有限会社稲毛構内タクシーで新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える皆さん、今の職場に満足していますか？不安や悩みを抱えながらも、次のステップを踏み出すことに躊躇している方も多いでしょう。有限会社稲毛構内タクシーでは、59歳以下の方全員に面接をお約束し、未経験者も大歓迎です。新しい環境での挑戦は、あなたのキャリア形成に大きな影響を与えるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る有限会社稲毛構内タクシーの魅力
◆柔軟な働き方が実現できる環境
有限会社稲毛構内タクシーでは、隔日勤務を採用しており、勤務後はほぼ丸一日フリーです。これにより、プライベートの時間をしっかり確保できます。月に7日の公休を含めると、実質200日以上の自由な日が生まれます。自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるのは、大きな魅力です。
◇安心してスキルアップできる研修制度
未経験からでも安心して業務を始められるよう、普通自動車第二種運転免許の取得を会社が全額負担します。入社前に必要な研修を受けることで、スムーズにタクシードライバーとしてのキャリアをスタートできます。また、社内研修やOJTも充実しており、先輩からのサポートがあるため、安心して業務に取り組むことができます。
◆高収入を実現する給与体系
有限会社稲毛構内タクシーの給与体系は、「基本給＋歩合＋賞与」という形で構成されています。最高歩合率は業界高水準の64％であり、ドライバーの平均年収は500万円を超えます。プライベートを優先する働き方で360万円～、収入を重視する場合は800万～1000万円も可能です。安定した収入を得ながら、ライフスタイルに合った働き方ができます。
◇地域密着型の営業スタイル
有限会社稲毛構内タクシーは、千葉市を中心に地域密着型の営業を展開しています。自社無線の配車本数は地域トップクラスで、流し営業や無駄な待機時間をカットすることで、効率よく稼げる環境が整っています。このような営業スタイルは、経験の有無にかかわらず、全てのドライバーにとって有利な条件となっています。
◆転職成功事例から学ぶ
過去に当社での転職を成功させた方々の多くは、未経験からのスタートでした。彼らは、柔軟な勤務体系や高収入の実現を通じて、充実したライフスタイルを手に入れています。定着率も94％と高く、長く働くことができる環境が整っています。安心して新たな挑戦をするための基盤がここにはあります。
キャリア形成のチャンス
有限会社稲毛構内タクシーでのタクシードライバーは、単なる運転手ではなく、キャリアを築くための大きなチャンスです。未経験からでも入社しやすい環境が整っており、必要なスキルを身につけるためのサポートも充実しています。二種免許取得後は、タクシードライバーとしてのキャリアをスタートし、安定した収入を得ながら、将来的には管理職や教育担当など、さまざまなキャリアパスが広がっています。
また、当社では定期的に社内研修や勉強会を実施しており、常にスキルアップを図ることが可能です。運転技術だけでなく、接客スキルや地域の知識も向上させることができ、総合的なサービス提供者としての成長が期待できます。タクシードライバーとしての経験を積みながら、将来的なキャリアの可能性を広げることができるのです。
タクシー業界で新たなキャリアを！未経験歓迎のドライバー募集
有限会社稲毛構内タクシーでは、59歳以下の方を対象にしたタクシードライバーを募集中です。面接は1回のみ、合否もその場で決まるシンプルな選考です。学歴や年齢、性別は不問で、未経験者も大歓迎！普通自動車第一種運転免許をお持ちであれば、二種免許は入社前に会社負担で取得できます。
働きやすい環境と高収入のチャンス
隔日勤務でプライベートも充実、柔軟なシフトが可能です。基本給に加え、歩合制で収入は安定。平均年収は500万円以上、経験次第では800万円以上も狙えます。地域密着型の営業スタイルで、効率よく稼げる環境が整っています。
興味がある方は、ぜひお電話での応募をお待ちしています！
悩みの解消と働き方のメリット紹介
有限会社稲毛構内タクシーでは、未経験者を歓迎し、59歳以下の方には全員面接を保証しています。面接は1回で、合否もその場で決まるシンプルな選考プロセスを採用しており、転職活動におけるストレスを軽減します。
タクシードライバーとしての働き方は、意外にも自由度が高いことが特徴です。隔日勤務により、仕事が終わった後はほぼ丸一日フリーになるため、プライベートの時間を十分に確保できます。さらに、勤務時間も柔軟に組むことができ、時短勤務や日数調整も可能です。これにより、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
未経験者も安心できる理由
未経験からのスタートを不安に感じる方も多いですが、稲毛構内タクシーでは充実した研修制度を用意しています。普通自動車第二種運転免許は、入社前に会社の専用研修を通じて取得可能で、取得費用は全額会社負担です。このようなサポート体制があるため、運転経験がない方でも安心して始められます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます。
