【旭交通グループで、自分らしい働き方を見つけよう！安定と自由を両立できる空港送迎ドライバー】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
岡山空港送迎ドライバー！プライベート充実＆高収入を実現！旭交通グループで安定を掴む
未経験OK！充実の研修＆サポート体制で安心スタート
旭交通グループでは、岡山空港への定額送迎ドライバーを募集しています！なんと2023年度は25名が入社、その8割が未経験者！2種免許取得支援制度や1ヶ月間の充実研修があるので、未経験の方も安心です。研修中も給与支給！さらに、入社後6ヶ月間は給与保証があるので、じっくりと仕事に慣れていけますよ。
高収入＆プライベート充実！理想のワークライフバランスを実現
元トラックドライバーや介護職員など、異業種からの転職者も多数活躍中！昼のみ勤務で年収400万円以上も可能です。個人ワークなので、自分のペースで働け、残業もほぼなし！月半分のお休みも可能で、趣味や家族との時間を大切にできます。実際、釣りやテニス、アウトドアを楽しむドライバーも多いんですよ！
安定した仕事量と魅力的な待遇
前日予約制の空港送迎は安定した仕事量を確保！配車依頼も多いので、自分で営業活動をする必要もありません。現金支払い率が高く、チップをもらえるチャンスも！月給25万～55万円、賞与年3回、さらに6ヶ月間は月給20万円保証！65歳定年制、再雇用制度ありで、長く安心して働ける環境です。
働きやすい環境が自慢です！
上下関係のないフラットな職場環境で、ストレスフリー！マイカー通勤OK、駐車場代無料！英語での2種免許学科試験も利用可能なので、外国籍の方も大歓迎です！
毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、もっと自分の時間を大切にしたい…、でも安定した収入も欲しい…。そんな悩みを抱えているあなたに、旭交通グループの空港送迎ドライバーの仕事をご紹介します。未経験からでも安心して始められる環境と、充実した福利厚生、そして何よりも「自分らしい働き方」を実現できる魅力的な職場です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、旭交通グループの仕事の魅力を徹底解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
旭交通グループの空港送迎ドライバーは、単なる運転手という枠を超えた、やりがいと安定を両立できる仕事です。キャリアアドバイザーとして、その魅力を様々な角度から分析してみましょう。
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者でも安心してスタートできるよう、2種免許取得支援制度や1ヶ月間の充実した入社研修を用意しています。研修期間中はもちろん給与が支給されるため、経済的な不安を抱えることなく、じっくりとスキルを習得できます。さらに、独り立ち後も1年間のサポート体制が整っており、無線を通じてすぐに質問できる環境です。これは、未経験者にとって大きな安心材料と言えるでしょう。他社では研修期間が短かったり、研修後のサポートが不足しているケースも多い中、旭交通グループの充実した研修体制は大きな強みです。
◇安定した収入とワークライフバランス
空港送迎は予約制のため、仕事量が安定しており、収入も予測しやすい点が魅力です。最低でも月給20万円を6ヶ月間保証する制度もあり、経済的な不安を軽減できます。さらに、日勤のみ、夜勤のみなど、自分のライフスタイルに合わせた勤務シフトを選択できる柔軟性も持ち合わせています。これは、育児や介護と両立したい方、趣味の時間やプライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットです。多くのタクシー会社では、ノルマに追われる厳しい労働環境が一般的ですが、旭交通グループではそのようなストレスから解放され、ワークライフバランスを実現できる環境が整っています。
◆独自の強み：空港送迎と高現金支払い率
旭交通グループは、岡山空港への定額送迎に特化することで、安定した仕事量と高収入を実現しています。また、現金での支払い率が約77％と高く、チップをもらえる機会も多いのも特徴です。これは、他のタクシー会社と比較して大きな優位性と言えるでしょう。お客様との良好な関係構築によって生まれる「ありがとう」やチップは、モチベーション向上にも繋がります。さらに、空港送迎という仕事柄、様々なバックグラウンドを持つお客様と接する機会が多く、人間関係を広げ、自身の成長にも繋がる可能性があります。
◇転職成功事例から見える未来
元トラックドライバーや介護職員など、異業種からの転職者が多数活躍しています。60代のAさんは、仕事の忙しさから転職し、昼のみの勤務で年収410万円を実現。20代のBさんは、連休を取りやすい環境に魅力を感じ、年収400万円を突破しています。これらの事例は、年齢や経験に関わらず、旭交通グループで成功できる可能性を示しています。年齢によるキャリアの壁を感じている方にも、朗報と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
