【日本交通株式会社 三鷹営業所】子どもたちの笑顔と、あなた自身の成長を両立できる仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
月半分休み！子どもの送迎ドライバーで安定収入GET！
未経験OK！日本交通で安心の正社員！
日本交通株式会社三鷹営業所で、子どもたちの送迎ドライバーを募集しています！ 業界トップクラスの日本交通で、安定した収入と充実の福利厚生を手に入れませんか？
働きやすさ抜群！プライベートも充実！
月7～8日休み、土日休みや連休取得も可能です！1ヶ月あたりの勤務日数は12～13日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。1日14時間勤務ですが、休憩時間は自由に取れるので、自分のペースで働けます。残業は原則ありません！
充実の研修とサポート体制！
未経験者も安心の充実した研修体制があります。普通自動車免許（AT限定可）があればOK！2種免許取得費用は会社負担（2年以上勤務要）です。先輩ドライバーも丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。さらに、転居サポートや格安物件斡旋など、福利厚生も充実しています！
やりがいのある仕事！
お客様の大切な子どもたちの送迎を通して、感謝されるやりがいのある仕事です。お子様の成長を見守り、ご家族の生活を支えることができます。人気のキッズタクシーは予約殺到中！安定した仕事量で、安心して長く働けます。
こんな方におすすめ！
- 子どもが好きな方
- 安定した職場で働きたい方
- 社会貢献性の高い仕事がしたい方
ご興味のある方はぜひご応募ください！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、もっとやりがいのある仕事がしたい…、プライベートも大切にしたい… そんな悩みを抱えているあなたへ。日本交通株式会社 三鷹営業所の「キッズ・ドライバー」は、安定した環境で、やりがいと充実感を得られる、新たなキャリアの選択肢となるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
日本交通株式会社は、タクシー業界のリーディングカンパニーとして知られています。単なる交通手段ではなく、「接客業」という視点から、最高級のサービスを提供することにこだわり、多くの熱狂的なファンを獲得しています。その日本交通が展開する「キッズ・タクシー」は、子育て世代のニーズに応える、社会貢献性の高いサービスです。キャリアアドバイザーとして、この職種の魅力を多角的に分析してみましょう。
◆充実した研修とサポート体制
未経験者ほぼ100％という点からもわかるように、日本交通株式会社は、未経験者への研修体制が非常に充実しています。2種免許取得費用会社負担（要2年以上勤務）、研修期間中の日給保証など、安心してスタートできる環境が整っています。さらに、先輩ドライバーによる丁寧な指導や、困った時の相談しやすい職場環境も魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは転職における大きな安心材料と言えます。多くの企業では、未経験者の採用に二の足を踏むケースが多いですが、日本交通は積極的に育成しようという姿勢が明確です。これは、企業の成長性と人材育成への投資意欲の高さを示しています。
◇働きやすさと安定性
月7～8日の休日、土日休みや連休取得も可能など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業も原則なし。さらに、シフト制を採用しており、プライベートの予定に合わせて柔軟に勤務調整ができます。これは、子育て中のドライバーにとって非常に大きなメリットです。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは、長く安定して働きたいと考える方にとって非常に魅力的だと考えます。また、乗務員数が多いことで、急な休みにも対応しやすい環境も、安心して働ける要素の一つです。
◆高収入とキャリアパス
12ヶ月30万円保証という安定した収入に加え、都心部での営業という点から、高い収入も見込めます。さらに、キャリアアップの道筋も明確に示されています。スキルアップ制度や、将来的には管理職への道も開かれています。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に重要です。単なるドライバーとしての仕事にとどまらず、自身のスキルアップやキャリアアップを目指せる環境は、モチベーション維持にも繋がります。また、日本交通のブランド力と顧客基盤の強さは、安定した収入と将来への安心感をもたらします。
◇他社との比較優位性
他社の送迎サービスと比較した場合、日本交通のブランド力、充実した研修体制、そして働きやすさは大きな優位性となります。単なる送迎サービスではなく、お客様に寄り添う「おもてなし」の精神が根付いている点が、他社にはない強みです。これは、顧客満足度を高め、リピート率向上に繋がるだけでなく、働く上でのやりがいにも直結します。キャリアアドバイザーとして、この「おもてなし」の精神は、転職活動において重要な要素だと考えています。企業文化や社風は、個人の成長や幸福感に大きく影響を与えるからです。
◆転職成功事例（仮説）
