名古屋No.1タクシー会社で安定収入！未経験OKの送迎ドライバー募集！

充実の福利厚生と高収入で、将来も安心！

名古屋でシェアNo.1を誇る「つばめタクシーグループ」で送迎ドライバーを募集しています！年間300万件以上の予約数を誇り、GO、DiDiなど5つの配車アプリと自社アプリ「スマタク」を導入。AIによる需要予測システムも搭載しているので、未経験の方でも効率的に稼げます！

高収入＆働きやすさ抜群！

平均年収557万円以上！入社1年目でも528万円の実績があります。月収40万円以上も可能です！さらに、入社祝い金10万円、1年間の保証給、賞与年3回など、福利厚生も充実！年間休日120日以上、女性専用休憩室完備、選べる勤務形態など、働きやすさも抜群です！

未経験者も安心の研修制度！

98％のスタッフが未経験スタート！充実の研修でタクシー業界の知識や接客スキルをしっかり学べます。先輩ドライバーも丁寧にサポートしますので、安心して始められます。50代以上のベテランも活躍中！

まずはお気軽にお問い合わせください！

ご応募お待ちしております！電話応募も可能です！0120-151-340

転職活動は、不安や迷いがつきものです。新しい環境への適応、給与や待遇、将来のキャリアパス…様々なことを考え、悩んでいる方も多いのではないでしょうか。この記事では、名古屋で圧倒的なシェアを誇る「つばめタクシーグループ」の送迎ドライバー求人情報に基づき、転職希望者の方々が自身の適性や将来像を考えながら応募を検討できるよう、キャリアアドバイザーの視点から解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

つばめタクシーグループは、創業72年の歴史を持つ名古屋シェアNo.1のタクシー会社です。年間売上204億円という圧倒的な規模と、高い安定性を誇ります。 単なるタクシー会社ではなく、AI需要予測システム導入など、最新技術を積極的に活用し、ドライバーの稼働効率向上にも力を入れている点が大きな魅力です。

◆圧倒的な予約数と効率的な稼働

年間300万件以上の予約数を誇り、1時間あたりの平均配車件数は450件以上（名古屋市内）。これは、5つのタクシー配車アプリ（タクシーGO、スマタク、UberTaxi、S.RIDE、DiDi）を導入していること、そして全車両にAI需要予測システムを搭載していることによる成果です。 このシステムは、未経験者でも効率よく稼げるようサポートし、高収入を実現するための大きな武器となります。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この予約数の多さは、ドライバーの収入安定性と、将来的なキャリアアップの可能性を示唆しています。他のタクシー会社と比較しても、圧倒的な優位性と言えるでしょう。

◇充実の福利厚生と働き方

平均年収557万円（2023年実績）、賞与年3回、保証給制度（入社後1年間）、年間休日120日以上など、待遇面も充実しています。女性専用休憩室や仮眠室完備、選べる勤務形態など、働きやすい環境づくりにも注力しています。 社員の定着率80％という数字も、この企業の働きやすさを裏付けるものと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この福利厚生の充実度は、長く安心して働ける環境を求める転職希望者にとって非常に魅力的なポイントです。特に、保証給制度は未経験者にとって大きな安心材料となり、転職へのハードルを下げる効果があります。

◆未経験者への手厚いサポート

98％のスタッフが未経験からのスタートとのこと。入社後の研修でタクシー業界の知識や接客スキルを丁寧に指導します。同時期に入社する仲間も多いので、安心してスタートできます。50歳以上の中高年の方々も活躍中であり、年齢や経験に関わらず、挑戦しやすい環境が整っていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、この未経験者へのサポート体制の充実度は高く評価できます。多くの転職希望者が抱える「未経験でも大丈夫か」という不安を解消する効果があり、企業の採用力強化にも繋がっています。

◇キャリアパスとスキルアップ

具体的なキャリアパスについては、求人情報からは詳細な情報が不足していますが、大規模なグループ企業であることから、将来的には管理職へのキャリアアップや、営業所管理、教育担当など、様々なキャリアパスが考えられます。また、資格取得支援制度なども用意されていることから、スキルアップを積極的に支援する姿勢が伺えます。キャリアアドバイザーとしては、この点については、面接時に具体的なキャリアパスについて企業側に確認することをお勧めします。自身のキャリアプランと照らし合わせ、将来像を描けるかが、転職成功の鍵となります。