旭交通グループでは、空港送迎ドライバーとしてキャリアを積むだけでなく、様々な成長の道筋が用意されています。スキルアップ制度として、ユニバーサルドライバー資格取得支援や介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）取得制度があり、自身のスキルアップとキャリアアップを両立できます。また、雇用延長制度や再雇用制度により、65歳以降も長く活躍できる環境が整っています。さらに、経験を積むことで班長などの役職に就くことも可能です。経験豊富なベテランドライバーから指導を受けながら、着実にスキルアップし、将来はリーダーとしてチームを牽引する道も開かれています。 個人の成長を支援する社風も魅力の一つです。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆仕事とプライベートの両立に悩むあなたへ
長時間労働や休みが取れないことに悩んでいませんか？旭交通グループの岡山空港定額送迎ドライバーなら、そんな悩みを解消できます。個人ワークなので、他人の目を気にせず、自分のペースで働ける環境です。月半分を休みにすることも可能。お子様の学校行事や趣味の時間もしっかり確保できます。インタビューにもあるように、釣りやテニス、アウトドアなど、プライベートを充実させているドライバーも多くいます。ワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な働き方が実現できるでしょう。
◇安定した収入と将来への安心を
タクシー業界は景気に左右されにくい安定した業界です。特に旭交通グループでは、岡山空港への送迎という安定した需要のある業務に携わることができ、さらに、入社後6ヶ月間は給与保証制度（月給20万円）があるので、未経験者でも安心してスタートできます。平均年収は昼勤で440万円、夜勤で580万円と、頑張り次第で高収入も目指せます。65歳定年制、再雇用制度ありで75歳まで就労可能なので、長く安心して働ける環境が整っています。年金受給者の方も歓迎です。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者でも安心して働けるよう、旭交通グループでは充実した研修制度とサポート体制を整えています。2種免許取得費用は会社負担（規定あり）、1ヶ月間の入社研修では、地理、車載機器操作、運転技能、接客など、ドライバーとして必要なスキルを丁寧に指導します。研修中も給与が支給されるので、経済的な不安もありません。独り立ち後も1年間はしっかりサポートし、分からないことは無線で気軽に質問できます。さらに、独り立ちから6ヶ月間は給与保証があるので、じっくりと仕事に慣れていけるでしょう。これは、キャリアアドバイザーとして、未経験者の不安を解消する上で非常に重要なポイントです。多くの企業が研修期間の給与を低く設定している中、旭交通グループのこの制度は、転職を検討する上で大きな魅力となるでしょう。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、安全運転を心がけられる方です。お客様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応ができる方も歓迎します。さらに、自分のペースで仕事を進められる自立性と、時間管理能力も重要です。もちろん、運転が好きで、長くこの仕事に携わりたいという意欲のある方も大歓迎です。年齢や経験は問いません。元トラックドライバー、介護職員など、様々な経歴の方が活躍しています。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は「人との繋がりを大切にしつつ、自分のペースで働きたい」という方にとって最適な選択肢と言えるでしょう。独立心が強く、責任感も持ち合わせている方であれば、高いモチベーションを維持し、長く活躍できる可能性が高いです。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、旭交通グループへの強い関心と、あなたがこの仕事に適している理由を具体的に説明しましょう。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や人となりも伝えることが重要です。例文を参考に、あなた自身の言葉で誠実に書きましょう。
◇志望動機例文
例文1：ワークライフバランス重視
私は、以前の職場では長時間労働と休み不足に悩んでいました。貴社の求人情報で、個人ワークによる柔軟な勤務体制と充実した休暇制度を知り、強い関心を抱きました。プライベートを大切にしながら安定して働ける環境は、まさに私が求めていたものです。お客様に安心と安全を提供できるよう、丁寧な運転と接客を心がけ、貴社の一員として貢献したいと考えています。具体的には、休暇を有効活用し、家族との時間を増やし、より充実した生活を送りたいと考えています。
例文2：未経験からの挑戦
