、安心して移住できる環境を提供する上で、非常に有効な施策です。 また、既にUターン・Iターンで活躍している社員がいることは、新しい環境への適応をスムーズにする上で、大きな助けとなるでしょう。
◆転職成功事例：安定した生活とキャリアアップを実現
具体的な成功事例は公開されていませんが、キャリアアドバイザーとしての経験から、この企業では、未経験者からベテランドライバーまで、幅広い層のドライバーが活躍していることが予想されます。 研修制度が充実していること、そして様々な業務に携われることから、スキルアップやキャリアアップを実現できる可能性は高いと言えるでしょう。 面接の際に、具体的なキャリアパスについて担当者に相談してみることをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
西讃観光株式会社で働くことは、単なる仕事ではなく、自身の成長につながる貴重な経験となります。 丁寧な研修制度により、未経験者でも安心して業務を始めることができます。 また、複数の業務に携わることで、多様なスキルを身につけることができ、将来的には、管理職へのキャリアパスも期待できます。 さらに、ジョブチェンジ制度を活用することで、自身の適性や興味関心に基づいたキャリアプランを描くことも可能です。 「安定した生活基盤を築きながら、自身の成長も目指したい」という方には、最適な環境と言えるでしょう。 給与の向上や福利厚生の充実も、キャリア形成を後押しする大きな要素です。 西讃観光株式会社は、あなたのキャリア形成を真剣にサポートしてくれる企業です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆給与アップと充実の福利厚生で不安を解消
バスドライバーの仕事は、責任重大で体力も必要、給与が低いといったイメージをお持ちの方も多いのではないでしょうか。西讃観光株式会社では、給与を2～3万円アップし、入社支度金最大10万円支給という待遇改善を実施。さらに、働きやすい職場認証制度で二つ星を受賞しており、安心して長く働ける環境が整っています。これは、キャリアアップを目指す方にとって大きなメリットです。特に、生活水準を向上させたい、将来の安定を確保したいと考えている方には魅力的な条件と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇改善は、人材確保と定着率向上への強い意志の表れであり、企業の成長性と安定性を示唆しています。
◇Uターン・Iターン転職者への手厚いサポート
地方への転職は、住居探しや地域への馴染みやすさなど、不安要素が多いものです。西讃観光株式会社では、Uターン・Iターン転職者向けに、借り上げ社宅の用意、社内での受け入れ体制の整備、観光バス業務への特化など、3つの強力なサポート体制を整えています。 これは、単なる福利厚生ではなく、企業が積極的に地方からの移住者を歓迎し、定着を支援する姿勢を示しています。キャリアアドバイザーとして、このサポート体制は、地方で新たなキャリアを築きたいと考えている方にとって大きな安心材料となり、転職へのハードルを大幅に下げる効果があると考えます。
◆ジョブチェンジ可能で将来のキャリアパスも安心
観光バスの仕事は季節変動の影響を受けやすいという懸念があるかもしれません。しかし、西讃観光株式会社は複数事業を展開しており、観光バスの閑散期でも送迎業務などを通して安定した収入を得ることが可能です。さらに、希望者にはタクシー運転手への転籍も可能。これは、将来的なキャリアプランの幅を広げ、自身の適性や変化するニーズに柔軟に対応できることを意味します。キャリアアドバイザーとして、このジョブチェンジの柔軟性は、長く安定して働きたい、スキルアップを図りたいと考えている方にとって大きな魅力であり、将来的なキャリアの不安を軽減する大きなポイントだと考えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
未経験者にとって、大型バスの運転は大きなハードルです。西讃観光株式会社では、未経験者でも安心して働けるよう、丁寧な研修制度を用意しています。具体的な内容については求人情報に記載がありませんが、一般的に、運転技術の習得はもちろん、安全運転に関する知識や、お客様対応のマナーなどを学ぶ研修が実施されていると推測できます。また、先輩ドライバーによる指導やサポート体制も整っていると考えられます。キャリアアドバイザーの立場から、充実した研修とサポート体制は、未経験者の不安を解消し、早期に戦力として活躍できるよう導く上で非常に重要です。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を第一に考えられる人です。お客様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応ができることも重要です。また、体力的な負担も大きいため、健康管理に気を配れることも必要です。