- 安全運転を心掛けられる方
- 丁寧な運転でお客様に快適な空間を提供できる方
- 細かな点に注意を払える方
- 運転やドライブが好きな方
- 人と話すことが苦にならない方
特に、異業種からの転職も歓迎しており、様々な経験を持つ方々が活躍しています。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。稲毛構内タクシーの魅力や働き方に共感した理由を具体的に述べることで、熱意が伝わります。
◆例文1: 自由な時間を大切にしたい
「私は、プライベートの時間を確保しながら働くことができる職場を探していました。稲毛構内タクシーの隔日勤務制度に魅力を感じ、仕事と生活のバランスを大切にできると確信しました。また、未経験者でも安心して学べる研修制度が整っている点も大きな魅力です。運転が好きで、人と接するのが得意な私にぴったりの環境だと感じ、応募を決意しました。」
◆例文2: 地域密着型の仕事に魅力を感じて
「地域に密着したタクシーサービスに興味があり、稲毛構内タクシーの営業スタイルに共感しました。特に、千葉市を中心にした配車システムや高いリピーター率に魅力を感じています。地元の方々とのコミュニケーションを大切にし、安全運転を心掛けることで、信頼されるドライバーになりたいと考えています。」
◆例文3: 安全運転に対する信念
「私は、運転に対して非常に責任感を持っています。稲毛構内タクシーが安全運転を第一に考えている点に共感し、ぜひその一員として働きたいと思いました。お客様に安心して利用していただけるよう、丁寧な運転を心掛ける所存です。また、未経験からでも成長できる環境が整っていることに魅力を感じ、応募を決めました。」
面接対策
面接時には、企業が求める人物像に合致しているかが評価されます。特に、安全運転やお客様へのサービス精神が重要視されるため、具体的なエピソードを交えてアピールすることが効果的です。また、よくある質問として「なぜタクシー運転手を選んだのか？」という質問があるため、自分の志望動機をしっかりと整理しておくことが大切です。
以下は、よくある質問とその回答例です。
- Q: どのような運転経験がありますか？
「私は以前、デリバリーの仕事をしており、運転に自信があります。安全運転を心掛けることができ、時間通りにお客様をお届けすることを常に意識していました。」 - Q: チームワークについてどう考えていますか？
「タクシー業務はチームワークが重要だと考えています。お互いにサポートし合い、効率的に業務を進めることで、より良いサービスが提供できると思います。」
まとめ
有限会社稲毛構内タクシーは、未経験者でも安心して働ける環境を整えており、柔軟な働き方が可能です。多様なバックグラウンドを持つ方々が活躍している職場で、地域密着型のサービスを通じてお客様に信頼される存在を目指しましょう。ぜひ、あなたの新しい一歩を踏み出してみてください。応募をお待ちしています！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
有限会社稲毛構内タクシー
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／
こんな方にお任せしたいお仕事です！
＼
お客様を乗せて運転をするので、
□安全運転を第一に心掛けられる方
□丁寧な運転でお客様に居心地のいい空間を提供できる方
□細かな点に注意を払える方
□車の運転・ドライブが好きな方
□人と話すのが好き（苦ではない）方
／
下記の経験・スキルが活かせます！
＼
◆ハイヤードライバー・トラックドライバー（2t/4t/8t/軽自動車）、軽貨物ドライバー、ルート配送、バス運転手、デリバリー、配達・輸送、送迎、役員運転手・専属運転手、運転代行等の運転経験
◆製造業界での構内作業（フォークリフト）、ガソリンスタンド、車整備士・設備メンテナンス・点検などの技術面のご経験
◆営業職、販売職、接客関連の経験
◆大型自動車免許・大型自動車第二種免許・中型自動車免許・準中型自動車免許・中型自動車第二種免許など
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○か✕か一緒に考えてみてくださいね！
【Q】プライベートの時間が少ない？
【A】✕！隔日勤務のため、仕事が終わった後は次の勤務までほぼ丸一日フリー！月7日の公休に明け休みを踏まえると、実質200日以上も自由な日があるようなものなんです◎
【Q】シフトは固定？
【A】✕！当社では、8：30～翌1：30の間で自由にスケジュールを組んでOK！時短勤務や日数調整まで、柔軟に対応しています！
【Q】普通免許だけじゃダメ？
【A】✕！必要な二種免許は教習費用や教習場手配まで、当社手配のもとご入社前に取得いただけますので普免があればOKです！
【Q】収入ゼロもあり得る？
【A】✕！「基本給＋歩合＋賞与」の給与体制で収入ゼロの心配はなくなる上に、最高歩合率は業界高水準の64％！
