安全輸送株式会社で実現する、安定したドライバー生活|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
「休みが取れず、家族との時間が持てない…」そんな悩みを抱えるドライバーの方々に、安心して働ける環境を提供するのが、安全輸送株式会社です。2025年4月からの業務拡大に伴い、新たな仲間を募集中。あなたのキャリアを次のステージへと進めるチャンスです。
キャリアアドバイザーが語る安全輸送株式会社の魅力
◆充実したワークライフバランス
安全輸送株式会社では、月8～9日の休日を確保することが可能です。年間で105日の休暇があり、家族との時間を大切にできる環境が整っています。特に、冠婚葬祭やお子さんの行事など、プライベートの大切な時間を優先できる制度があり、ドライバーの方々からも高い評価を得ています。
◆安定した収入と待遇
業績好調により、2023年には大幅なベースアップが実施されました。住宅手当や職務手当、皆勤手当、無事故手当など、豊富な手当が用意されているため、安定した収入を得ることができます。特に、東証プライム上場グループの一員として、経済的な安心感を持って働けるのが魅力です。
◆固定ルートで安心の配送業務
神奈川県内の店舗ルート配送を担当するため、毎日のルートは原則固定です。これにより、仕事量を予測しやすく、ストレスの少ない環境で働くことができます。また、入社後1か月は先輩ドライバーと同乗するため、安心して業務を覚えることができます。
◆キャリアアップの道筋
安全輸送株式会社では、スキルアップや役職への道筋が明確です。具体的には、業務に必要な資格取得支援や研修制度が整っており、ドライバーから管理職へのキャリアパスも用意されています。自分の成長を実感しながら、長期的に働ける環境が整っています。
◆転職成功事例の紹介
過去に安全輸送株式会社に転職した方々の多くが、仕事の安定性や働きやすさを理由に選んでいます。実際に、家庭との両立を実現しながらキャリアを築いている方の声も多く、安心して働ける環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
安全輸送株式会社でのドライバー職は、安定した働き方と充実した待遇が魅力です。具体的には、業務の拡大に伴い、今後のキャリアパスは多岐にわたります。入社後のスキルアップ制度や、役職への道筋が明確で、将来的には管理職や専門職へのキャリアアップも可能です。特に、ドライバーとしての経験を活かし、物流業界での専門性を高めることができるため、自己成長を実感しながら働くことができます。これからのキャリアを築くための第一歩を、安全輸送株式会社で踏み出してみませんか？
安定した働き方と充実した待遇！安全輸送株式会社のドライバー募集
安全輸送株式会社では、2025年4月からの業務拡大に伴い、ドライバーを増員募集しています。業績好調により、大幅なベースアップを実現！神奈川県内での店舗ルート配送を担当していただきます。
仕事内容と働きやすさ
大手チェーンのスーパーへの固定ルート配送が主な業務です。生鮮食品や冷凍食品など、食品全般を扱います。入社後1か月は先輩ドライバーと同乗し、しっかりサポート。月8〜9日の休日が確保でき、希望休も調整可能です。
充実した待遇と安心感
住宅手当や皆勤手当など多彩な手当があり、年間2回の賞与も支給。東証プライム上場グループの一員として、安定した職場環境が整っています。家族との時間を大切にしながら、安心して働ける職場です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
安全輸送株式会社では、ドライバーとしての働き方が大きく変わります。特に、月8～9日の休暇が確保できることは、家族との時間を大切にしたい方にとって大きな魅力です。事前に希望休を申請することで、冠婚葬祭やお子さんの行事など、重要なイベントにもしっかりとお休みを取ることができます。また、業務は神奈川県内の固定ルート配送であり、毎日の仕事量が予測可能なため、生活の安定感が得られます。