さらに、変化に柔軟に対応し、チームワークを大切にできることも求められます。 キャリアアドバイザーとして、これらの特徴は、単なるスキルではなく、仕事への姿勢や人間性を反映する重要な要素です。応募を検討する際には、自身の性格や経験と照らし合わせて、自身の適性を客観的に評価することが重要です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、西讃観光株式会社への強い関心と、自身の能力や経験がどのように活かせるかを具体的に示すことが重要です。特に、Uターン・Iターン転職を希望する方は、その理由を明確に述べ、地域貢献への意欲を示すことが効果的です。また、安全運転への意識や、お客様への対応について熱意を伝えることも忘れずに。
◇志望動機例文
例文1：Uターン希望者（地元への貢献）
幼少期を過ごした香川県へのUターンを希望し、貴社の求人情報を見つけました。地元の観光業に貢献したいという強い思いがあり、貴社の「SAFETY SERVICE SMILE」というスローガンに共感しました。大型二種免許は取得済みで、これまで培ってきた安全運転の経験と、地元への知識を活かし、お客様に快適な旅を提供したいと考えています。充実した研修制度も魅力的で、未経験の分野でも安心して挑戦できると確信しています。
例文2：未経験者（成長への意欲）
貴社の求人情報で、未経験者への手厚いサポート体制に魅力を感じ、応募いたしました。バス運転という仕事に憧れがあり、お客様に安全で快適な旅を提供できるよう、責任感を持って業務に取り組みたいと考えています。貴社の研修制度を通して、運転技術はもちろん、お客様対応や安全運転に関する知識をしっかりと習得し、成長を続けたいと考えています。
例文3：経験者（スキルアップ）
長年、介護送迎ドライバーとして勤務してきましたが、より広い範囲で地域社会に貢献したいと考え、貴社への転職を希望します。これまで培ってきた安全運転技術や、お客様とのコミュニケーションスキルを活かし、貴社の観光バス事業に貢献したいと考えています。また、貴社の複数事業展開によるジョブチェンジの可能性は、私自身のスキルアップにも繋がる魅力的な要素です。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、安全運転への意識、お客様への対応、チームワークへの意識、そして西讃観光株式会社への理解度が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力を効果的にアピールしましょう。また、Uターン・Iターン転職を希望する場合は、その理由や地域への貢献意欲を明確に伝えましょう。
◇よくある質問と回答例
Q：なぜバスドライバーの仕事を目指したのですか？
A：お客様に安全で快適な旅を提供したいという強い思いから、この仕事を目指しました。責任感を持って業務に取り組むことができ、地域社会に貢献できる点にも魅力を感じています。
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験でも、貴社の充実した研修制度と先輩方のサポートがあれば、安心して業務に臨めると確信しています。積極的に学び、早く一人前になれるよう努力します。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、何事にも真摯に取り組むことができます。また、お客様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応を心がけています。これらを活かし、お客様に最高のサービスを提供したいと考えています。
まとめ
西讃観光株式会社は、給与待遇の改善、充実した福利厚生、そしてUターン・Iターン転職者への手厚いサポート体制など、多くの魅力を持つ企業です。未経験者であっても、安心して挑戦できる環境が整っています。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この機会にぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、この求人は、安定した生活基盤を築きながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方にとって最適な選択肢の一つだと確信しています。 まずは、会社説明会に参加して、企業の雰囲気や仕事内容について詳しく知ることから始めてみましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
西讃観光株式会社
ついに給 与改定!Uターン・Iターン転職者への特典あり!観光バスドライバー 1月から賃金2~3万円UP!!⭐️入社支度金最大10万円支給/給与グングンアップ中/働きやすい職場制度2つ星取得の働きやすい職場です⭐️ アピールポイント:
* 当社の送迎業務の特徴
弊社は、KAWATAグループの