キャリア形成のチャンス

つばめタクシーグループは、単なる送迎ドライバーの仕事にとどまらず、AI技術を活用した効率的な業務や、多様な顧客対応を通して、多くのスキルを身につけることができます。 予約管理システムの運用、顧客対応スキル、安全運転技術はもちろんのこと、AIシステムの活用スキルなども身につけることができます。これらのスキルは、他の職種への転職や、独立開業など、将来のキャリア形成においても大きな武器となるでしょう。 また、グループ企業であることから、将来的に他の関連会社への異動や、管理職へのキャリアアップなども視野に入ってくる可能性があります。 さらに、資格取得支援制度を利用して、より高度なスキルを習得し、給与アップやキャリアアップを目指すことも可能です。 このように、つばめタクシーグループでの勤務は、単なる仕事ではなく、自身のキャリア形成のための貴重な経験とスキル獲得の場となる可能性を秘めていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定した収入と充実の福利厚生で将来の不安を解消

タクシードライバーというと、不安定な収入や長時間労働をイメージする方もいるかもしれません。しかし、株式会社リオルサ（つばめタクシーグループ）では、そのイメージを覆す働き方が実現できます。年間300万件を超える全国トップクラスの予約数、5種類の配車アプリ導入による安定した仕事量、そして平均年収557万円（2023年度実績）という高い収入は、将来への不安を大きく解消してくれるでしょう。さらに、賞与年3回、皆勤手当、距離手当など充実した福利厚生も魅力です。これは、単なる「仕事」ではなく、「将来設計」をしっかりと立てられる環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この安定性は非常に大きなメリットだと断言できます。特に、子育てや家族を支えたい方、将来の蓄えをしっかり作りたい方にとって、この安定性は大きな魅力となるはずです。

◇理想のワークライフバランスを実現できる柔軟な勤務体系

「自分のペースで働きたい」「プライベートも大切にしたい」という方もご安心ください。株式会社リオルサでは、昼勤、夜勤、昼夜勤務など、豊富な勤務形態から選択可能です。月8日休み、月10日休み、年間120日休みなど、休日数もあなたの希望に合わせて調整できます。年間休日最大216日という選択肢もあるのは大きな魅力です。さらに、アニバーサリー休暇や里帰り休暇も推奨されており、ワークライフバランスを重視する現代社会において、非常に柔軟で働きやすい環境が提供されています。これは、転職活動における重要なポイントとなる「働きやすさ」を重視する方にとって、まさに理想的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、このような柔軟な勤務体系は、個々のライフスタイルに合わせた働き方を可能にし、高い定着率（80%）にも繋がっていると考えられます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制で未経験者も安心

「タクシー運転手の経験がない…」と不安に感じている方もいるかもしれません。しかし、株式会社リオルサでは、98％のスタッフが未経験からスタートしています。入社後の研修では、タクシー業界の知識から接客のポイントまで丁寧に指導します。同時期に入社する仲間も多いので、安心して研修に臨めます。50歳以上の中高年の方々も活躍しており、年齢を問わず挑戦できる環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修制度と先輩社員によるサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となります。未経験からでも安心してスタートし、着実にスキルアップできる環境が整っていると言えるでしょう。

◇向いている人の特徴：運転が好きで、効率的に稼ぎたい方

この仕事に向いているのは、運転が好きで、効率的に稼ぎたい方です。AI需要予測システムの活用により、効率の良い営業活動が可能になります。また、複数の配車アプリの導入により、常に仕事が見つかりやすい環境です。自分の裁量で働き方を選択できる点も、この仕事の魅力です。さらに、体力的な負担を軽減したいと考えている方にも適しています。予約制であること、そして充実した休憩室・仮眠室の完備は、身体への負担を軽減する上で大きなメリットとなるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの特徴を踏まえると、責任感があり、独立心のある方、そして何よりも運転が好きで、顧客対応に丁寧さを持てる方に最適な仕事と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント：熱意と具体的な経験を伝える

志望動機では、単なる「稼ぎたい」という理由だけでなく、なぜこの会社で働きたいのか、あなたの熱意と具体的な経験を伝えましょう。会社説明会に参加したり、ホームページを丁寧に調べたりすることで、企業理念や社風を理解し、それらに共感していることを具体的に記述することが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業研究を怠らず、自身の経験と会社のビジョンを結びつけることで、説得力のある志望動機を作成できるでしょう。