さらに、東証プライム上場企業グループに属することから、安定した管理体制が整っており、安心して長期的に働くことができる環境です。待遇面でも、住宅手当や職務手当、皆勤手当、無事故手当が充実しており、収入面でも安心です。これにより、家族の将来を見据えた働き方が実現できるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方が不安を感じるのは当然ですが、安全輸送株式会社では、入社後1か月間は先輩ドライバーと同乗し、実際の業務を通じて必要な知識や技術を身につけることができます。店舗カルテやマニュアルがしっかり整備されているため、納品先で迷うことも少なく、安心して業務に取り組むことができます。
この仕事に向いているのは、以下のような特性を持つ方です。
- 協調性があり、チームでの仕事を大切にできる方
- 柔軟性があり、変化に対応できる方
- マナーや常識を重んじる方
これらの特性を持つ方には、未経験からでも活躍できる環境が整っています。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、自分の経験や希望を伝える重要な部分です。以下のポイントを意識して作成しましょう。
- 企業の特徴や理念に共感していることを伝える
- 自分のスキルや特性がどのように貢献できるかを示す
- 将来のキャリアビジョンを明確にする
◆例文1: 安全輸送の安定性に魅力を感じて
私は、安定した企業で長期的に働きたいと考えています。安全輸送株式会社は、東証プライム上場企業グループに属しているため、経営基盤がしっかりしていることに魅力を感じました。また、月8～9日の休暇が確保できることで、家族との時間も大切にできる環境が整っている点も私にとって重要です。未経験ではありますが、先輩ドライバーから学びながら、貢献できるよう努力します。
◆例文2: ルート配送の安定感に魅力を感じて
ルート配送という業務は、毎日の業務が予測可能であり、安定した生活を送るために理想的だと考えています。安全輸送株式会社では、固定ルートでの配送が行われるため、効率的に働ける点に魅力を感じました。私は協調性を大切にし、チームでの業務を通じて貢献できる自信があります。ぜひ、御社で成長しながら働きたいと思っています。
◆例文3: 家族との時間を重視したい
私にとって家族との時間は非常に大切です。安全輸送株式会社は、希望休を事前に申請できる制度があり、家族のイベントに参加できる環境が整っていることが魅力です。さらに、充実した手当制度により、収入面でも安心感があります。私はこの環境で、ドライバーとして成長しながら、家族との時間を大切にしたいと考えています。
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 業務に対する理解度
- 企業文化への適応力
よくある質問とその回答例を紹介します。
◇質問: なぜドライバー職を選んだのか？
回答例: 私は、安定した働き方を求めており、ドライバー職はその要素が強いと感じています。特に、安全輸送株式会社のように固定ルート配送を行うことで、生活の安定が図れる点に魅力を感じました。また、家族との時間を大切にできる環境が整っていることも、私がこの職を選んだ理由です。
◇質問: どのように業務に取り組むつもりか？
回答例: 私は、まず先輩ドライバーから学び、業務の流れをしっかりと理解したいと考えています。また、店舗カルテやマニュアルを活用し、効率的に業務を進めることを心がけます。安全運転を第一に考え、顧客満足度の向上にも努めたいと思っています。
【まとめ】
安全輸送株式会社は、安定した環境でのドライバー職を提供しています。未経験者でも安心して始められる体制が整っており、家族との時間を大切にできる働き方が実現できます。ぜひ、あなたの適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。新しい一歩を踏み出すことで、充実したキャリアを築くことができるでしょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
安全輸送株式会社（ホームページ）
募集背景
※お陰様で2025年4月からお仕事が増えます。
これに伴うドライバーさんの増員になります。
仕事内容
※業績好調！大幅ベースアップ！
※おかげさまでお仕事が増えます！
2025年４月～大幅に増車となります。
―具体的お仕事内容はこちら―
◇トラックにて神奈川県内での
