【株式会社ナプラス】未経験OK！月給29.3万円～で安定＆感謝される仕事！地元で長く働ける4t/2tコンテナドライバー|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
感謝される仕事！未経験OK！月給29.3万円～のコンテナドライバー
地元で安定！日勤のみの働きやすい環境
株式会社ナプラスでは、京都府内を中心に活動する4t/2tコンテナドライバーを募集しています！未経験でも月給29.3万円～と高収入！残業込みでも17時には退社でき、プライベートも充実できます。転勤なしで地元で長く働けるのも魅力です。 近距離がメインで、関西圏への中距離配送もあり、飽きずに働けますよ！
やりがい抜群！社会貢献度の高い仕事
お客様から感謝される、やりがいのある仕事です。廃棄物の回収を通して、お客様の職場環境を綺麗にし、「ありがとう」と感謝される場面が多いです。さらに、資源リサイクルにも貢献し、地球環境保全にも繋がる社会貢献度の高い仕事です。
充実の福利厚生とサポート体制
社会保険完備、交通費支給、家族手当など福利厚生も充実！2ヶ月の研修で丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。 さらに、資格取得支援制度もあり、スキルアップも可能です！
こんな方におすすめ！
- 未経験だけど高収入を目指したい方
- 日勤のみで安定して働きたい方
- 社会貢献度の高い仕事がしたい方
- 地元で長く働きたい方
興味のある方は、ぜひご応募ください！
将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、希望と不安が入り混じる複雑な時間ですよね。でも、もし「やりがいのある仕事で、安定した生活を送りたい」「地元で長く働きたい」と考えているなら、株式会社ナプラスの4t/2tコンテナドライバーの求人は、まさにあなたの未来を変えるチャンスかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきましたが、株式会社ナプラスは、特に「安定性」「やりがい」「働きやすさ」の3点において、非常に魅力的な企業だと感じています。
◆充実の福利厚生と安定した雇用環境
月給29.3万円～という高水準の給与に加え、昇給年1回、賞与年2回と、経済的な安定をしっかりと確保できる体制が整っています。さらに、社会保険完備、交通費支給、家族手当、定期健康診断、ストレスチェックなど、充実した福利厚生も魅力です。産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあることから、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。これは、長く安定して働きたいと考える転職希望者にとって非常に重要なポイントです。多くの企業では、福利厚生はコスト削減の対象になりがちですが、ナプラス社は社員を大切にする姿勢が明確に示されています。
◇感謝される仕事と社会貢献への意識
この仕事の魅力は、単なるドライバー業務にとどまりません。お客様から直接「ありがとう」と言われる機会が多く、大きなやりがいを感じられる点です。廃棄物処理という仕事は、一見地味な印象を持つかもしれませんが、社会貢献度の高い仕事であり、環境問題への意識が高い方にとっては、大きなモチベーションにつながるでしょう。さらに、資源の再利用にも取り組んでいるという点も、企業の社会責任を強く感じさせるポイントです。これは、単なる仕事ではなく、社会に貢献しているという意識を持って働きたいと考えている方にとって大きな魅力となるでしょう。
◆働きやすい環境とキャリアパス
日勤のみ、原則17時までの勤務で、残業も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。未経験者でも2ヶ月の研修でしっかりとスキルを習得でき、安心してスタートできます。また、資格取得支援制度もあるため、キャリアアップを目指したい方にも最適です。さらに、転勤がないため、地元で長く働きたいという希望も叶えられます。これは、特にUターン・Iターンを考えている方や、地元に根付いて働きたいと考えている方にとって非常に大きなメリットです。他社と比較しても、この働きやすさは大きな強みと言えるでしょう。類似のドライバー職種では、長距離運転や夜勤が必須のケースも多く、ナプラス社の勤務条件は非常に魅力的です。
◇転職成功事例：過去の成功者から学ぶ