◇志望動機例文

例文1：安定性と成長性を求めて
貴社の安定した経営基盤と、業界トップクラスの予約数に魅力を感じ、応募いたしました。長年培ってきた運転スキルと、お客様に快適な移動を提供したいという強い思いを活かし、貴社の一員として貢献したいと考えております。特に、AI需要予測システムを活用した効率的な営業活動に強い関心があり、自身のスキルアップにも繋がる環境だと確信しております。未経験からでも安心してスタートできる研修制度も魅力です。貴社でタクシー運転手として、お客様に最高のサービスを提供し、共に成長していきたいと考えております。

例文2：ワークライフバランスと高収入を目指して
貴社の柔軟な勤務体系と高収入に魅力を感じ、応募いたしました。これまで、プライベートと仕事の両立に苦労してきましたが、貴社の様々な勤務形態と充実した休暇制度は、ワークライフバランスを実現する上で理想的だと考えます。同時に、平均年収557万円という高い収入は、将来の安定を築く上で大きな魅力です。AI需要予測システムなど、効率的な働き方を支援する体制も整っており、安心して長く勤められる環境だと感じています。貴社で、充実した生活と高収入を両立させたいと考えております。

例文3：地域社会への貢献を志して
創業72年の歴史と名古屋シェアNo.1という実績を持つ貴社に、地域社会への貢献という観点から強い関心を持っています。これまで培ってきた運転スキルと、丁寧な接客マナーを活かし、お客様に安全で快適な移動を提供することで、地域社会の発展に貢献したいと考えています。貴社の5種類の配車アプリ導入や、AI需要予測システムといった先進的な取り組みにも共感しており、これらの技術を活用することで、より効率的で質の高いサービスを提供できると確信しています。貴社で、地域社会に貢献できるタクシー運転手として活躍したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント：熱意、コミュニケーション能力、運転スキル

面接では、あなたの熱意、コミュニケーション能力、そして運転スキルが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、なぜこの仕事を選び、どのように貢献したいかを明確に伝えましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。キャリアアドバイザーとして、事前に想定される質問を準備し、自身の経験を踏まえた具体的な回答を準備することで、面接官に好印象を与えることができるでしょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜタクシー運転手を志望したのですか？
A：運転が好きで、お客様を安全に目的地まで送り届けることにやりがいを感じています。貴社の安定した経営基盤と充実した福利厚生に魅力を感じ、長く安心して働ける環境だと確信しています。また、AI需要予測システムなど、効率的な働き方を支援する体制も整っており、自身のスキルアップにも繋がる環境だと考えています。

Q：未経験ですが、大丈夫ですか？
A：未経験ですが、貴社の充実した研修制度でしっかりとスキルを身につけ、お客様に安全で快適なサービスを提供できるよう努力します。同時期に入社する仲間も多いと伺っており、安心して研修に臨めると考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：（例）丁寧な接客と、安全運転を心がけています。以前の仕事で培ったコミュニケーション能力を活かし、お客様との良好な関係を築き、快適な移動を提供できる自信があります。