グループ企業として、SAFETY SERVICE SMILE
（安全第一・快適な空間づくり・笑顔で対応）
をスローガンに掲げ､社員ひとりひとりが
志を持って日々業務にあたっています。
詳細は弊社HPをご覧ください。
→https://k-sss.com/
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直近でも育児休暇取得実績あり！
直近でも育児休暇制度を活用して育休を取得された社員の方がいらっしゃいます。
制度としての福利厚生ではなく、きちんと働く従業員の方々に使っていただき、KAWATAグループで働いて良かったと言ってもらえる環境を目指しています。
ジョブチェンジ可能＊複数事業展開が安定した収入の秘訣
観光バスの閑散期でも、一年を通じて運行している送迎業務等、様々なお仕事があるため勤務日数を確保しやすく、一年を通じて安定した収入を得ることができます。
実際に仕事を始めてみてやっぱり・・・といった場合でも、お仕事は観光バス、送迎バス、希望者にはタクシードライバーなど地域交通を担うお仕事があるから、
適性の有る業務に転籍出来ちゃいます。
給与もグングンUP中！今なら入社支度金最大10万円も支給しています
当社は働く乗務員さんの悩みに寄り添いたいという思いから、給与UPも検討しています。
また、今なら期間限定で入社支度金を最大10万円支給しています！
これからもどんどん働く環境の整備と従業員待遇を向上していきます。
働きやすい職場認定制度で二つ星！従業員への待遇が良い職場です
当社は、国土交通省が指定する働きやすい職場認証制度で高い評価を受け、二つ星を受賞いたしました！
バスドライバーの皆さまが日々安定した乗務ができるよう、
安全の為の施策やはじめての方でも安心、丁寧な研修等々働きやすい環境を整えております。
あなたのキャリアをさらに輝かせるために、私たちと一緒に働きませんか？
安心して長く働きたいドライバーの方のご応募をお待ちしております。 仕事内容:
Uターン・Iターンでの転職を全力でサポートしています。
バス会社には辛いコロナの時期が終わりを迎え、やっと需要が戻ってまいりました。
特に香川県の観光需要はより高まっているため、ここからは観光の仕事もドンドンいただいていきます。
とはいえ、香川県のバスドライバー人口も限られているため、Iターン・Uターンでの転職ドライバーの募集に力を入れることにしております。
日本全国どこの地域でもOKです。香川県の魅力に興味のある方、リゾートバイト感覚で働きたい方、一切しがらみのない場所で働いてみませんか？
ご興味のある方はぜひ、Uターン・Iターン転職者への3つのフォロー体制をご覧ください！
①借り上げ社宅をご用意しております。
弊社ではUターン・Iターンに真っ先に必要な住居をご用意しております。
ご結婚されてお子様のいらっしゃる方、お独りの方、子育てが終わり自由が効く方それぞれに合った社宅をご用意いたします。
家賃についてはご相談に乗りますので、ぜひご相談ください。
「社宅はちょっと…」という方には地場の不動産会社のご紹介もしておりますので、無理強いすることもございません。
②社内で受け入れ体制が整っています！
弊社ではすでにUターン・Iターンで働いていただいている方が数名いらっしゃいます。
東京から来られた方、四国の他県から来られた方などがいらっしゃいますので、なじみやすい環境も整っております。
また、弊社では毎年社員旅行に行き、社員同士の交流の場となっております。近隣の観光地をよく知る機会にもなります。
③観光バスのお仕事のみです！
基本的に観光バスのお仕事のみで企業送迎や路線バスの運行はございません。
入社後にしっかり香川県観光地のことについてお伝えいたしますので、最初から知識も必要ありません。
また、経験・年齢・経歴も問いませんので、熱意のある方、香川県にご興味のある方、観光バスが好き、憧れている方大歓迎です。
観光バスドライバーの仕事内容・スケジュール
日帰り旅行・宿泊を伴う旅行のどちらもあります。
春から夏は学生さんの修学旅行や合宿秋から冬は社員旅行やグループ旅行などもあります
【バスドライバーの1日のスケジュール(例)】
[出勤]
営業所で検温、アルコールチェックを含む体調確認。本日のスケジュールを確認します。
▼
[車両の点検]
担当するバス車両の運行前点検を行います。お客様に安全・快適にご乗車いただくため、チェックは必ず行います。
▼
[点呼～出庫]
運行管理者から本日の注意事項や道路状況の指示を受け、出庫点呼を行います。そして出庫します。
▼
[乗務中]
お客様の待っている集合場所に到着後、代表者様と当日の運行内容の再確認を行い、目的地へ向けて出発します。
途中サービスエリアなどで休憩しながら目的地へ向かいます。 お客様が観光されている間はバスで待機・休憩します。
▼
[入庫～終業]
予定されていた運行スケジュールが終わると帰路につきます。
車庫に帰って運行管理者への報告を行い、次の勤務の内容を確認して1日の業務が終了となります。
▼
お疲れ様でした！