企業のHPや求人サイトには、具体的な転職成功事例が掲載されていないことが多いですが、掲載されている社員インタビューからは、前職が現場監督や、他のドライバー職種だった方が、それぞれの経験を活かして活躍している様子が伺えます。これは、異業種からの転職や、ドライバー経験者にとって、大きな安心材料となるでしょう。また、社内の人間関係が良いという点も、転職の成功に大きく影響する要素です。良好な人間関係は、仕事へのモチベーションを高め、長く働き続けるための重要な要素となります。
キャリア形成のチャンス
株式会社ナプラスでは、2ヶ月の研修期間を経て、4t/2tコンテナドライバーとして業務に携わっていただきます。その後は、経験を積むことで、より高度な運転技術や、産業廃棄物に関する知識を習得できます。また、資格取得支援制度を利用して、大型免許を取得し、より大きな車両を運転するキャリアパスも可能です。さらに、経験と能力次第では、リーダーや管理職への道も開けています。ベテランドライバーとして後輩を指導する立場になったり、現場の管理・運営に携わることも可能です。会社は、社員のキャリア形成を積極的に支援する体制を整えているため、自身の成長意欲次第で、様々なキャリアプランを描くことができます。これは、将来的なキャリアアップを目指している方にとって、大きな魅力となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆安定した収入とワークライフバランスを実現
ドライバー職は、景気に左右されにくい安定した仕事として知られています。株式会社ナプラスでは、未経験者でも月給29.3万円～29.9万円という高収入を実現できます。さらに、残業込みでも17時までには退社できる日勤のみの勤務体制なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くのドライバーが抱える「長時間労働」「収入不安」といった悩みを解消する大きなメリットです。ワークライフバランスを重視する方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この給与水準と労働時間は、同業他社と比較しても非常に優れていると評価できます。転職活動において、収入とプライベートの両立は重要なポイントです。この求人は、その両方を高いレベルで実現できる可能性を秘めていると言えるでしょう。
◇感謝される仕事でやりがいを見出す
株式会社ナプラスでは、お客様から直接「ありがとう」と言われる機会が多くあります。単なる仕事ではなく、お客様の職場環境を改善し、感謝されることで大きなやりがいを感じられるでしょう。これは、多くの仕事では得難い、非常に大きなモチベーションアップにつながる要素です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この「感謝される」という点は、単なる仕事への満足度だけでなく、自己肯定感の向上にも大きく貢献します。仕事を通じて、社会貢献を実感したいと考えている方にも最適な環境と言えるでしょう。単に物を運ぶだけでなく、社会貢献の一端を担っているという自負を持つことで、仕事への誇りや責任感も高まるはずです。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、2ヶ月の研修制度が用意されています。先輩ドライバーと同乗研修を行い、実践的なスキルを習得できます。また、業務に慣れるまでは、先輩が丁寧に指導してくれるので、安心して仕事に取り組めます。さらに、無理な収集はせず、安全を最優先する社風も魅力です。これは、未経験者が抱える「スキル不足」「不安」といった悩みを解消する上で非常に効果的です。キャリアアドバイザーとして、この研修制度は、未経験者にとって大きな安心材料となります。多くの企業では、OJT中心の研修が一般的ですが、同乗研修という実践的な研修は、早期の戦力化に繋がるだけでなく、現場の雰囲気や社風を理解する上でも有効です。安心してスキルアップできる環境が整っていると言えるでしょう。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 車の運転が好きな方
- 責任感があり、安全運転を心がけられる方
- 体力に自信があり、多少の力仕事に耐えられる方
- コミュニケーション能力があり、お客様と円滑な関係を築ける方
- チームワークを大切にできる方
- 社会貢献したいと考えている方
もちろん、全てを満たす必要はありません。これらの特徴に多く当てはまる方は、この仕事で高いモチベーションを維持し、長く活躍できる可能性が高いでしょう。キャリアアドバイザーとして、自己分析を行い、自身の強みや弱みを理解した上で応募を検討することが重要です。もし、上記の特徴に自信がない部分があっても、研修制度やサポート体制が充実しているので、安心して応募できる環境と言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業理念への共感、仕事への熱意、自身のスキルや経験を明確に伝えましょう。特に、株式会社ナプラスの「資源循環への貢献」「お客様への感謝」といった企業理念への共感を具体的に示すことが重要です。また、未経験者であれば、なぜこの仕事を選び、どのように貢献できるのかを明確に記述しましょう。