例えば、以前は事務職に就いていたAさんは、子育てと仕事の両立に悩んでいました。キッズ・ドライバーとして転職後、安定した収入と柔軟な勤務体制に満足し、子どもたちの成長を間近で見守れる喜びを感じています。今では、仕事にもやりがいを感じ、充実した日々を送っています。これは、あくまで仮説ですが、多くの転職成功者が、この仕事を通じて、仕事とプライベートの両立を実現し、人生の充実感を得ていると想像できます。
キャリア形成のチャンス
キッズ・ドライバーとしての経験は、単なる運転技術だけでなく、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして責任感などを養うことができます。これらのスキルは、今後のキャリア形成においても大きな財産となります。日本交通では、資格取得支援制度なども用意されており、スキルアップをサポートする体制も整っています。将来的には、管理職へのキャリアパスも目指せるため、自身の成長意欲に応じたキャリアプランを描ける環境です。さらに、日本交通という大企業の一員として働くことで得られる安定感と、社会貢献性の高い仕事に携われるという点も、大きな魅力と言えるでしょう。 お客様との良好な関係構築を通して培われるコミュニケーションスキルは、他の職種への転身にも役立つ可能性があります。例えば、営業職や顧客サポートといった、対人スキルが求められる職種へのキャリアチェンジも視野に入れられるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる柔軟な働き方
子育てと仕事の両立に悩む方にとって、この求人は大きな魅力です。月7～8日休み、土日休みや連休取得も可能で、シフト制なのでプライベートの予定に合わせて柔軟に勤務できます。1ヶ月あたり12～13日の勤務で、残業は原則ありません。これは、多くの働く親御さんが抱える「時間がない」という悩みを解消する大きなポイントです。キャリアアドバイザーとして、この働き方は、家庭と仕事の両立を真剣に考え、充実した時間を確保したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。 お子様の行事への参加も容易になり、家族との時間を大切にしたい方にも最適です。
◆安定した収入と充実の福利厚生
12ヶ月30万円保証という安定した収入は、経済的な不安を解消する大きなメリットです。さらに、2種免許取得費用会社負担（2年以上勤務要）、転居サポート、健康診断年2回など、充実した福利厚生も魅力です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの制度は、長く安心して働ける環境を企業が積極的に整備していることを示しており、従業員への配慮が行き届いている証と言えるでしょう。 特に転居サポートは、引越しに伴う負担を軽減し、スムーズな転職を後押しする大きなポイントです。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修体制とサポート
未経験者入社がほぼ100％という点からもわかるように、日本交通株式会社三鷹営業所は未経験者へのサポート体制が万全です。研修期間中は日給1万円＋交通費が支給され、安心して研修に臨めます。さらに、先輩ドライバーによる丁寧な指導や、困った時の相談窓口も完備されているでしょう。キャリアアドバイザーとして、この充実した研修体制は、未経験者にとって大きな安心材料となり、自信を持って仕事に臨むことができる環境と言えるでしょう。 不安を抱えている方は、まずは研修内容について詳細に問い合わせてみることをお勧めします。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、子どもが好きで、人の役に立つ仕事がしたい方です。責任感があり、安全運転を心がけられる方、そして、お客様との良好なコミュニケーションを築けるコミュニケーション能力の高い方も歓迎されます。 さらに、安定した企業で長くキャリアを築きたい方、社会貢献性の高い仕事に魅力を感じる方にも最適です。 キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、お客様との信頼関係を構築し、長く活躍するために不可欠な要素だと考えます。 ご自身の性格や価値観と照らし合わせて、応募を検討してみてください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この仕事がしたいのかを具体的に説明することが重要です。 単に「子どもが好きだから」ではなく、具体的なエピソードや経験を交えて、あなたの熱意と適性を伝えましょう。 また、日本交通の「お客様を感動させる最高級の接客サービス」への共感や、安定した企業で長く働きたいという意思を明確に示すことも効果的です。
◆志望動機例文
例文1：子育て経験を活かしたい
私は以前、子育て支援ボランティア活動に参加した経験があります。そこで、子どもたちの笑顔や、保護者の方々の感謝の気持ちに触れ、この仕事に強い関心を持つようになりました。日本交通のキッズタクシーは、単なる送迎サービスではなく、お客様の生活を支える重要な役割を担っていると感じています。私のこれまでの経験と、子どもを愛する心を活かし、お客様に安心と安全を提供できるドライバーとして貢献したいと考えています。特に、日本交通の「お客様を感動させる」という理念に共感し、最高のサービスを提供することで、お客様に喜んでいただけるよう努力します。