★当社ドライバーの平均年収は500万円！プライベート優先なら360万円～、収入優先なら800～1000万円の方が多いです。
★さらに今年度は対前年比で売上15％～20％アップで推移しており、さらなる収入アップが予想されています！
【Q】稼ぐにはコツがいる？
【A】✕！当社では、自社無線の配車本数が地域トップクラス！
★タクシー利用率の高い千葉3エリアに移動範囲を絞った地域密着型スタイルでリピーターを漏らさず獲得！
★流しなどの無理な営業や無駄な待機時間をカット。スムーズな配車システム＋タクシーGOの併用で経験問わず効率よく稼げる環境です！
【Q】女性や若い人も多い？
【A】○！近年ママさんドライバーや若手の方からも何歳になっても続けられる座り接客の仕事として注目され、当社でも幅広い性別・年齢の方が活躍中です！優しいスタッフが多く、実家にいるような温かい居心地の職場です！
【Q】実は始めやすくて、続けやすそう？
【A】◎！当社では過去3年間のうち、採用54名中離職者はたったの3名！定着率は94％を誇ります。「続けられるか自信ないなぁ」と始めて、あっという間に1、5、10年過ぎてた…なんて方ばかりなんです！
いかがでしたでしょうか？
これをみて、タクシーのイメージがガラリと変わり「やってみてもいいかも」と感じてもらえたら嬉しいです！
将来に向けて持っていて決して損はない二種免許の取得から、まずは肩の力を抜いてチャレンジしてみませんか？
＊ ＊ ＊
【仕事内容】
タクシードライバー
＜詳細＞
◎担当エリア：千葉市-美浜区・花見川区・稲毛区
※幕張メッセや稲毛海浜公園を中心に、大型ショッピングモール・アウトレットパーク・大型コンベンション施設・多目的スタジアムなどが多いエリアです。平時でも人口は十分に多いですが、イベント時はさらに効率よく稼げます。
◎社内独自の無線・タクシー専用電話システム（病院・商業⇔弊社直通※約20施設に導入）・最新AI技術を搭載した次世代タクシー配車アプリ「GO」導入・駅待ちの活用などの数々の営業手法を駆使することで、安定収入・高収入獲得が可能になります。
◎車両保有数：59台（タクシー56台＋ハイヤー3台）
◎ドライバー数：90名（AP込み）※1日出勤40名～
＊ ＊ ＊
【二種免許取得・研修制度について】
※二種免許をお持ちでない場合、ご入社前までに①の教習期間を通じて「普通自動車第二種運転免許」取得必須、取得後勤務開始となります。
※二種免許を既にお持ちの方は②からご参照ください。
①普通二種免許取得（ご入社前）
┗成田、高砂、稲毛のいずれかのセンターで研修を受講
■合宿：7日間 ■通学：7～14日間
※教習期間中はご入社前のため給与の支給はございませんが、通常25～30万円程度かかる資格取得・研修受講費用と通学交通費は会社で全額支給いたします！
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②社内研修
(A)社内講習（7日間）
┗車内機器の使い方・地理研修（主要病院・道路、お得意様先等）
(B)登録センター講習（2日間）
┗乗務員証交付（確認テストあり）
(C)適性診断（1日間）
┗運転傾向等を図るシミュレーション実技（1時間程度）
※給与支給あり
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③添乗指導（OJT研修／1～2日程度）
┗先輩同乗でお客様を実際に乗せて公道を運転
※給与支給あり
先輩がしっかりとフォローしますので、リラックスして運転時間を楽しんでください。
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「もう1人で大丈夫！」となれば…
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普通自動車第一種運転免許（AT限定可）※免許取得後3年以上
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普通自動車第二種運転免許
★タクシー運転手の業務に必要な第二種運転免許は、ご入社前に当社の専用研修を通じて取得可能です！
┗取得費用：会社全額負担
／
こんな方にお任せしたいお仕事です！
＼
お客様を乗せて運転をするので、
□安全運転を第一に心掛けられる方
□丁寧な運転でお客様に居心地のいい空間を提供できる方
□細かな点に注意を払える方
□車の運転・ドライブが好きな方
□人と話すのが好き（苦ではない）方
／
下記の経験・スキルが活かせます！
＼
◆ハイヤードライバー・トラックドライバー（2t/4t/8t/軽自動車）、軽貨物ドライバー、ルート配送、バス運転手、デリバリー、配達・輸送、送迎、役員運転手・専属運転手、運転代行等の運転経験
◆製造業界での構内作業（フォークリフト）、ガソリンスタンド、車整備士・設備メンテナンス・点検などの技術面のご経験
◆営業職、販売職、接客関連の経験
◆大型自動車免許・大型自動車第二種免許・中型自動車免許・準中型自動車免許・中型自動車第二種免許など
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