私は未経験ですが、運転が好きで、お客様に快適な移動を提供することにやりがいを感じています。貴社の充実した研修制度とサポート体制は、未経験者である私にとって大きな魅力です。1ヶ月間の研修でしっかりと基礎を学び、その後も先輩方の指導を受けながら、着実にスキルアップを目指します。将来は、お客様から信頼されるベテランドライバーとして、旭交通グループの発展に貢献したいと考えています。特に、研修期間中の給与保障制度は、経済的な不安なく研修に専念できる点で非常に魅力的です。
例文3：安定した収入と将来性
私は、安定した収入と将来性のある仕事を求めています。貴社の岡山空港定額送迎ドライバーは、需要の安定性と高収入の可能性を兼ね備えており、私のキャリアプランに最適だと考えました。経験を活かし、安全運転と丁寧な接客で、お客様に最高のサービスを提供します。また、貴社の充実した福利厚生も魅力的で、安心して長く働ける環境だと感じています。長期的な視点でキャリアを築き、会社と共に成長していきたいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、安全運転への意識、そして旭交通グループへの理解度が評価されます。事前に自己分析を行い、自分の強みや弱みを理解しておきましょう。また、志望動機をしっかりと伝え、なぜ旭交通グループで働きたいのかを明確に説明することが重要です。さらに、質問への対応力も重要です。落ち着いて、誠実に回答しましょう。
◇よくある質問と回答例
Q：なぜこの仕事を選んだのですか？
A：ワークライフバランスを重視し、自分のペースで働ける環境を求めていたためです。貴社の柔軟な勤務体制と充実した休暇制度は、まさに私が理想とする働き方を実現できる環境だと感じています。
Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験ですが、貴社の充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じ、自信を持って挑戦したいと考えています。研修期間中は、一つ一つ丁寧に学び、先輩方の指導をしっかり受けながら、早く一人前になれるよう努力します。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は責任感があり、何事にも真摯に取り組むことができます。また、お客様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な対応を心がけています。これらの強みを活かし、お客様に安心と安全を提供できるドライバーを目指します。
まとめ
旭交通グループの岡山空港定額送迎ドライバーは、安定した収入、充実した研修制度、そしてワークライフバランスを実現できる魅力的な仕事です。未経験者でも安心して挑戦でき、長く安心して働ける環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募をお待ちしております！ キャリアアドバイザーとして、この求人は、将来のキャリアプランを真剣に考え、安定性とワークライフバランスを両立させたい方にとって、非常に魅力的な選択肢であると断言できます。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
旭交通グループ
岡山空港への定額送迎ドライバー 【全員面接実施中！LINE面談可】しっかり稼げて！趣味も楽しめて！家族も大切に！安定して長距離送迎ができる定額送迎ドライバー アピールポイント:
＼自分らしくはたらく社員へインタビュー／
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2023年度には25名が入社！
その8割以上が未経験者です！
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異業種から転職したドライバーに志望理由を聞いてみました！
◎元トラックドライバーのAさん（60代）
「年齢や業務の忙しさから、転職を考え、旭交通に応募しました。現在2年目ですが、昼のみの勤務で年収は410万円。転職理由だった仕事の忙しさも解消され、ライフスタイルにも合っていると感じています！」
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◎元介護施設職員のBさん（20代）
「前職では連休が取りにくかったため、転職を考え始めました。運転が好きだったのもあり旭交通に応募し入社。『いかにお客さんの料金を安くできるか？』を考えながら運転しています。未経験から始めましたが、2年目で年収400万円を突破！旭交通では連休も取りやすいので、旅行にもドンドン行けます。転職して良かった！」
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未経験でも安心！
2種免許取得支援制度と1カ月間の入社研修
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ドライバーには挑戦してみたいけど…免許取得ってお金かかるよね…と悩んでいる方、ご安心ください。旭交通では、2種免許取得支援制度をご用意！（規定あり）さらに、1か月間の入社研修もあるので、ペーパードライバーなんだけど…という方も、しっかりドライバーの基礎から学んでいただけます。もちろん、資格の取得中も研修中も給与は支給！入社後半年間は給与保証制度もあるので、未経験の方も安心して働いてくださいね！