まとめ

株式会社リオルサ（つばめタクシーグループ）は、安定した収入、充実した福利厚生、柔軟な勤務体系、そして充実した研修制度とサポート体制という、多くのメリットを提供しています。未経験者でも安心してスタートでき、自身のスキルアップとキャリアアップを目指せる環境です。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募フォームからご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社リオルサ
予約制で安定的に稼ぐ!送迎ドライバーap ＜全国トップの予約数を誇るタクシー会社＞安定企業で稼げるタクシードライバーを目指そう！｜平均年収553万円以上｜皆勤手当や距離手当など福利厚生充実 アピールポイント: ■名古屋のタクシー業界でのシェア率No.1 ■タクシーアプリ『GO』『S.RIDE』『DiDi』や、自社アプリ『スマタク』も搭載 ■AI需要予測システムで見込み客の居場所を確認できる！ ■入社支援金10万円支給（規定あり・つばめタクシーより支給） ■賞与年3回 ■保証給あり！（入社後1年間） ■休憩室・仮眠室完備！（女性専用休憩室も有り）もちろん仮眠OK！ ■豊富な選べる勤務形態 ■年間休日120日以上 ■社員の定着率80％（直近1年間） 全国トップクラスの予約数！ タクシー配車アプリを5つ導入！ 予約数は年間300万回以上と全国トップ！ 1時間あたりの平均配車件数は450件以上！（名古屋市内） ・タクシーGO ・スマタク（自社アプリ） ・UberTaxi ・S.RIDE ・DiDi タクシー配車アプリを5つも導入しているのは全国でもつばめグループだけ！ 仕事内容: 「つばめタクシーグループ」とは・・・ 創業72年、名古屋シェアNo１のタクシーグループです！ 中でも【つばめ自動車】はグループ全体の本社として、 つばめブランドの看板を背負ってます！ グループ一覧 つばめ自動車、つばめ自動車岐阜支社、あんしんネット21, あんしんネットあいち、あんしんネットなごや、 セントラル交通、中央交通、伸和交通、ライオン交通、 ひかり交通、都タクシー、愛知つばめ交通、 知多つばめタクシー、四日市つばめ交通など。 つばめタクシーグループの特徴 ◎創業72年の安定企業 ◎名古屋シェア率No1 ◎年間売上204億と名古屋トップクラス ◎1年目の平均年収528万円（2023年実績） ◎入社祝い金10万円 ◎1年間の保証給制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からでも稼げる仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【１】全国トップクラスの予約数！ タクシー配車アプリを5つ導入！ 予約数は年間300万回以上と全国トップ！ 1時間あたりの平均配車件数は450件以上！（名古屋市内） ・タクシーGO ・S.RIDE ・UberTaxi ・DiDi ・スマタク（自社アプリ） 【２】全車両に需要予測システム搭載 どこでお客様が待っているか可視化した、 AI需要予測システムを全車両に搭載！ 未経験の方も効率よく稼げます！ 【３】配車アプリでお会計もスムーズに！ 1日1万件の予約のうち6割がアプリ・電話予約が4割。 配車アプリからの予約はアプリ内で決済が完了するので、 煩わしいお金の取引もありません！！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ つばめタクシーのここがポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1台あたりの総売り上げは前年比8％UP！ ドライバーの年間平均所得は8％もUPしています！ 1年目の平均年収528万円（2023年実績） コツコツ予約のお客様を取っていくことで、 月収40万円以上も実現可能です！ ////////////////////////////////////////// 電話応募も大歓迎！ ▶︎0120-151-340 即面接・即採用もあり！ /////////////////////////////////////////// 「つばめタクシーグループ」とは・・・ 創業72年、名古屋シェアNo１のタクシーグループです！ グループ一覧 つばめ自動車、つばめ自動車岐阜支社、あんしんネット21, あんしんネットあいち、あんしんネットなごや、 セントラル交通、中央交通、伸和交通、ライオン交通、 ひかり交通、都タクシー、愛知つばめ交通、 知多つばめタクシー、四日市つばめ交通など。 中でもつばめ自動車はグループ全体の本社として、 つばめブランドの看板を背負ってます！ ▼つばめ自動車の乗車体験・見学ツアー開催！ 実際に運転するジャパンタクシー乗車体験後、 研修センター、配車センターを見学できます。 質問があればどんどん聞いてください！