店舗ルート配送をお任せします。
お取引先は大手チェーンのスーパー様。
センターから店舗への配送をおこないます。
とはいえ、ルートは原則固定。
毎日めまぐるしく変わることはないので
ご安心ください。
カゴ台車やカートラを使って納品をおこない
ます。
【取り扱い品目はこちら】
・生鮮食品
・加工食品
・健康食品
・冷凍食品
など、食品全般になります。
★神奈川県内でのルート配送
★休日休暇もしっかり取得できます
※希望休があれば事前申請で調整可能です
店舗カルテやマニュアルがしっかり整備され
ているので、納品先で迷うことはありません。
もっとも入社後1か月程度は先輩ドライバ―
と同乗となりますので、その間に覚えること
ができます。
[こんな人が活躍]
現役ドライバ―がお仕事を動画で紹介、
安全輸送を選んだ理由からドライバー職を
続ける理由まで語ってくれました！
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インタビュー
を是非ご覧ください
増トンドライバー/食品輸配送/賞与年2回・年収450万/大手G 育児休業取得制度あり／男性ドライバーの育児休業取得制度利用実績もあります／「indeedで閲覧の方は採用サイトも是非ご覧ください。動画もあります。⇒https://ten.1049.cc/tp/anzen-yuso/」 インフォメーション
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≪物流ドライバー大募集≫
事業拡大・業績好調につきドライバーさん
大募集！
「休みが取れない」
次の休みがいつかもわからない。
家族との予定もキャンセル続き。
ドライバーさんの尽きない悩みですよね。
安全輸送は
月のお休みを8～9日取ることができます。
年間で言えば105日。
ご家族との時間は確保できますし冠婚葬祭や
お子さんの行事ごとは優先してお休み
いただけます。
東証プライム上場グループとして、
管理体制を徹底。
ルートも基本固定で仕事量が読めるので
コレが実現できているんです。
あ、だからと言って「お給料が並以下…」と
いうこともなし。
住宅手当や職務手当、皆勤手当や無事故手当
もあり。
豊富な手当があなたのことを支えてくれます。
家族の将来を気にして「休みを削って、何とか
稼ぐ」はもうおしまい。
しっかり休んで稼ぎも充実！
これからはご家族との時間もぜひ楽しんで
ください。
アピールポイント
待遇改定進行中！
※業績好調！大幅ベースアップ！
2023年２万円、2024年７千円の
大幅ベースアップ！
家族手当の改定では配偶者１万５千円・
子（扶養親族）1人5千円に。
20年続く年間2回の賞与支給。
（会社の業績によっては決算賞与の支給も）
それでいてお休みは月8～9日。
既婚率が7割を占めるワケは東証プライム
市場のグループ企業として、どしっと
構えられる安心感にあります
自分力バロメータ
協調性 マナー（常識） 柔軟性 募集背景
※お陰様で2025年4月からお仕事が増えます。
これに伴うドライバーさんの増員になります。
仕事内容
※業績好調！大幅ベースアップ！
※おかげさまでお仕事が増えます！
2025年４月～大幅に増車となります。
―具体的お仕事内容はこちら―
◇トラックにて神奈川県内での
店舗ルート配送をお任せします。
お取引先は大手チェーンのスーパー様。
センターから店舗への配送をおこないます。
とはいえ、ルートは原則固定。
毎日めまぐるしく変わることはないので
ご安心ください。
カゴ台車やカートラを使って納品をおこない
ます。
【取り扱い品目はこちら】
・生鮮食品
・加工食品
・健康食品
・冷凍食品
など、食品全般になります。
★神奈川県内でのルート配送
★休日休暇もしっかり取得できます
※希望休があれば事前申請で調整可能です
店舗カルテやマニュアルがしっかり整備され
ているので、納品先で迷うことはありません。
もっとも入社後1か月程度は先輩ドライバ―
と同乗となりますので、その間に覚えること
ができます。
[こんな人が活躍]
現役ドライバ―がお仕事を動画で紹介、
安全輸送を選んだ理由からドライバー職を
続ける理由まで語ってくれました！
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