具体的なステップはこちら＝＝＝＝＝
▼二種免許を取得（お持ちでない方は必須）
2週間程度、自動車学校に通学していただきます。
▼新人研修
12～14日間ほどかけて、地理、車載機器操作、運転技能、サービス、
運転前点検、タクシー協会講習等を学んでいただきます！
▼班長添乗
2日間、班長に同乗し、実際の接客を学びます！
▼独り立ち！
独り立ち後も、1年間はしっかりサポートを行います！
分からないことは無線ですぐに聞いていただけます◎
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独り立ちから6カ月間は給与保証があるため、じっくり仕事に慣れて頂けます。
頑張った分だけお給料に反映されるため、モチベーション高く活躍できますよ♪
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他人の目を気にせず自分にあった勤務シフトを！
面倒な人間関係のストレスもありません！
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「あの人、休み多くない？」
「え？休まれると困ります」
……そんな経験はありませんか？
でも、そんな職場からはもう卒業しましょう。
タクシードライバーは個人ワークですので、誰かに迷惑がかかることはありません。働き方によっては、月の半分をお休みにすることもできます。お子さまの学校行事や授業参観、または旅行や趣味の時間など、私生活を大切にしながら働けるのがタクシーの魅力です。
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他のドライバーワークと違うところ！
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決められた時間内での勤務なので、残業とは無縁です！荷物の積み込みなどもなく、1分1秒単位で次の配達先に向かうなんてこともありません！焦らず、落ち着いて、安全にお客様を送迎することが第一のお仕事なんです。
タクシードライバーの仕事は、お客様からたくさんの「ありがとう」と言われる仕事です。弊社には、お客様に気に入られて、毎回ご指名のお客様にお菓子や高級なお弁当を差し入れしてもらっている乗務員もいるんですよ！
ときにはお客様からチップをもらえることも！弊社は現金での支払い率が約77%と高く、その分チップをもらえる率が高いんです。ある乗務員は1000円程度の運賃で3万円のチップをもらったことも…！
＼ドライバーの声をまとめました／
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若い頃から釣りが好きで、磯釣り歴は40年以上。釣りが好きすぎて、大会にも熱心に出場してましたね。今は、月17日乗務でオフの13日のほとんどは釣りしてますよ。これも、勤務時間を自由に選択できる勤務体制のおかげです。（入社20年／玉野さん）
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旭交通に転職して9年が経ちます。以前は仕事が忙しくて趣味の時間は全く取れませんでしたが、入社を期に自分の時間を持てるようになって、テニスを本格的に再開。現在は、19時〜翌6時勤務をしながら週2、3日はテニスクラブに通ってます。（入社9年／山中さん）
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大型トラックドライバーからタクシードライバーに転職しましたが、勤務シフトを自由に組める働き方に変わって、自由な時間が増えましたね。オフの日は、シュノーケリングや素潜り、トレッキングや山菜採りなどアウトドアを楽しんでいます。（入社15年／鈴木さん） 仕事内容:
毎日各地へ飛び立つ飛行機が見られる…
そんなお仕事ってちょっと素敵じゃないですか？
岡山空港発着の定額送迎は前日までのご予約制！
毎日多くの人が利用する空港の送迎なら
安定してお客様を送迎できます。
さらに、空港は少し遠い場所にあるから
しっかり稼ぐこともできるんです！
今なら入社後半年間は20万の給与保証付き！
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待っているだけで稼げる！
1日の多くが配車依頼！
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タクシーの仕事って、自分で頑張ってお客様を探さなきゃ……って思う方も多いみたいですが、当社の送迎の多くがお客様からの配車依頼です。本部からの定期的な無線依頼を受けるだけでも、十分に稼げてしまいます。さらに、空港の定額送迎も行えば、送迎距離が長いため、安定的な収入が得られるのも魅力です。前日までのご予約制なので、しっかり準備をすることができますよ！
こんなお仕事＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