◇志望動機例文
例文1：未経験者（社会貢献への志望）
貴社の求人広告を拝見し、資源循環に貢献できる仕事に魅力を感じ、応募いたしました。前職では事務職に従事しておりましたが、社会貢献度の高い仕事に就きたいという思いが強くなり、貴社への転職を決意しました。未経験ではありますが、責任感と真面目さで業務に取り組み、お客様に喜んでいただけるよう精一杯努力いたします。研修制度も充実しているとのことで、安心してスキルアップできると確信しております。貴社の一員として、環境問題解決に貢献できるよう尽力したいと考えております。
例文2：経験者（安定性と成長への志望）
長年ドライバーとして勤務してまいりましたが、より安定した環境で、スキルアップを目指せる企業を探しており、貴社に魅力を感じ応募いたしました。貴社の「お客様への感謝」という理念に共感し、これまでの経験を活かし、お客様に信頼されるドライバーとして貢献したいと考えています。また、貴社の充実した福利厚生やキャリアアップ支援制度も魅力です。経験を活かしながら、更なる成長を遂げ、貴社の発展に貢献したいと考えております。
例文3：経験者（ワークライフバランス重視）
以前は個人事業としてドライバーをしていましたが、長時間労働と収入の不安定さに悩んでおりました。貴社の求人広告で、日勤のみの勤務体制と高収入に魅力を感じ、応募いたしました。これまで培ってきた運転技術と経験を活かし、安全運転を心がけ、お客様に安心と信頼を提供いたします。また、ワークライフバランスを重視した働き方ができる環境も魅力です。プライベートの時間も大切にしながら、長く安心して働ける職場を求めており、貴社でその実現を目指したいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、責任感、安全意識、企業理念への理解度などが評価されます。具体的には、自己紹介、志望動機、経験談、質問への回答を通して、これらの能力をアピールすることが重要です。また、企業理念への共感や、仕事への意欲を積極的に伝えることも効果的です。過去の経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えて説明することで、説得力が増します。
◇よくある質問と回答例
Q. なぜこの会社を選びましたか？
A. 貴社の「お客様への感謝」という理念に深く共感しました。また、日勤のみの勤務体制と高収入という働きやすさも魅力です。これまで培ってきた運転スキルを活かし、お客様に信頼されるドライバーとして貢献したいと考えています。
Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は責任感の強さと真面目さです。どんな仕事にも真摯に取り組み、最後までやり遂げる自信があります。短所は、完璧主義なため、細かい部分にこだわってしまい、作業時間が長くなってしまうことです。しかし、時間管理能力を高めるために努力を続けています。
Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 休日は趣味の〇〇でリフレッシュしています。また、友人と話すことでストレスを解消し、次の日に備えています。
まとめ
株式会社ナプラスは、高収入、安定したワークライフバランス、やりがいのある仕事、そして充実した研修制度と福利厚生を備えた、魅力的な職場です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、ドライバーとして長く活躍したいと考えている方にとって最適な選択肢と言えるでしょう。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この機会にぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは会社説明会や職場見学に参加し、直接雰囲気を感じてみることをお勧めします。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社 ナプラス
4t/2tコンテナドライバー/日勤のみ ◆未経験スタートでも月給29.3万円！ ◆残業込みで17時まで！ ◆お客様から感謝される場面が多いドライバー！ ◆転勤なし！地元でなが～く働ける！ ◆京都府内メインの近距離ドライバー！ ◆中距離もあり（関西）！ドライブ気分で飽きがこない！ アピールポイント:
◆お客様から感謝のお言葉をいただけます
お客様先の廃棄物を回収する。それが私たちの仕事であり、当たり前のことなのですが、お客様からすれば目の前のゴミがなくなって職場がキレイになりますので、「スッキリした！」「ありがとう！」と感謝のお言葉をいただけることが多いです。
◆運ぶ物が資源に変わる
当社ではゴミの再資源化に取り組んでおり、運ぶ物の一部がリサイクルされ、新たな資源へと生まれ変わります。地球環境をより良くするために資源循環の一役を担うお仕事です。
◆子どもたちの未来を守る仕事
私たちがいなければ、街中にゴミや廃棄物が溢れかえっていきます。それは子どもたちの未来にとって決して良いこととはいえません。循環型社会の一端を担っているという誇りを持ち、仕事に取り組んでください。 仕事内容:
◆ゴミや産業廃棄物の収集
◆コンテナの交換
◆マニフェストへの記入など。
◆収集
コンテナ車に乗り、デスクなどのオフィス機器、粗大ゴミ、機密書類、その他産業廃棄物の収集。
＜産業廃棄物とは＞石炭がらや焼却炉の残灰などの「燃えがら」、鉱物性油や動植物性油などの「廃油」、鉄鋼または非鉄金属の破片や研磨くずなどの「金属くず」、
さらには「廃プラスチック類」など。身近なところでは、発泡スチロールなんかもそうです。
＜コンテナ車とは＞
文字通り、荷台部分にコンテナを搭載したトラックのことです。
◆コンテナの交換
現場や処理場でのコンテナの交換（脱着）。交換はコンテナ車に搭載されているアームロールを操作して行います。
◆マニフェストの記入
産業廃棄物を処理する際には「マニフェスト」という書類にゴミの量・内容などを記載する必要があります。
◆収集地域は？
京都府内を中心に、奈良・滋賀・大阪など関西一円です。
◆収集先は？
企業、スーパー、量販店、飲食店、ホテルなど。収集先は毎日変わります。配車係から渡される指示書を元に収集先を回ります。
◆コンテナ車の装備は？
デジタコやバックモニターを装備しており、安全性に配慮しています。
◆2ヶ月の研修でバッチリ
入社後は先輩の車に同乗し、一緒に回り、収集を行います。
◆無理に収集しなくてOK
お客様先に到着してみると、事前にいわれていた量よりもゴミの量が多い場合があります。そんな時はムリにコンテナに詰め込まないでください。規定以上の量を積むことはできませんし、安全のため会社からも「収集しなくていい」と指導しています。再度伺うか、別の車を用意するなどで対応します。
求める人材:
学歴・性別不問
※要中型免許
※ドライバー経験者歓迎
※業界未経験者歓迎
＜こんな方は大歓迎＞
・車の運転が好き
・ドライバー経験を活かして働きたい
・個人事業&フリードライバーを卒業したい
・景気に左右されない安定性の高い企業で働きたい
・人を大切にする企業で働きたい
・夜間に働く仕事がしたい
・近距離ドライバーの仕事がしたい
・社会に貢献する仕事がしたい
・人と接するよりモクモクと作業がしたい
・地元で働きたい
・正社員として働きたい
＜前職こんな方も活躍中＞
集配、宅配便、宅急便、セールスドライバー、トラックドライバー、タクシードライバー、バスドライバー、2t運転手、4t運転手、現場作業員、警備、介護 京都府城陽市久世荒内160-2
株式会社ナプラス
勤務地:
京都府城陽市久世荒内160番地2
※転勤なし
※使用するコンテナ車は本社駐車場に駐車しています（本社から車で2～3分。駐車場に車を置いてそのままコンテナ車に乗っていただけます）。
※近くにコンビニエンスストアあり
（会社より徒歩3分内）
※受動喫煙防止措置（敷地内に喫煙場所あり）
【交通手段】
アクセス:
城陽JCTより車で7分
（ジョーシン城陽インター店近く）
近鉄「大久保」「久津川」駅より車で6分
※車通勤OK（駐車場完備）
※自転車・バイク通勤OK 月給：29万3000円 ～ 29万9000円
給与:
・昇給年1回
・賞与年2回 変形労働時間制
勤務時間・曜日:
①② 06:00～15:00
※固定シフト（夜勤一切なし）
※時間外労働あり(原則17:00までには退社) 休暇・休日:
日、シフトによる
1ヶ月単位の変形労働時間制(1ヶ月172ｈ勤務)
（土曜日は休日出勤有 日数要相談）
夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇 あり
試用期間：2か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の給与： 日給 ￥9,600
試用期間中の平均所定労働時間（1日当たり）：8時間