例文2：安定した環境で長く働きたい
安定した企業で長くキャリアを築きたいと考えており、日本交通の安定性と充実した福利厚生に魅力を感じています。特に、12ヶ月30万円保証という給与体系は、生活の安定を確保する上で大きな安心材料となります。また、シフト制勤務や休日取得の柔軟性も、私生活との両立を可能にする魅力的な点です。未経験者への丁寧な研修体制も整っており、安心してスキルアップできる環境だと確信しています。 日本交通で、お客様に信頼されるドライバーとして成長し、長く貢献していきたいと考えています。
例文3：社会貢献性の高い仕事に魅力を感じて
私は社会貢献性の高い仕事に携わりたいと考えており、日本交通のキッズタクシーはまさに理想的な仕事だと感じています。多くのお客様の生活を支え、社会に貢献できることに大きなやりがいを感じます。また、日本交通の「お客様を感動させる」という理念にも共感しており、最高のサービスを提供することで、お客様に喜んでいただけるよう努力したいと考えています。 未経験者でも安心してスタートできる充実した研修体制も魅力です。 日本交通の一員として、社会に貢献できるよう精一杯頑張りたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が評価されます。 笑顔で明るく対応すること、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。 また、子どもが好きであること、安全運転を心がけること、お客様とのコミュニケーションを大切にできることをアピールしましょう。 過去の経験やスキルだけでなく、この仕事への熱意や、日本交通への理解度も示すことが大切です。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜこの仕事に興味を持ったのですか？
A：子どもの頃から子どもが好きで、以前はボランティア活動で子どもと接する機会がありました。その経験を通して、子どもたちの笑顔や成長を間近で感じられるこの仕事に魅力を感じています。日本交通のキッズタクシーは、単なる送迎ではなく、お客様の生活を支える重要な役割を担っており、その責任感とやりがいを感じています。
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験者への充実した研修体制があると伺っており、安心してスキルアップできる環境だと考えています。先輩ドライバーの方々から丁寧に指導していただきながら、着実にスキルを身につけていきたいと考えています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、何事にも真摯に取り組むことができます。また、人と接することが好きで、お客様との良好なコミュニケーションを築く自信があります。安全運転を心がけ、お客様に安心と安全を提供できるよう努力します。
まとめ
日本交通株式会社三鷹営業所のキッズタクシーは、ワークライフバランスを実現したい方、安定した収入と充実した福利厚生を求める方、社会貢献性の高い仕事に携わりたい方にとって、最適な選択肢と言えるでしょう。 未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、充実した研修とサポート体制も魅力です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募を検討してみてください。 あなたの応募を心からお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
日本交通株式会社 三鷹営業所（ホームページ）
子どもの送迎ドライバー 12ヶ月30万円保証／月の約半分がお休み！／学歴・経験不問 仕事内容
売上げ・サービスNO.1の環境で働きませんか？
・日本交通はリーディングカンパニーです！
日本交通は、タクシーを接客業だと考えており、従来のタクシーの枠にはとらわれないサービスに幅広く取り組んでいます。
また、お客様を感動させるため、最高級の接客サービスにこだわっています。
「日本交通しか乗らない！」という熱狂的なファンがいるほど、お客様から選ばれています。
当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。
お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。
【予約殺到のニーズの高いサービスです】
都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。
またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。
都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験や子どもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。
【具体的には】
出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。
そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」です。