岡山空港と、倉敷エリアや水島エリア間の送迎サービスをお任せします。実家に帰省する方や、観光客、海外からお越しの方など、様々なお客様の移動をサポートします。空港送迎は、前日までのご予約制なので、まだお仕事に慣れていないドライバーさんでも、しっかり準備ができますよ！
（空港送迎の予約がない時は通常のタクシー業務をお願いします。）
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求める人材:
★普通自動車免許取得後3年以上の方（AT限定可）
タクシー乗務に必要な「二種免許取得費用」は会社負担で取得できます！
20代、30代、40代、50代、60代まで！元気なうちはずっと働けます！
雇用延長制度あり！65歳以上の乗務員も活躍しています！
再雇用制度等により75歳まで就労可能！
年金受給者の方も大歓迎！
女性ドライバーさん増えてます！
定年65歳（再雇用制度あり）
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上下関係は一切ありません！
ストレスゼロの職場！
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帰り際に急な発注をしてくる上司や、無理なお願いをする取引先とは無縁です！みんなが同僚で、仲間で、平等な関係です。こんなストレスのない職場は他にありません。
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英語での二種運転免許の学科試験がスタート！
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岡山県では、英語で二種運転免許の学科試験が受けられるようになりました！日本語での試験が不安で、なかなかタクシードライバーに挑戦できなかった方。この機会にドライバーデビューしませんか？ 岡山県倉敷市新田2537-1
旭交通株式会社
勤務地:
岡山県 倉敷市
本社／配車センター
岡山県倉敷市新田2537-1（倉敷）
受動喫煙防止処置／屋内禁煙・屋外喫煙所あり
【交通手段】
アクセス:
マイカー・バイク通勤OK
もちろん、駐車場代はかかりません！ 月給：25万円 ～ 55万円
給与:
コロナ禍で稼げるか不安の方でもご安心ください！
なんと！旭交通なら最低でも月給20万円を6か月間保障します！さらに、賞与年3回つき！
昼勤 440万円
夜勤 580万円
※賞与込み
トップドライバー（タクシー乗務員歴10年）
夜勤（19時～6時）で月収55万円を稼いでいます！
未経験の方でも、安心の1か月研修をご用意しています！
もちろん、免許取得中や研修中も給与を支給します（時給985円〜） 変形労働時間制
勤務時間・曜日:
趣味の時間を大切にしたい！
子育てや家庭と両立したい！
体に無理なく健康的に働きたい！
皆さんの希望に合わせて、様々な勤務シフトをご用意しています！
下記は基本ベースではありますが、まずは面談で希望をお伺いして決めましょう！
7:30～18:00
19:00～4:00
16:00～3:00 ……など 他にも細かく調整可能！ 休暇・休日:
4週6休（シフトによる）
日勤のみ、夜勤のみ、など、働き方は自由自在！
日曜、祝日はお休みもOK！ あり
試用期間：2か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の労働条件の内容：研修期間中（約２週間）と２種免許取得期間中は時給985円となります。その後は月給：20万円です。 【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
社会保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備
転勤は一切なし
安心の研修体制（1年間はしっかりサポート）
ユニバーサルドライバー資格取得支援
二種免許取得支援制度（規定あり）
給与保証制度
介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）取得制度有り
健康診断年2回
賞与年3回
制服貸与
自由参加の忘年会もありますよ！
※詳しくは面談時に担当者より詳細をお伝えいたします。 その他:
旭交通 担当：秦
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＜応募方法＞
氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。
応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。
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会社説明会も開催中！即面接で即採用もあり！
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 250,000円 – 550,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 250時間
資格と免許:
* 普通自動車免許 (望ましい)