まずは皆様とビデオ通話またはお会いしてお話しさせていただきたいと思っておりますので、ぜひお問い合わせください。
お電話の方がよろしければ、087－815-1200（若宮）までご連絡ください。
皆様からのご応募・ご連絡お待ちしています。
求める人材:
◎大型自動車第二種免許
※普通自動車第一種運転免許のみでも可
養成制度があるから無資格未経験でも活躍可能！
まずはあなたの話をお聞かせください！
＜歓迎＞
未経験者大歓迎！
ハローワークで求職中の方歓迎！
運転が好き、子どもが好きな方 など
年齢・学歴・ブランク・転職回数は一切不問です！
20代・30代・40代・50代・主婦(夫)・中高年・ミドル・シニア世代活躍中！
U・Iターン歓迎
髪色やアクセサリー・ネイルも常識範囲内であれば特に規定はありません。
＜活かせる経験＞
介護職・飲食関連・営業職からの転職者歓迎！
接客経験が活かせます！
＜下記のようなドライバー経験がある方々も活躍中！＞
介護送迎ドライバー、ケアドライバー、
夜間ドライバー、配送ドライバー、社長ドライバー、
役員ドライバー、軽貨物ドライバー、専属ドライバー、
ルート配送、送迎運転手 など 大阪府大阪市
琴参タクシー株式会社
勤務地:
丸亀市土器町北1-92（本社） 月給：27万円 ～ 50万円 変形労働時間制
勤務時間・曜日:
変形労働時間制
9時00分〜17時00分
【1日のスケジュール例】
✅ 9:00 出勤／スタート準備
勤務開始後、アルコールチェックや車両点検を実施し、安全運行のための準備を整えます。
✅ 9:30 配車／スムーズな連携を準備
その日の運行計画を確認し、添乗員さんと作戦会議を行い、スムーズな移動を目指します。
✅ 10:00 出発／お客様を目的地へ
お客様をお迎えし、旅の始まりをサポート。 丁寧な対応で快適な移動を心がけます。
✅ 12:00 目的地到着／サポート
観光地や食事場所での時間をお客様が満喫できるよう、次のスケジュールに備えつつ見守ります。
✅ 15:00 帰着／安全に戻ります
社時、お客様の安全を最優先に配慮し、目的地からスムーズに帰着させていただきます。
✅ 15:30 帰庫／車両確認
車両点検や整備を実施し、翌日の準備を進めます。
✅ 17:00 退社／１日を振り返って終了
今日も安全運転お疲れさまでした！ ゆっくりと休息し、次の業務に備えます。
※出勤・退勤時間はスケジュールにより異なります。 休暇・休日:
100日程度
勤務可能日相談可 あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・入社支度金最大10万円支給あり
・社会保険完備
・賞与年2回支給（夏・冬）
・昇給あり
・残業代別途支給
・出張手当
・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
・有給休暇（入社半年後10日付与）
・インタンク完備（敷地内で給油できます）
・休み調整可能
・駐車場あり
・制服付与あり その他:
個別会社説明会も随時開催中！
皆様に会社のこと、バスドライバーの仕事内容などを知っていただくために会社説明会を開催いたします！
バスドライバーがどんな働き方をしているのか、給与がどれくらいなのかといったWebではなかなか伝えずらい内容にも赤裸々にお答えします！
「まだ転職を悩んでいる…」「面接はしたくないし、まだ在職中」「とりあえずバス業界のことが知りたい」などでもご参加いただけます。
【日程・場所】
毎週土曜日に各営業所にて会社説明会を実施しています！
気になるという方は是非問い合わせてみて下さい！
【参加について】
参加をご希望される方は
①こちらの求人から応募
②0875-25-1200へお電話
③下記フォームよりお申込み!ｶﾝﾀﾝ!
https://forms.gle/YvujGUDfWRhbeasC8
⇧コピペしてブラウザで貼り付け下さい！
【開催概要】
履歴書なしで誰でも気軽に参加できる説明会です！
家族やお友達との参加も大歓迎ですので、ぜひ複数人でご参加ください。
参加したから面接は絶対!なんてことはありません! お仕事説明会参加を希望の方は気軽にご相談ください!
バス運転手/観光バスドライバー/タクシードライバー/シニア活躍中/運転手/介護タクシー/送迎ドライバー/中高年活躍中/運転手ドライバー/アルバイト/夜間ドライバー/役員運転手/二種免許/パート/介護ドライバー/ドライバー 運転手/女性/正社員/トラック運転手/夜勤/運転/主婦（主夫）活躍中/女性活躍中
未経験者歓迎/無資格歓迎/経験者歓迎/ブランク歓迎/学歴不問/U・Iターン歓迎/シニア活躍中/中高年活躍中/経験不問//シフト制勤務/平日のみOK/時間・曜日応相談/お休み調整可/
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 270,000円 – 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間