求める人材: ※第一種普通自動車免許（AT限定可） ▷こんな方に向いているお仕事です ・ドライブ・運転が好きな方 ・未経験だけど稼げる仕事に就きたい方 ・効率よく自分の裁量で稼ぎたい方 ・年齢的にも体への負担を減らしていきたい方 ・自分の生活リズムに合わせて働きたい方 ▷98％のスタッフが未経験からのスタート 入社後の研修期間では、タクシー業界の知識から 接客のポイントまでしっかりお伝えします。 同時期に入社する仲間も多いため、 未経験からでも安心して始められる仕事です。 50歳以上の中高年のスタッフも活躍中！ ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎！ ▷こんな経験を活かして働ける もちろん経験がなくても大丈夫です！ ・トラックドライバー ・デイサービス送迎ドライバー ・バス運転手 ・夜間ドライバー ・ハイヤードライバー・役員運転手 愛知県名古屋市天白区原駅 あんしんネットなごや 天白営業所(つばめタクシーグループ) 勤務地: あんしんネットなごや 天白営業所 名古屋市天白区原4-1901 つばめグループ合同募集！ 愛知県・岐阜県・三重県にグループの営業所あり！ ※勤務地相談OK！ ※転勤なし 【交通手段】 アクセス: 地下鉄鶴舞線「原駅」より徒歩10分 ※車通勤OK（従業員用駐車場完備） ※転勤なし 月給：30万円 ～ 50万円 給与: 【給与】 ■月給250,000円～500,000円 ・成果給あり ・各種手当（皆勤手当・回数手当・距離手当・家族手当・資格手当・役職手当など） ・事故補償（万が一事故が発生した場合、事故に関する費用は会社が負担） ・保証給あり（入社後１年間 最大保証給30万円・規定あり） ■賞与年3回 □平均年収：557万円 □初年度平均年収：528万円 ※2023年度実績 〜年収例〜 ・418万円 （入社1年目） ・525万円 （入社3年目） ・600万円 （入社5年目） 変形労働時間制 勤務時間・曜日: ▼ご希望の勤務スタイルをご相談ください。 昼勤：7：00～18：00 夜勤：19：00～翌6：00 昼夜：7：00～18：30 19：00～翌6：30 ※変形時間労働制（週40時間） ※勤務時間についてはご希望お聞かせください ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ ご希望、お気軽にご相談ください！ 休暇・休日: ▼ご希望の休日スタイルをご相談ください。 ・月8日休み ・月10日休み ・年間120日休み ・週休2日制あり ※アニバーサリー休暇や里帰り休暇推奨！ ＼年間休日最大216日／ 休日スタイル選択可能！お気軽にご相談ください。 216日休みで年収500万円も可能です◎ あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥210,000以上 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度（入社5年目〜） ・再雇用制度（定年65歳（延長有）） ・学資支援金制度・資格取得支援制度 ・災害、生命、総合福祉団体定期保険 ・定期健康診断 ・共済会 ・託児所（1日500円～生後2カ月～） ・浴室・休憩室完備 ・制服貸与 ・社員旅行 ・慶弔見舞金 【新生活サポート】 ・社員寮（女性寮有、即入寮可） ※家賃：月額2万5000円～（各種補助あり） ・賃貸紹介・家賃補助 ・U・Iターン支援（他県から赴任：最大5万円） ・転居費用支援（各種支援あり） ・転職費用支援 ・貸付制度 手厚い手当が豊富にあります！ その他: ＜採用の流れ＞ ①3日以内にお電話にてご連絡致します(052-222-0766) ②面接1回（履歴書と免許証をご用意ください） ※職務経歴書は不要 ※Web面接もOK ※私服参加OK 給与、働き方、職場のコトなど疑問や不安になんでもお答えします! お気軽にお話聞きに来てくださいね！ ハローワークでお仕事をお探しの方からの応募も歓迎！ 【つばめ自動車】3月イベント 【限定！先着５名！！】現役ドライバーのトークショー＆乗車体験・見学ツアー ・現役ドライバーからタクシーのリアルが語られます！！（質問も可能です） ・最近街中で良く見る「ジャパンタクシー」に乗れます！ ＡＩナビの操作方法なんかも聞けちゃいます！！ ・タクシーの予約が入る配車センターでリアルな現場を見学出来ます！ 日時：3月13日（木） 開始：13：00～16：00 場所：つばめ自動車 平田営業所 名古屋市西区山木2-6 日時：3月21日（金） 開始：13：00～16：00 場所：つばめ自動車 前山町営業所 名古屋市昭和区前山町1-19 日時：3月22日（土） 開始：13：00～16：00 場所：つばめ自動車 本社 つばめグループ採用窓口（株式会社リオルサ） 名古屋市中区栄1-21-10 つばめ第2栄ビル2F ※こちらからつばめ自動車本社に移動いたします。 【平日選考会】早め入社希望者必見！当月入社可能です！ 期間：3月3日（月）～3月31日（月） 開始：月曜日～金曜日 14：00～16：00 場所： ①つばめグループ採用窓口（株式会社リオルサ） 名古屋市中区栄1-21-10 つばめ第2栄ビル2F ②つばめ自動車 平田営業所 名古屋市西区山木2-6 ③つばめ自動車 前山町営業所 名古屋市昭和区前山町1-19 ※上記の日程が合わない場合はご相談ください。 ご都合に合わせての選考会も可能です 応募フォーム https://forms.gle/TVUdAMmAGLuhyWvy7 よろしくお願いいたします。 よろしくお願いいたします。 ーーーーーーーー 有料職業紹介事業者の 株式会社リオルサがご案内いたします。 有料職業紹介業（23-ユ-301913） ーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間