生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。
「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えできるもので、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。
赤ちゃんの定期健診、新生児の退院をはじめ、学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポートします。
サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守っていってください。
【三鷹市は23区で営業できるエリアです！】
三鷹市は、23区・武蔵野市・三鷹市の営業エリアですので、タクシーを利用するお客様がとても多く、稼ぎやすい都心で営業することが出来ます！ 求めている人材
【学歴不問／業界経験不問／年齢・転職回数不問】
・未経験者入社ほぼ100％
・40代・50代のミドルシニアの方も活躍中！
・初めての正社員でも大丈夫。
【必須】
普通自動車免許（AT限定可）／取得から1年以上の方
【こんな方は是非ご応募ください】
・子どもの好きな方
・人の役に立つ仕事をしたい
・安定した企業でキャリアを築いていきたい
・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい
・車の運転が好き
・「超一流」のサービススキルを身につけたい
・第二新卒／社会人経験10年以上歓迎
・社会貢献性の高い仕事をしたい方
東京都立川市曙町2丁目付近
立川市曙町付近の営業エリア
【交通手段】
交通・アクセス
JR立川駅＊日本交通三鷹営業所の営業エリアとなります。（三鷹営業所：東京都三鷹市野崎1‐10‐2） シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり14時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 〜 13日
シフト制
1日の実働時間 14時間00分
隔日勤務
└1乗務13.45時間(休憩3時間)／月間12～13回の勤務
※研修期間は実働7.5時間
お客様やあなたの安全のためにも無理NG！
休憩は、自由に取得可能です。
お客様の多い時間帯を狙って働き空いた時間で休憩もあり、
規則正しく4時間毎に休憩を取るもありです。
ご自分のペースで営業ができます。
【大半の時間が車両の中での勤務となります。】
・運転しやすく、取り回しが良い。
・体に負担のかかりにくい運転席。
・扱いやすい、ナビや車載機器。
・社内の空気清浄度を高く保つ空調システム。
新型の車両を完備し、お客様にも社員にも安心して利用いただける環境を整えています。 休日休暇
月7～8日／土日休や連休も取得可
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・土日休みや5日以上の連休も取得可能。
・大型連休も取りやすい！
あなたの希望に合わせて出勤やお休みを調整できます。
プライベートの予定やご家族の予定に合わせて
働くのもお休みするのも自由です！
あのイベントが！運動会が！など
みんな大手の特権を利用していますよ！
乗務員数が多いのも三鷹営業所の良いところの1つ！
急な出勤の相談やお休みNGの相談など、
上長から言われると断りづらいですよね。
三鷹営業所はそんなことないんです！
しっかり休んで、安全に運転をしてほしいという想いから
従業員の希望を第一に考えています。
〈実は規則正しく働けます〉
タクシーの仕事は、労働時間を法律で厳しく定められており、実は規則正しく生活できる仕事です。
当社は日曜定休ですからお休みもしっかり取れます。
入社してからのほうが趣味や家族との時間が増えた！という方が多くいらっしゃいます。
翌日に持ち越す仕事もないため残業もありません。人に感謝してもらえるやりがいのある仕事であると同時に毎日を今よりも充実させたい方におススメのお仕事です。 あり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
2種免許取得・自社研修センターで研修期間の3～4週間（実働7h）は日給1万円＋交通費を支給（移行は同条件） 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・2種免許取得費用会社負担/要2年以上勤務
・転居サポートあり（格安物件斡旋あり）
・健康診断年2回/法令で定められています。
車検修理割引制度
資格取得支援制度/規定有
財形貯蓄制度
無事故表彰
永年勤続表彰
制服貸与
仮眠室
休憩室
大浴場
保養所/伊東
サークル活動多数
※65歳定年。再雇用制度を活かし70代で働く仲間も多数
・過去の乗車履歴を活用してお客様を探すナビシステムを搭載
・「GO」配車アプリや電話でのご予約/約月72万件
・日本交通の車両だけが入れる専用乗り場/都内40か所
・1万社以上の法人との利用契約 など 職場環境
未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。
ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）