試用期間中の労働条件の内容：・試用期間中については、交通費支給無し ・家族手当無し・雇用形態：準社員 ※試用期間(２ヶ月の有期契約)満了後、双方の合意を 得て、正社員(期間の定めなし)契約を結びます 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（規定あり）
・家族手当有
・定期健康診断
・ストレスチェック
・スポーツ応援補助金制度
・ワクチン接種補助金制度
・産前産後休暇（取得・復帰実績あり）
・育児休暇（取得・復帰実績あり）
・制服貸与
・年末の大忘年会
・資格取得支援（4t、リフトなど／社内規定あり）
・受動喫煙防止措置（敷地内に喫煙場所あり）
※配置転換は基本ありませんが、職種変え・部署変えの希望があればできる限り柔軟に対応いたします。「身内の介護が必要になった」など、ライフワークが変化した場合も気軽に働き方をご相談ください。 その他:
◆社員とその家族を大切にする会社
＜様々なイベントを企画＞
スタッフ同士の仲はとてもいい会社です。とはいえ、昼と夜勤務のスタッフはではなかなか会う機会がない場合も…。そういったスタッフ同士のコミュニケーション不足を解消するため、地域のお祭りや清掃活動、
さらに忘年会など、交流を深める機会を作っています。忘年会では新入社員紹介・各部署の発表・じゃんけん大会など様々なコンテンツを企画し、美味しい食事と共にみんなで盛り上がっています。
残念ながら参加できなかった人にも抽選で景品をプレゼントするなど社員全員が楽しめるイベントです。
＜全社員への心配りを忘れない藤井恵理奈社長＞
朝は事務スタッフの勤務するオフィスに顔を出してお互いの子どもの話をしたり、忘年会では普段なかなか話せないドライバー1人ひとりと話したり。挨拶をするだけでなく、仕事はどう？家族は元気？など、いつもスタッフのことを気にかけてくださいます。「若いのにしっかりしている」「スタッフ思い」「この人についていきたい」というスタッフも多いです。
◆社員インタビュー
ドライバー（入社2年）
以前は工務店で現場監督をしていたのですが、コロナで経営不振に陥り、将来が不安に。当社に転職したのは、正直、「家から近かったから」というのが一番の理由ですね。前職は職場まで1時間以上かかっていたので。後は、前々職でドライバーをやっていた、というのも理由の一つです。経験があるので「できる」と思ったんです。毎日違う現場に行けるのが自分にとっては楽しく、この仕事は自分に合っています。
スタッフ同士の仲もいい職場だと思います。社内で会えば必ず挨拶しますし、上司にも何でも相談できます。休日は夏であれば他の社員の家族とみんなで川に遊びに行くなど。人間関係で悩むことはありません。
Indeedからご応募ください。
★電話・メール・郵送でのご応募、受け付けております。★まずは応募する旨をご連絡ください。
★職場見学も随時開催中！応募の前にまずは見学したいという方も歓迎します！お気軽にお問合せください。
＜応募後の流れ＞
▼エントリー後、書類選考
▼面接・見学
▼内定
※遠方の方はWEB面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※現在就業中の方は、平日昼間・土日・祝日などの対応も可能です。
※面接日や入社日などお気軽にご相談ください。
＜転職を迷っているあなたへ＞
たとえば「ドライバーとして働いていた会社が業績不振で将来が不安…でも転職は勇気がいる…」。そんな風にまだ迷っている方もお気軽にご応募ください。
＜こんな経験者も大歓迎＞
バス運転手、送迎バス運転手、マイクロバス運転手、運転代行ドライバー、バスドライバー、幼稚園バス運転手、バス運転士、大型ドライバー、観光バス運転手、大型バス運転手、大型トラック運転手、幼稚園バス、送迎バスドライバー、タクシー乗務員、配送ドライバー、役員付運転手、配送、ハイヤー運転手、配達、デイサービス送迎ドライバー、トレーラー運転手、海上コンテナ輸送、引越ドライバー、引っ越し作業員、家具配送、家電配送、不用品回収
＜企業概要＞
社名：株式会社ナプラス
設立：1995年（平成7年）4月20日
資本金：1150万円
代表者：代表取締役 藤井 恵理奈
事業内容：
・一般廃棄物処理業
・産業廃棄物収集運搬業
・産業廃棄物処分業
・廃棄物再生事業
・計量証明事業
保有車両：
2ｔコンテナ車 2台
4ｔコンテナ車 5台
2ｔ塵芥車 7台
3ｔ塵芥車 12台
4ｔ塵芥車 8台
2ｔバン車 1台
4ｔバン車 1台、軽貨物車 5台、
営業車 2台
≪合計43台≫
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 293,000円 – 299,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間